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員工持股計(jì)劃書合同編號(hào):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________第一條股權(quán)結(jié)構(gòu)1.1本計(jì)劃書簽訂之日前,甲方的股權(quán)結(jié)構(gòu)為:__________。1.2乙方按照本計(jì)劃書的約定持有的甲方股權(quán),將按照甲方的最新股權(quán)結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整。第二條股權(quán)授予2.1甲方同意授予乙方__________%的股權(quán),作為甲方員工持股計(jì)劃的組成部分。2.2乙方的股權(quán)授予數(shù)量和比例,按照甲方的最新股本進(jìn)行調(diào)整。2.3乙方所持有的股權(quán),不得轉(zhuǎn)讓、繼承、贈(zèng)與或以其他方式處置,除非經(jīng)甲方同意。第三條股權(quán)激勵(lì)3.1甲方設(shè)立股權(quán)激勵(lì)機(jī)制,用以激勵(lì)乙方更好地為公司發(fā)展做出貢獻(xiàn)。3.2乙方的股權(quán)激勵(lì),按照甲方的股權(quán)激勵(lì)制度進(jìn)行,包括但不限于股權(quán)期權(quán)、股權(quán)獎(jiǎng)勵(lì)等方式。第四條股權(quán)行使4.1乙方所持有的股權(quán),按照甲方的股東名冊(cè)進(jìn)行登記和管理。4.2乙方行使股權(quán)時(shí),應(yīng)遵循甲方的股東大會(huì)、董事會(huì)等相關(guān)規(guī)定。4.3乙方行使股權(quán)產(chǎn)生的收益,應(yīng)按照甲方的分紅政策進(jìn)行分配。第五條股權(quán)退出5.1乙方因下列原因退出本持股計(jì)劃的,甲方應(yīng)按照本計(jì)劃書的規(guī)定處理:(1)勞動(dòng)合同解除或終止;(2)乙方主動(dòng)申請(qǐng)退出;(3)乙方死亡或喪失民事行為能力;(4)法律、法規(guī)、政策規(guī)定或其他甲方認(rèn)為合理的原因。5.2乙方退出本持股計(jì)劃時(shí),甲方應(yīng)及時(shí)辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù),并將相應(yīng)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他股東或依法處理。5.3乙方退出本持股計(jì)劃后,不再享有甲方股東的任何權(quán)益。第六條爭(zhēng)議解決6.1本計(jì)劃書簽訂過程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本計(jì)劃書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本計(jì)劃書自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方(蓋章):__________日期:__________乙方(簽字):__________日期:__________一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議4.股東名冊(cè)5.甲方分紅政策6.甲方股東大會(huì)、董事會(huì)相關(guān)規(guī)定7.股權(quán)激勵(lì)制度二、違約行為及認(rèn)定:1.勞動(dòng)合同解除或終止:指雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同的情況。2.乙方主動(dòng)申請(qǐng)退出:指乙方書面申請(qǐng)退出員工持股計(jì)劃的情況。3.乙方死亡或喪失民事行為能力:指乙方因死亡或喪失民事行為能力而退出持股計(jì)劃。4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定或其他甲方認(rèn)為合理的原因:指依法應(yīng)當(dāng)退出的其他情形。三、法律名詞及解釋:1.員工持股計(jì)劃:指公司為激勵(lì)員工,將其納入股權(quán)激勵(lì)機(jī)制,使員工分享公司發(fā)展紅利的制度。2.股權(quán):指股東在公司中擁有的權(quán)益。3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓:指股東將其持有的股權(quán)依法轉(zhuǎn)讓給他人的行為。4.股權(quán)激勵(lì):指公司為激勵(lì)員工,將其納入股權(quán)激勵(lì)機(jī)制,使員工分享公司發(fā)展紅利的制度。5.股東名冊(cè):指公司依法應(yīng)當(dāng)設(shè)立和管理的記載股東姓名、出資額、股權(quán)比例等事項(xiàng)的冊(cè)簿。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.勞動(dòng)合同解除或終止導(dǎo)致的股權(quán)退出:按照本計(jì)劃書和甲方的股權(quán)激勵(lì)制度規(guī)定處理,辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。2.乙方主動(dòng)申請(qǐng)退出:同意退出,并辦理相應(yīng)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。3.乙方死亡或喪失民事行為能力:及時(shí)辦理股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù),并將相應(yīng)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他股東或依法處理。4.法律、法規(guī)、政策規(guī)定或其他甲方認(rèn)為合理的原因:按照本計(jì)劃書和甲方的相關(guān)規(guī)定處理。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為一家依法成立并有效存在的企業(yè)。2.乙方愿意加入甲

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