村委會(huì)炊事員聘用合同標(biāo)準(zhǔn)

村委會(huì)炊事員聘用合同標(biāo)準(zhǔn)合同編號(hào)：__________甲方（村委會(huì)）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（聘用人員）：__________姓名：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________第一條職位與職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的炊事員，負(fù)責(zé)甲方食堂的食材采購(gòu)、做飯、清潔等工作。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。1.3乙方應(yīng)保證食品安全，確保甲方員工的飲食健康。第二條聘用期限2.1本合同自簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方加班工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月發(fā)放。4.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)承擔(dān)個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供乙方的工作環(huán)境和必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保乙方的人身安全。6.2乙方應(yīng)正確使用和愛(ài)護(hù)甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和工具。第七條保密條款7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條解除和終止合同8.1雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。8.2乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。8.3甲方解除合同的，應(yīng)依照國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（村委會(huì)）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.甲方食堂管理規(guī)章制度4.食品安全檢查報(bào)告5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.乙方簽名確認(rèn)的保密協(xié)議7.乙方簽名的工作時(shí)間和休息休假安排8.乙方簽名的勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)放證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未能按時(shí)完成工作任務(wù)2.乙方未能保證食品安全導(dǎo)致食物中毒事件3.乙方未能遵守甲方規(guī)章制度和法律法規(guī)4.甲方未能按時(shí)足額支付乙方工資5.甲方未能為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)6.甲方未能提供乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)措施7.任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密三、法律名詞及解釋：1.村委會(huì)：基層群眾性自治組織2.炊事員：負(fù)責(zé)食堂烹飪和餐飲服務(wù)的人員3.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因勞動(dòng)獲得的報(bào)酬5.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)福利制度6.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議7.違約行為：合同當(dāng)事人違反合同約定或者法律規(guī)定的行為四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方工作效率低下解決辦法：甲方可以對(duì)乙方進(jìn)行工作培訓(xùn)，提高工作效率2.食品安全問(wèn)題解決辦法：加強(qiáng)食品安全管理，定期進(jìn)行食品檢查，確保食品安全3.工作時(shí)間與休息休假?zèng)_突解決辦法：提前溝通協(xié)商，調(diào)整工作時(shí)間與休息休假安排4.工資支付問(wèn)題解決辦法：甲方按時(shí)足額支付乙方工資，避免拖欠5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問(wèn)題解決辦法：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方權(quán)益五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為村委會(huì)，需要聘請(qǐng)炊事員負(fù)責(zé)食堂餐飲服務(wù)2.乙方具備烹飪技能，愿意擔(dān)任