事業(yè)單位勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)正流程

事業(yè)單位勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)正流程合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________家庭地址：__________鑒于甲方為事業(yè)單位，乙方愿意加入甲方工作，并遵守甲方的規(guī)章制度，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致，就乙方勞動(dòng)合同轉(zhuǎn)正事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條轉(zhuǎn)正條件1.1乙方試用期為_(kāi)_________個(gè)月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。1.2乙方在試用期內(nèi)應(yīng)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。1.3乙方試用期滿后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)、工作能力及綜合素質(zhì)，決定是否予以轉(zhuǎn)正。第二條轉(zhuǎn)正評(píng)估2.1甲方應(yīng)在乙方試用期滿前__________個(gè)工作日，對(duì)乙方進(jìn)行轉(zhuǎn)正評(píng)估。2.2評(píng)估內(nèi)容主要包括：工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、綜合素質(zhì)等方面。2.3甲方應(yīng)根據(jù)評(píng)估結(jié)果，在乙方試用期滿當(dāng)日書(shū)面通知乙方是否予以轉(zhuǎn)正。第三條轉(zhuǎn)正待遇3.1乙方試用期滿并經(jīng)甲方評(píng)估合格后，甲方應(yīng)與乙方簽訂無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。3.2乙方轉(zhuǎn)正后，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度等相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。3.3乙方轉(zhuǎn)正后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位職責(zé)、工作能力及綜合素質(zhì)，確定乙方的工資待遇。第四條違約責(zé)任4.1乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前__________日書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.2甲方未按照本合同約定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條其他事項(xiàng)5.1本合同的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)，應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定。5.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。5.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件4.甲方單位規(guī)章制度5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金相關(guān)政策文件6.甲方評(píng)估乙方工作表現(xiàn)的相關(guān)記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同，未按照約定提前通知甲方，或未承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，或未按照法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度相關(guān)規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及公積金。3.甲方未按照本合同約定確定乙方轉(zhuǎn)正后的工資待遇。三、法律名詞及解釋：1.事業(yè)單位：指依法設(shè)立，以公益為目的，由國(guó)家、地方或者其他組織投資設(shè)立的非營(yíng)利性單位。2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，勞動(dòng)者在正式上崗前的一段時(shí)間。4.轉(zhuǎn)正：指勞動(dòng)者在試用期滿后，通過(guò)用人單位的評(píng)估，正式成為用人單位的員工。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方在試用期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同：解決辦法：乙方應(yīng)提前書(shū)面通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。2.甲方未按照本合同約定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)：解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。3.甲方未按照本合同約定確定乙方轉(zhuǎn)正后的工資待遇：解決辦法：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位職責(zé)、工作能力及綜合素質(zhì)，確定乙方的工資待遇。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為事業(yè)單位，乙方為甲方員工，雙方簽訂勞動(dòng)合同。2.乙方在甲方試用期內(nèi)，按照甲方規(guī)章制度工作。3.乙方試用期滿，甲方根據(jù)乙方