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文檔簡介
工人的勞務(wù)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________住址:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方工作期間提供的勞務(wù)事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本勞務(wù)合同,以便共同遵守。一、勞務(wù)內(nèi)容1.1乙方同意在甲方從事__________工作,具體職責(zé)和要求如下:(1)__________(2)__________(3)__________1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成工作任務(wù),并保證勞務(wù)質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理。二、勞務(wù)期限2.1本勞務(wù)合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2雙方如在合同期滿前達(dá)成續(xù)約意向,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。三、勞務(wù)報(bào)酬3.1乙方提供勞務(wù)期間的報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元(¥____),按月支付。3.2乙方提供勞務(wù)期間,甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等額外收入,按照甲方的規(guī)定和乙方的實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。四、工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí),每周休息日為____天。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。4.3乙方加班應(yīng)按照法定標(biāo)準(zhǔn)支付加班費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照國家和地方政府的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全、衛(wèi)生、消防等要求的勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn),確保乙方的人身安全。5.3甲方應(yīng)按照國家和地方政府的規(guī)定,為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。六、保密條款6.1乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi),不得以任何方式泄露或公開甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給甲方造成的損失。七、合同的變更、解除和終止7.1雙方同意,合同的變更、解除和終止,應(yīng)書面簽署,并經(jīng)雙方確認(rèn)。7.2合同解除或終止后,乙方應(yīng)按照甲方的要求,辦理相關(guān)手續(xù),并交還甲方的財(cái)物。八、違約責(zé)任8.1雙方違反合同的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的,甲方有權(quán)立即解除合同。九、爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、其他約定10.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件8.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供勞務(wù),或提供的勞務(wù)不符合質(zhì)量要求。2.乙方未遵守甲方規(guī)章制度,不服從甲方管理。3.甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.甲方未提供符合國家安全、衛(wèi)生、消防等要求的勞動(dòng)條件。6.甲方未按照約定提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。7.雙方未按照約定履行保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)合同:一方(用人單位)雇傭另一方(勞動(dòng)者)提供勞動(dòng)服務(wù),并支付報(bào)酬的合同。2.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi):指按照法律規(guī)定,用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。3.加班費(fèi):指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外提供勞動(dòng)所得到的額外報(bào)酬。4.違約責(zé)任:違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.勞務(wù)報(bào)酬支付問題:如甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,乙方有權(quán)依法要求甲方支付,必要時(shí)可尋求法律途徑解決。2.勞動(dòng)條件不達(dá)標(biāo):如甲方未提供符合要求的勞動(dòng)條件,乙方有權(quán)要求甲方改善,如甲方拒絕改善,乙方有權(quán)解除合同。3.保密義務(wù)違反:如甲方泄露乙方商業(yè)秘密,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此造成的損失。4.規(guī)章制度違反:如乙方違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行處罰,如情節(jié)嚴(yán)重,甲方有權(quán)解除合同。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供有償勞務(wù),乙
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