勞動爭議解決咨詢承諾

勞動爭議解決咨詢承諾合同編號：__________甲方（咨詢方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲乙雙方就勞動爭議解決咨詢事宜達成一致，為確保雙方合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，簽訂本咨詢承諾合同。第一條咨詢內(nèi)容1.1本合同有效期內(nèi)，乙方就其發(fā)生的勞動爭議事項向甲方咨詢。1.2甲方應對乙方的咨詢事項給予專業(yè)、及時、準確的解答。1.3甲方在解答咨詢過程中應遵循保密原則，不得泄露乙方商業(yè)秘密及個人隱私。第二條咨詢方式2.1甲方通過電話、郵件、等方式為乙方提供咨詢服務。2.2甲方應在接到乙方咨詢后24小時內(nèi)給予解答，特殊情況下不超過48小時。第三條咨詢費用3.1乙方應按照甲方提供的咨詢收費標準支付咨詢費用。3.2雙方確認，甲方提供的咨詢服務費用為一次性支付，支付后不予退還。3.3乙方應在簽訂本合同之日起3個工作日內(nèi)支付咨詢費用。第四條合同期限4.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____個月。4.2合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)咨詢服務的，可簽訂新的合同。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2甲方未按約定時間解答乙方咨詢，或解答不準確、不及時的，應承擔相應責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方咨詢服務收費標準2.乙方勞動爭議情況說明3.咨詢記錄表4.費用支付憑證5.補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間解答乙方咨詢，或解答不準確、不及時。2.乙方未按約定支付咨詢費用。3.雙方未履行合同約定的其他義務。三、法律名詞及解釋：1.勞動爭議：勞動者與用人單位之間因勞動權(quán)利和義務產(chǎn)生分歧而引發(fā)的爭議。2.咨詢方：指甲方，提供專業(yè)勞動爭議解決咨詢服務的法人或其他組織。3.委托方：指乙方，向咨詢方提出勞動爭議解決咨詢需求的法人或其他組織。4.合同生效：指本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起產(chǎn)生法律效力。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方解答不準確或不及時。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方重新解答，或向甲方支付違約金。2.問題：乙方未按約定支付咨詢費用。解決辦法：甲方有權(quán)拒絕提供咨詢服務，或要求乙方支付滯納金。3.問題：雙方在履行合同過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，任何一方有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應用場景：1.乙方發(fā)生勞動爭議，需要咨詢專業(yè)法律意見。2.乙方希望了解勞動法律