實習(xí)期內(nèi)工作合同模板

實習(xí)期內(nèi)工作合同模板合同編號：__________甲方（實習(xí)單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（實習(xí)生）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為乙方提供實習(xí)機會，為了明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本實習(xí)期內(nèi)工作合同，共同遵守。一、實習(xí)崗位及內(nèi)容1.乙方實習(xí)崗位為：__________2.乙方實習(xí)內(nèi)容為：__________二、實習(xí)期限1.本實習(xí)合同自雙方簽訂之日起生效，至__________年__________月__________日止。三、實習(xí)待遇1.甲方按照雙方約定，向乙方支付實習(xí)期間的生活補貼，標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣__________元。2.乙方在實習(xí)期間，由甲方負(fù)責(zé)安排住宿。四、乙方的義務(wù)1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行實習(xí)職責(zé)，遵守甲方規(guī)章制度。2.乙方應(yīng)自行負(fù)責(zé)在實習(xí)期間的人身安全和財產(chǎn)安全。3.乙方在實習(xí)期間，未經(jīng)甲方同意，不得在任何時間、場合以任何方式泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。五、甲方的義務(wù)1.甲方應(yīng)為乙方提供實習(xí)所需的崗位、培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.甲方應(yīng)確保乙方在實習(xí)期間的人身安全，為乙方提供必要的安全防護(hù)措施。3.甲方應(yīng)按約定向乙方支付實習(xí)期間的生活補貼。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為合同總金額的__________%。2.乙方在實習(xí)期間，如有違法行為或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即終止實習(xí)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（實習(xí)單位）：__________乙方（實習(xí)生）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.實習(xí)單位資質(zhì)證明文件2.實習(xí)生身份證明文件3.實習(xí)崗位說明文檔4.實習(xí)計劃安排表5.實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)和方法6.實習(xí)生培訓(xùn)資料7.實習(xí)合同簽訂授權(quán)書8.保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時間完成實習(xí)任務(wù)或未達(dá)到實習(xí)評價標(biāo)準(zhǔn)，視為違約。2.乙方在實習(xí)期間發(fā)生違法行為或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，視為違約。3.甲方未按照約定時間支付生活補貼，視為違約。4.甲方未提供乙方實習(xí)所需的工作條件、培訓(xùn)和指導(dǎo)，視為違約。5.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，無法通過協(xié)商解決，需依法解決。三、法律名詞及解釋：1.實習(xí)單位：指提供實習(xí)崗位、培訓(xùn)和指導(dǎo)，給予實習(xí)生實踐機會的單位。2.實習(xí)生：指在實習(xí)單位進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)，提升自身能力的在校學(xué)生或畢業(yè)生。3.實習(xí)期限：指實習(xí)生在實習(xí)單位進(jìn)行實習(xí)的時間段。4.生活補貼：指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的生活費用補償。5.違約金：指一方違反合同約定，需向守約方支付的賠償金額。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.實習(xí)生未達(dá)到約定實習(xí)任務(wù)：解決辦法：與實習(xí)生進(jìn)行溝通，提供額外培訓(xùn)和指導(dǎo)，重新制定實習(xí)計劃。2.甲方未支付生活補貼：解決辦法：及時與甲方溝通，提醒甲方履行合同約定，支付生活補貼。3.實習(xí)期間發(fā)生安全事故：解決辦法：立即啟動應(yīng)急預(yù)案，妥善處理事故，保障雙方合法權(quán)益。4.實習(xí)生違反甲方規(guī)章制度：解決辦法：根據(jù)甲方規(guī)章制度進(jìn)行相應(yīng)處理，嚴(yán)重者終止實習(xí)合同。五、所有應(yīng)用場景：1.校企合作：高校與企事業(yè)單位簽訂實習(xí)合同，為學(xué)生提供實習(xí)機會。2.大學(xué)生實習(xí)：在校大學(xué)生與企事業(yè)單位簽訂實習(xí)合同，進(jìn)行實踐學(xué)習(xí)。3.職場新人實習(xí)：畢業(yè)生與企事業(yè)單位簽訂實習(xí)合同，作為職場新