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文檔簡介
2024版幼兒園教師聘任協(xié)議書合同編號:__________甲方(聘任方):__________
地址:__________
法定代表人:__________
聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________
身份證號:__________
地址:__________
聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家依法成立的幼兒園,乙方具備相應(yīng)的教師資格和資質(zhì),雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔(dān)任甲方幼兒園教師一職,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘任崗位及期限
1.1甲方聘請乙方擔(dān)任幼兒園教師,負(fù)責(zé)教授幼兒課程、開展教育教學(xué)活動及完成甲方安排的其他相關(guān)工作。
1.2乙方的聘任期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。三、勞動報酬
3.1甲方應(yīng)按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定,為乙方支付工資、社會保險和福利待遇。
3.2乙方的工資待遇為每月人民幣____元(稅前),每月____日準(zhǔn)時發(fā)放。
3.3乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。四、保密條款
4.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、教學(xué)資料等敏感信息。
4.2乙方不得利用甲方的資源從事與教育教學(xué)無關(guān)的活動。五、違約責(zé)任
5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
5.2乙方提前解除合同的,應(yīng)提前一個月通知甲方,并支付一個月工資作為違約金。六、爭議解決
6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定
7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘任方):__________
乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:
1.乙方教師資格證明文件
2.乙方學(xué)歷證明文件
3.乙方身份證明文件
4.乙方工作簡歷
5.教學(xué)計劃和教學(xué)大綱
6.甲方規(guī)章制度
7.保密協(xié)議
8.教學(xué)成果評價標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未能按照教學(xué)計劃和教學(xué)大綱完成教學(xué)任務(wù),視為違約。
2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、教學(xué)資料等敏感信息,視為違約。
3.乙方未遵守甲方規(guī)章制度,視為違約。
4.乙方提前解除合同,未支付違約金,視為違約。
5.甲方未按照約定支付乙方工資、社會保險和福利待遇,視為違約。三、法律名詞及解釋:
1.幼兒園教師聘任協(xié)議書:是甲方聘任乙方擔(dān)任幼兒園教師,明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。
2.教師資格:指符合國家規(guī)定,取得教師資格證書,具備從事教育教學(xué)工作資格的證明。
3.保密協(xié)議:是指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。
4.違約金:是指一方不履行合同義務(wù),按照約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:
1.乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同,解決辦法:雙方協(xié)商解除合同,并按照約定支付違約金。
2.甲方未按時支付乙方工資,解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求,甲方應(yīng)及時支付。
3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密,解決辦法:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
4.乙方因工受傷,解決辦法:甲方應(yīng)按照相關(guān)法律規(guī)定,為乙方提供醫(yī)療保險和賠償。五、所有應(yīng)用場景:
1.甲方為新設(shè)立的幼兒園,需要招聘教師。
2.乙方具備教師資格和資質(zhì),尋求穩(wěn)定的工作環(huán)境。
3.雙方達(dá)成一致,簽訂幼兒園教師聘任
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