工資代表領取委托書填寫

工資代表領取委托書填寫合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供工作崗位，并支付相應的工資，現(xiàn)甲乙雙方就乙方工資代表領取事宜達成如下協(xié)議：第一條委托事項1.1甲方委托乙方代表其領取工資及其他與工作相關的報酬。1.2乙方應按照甲方的要求，及時、準確地領取甲方支付的工資及其他報酬。第二條委托權限2.1乙方在此合同有效期內，享有代表甲方領取工資及其他報酬的權力。2.2乙方應在其權限范圍內，合法、合規(guī)地行使權力，并承擔相應的法律責任。第三條合同期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______年。3.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)約______年。第四條保密條款4.1乙方應對在履行本合同過程中獲得的甲方商業(yè)秘密、個人隱私等信息予以保密。4.2乙方違反保密義務的，應承擔相應的違約責任。第五條違約責任5.1任何一方違反本合同的約定，導致合同無法履行或者造成對方損失的，應承擔違約責任。5.2乙方代表甲方領取工資及其他報酬時，如出現(xiàn)過錯，導致甲方損失的，乙方應承擔相應責任。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）有效身份證明文件2.乙方（受托方）有效身份證明文件3.雙方簽署的勞動合同4.工資支付證明文件5.相關商業(yè)秘密、個人隱私等信息資料6.補充協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.乙方未按照甲方要求及時、準確領取工資及其他報酬，視為違約。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、個人隱私等信息，視為違約。3.乙方在行使權力過程中出現(xiàn)過錯，導致甲方損失，視為違約。4.雙方未能就合同續(xù)約達成一致，視為合同終止。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指提供工作崗位并支付工資的企業(yè)或個體工商戶。2.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的員工。3.工資代表領取：指乙方代表甲方領取工資及其他報酬。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。5.個人隱私：指與乙方個人生活有關的不愿公開或不愿讓他人知悉的個人信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方忘記領取工資：乙方應及時與甲方溝通，確認領取工資的具體時間和地點；甲方應主動提醒乙方領取工資。2.乙方無法親自領取工資：乙方可以委托他人代為領取，并提供相應的授權證明。3.甲方延遲支付工資：甲方應按照合同約定及時支付工資，如有延遲，應支付相應的逾期付款違約金。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應承擔違約責任，賠償甲方損失；甲方可以要求乙方停止侵權行為，并要求乙方簽署保密協(xié)議。5.合同續(xù)約爭議：雙方可以協(xié)商確定續(xù)約事宜，如無法達成一致，按合同約定處理。五、所有應用場景：1.甲方為乙方提供工作崗位，并支付工資。2.乙方因故無法親自領取工資，需委托