員工外部培訓協(xié)議書

員工外部培訓協(xié)議書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________________地址：__________________聯(lián)系電話：__________________聯(lián)系人：__________________乙方（員工）：__________________身份證號：__________________聯(lián)系電話：__________________住址：__________________鑒于甲方根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，提高員工的專業(yè)技能和綜合素質，擬對乙方進行外部培訓，為確保雙方權益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書，以共同遵守。第一條培訓內容1.1甲方根據(jù)乙方的崗位特點和業(yè)務需求，安排乙方參加外部培訓課程。1.2培訓課程包括但不限于：專業(yè)技能培訓、管理培訓、法律法規(guī)培訓等。1.3乙方應按照甲方的要求，參加培訓課程，并認真履行培訓期間的各項職責。第二條培訓時間2.1乙方培訓時間為：____年__月__日至____年__月__日。2.2培訓期間，乙方應確保參加培訓課程的時間和質量。第三條培訓費用3.1甲方承擔乙方培訓期間的培訓費用，包括學費、交通費、住宿費等。3.2乙方在培訓期間發(fā)生的個人費用，包括但不限于餐飲費、通訊費等，由乙方自行承擔。第四條培訓成果4.1乙方應認真學習培訓課程，取得培訓證書，并將所學知識運用到實際工作中。4.2乙方在培訓期間所涉及的知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等，應嚴格保密，不得泄露給第三方。第五條違約責任5.1乙方未按約定參加培訓課程，或培訓期間出現(xiàn)嚴重違紀行為，甲方有權解除本協(xié)議。5.2甲方未按約定支付培訓費用，乙方有權解除本協(xié)議。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓結束。甲方（用人單位）：__________________乙方（員工）：__________________簽訂日期：__________________一、附件列表：1.員工外部培訓協(xié)議書2.培訓課程表3.培訓費用明細表4.乙方學習成果證明5.培訓期間考試成績單6.乙方違紀行為記錄7.培訓證書二、違約行為及認定：1.乙方未按約定參加培訓課程，或培訓期間出現(xiàn)嚴重違紀行為。2.甲方未按約定支付培訓費用。3.乙方在培訓期間泄露甲方知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密等。三、法律名詞及解釋：1.外部培訓：指甲方安排乙方參加的，由第三方提供的培訓課程。2.培訓費用：包括學費、交通費、住宿費等甲方承擔的費用。3.培訓成果：指乙方在培訓期間所學到的知識和技能。4.違約行為：指乙方或甲方違反本協(xié)議約定的行為。5.知識產(chǎn)權：指著作權、專利權、商標權等法律保護的權利。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方不愿參加培訓：與乙方進行溝通，說明培訓的重要性，提高其參加培訓的積極性。2.培訓時間與工作沖突：調整乙方的工作計劃，確保培訓期間能夠參加課程。3.培訓費用不足：提前預算，確保培訓費用的充足。4.乙方在培訓期間出現(xiàn)違紀行為：嚴格按照本協(xié)議的違約行為認定進行處理。5.甲方未按約定支付培訓費用：與甲方溝通，要求按時支付培訓費用。五、所有應用場景：1.甲方需要提高員工的專業(yè)技能和綜合素質。2.乙方希望提升自身的能力，愿意參加外部培訓。3.甲方安排乙方參