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科研機構(gòu)科研助理合同模板合同編號:__________名稱:________________地址:________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________名稱:________________地址:________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________第一條合同標的(1)協(xié)助甲方進行科研項目的研究工作;(2)參與甲方組織的科研培訓、學術(shù)交流等活動;(3)按照甲方的要求,完成相關(guān)的科研輔助工作。1.2乙方應(yīng)按照甲方的科研計劃和進度要求,保質(zhì)保量地完成科研助理工作。第二條合同期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同期滿前____個月書面簽訂續(xù)簽協(xié)議。第三條乙方的權(quán)益和待遇3.1乙方在合同期內(nèi)享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.2乙方在合同期內(nèi)享有甲方提供的科研助理崗位相應(yīng)的工資待遇,具體工資標準及發(fā)放方式詳見附件。3.3乙方在合同期內(nèi)享有甲方提供的科研助理崗位相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.4乙方在合同期內(nèi)有權(quán)參加甲方組織的各類培訓、學術(shù)交流等活動,提升自身科研能力。3.5乙方在合同期內(nèi)有權(quán)對甲方的科研工作提出建議和意見,甲方應(yīng)給予充分重視。第四條甲方的權(quán)益和義務(wù)4.1甲方應(yīng)按照本合同約定,向乙方支付工資及福利待遇。4.3甲方應(yīng)按照乙方的科研能力和成果,為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展機會和平臺。4.4甲方應(yīng)對乙方的科研成果給予適當獎勵和認可。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,應(yīng)對甲方的科研成果、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等予以嚴格保密。5.2乙方不得將甲方的任何保密信息透露給第三方,除非取得甲方的書面同意。5.3如乙方違反保密義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任,并有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第六條違約責任6.1雙方應(yīng)嚴格按照本合同的約定履行各自的權(quán)益和義務(wù)。如一方違反合同規(guī)定,另一方有權(quán)要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。6.2乙方在合同期內(nèi)提前解除合同的,應(yīng)提前____個月書面通知甲方,并支付甲方因此產(chǎn)生的損失。6.3甲方在合同期內(nèi)提前解除合同的,應(yīng)按照乙方工資待遇支付乙方違約金。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(簽字):__________日期:____年__月__日乙方(簽字):__________日期:____年__月__日附件:工資待遇及福利詳情一、附件列表:1.乙方個人簡歷2.甲方科研項目計劃書3.工資待遇及福利詳情4.甲方科研助理崗位職責說明5.甲方科研助理績效考核標準6.保密協(xié)議7.培訓及學術(shù)交流活動安排二、違約行為及認定:2.乙方泄露甲方科研成果、技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等保密信息,認定標準為未經(jīng)甲方同意,向第三方透露保密信息。3.乙方提前解除合同,未按約定提前通知甲方或未支付違約金。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。三、法律名詞及解釋:1.科研助理:指在科研機構(gòu)從事科研輔助工作的人員。2.科研項目:指在科研機構(gòu)進行的具有一定目標、任務(wù)和期限的科學研究活動。3.保密信息:指甲方在科研活動中形成的未公開的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密等信息。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.績效考核:指對乙方在合同期內(nèi)的科研工作成果、工作態(tài)度等進行評估的過程。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方工作進度不符合預(yù)期。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,了解工作進展情況,提供必要的支持和指導,必要時調(diào)整工作任務(wù)和期限。2.問題:乙方泄露保密信息。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議,加強保密意識培訓,對泄露保密信息的行為進行嚴肅處理。3.問題:乙方提前解除合同。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,要求乙方提前通知并支付違約金,如有損失,可要求乙方賠償。4.問題:甲方未按時支付工資及福利待遇。解決辦法:甲方應(yīng)按照合同約定及時支付乙方工資及福利待遇,如未按時支付,乙方有權(quán)要求甲方支付。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為乙方提供科研助理崗位。2.乙方在甲方指導下開展科研輔助工作。3.甲方對乙方的工
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