企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作_第1頁
企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作_第2頁
企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作_第3頁
企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作_第4頁
企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

企業(yè)內(nèi)部項目管理能力提升合作合同編號:__________甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________第一條合作目標(biāo)1.1雙方共同致力于提高甲方企業(yè)內(nèi)部項目管理水平,確保項目目標(biāo)順利實現(xiàn)。1.2乙方根據(jù)甲方實際情況,提供有針對性的項目管理能力提升方案,協(xié)助甲方培養(yǎng)項目管理人才。第二條合作內(nèi)容2.1乙方對甲方項目管理團(tuán)隊進(jìn)行培訓(xùn),包括項目管理理念、方法和技巧等方面的培訓(xùn)。2.2乙方為甲方提供項目管理咨詢,協(xié)助甲方梳理項目管理體系,優(yōu)化項目管理流程。2.3乙方為甲方提供項目管理工具支持,協(xié)助甲方提高項目執(zhí)行效率。2.4乙方根據(jù)甲方需求,為甲方提供項目管理人才培養(yǎng)方案,協(xié)助甲方搭建項目管理人才梯隊。第三條合作期限3.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為______年。3.2有效期屆滿,如雙方同意繼續(xù)合作,應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第四條費(fèi)用及支付4.1甲方應(yīng)支付乙方的服務(wù)費(fèi)用為______元(大寫:____________________元整)。4.2甲方支付服務(wù)費(fèi)用后,乙方應(yīng)及時提供約定的服務(wù)。4.3雙方另有約定的費(fèi)用支付方式,從其約定。第五條保密條款5.1雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本協(xié)議生效之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(委托方):__________乙方(受托方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.項目管理能力提升方案2.項目管理培訓(xùn)教材3.項目管理咨詢報告4.項目管理工具使用手冊5.項目管理人才培養(yǎng)方案6.保密協(xié)議7.培訓(xùn)日程安排8.服務(wù)費(fèi)用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用:指合同約定的服務(wù)費(fèi)用支付期限屆滿,甲方未支付或未支付完全部服務(wù)費(fèi)用。2.乙方未按約定提供服務(wù):指合同約定的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量、時間等未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。3.雙方未履行保密義務(wù):指泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。4.甲方未按約定使用乙方提供的項目管理工具:指甲方在項目執(zhí)行過程中,未按照約定使用乙方提供的項目管理工具。三、法律名詞及解釋:1.項目管理能力提升:指通過培訓(xùn)、咨詢、工具支持等方式,提高企業(yè)內(nèi)部項目管理水平。2.保密義務(wù):指在合作過程中,對獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等予以嚴(yán)格保密。3.違約金:指一方違約時,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。4.項目管理人才:指具備項目管理知識、技能和經(jīng)驗,能夠有效地組織、管理和執(zhí)行項目的人員。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用:及時與甲方溝通,了解原因,督促甲方支付服務(wù)費(fèi)用。如甲方仍不支付,可依法采取相應(yīng)的法律措施。2.乙方未按約定提供服務(wù):及時與乙方溝通,要求乙方按照約定提供服務(wù)。如乙方仍不提供,可依法采取相應(yīng)的法律措施。3.泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等:發(fā)現(xiàn)泄露情況時,及時采取補(bǔ)救措施,如停止泄露、追究泄露責(zé)任等。如有必要,可依法采取相應(yīng)的法律措施。4.甲方未按約定使用乙方提供的項目管理工具:及時與甲方溝通,要求甲方按照約定使用項目管理工具。如甲方仍不使用,可依法采取相應(yīng)的法律措施。五、所有應(yīng)用場景:1.企業(yè)內(nèi)部項目管理水平提升需求2.項目管理人才培養(yǎng)和選拔3.項

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論