公司給員工合同范本

公司給員工合同范本合同編號：__________甲方（以下簡稱“公司”）：__________乙方（以下簡稱“員工”）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任公司員工事宜達成如下協(xié)議：第一條職位與工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方公司下列職位：__________1.2乙方應(yīng)履行的工作內(nèi)容如下：（1）__________（2）__________（3）__________第二條合同期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，如因特殊情況需調(diào)整工資，應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。3.3乙方享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照公司規(guī)章制度執(zhí)行。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息，如工作需要加班，應(yīng)按照《勞動法》相關(guān)規(guī)定支付加班費。第五條社會保險與福利待遇5.1甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險。5.2乙方享有公司規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎、員工體檢、培訓(xùn)等。第六條保密協(xié)議6.1乙方同意在合同期內(nèi)及合同期滿后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條解除與終止合同7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前一個月書面通知對方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職等，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方如違反國家法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)解除合同。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同附件如下：（1）乙方身份證明復(fù)印件（2）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）其他相關(guān)文件甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（以下簡稱“公司”）：__________乙方（以下簡稱“員工”）：__________第三方主體（以下簡稱“第三方”）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方的主體角色，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任公司員工事宜達成如下協(xié)議：第一條第三方主體角色與職責(zé)1.1第三方作為甲乙雙方的合作伙伴，負責(zé)提供技術(shù)支持、培訓(xùn)及咨詢服務(wù)。1.2第三方應(yīng)確保提供的技術(shù)支持、培訓(xùn)及咨詢服務(wù)的質(zhì)量和效果，滿足甲乙雙方的需求。第二條甲方權(quán)益主導(dǎo)2.1甲乙雙方承認甲方在合同中的主導(dǎo)地位，尊重甲方的權(quán)益。2.2甲方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，對合同內(nèi)容進行調(diào)整，以保障甲方的利益。第三條乙方的義務(wù)與限制3.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。3.2乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方許可，不得與第三方發(fā)生與合同無關(guān)的交易行為。第四條勞動報酬與利益分配4.1乙方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，如因特殊情況需調(diào)整工資，應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。4.3乙方享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照公司規(guī)章制度執(zhí)行。4.4甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績效、工作表現(xiàn)等因素，給予乙方相應(yīng)的獎金、提成等利益分配。第五條技術(shù)支持與培訓(xùn)5.1第三方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持，確保乙方能順利履行工作職責(zé)。5.2第三方應(yīng)定期為乙方提供培訓(xùn)，提升乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。5.3甲方有權(quán)對第三方提供的技術(shù)支持和培訓(xùn)進行監(jiān)督和評估，確保滿足甲方的需求。第六條違約責(zé)任與賠償6.1乙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。6.2第三方未按照約定提供技術(shù)支持、培訓(xùn)等服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同的解除與終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前一個月書面通知對方。7.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職等，甲方有權(quán)立即解除合同。7.3甲方如違反國家法律法規(guī)，損害乙方權(quán)益，乙方有權(quán)解除合同。7.4合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.2本合同附件如下：（1）乙方身份證明復(fù)印件（2）甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）第三方主體相關(guān)資質(zhì)證明復(fù)印件（4）其他相關(guān)文件甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________第三方主體（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的在于為甲方和乙方提供技術(shù)支持、培訓(xùn)及咨詢服務(wù)，確保合同的順利履行。同時，第三方作為合同的一方，也承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)和責(zé)任。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的權(quán)益在合同中得到充分保障，通過設(shè)定甲方的權(quán)利條款和多種利益條款，使甲方在合同履行過程中始終保持主導(dǎo)地位。在此基礎(chǔ)上，甲方可以更好地實現(xiàn)合同目標(biāo)，提升公司的整體競爭力。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（以下簡稱“公司”）：__________乙方（以下簡稱“員工”）：__________第三方主體（以下簡稱“第三方”）：__________鑒于甲乙雙方同意建立勞動關(guān)系，并考慮到第三方的主體角色，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任公司員工事宜達成如下協(xié)議：第一條第三方主體角色與職責(zé)1.1第三方作為乙方的合作伙伴，負責(zé)提供技術(shù)支持、培訓(xùn)及咨詢服務(wù)。1.2第三方應(yīng)確保提供的技術(shù)支持、培訓(xùn)及咨詢服務(wù)的質(zhì)量和效果，滿足乙方的需求。第二條乙方權(quán)益主導(dǎo)2.1甲乙雙方承認乙方在合同中的主導(dǎo)地位，尊重乙方的權(quán)益。2.2乙方有權(quán)根據(jù)合同的履行情況，對合同內(nèi)容進行調(diào)整，以保障乙方的利益。第三條甲方的義務(wù)與限制3.1甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理。3.2甲方在合同期內(nèi)及合同期滿后，不得以任何方式泄露乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3甲方在合同期內(nèi)，未經(jīng)乙方許可，不得與第三方發(fā)生與合同無關(guān)的交易行為。第四條勞動報酬與利益分配4.1甲方的月工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2乙方應(yīng)按月支付甲方工資，如因特殊情況需調(diào)整工資，應(yīng)提前通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。4.3甲方享有法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照公司規(guī)章制度執(zhí)行。4.4乙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作績效、工作表現(xiàn)等因素，給予甲方相應(yīng)的獎金、提成等利益分配。第五條技術(shù)支持與培訓(xùn)5.1第三方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持，確保甲方能順利履行工作職責(zé)。5.2第三方應(yīng)定期為甲方提供培訓(xùn)，提升甲方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。5.3乙方有權(quán)對第三方提供的技術(shù)支持和培訓(xùn)進行監(jiān)督和評估，確保滿足乙方的需求。第六條違約責(zé)任與賠償6.1甲方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。6.2第三方未按照約定提供技術(shù)支持、培訓(xùn)等服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償乙方因此造成的損失。第七條合同的解除與終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前一個月書面通知對方。7.2甲方如嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度、工作失職等，乙方有權(quán)立即解除合同。7.3乙方如違反國家法律法規(guī)，損害甲方權(quán)益，甲方有權(quán)解除合同。7.4合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。9.2本合同附件如下：（1）甲方身份證明復(fù)印件（2）乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件（3）第三方主體相關(guān)資質(zhì)證明復(fù)印件（4）其他相關(guān)文件甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________第三方主體（簽字）：__