員工接待隔離補貼通知范文

員工接待隔離補貼通知范文第一篇員工接待隔離補貼通知范文第一篇各系、部，處、室：

為落實安徽省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律規(guī)范津貼補貼發(fā)放有關(guān)問題的通知》（皖教秘人〔2017〕71號）要求，進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，維護收入分配秩序，規(guī)范津貼補貼政策執(zhí)行，現(xiàn)將我校開展違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查自糾工作通知如下。

一、主要目標(biāo)

認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神和規(guī)范事業(yè)單位收入分配秩序的總體要求，嚴(yán)格執(zhí)行收入分配政策，形成合理有序的收入分配格局。

二、主要內(nèi)容

1.政策依據(jù)：xxx中央紀(jì)委關(guān)于印發(fā)《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為適用（中國xxx紀(jì)律處分條例）若干問題的解釋》的通知（中紀(jì)發(fā)〔2012〕4號）；2013年xxx、人力資源和社會保障部、財政部、xxx第31號令《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》；省人民政府《關(guān)于其他事業(yè)單位績效工資實施意見的通知》（皖政辦〔2012〕7號）。

2.整治范圍：各部門2016年1月1日以后違規(guī)發(fā)放津貼補貼問題。

3.整治重點：超項目、超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放津貼補貼，獎勵性補貼（除學(xué)校統(tǒng)一發(fā)放的各類獎勵）超過規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)，違規(guī)發(fā)放加班補貼，違規(guī)發(fā)放過節(jié)費和購物卡，違規(guī)發(fā)放各類評審費和勞務(wù)費，違規(guī)發(fā)放職工福利等。

三、工作安排

1.各部門各系部自查清理階段（7月9日至7月17日）：各部門要全面梳理實際發(fā)放的津貼補貼項目和標(biāo)準(zhǔn)，著重核查本次整治重點，逐項查找發(fā)放政策依據(jù)，做到全面覆蓋、不留死角。

2.整改清退階段（7月18日至7月31日）：各部門于7月底前報送清退情況統(tǒng)計表。

3.監(jiān)督檢查階段（8月1日至9月30日）：組織人事處、財務(wù)處、紀(jì)委等相關(guān)部門配合上級部門做好督查工作，對各部門上報的情況是否真實情況，違規(guī)發(fā)放的津貼補貼是否清退到位，對不配合上級督查、弄虛作假、瞞報少報和清理整改不到位的部門將嚴(yán)肅追究相關(guān)人員紀(jì)律責(zé)任。

四、報送要求。

員工接待隔離補貼通知范文第二篇全體員工：

根據(jù)xxx及公司所在地方政府的復(fù)工安排，公司復(fù)工時間為

20xx

年

x

月

x日，請全體員工于復(fù)工日正常上班時間準(zhǔn)時到公司報到；以下特定員工應(yīng)自返回工作所在地自行隔離觀察

14天，并提前做好返程及隔離時間安排：

（1）

xx探親、旅游或與xx人員存在密切接觸的員工；

（2）

地區(qū)探親、旅游員工。

如您目前處于隔離觀察期間、自行隔離期間、因疫情無法返回工作地或存在發(fā)熱、咳嗽等疑似癥狀，無法于復(fù)工日按時上班的，請至少提前14個工作日向公司人力資源部報備，并告知您的預(yù)計復(fù)工時間，公司將與您協(xié)商處理。

特此通知。

公司（蓋章）

員工接待隔離補貼通知范文第三篇為科學(xué)、規(guī)范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保單位的正常工作和生活秩序，按照中央、市委市政府和省xxx有關(guān)要求，根據(jù)疫情形勢和進(jìn)展情況，并結(jié)合公司實際，特制定本預(yù)案。

一、防控原則

按照統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、及時反應(yīng)、協(xié)調(diào)一致、規(guī)范措施的指導(dǎo)原則，做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”，防范疫情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作在單位疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

二、防控措施

(一)人員防控

人員檢測防控范圍為單位員工。

第一類情況：目前在xx人員。目前已在xx地區(qū)尚未返回xx的人員須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可返回，未經(jīng)同意不得擅自返回。(備注：本單位目前沒有此類人員)

第二類情況：有密切接觸人員。與疑似或確診為新型冠狀病毒感染的肺炎患者有過近距離接觸人員;

與從xx地區(qū)、其他有本地病例持續(xù)傳播地區(qū)返回人員有密切接觸(包含本人是返回人員，子女在xx地區(qū)上學(xué)、上班返回人員)的人員。

1、與自確定為疑似或確診病例前十四日有過近距離接觸的人員，應(yīng)立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

2、密切接觸人員應(yīng)立即上報保障工作組，由保障工作組統(tǒng)一登記匯總在冊。

由防控工作組負(fù)責(zé)通知匯總在冊人員居家隔離，并對居家隔離情況進(jìn)行密切監(jiān)控，每天二次收集體溫和身體狀況等信息并向領(lǐng)導(dǎo)小組報告情況。一旦出現(xiàn)身體狀況異常，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。解除居家隔離時間為自最近一次與疑似或確診病例有過近距離密切接觸之日起后十四天內(nèi)無異常。

第三類情況：其他人員。公司其他員工，在政府部門宣布疫情解除前，堅持每天測量體溫一次，及時通過微信群上報。一旦出現(xiàn)發(fā)熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等疑似癥狀，應(yīng)該立即向防控工作組報告，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生疫情防控部門。如被確定為疑似病例或確診病例，保障工作組重新排查上述第二類情況人員。

(二)場所防控

對二樓會議室、走道等公共區(qū)域和出現(xiàn)病例樓層的所有辦公室進(jìn)行定期消毒，必要時尋求屬地防疫部門技術(shù)支持。

門衛(wèi)人員負(fù)責(zé)對進(jìn)入騰達(dá)建筑人員的體溫測量工作，體溫異常人員一律不得進(jìn)入;

進(jìn)入騰達(dá)建筑人員一律要求佩戴口罩;

加強保安、保潔等工作人員的防疫教育和管理。

員工接待隔離補貼通知范文第四篇先生/小姐：

感謝您誠意應(yīng)聘本公司職位，經(jīng)初審合格，依本公司任用規(guī)定給予錄取，謁誠歡迎您加入本公司行列。相信XXXX有您，我們會更精彩。

有關(guān)報到事項如下，敬請參照辦理。

一、報到日期：20xx年XX月XX日(星期X)XX時XX分之前。

二、報到地點：XX

三、攜帶資料：XXX

(一)錄用通知書;

(二)居民身份證、學(xué)歷證明正本(影印后退還);

(四)中國建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件(本人必須簽上名字);

(五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的復(fù)印件;

(六)體檢表或身體健康證明表;

(七)最近三個月內(nèi)正面半身1寸照片四張;

(八)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

(九)其他經(jīng)指定應(yīng)繳的文件;

四、入職辦理：

1、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi)，為稅前薪資)

按公司規(guī)定新進(jìn)員工必須簽訂勞動合同并先行試用個月，試用期薪資元，表現(xiàn)優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后月薪元(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)。

2、食宿

①、班長級以上人員公司提供宿舍元/月(個人需承擔(dān)宿舍的水電費)，個人用品自理。

②、工作餐公司提供中午一餐菜肴，米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯(蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅)。

五、前列事項若有疑問或困難，請與本公司行政人事部聯(lián)系。

員工接待隔離補貼通知范文第五篇各學(xué)院、中心各部門：

為貫徹落實學(xué)校疫情防控和復(fù)工復(fù)學(xué)工作要求，確保中心科學(xué)有效防控、安全有序開學(xué)，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、恢復(fù)正常工作秩序

20xx年x月x日起恢復(fù)正常工作秩序。周六、周日及節(jié)假日正常休息（根據(jù)工作需要安排值班）。

二、入校工作要求

1.嚴(yán)格入校報備制度

即日起至疫情解除前，學(xué)校繼續(xù)實施校園封閉管理，按照當(dāng)前入校模式運行。中心員工、車輛信息由辦公室（黨群工作部）提前匯總并統(tǒng)一報備至學(xué)校疫情防控工作組，員工憑校園一卡通驗證通行，報備車輛實行門禁自動通過，未報備車輛不能進(jìn)入校園；外來人員進(jìn)校按照既有規(guī)定提前一天申報，未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)校。

2.嚴(yán)格疫情報送制度

各學(xué)院、部門要持續(xù)關(guān)注每位員工健康狀況，嚴(yán)格按照以往方式落實“日報告”、“零報告”制度。

3.避免聚集性會議及活動

4.嚴(yán)明工作紀(jì)律

嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)格遵守工作時間，按時上下班，不遲到、早退；增強紀(jì)律觀念，嚴(yán)格遵守疫情期間外出請銷假制度，未經(jīng)批準(zhǔn)不得外出；注重儀容儀表，穿著整潔、大方；上班期間請佩戴口罩，做好個人防護和各自辦公場所的衛(wèi)生清潔工作。

請中心全體員工嚴(yán)格遵守學(xué)校及中心防控規(guī)定，慎終如始、履職盡責(zé)，扎實、細(xì)致地做好恢復(fù)正常工作秩序各項工作及疫情防控各項措施，確保中心安全穩(wěn)定、各項工作有序開展。

新冠肺炎疫情防控工作小組

20xx年x月x日

員工接待隔離補貼通知范文第六篇根據(jù)流調(diào)排查，我區(qū)發(fā)現(xiàn)核酸檢測陽性人員有如下軌跡：

一、卞某：

月14日，7時許，段家壩菜市場；

月15日，13時許，樂家精品生活超市（南通市第三人民醫(yī)院東門對面）；

月15日，15時許，段家壩菜市場；

月16日，8時許，樂家精品生活超市（南通市第三人民醫(yī)院東門對面）。

二、王某：

月12日，13時許至14時許，太陽鑫城菜市場同來快潔、尚購超市；

月15日，14時許至16時，南大街大潤發(fā)。

三、4月14日以來，南通市第三人民醫(yī)院建筑工地的進(jìn)出人員。

請與上述點位有時空軌跡交叉的人員立即主動向?qū)俚匾咔榉揽刂笓]部、所在街道或社區(qū)報備，報備后務(wù)必落實好個人防護，避免與他人接觸。

晚輩要協(xié)助長輩獲取疫情防控最新信息，及時了解官方公布的突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

如存在瞞報、謊報、知情不報，違反疫情防控規(guī)定，導(dǎo)致疫情傳播或者其他嚴(yán)重后果的，將依法追究相關(guān)人員法律責(zé)任。

員工接待隔離補貼通知范文第七篇感冒藥也分“輕重”

xxx中日友好醫(yī)院呼吸內(nèi)科主任林江濤教授

xxx中日友好醫(yī)院呼吸內(nèi)科主任、中國醫(yī)師協(xié)會呼吸醫(yī)師分會會長林江濤教授指出,患者用藥不科學(xué)的情況臨床上也很常見。具體表現(xiàn)為兩個方面,即大病小治以及小病大治。

有的患者明明在發(fā)燒,所用的感冒藥卻沒有解熱鎮(zhèn)痛的藥物成分,也就出現(xiàn)了大病小治現(xiàn)象,使病情得不到有效治療。有些患者則是一感冒就吃抗生素或是抗病毒藥,這是屬于典型的小病大治,然而超量的藥物成分有損身體健康。

引起普通感冒的病毒有很多種,但目前缺乏對病毒特別有效的藥物,因此治療感冒主要是對癥。

患者最好能做到一病兩治,如果癥狀以打噴嚏、流鼻涕、鼻塞為主,一般屬于普通感冒,應(yīng)選擇含有抗過敏成分的藥物治療,如新康泰克藍(lán)色裝。

患者如果伴有發(fā)熱、喉嚨痛,最好服用針對嚴(yán)重感冒的藥物,如新康泰克紅色裝,這些藥物都含有退熱成分對乙酰氨基酚等。

吃感冒藥一定要慎重,因不同的抗感冒藥,可能會含有相同的成分,所以一定要認(rèn)真查看說明書中的成分,以防引起不良反應(yīng)。

硝酸甘油易揮發(fā)別貼身體存放

國家xxx全國合理用藥監(jiān)測系統(tǒng)專家孫忠實

硝酸甘油為揮發(fā)性藥品,如果貼身存放在口袋里,人的體溫會逐漸增加藥品的溫度,加速硝酸甘油的揮發(fā),時間一長藥效就沒了。因此建議,心血管疾病患者出門可將硝酸甘油裝在塑料瓶里,然后放在外衣的口袋里,不要貼身存放。

另外,由于國產(chǎn)硝酸甘油的保質(zhì)期最長只有一年,心血管患者對這個“救命藥”一定要注意有效期,而判斷是否失效也有個小辦法:就是拿舌頭舔一下,如果有點甜味,藥則有效,否則就說明該藥已經(jīng)失效。還需注意的是,心絞痛急性發(fā)作時,應(yīng)立即將硝酸甘油片含于舌下,因為舌下毛細(xì)血管豐富,能很快吸收進(jìn)入血液發(fā)揮藥效,是緩解心絞痛的最佳給藥途徑。

購買非處方藥應(yīng)認(rèn)清紅綠標(biāo)志

文/吳金江

每次購買非處方藥(OTC)時,除仔細(xì)瀏覽藥物功效、禁忌癥以及服用方法外,你是否注意過藥盒外面的紅、綠色標(biāo)?北大三院藥劑科副主任藥師張曉樂介紹說,分兩色是依據(jù)藥品安全性分為甲類和乙類,乙類藥在臨床使用時間更長、安全性更高、副作用小,因此被標(biāo)為綠色;甲類藥在臨床使用的時間相對較短,安全性略低,因此用紅色警示,這類藥雖屬非處方藥,也要在藥師指導(dǎo)下使用。

另外,標(biāo)紅色的“雙黃連口服液”,只能在醫(yī)院和藥店出售;而綠色的“清熱解毒口服液”不僅可在藥店出售,百貨商店、超市也能出售。因此,購買非處方藥時應(yīng)認(rèn)清紅、綠標(biāo)志,如果選用紅色非處方藥,應(yīng)向?qū)I(yè)藥師詢問注意事項。

健胃消食片與山楂片功效不同

文/吳雪燕

“胃脹腹脹,不消化,用江中牌健胃消食片”,這句廣告語路人皆知,但健胃消食片真的能對付一切胃脹嗎?北京中醫(yī)醫(yī)院消化內(nèi)科主任醫(yī)師陳飛松指出,健胃消食片主要是理氣,幫助消化一般食物,如主食和蔬菜;山楂片幫助消化的主要是肉食,所以當(dāng)肉吃多了導(dǎo)致胃脹時,不如吃點山楂片。

不過并非所有人都適合用健胃消食片和山楂片來促消化,本身胃腸運動快的人就不適宜吃有理氣作用的健胃消食片;血糖偏高的人則不宜吃含添加劑的山楂片。

胃脹、不消化時也可以用按摩手法來解決,如按摩腿部的足三里或腹部的中脘穴,手法可以稍重一些,按摩3到5分鐘,直到穴位有酸脹的感覺。

員工接待隔離補貼通知范文第八篇職工被隔離觀察期間的工資按照職工正常提供勞動的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

因疫情防控未及時返崗的，通過年休假方式解決，工資標(biāo)準(zhǔn)為正常工作期間的工資。

如果未復(fù)工時間較長的，部分地方規(guī)定安排待崗，支付最低工資標(biāo)準(zhǔn)的70%作為生活費。

直接參與疫情防控的保安工資疫情防控在崗的，工資標(biāo)準(zhǔn)為正常工作期間的工資。

如果參與疫情防控或調(diào)配去高風(fēng)險地區(qū)的會有一定的疫情補助，正常崗位是沒有這個補助的。

企業(yè)受疫情影響而停工、停產(chǎn)的工資標(biāo)準(zhǔn)(1)一個工資支付周期內(nèi)的，按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。

(2)超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(3)超過一個工資支付周期的，若職工沒有提供正常勞動的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費，生活費標(biāo)準(zhǔn)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。

疫情期間員工工資發(fā)放的法律依據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關(guān)系問題的通知》(人社廳發(fā)明電[2020]5號)第二條：企業(yè)因受疫情影響導(dǎo)致生產(chǎn)經(jīng)營困難的，可以通過與職工協(xié)商一致采取調(diào)整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩(wěn)定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。

符合條件的企業(yè)，可按規(guī)定享受穩(wěn)崗補貼。

企業(yè)停工停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，企業(yè)應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付職工工資。

超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業(yè)支付給職工的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

職工沒有提供正常勞動的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)發(fā)放生活費，生活費標(biāo)準(zhǔn)按各省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的辦法執(zhí)行。

法律依據(jù)：《工資支付暫行規(guī)定》第十二條非因勞動者原因造成單位停工、停產(chǎn)在一個工資支付周期內(nèi)的，用人單位應(yīng)按勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者工資。

超過一個工資支付周期的，若勞動者提供了正常勞動，則支付給勞動者的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)氐淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；若勞動者沒有提供正常勞動，應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定辦理。

員工接待隔離補貼通知范文第九篇各學(xué)院、中心各部門：

為貫徹落實學(xué)校疫情防控和復(fù)工復(fù)學(xué)工作要求，確保中心科學(xué)有效防控、安全有序開學(xué)，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、恢復(fù)正常工作秩序

20xx年x月x日起恢復(fù)正常工作秩序。周六、周日及節(jié)假日正常休息（根據(jù)工作需要安排值班）。

二、入校工作要求

1.嚴(yán)格入校報備制度

即日起至疫情解除前，學(xué)校繼續(xù)實施校園封閉管理，按照當(dāng)前入校模式運行。中心員工、車輛信息由辦公室（黨群工作部）提前匯總并統(tǒng)一報備至學(xué)校疫情防控工作組，員工憑校園一卡通驗證通行，報備車輛實行門禁自動通過，未報備車輛不能進(jìn)入校園；外來人員進(jìn)校按照既有規(guī)定提前一天申報，未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)校。

2.嚴(yán)格疫情報送制度

各學(xué)院、部門要持續(xù)關(guān)注每位員工健康狀況，嚴(yán)格按照以往方式落實“日報告”、“零報告”制度。

3.避免聚集性會議及活動

員工接待隔離補貼通知范文第十篇停工通知書范文一

建房戶：

經(jīng)XXXXX城鎮(zhèn)建設(shè)管理辦、國土辦、安監(jiān)辦對建設(shè)行業(yè)安全生產(chǎn)自查中，發(fā)現(xiàn)你戶在XXXXXX擅自修建的房屋，。你的行為違反了《xxx城鄉(xiāng)規(guī)劃法》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)責(zé)令你戶立即停止建設(shè)，聽后處理。若逾期不履行，鎮(zhèn)人民政府將按照《xxx城鄉(xiāng)規(guī)劃法》第六十四條之規(guī)定依法處理，由此引起的一切經(jīng)濟損失和法律責(zé)任概由你戶自行承擔(dān)。特此通知

送達(dá)人：

接受人

停工通知書范文二

尊敬的業(yè)戶/施工單位：

20XX年中秋節(jié)將至，為讓廣大業(yè)主過一個祥和安靜的節(jié)日，我司將在節(jié)假日期間暫停園區(qū)內(nèi)一切裝修、維修施工(含單項工程施工)，現(xiàn)提醒閣下注意以下事項：

停工時間：

20XX年9月15日—20XX年9月17日，

注意：此段時間內(nèi)，園區(qū)內(nèi)禁止一切施工行為，禁止任何施工人員與裝修材料進(jìn)入小區(qū);物業(yè)服務(wù)中心將暫停辦理一切裝修相關(guān)手續(xù)。

停工提示：

1、20XX年9月14日下午18:00前請各施工單位必須將臨時堆放于公共區(qū)域(路面、梯間)的裝修材料、施工淤泥等清理干凈。

2、請關(guān)閉好所有的鋁合金門窗和入戶門，以防物品丟失。

3、各裝修施工隊請妥善保管好您的裝修物品。

4、無人居住的房間請在清場后關(guān)閉好自家的水閥，以防發(fā)生漏水事故。

5、無人居住的房間請關(guān)閉好電源總開關(guān)和煤氣閥門，以免引發(fā)火災(zāi)事故。

6、在此期間請不要把裝修材料或裝修垃圾堆放在陽臺上，防止被風(fēng)吹落傷人或被雨淋濕給您和他人帶來不必要的損失。

7、在停工前請疏通好您的陽臺地漏以防下雨造成積水。

xxxx

年月日

停工通知書范文三

公司各部門、各監(jiān)理部：

由于近期臘月，氣溫下降且春節(jié)臨近，監(jiān)理工程項目將陸續(xù)停工，經(jīng)公司研究決定，放假時間定為20xx年2月1日至20xx年2月29日(農(nóng)歷正月二十二)。除公司機關(guān)及公司安排工作的人員外，原則上依據(jù)監(jiān)理項目停工或復(fù)工情況，各項目監(jiān)理人員放假和復(fù)工時間由總監(jiān)安排并報公司綜合部備案，否則考勤無效。放假期間公司給予職工每人每天15元的生活補貼，補貼隨工資一起發(fā)放。放假期間要保持通信暢通，服從公司安排的工作和活動，加強自身業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，否則放假補貼將予以取消。

注：如提前離職或放假期間自行離職，生活補貼不予發(fā)放。

特此通知!

20xx年1月26日

員工接待隔離補貼通知范文第十一篇集團各部室、各子公司：

為進(jìn)一步做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情綜合防控,有效遏制疫情蔓延,堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn),根據(jù)市疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組(指揮部)工作安排,經(jīng)研究,現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、上班時間安排

集團公司原定于2月3日正常上班，鑒于目前疫情防控形勢仍較嚴(yán)重，為進(jìn)一步做好疫情防控工作，根據(jù)1月29日省人社廳《關(guān)于延遲省內(nèi)企業(yè)復(fù)工的緊急通知》和集團公司實際情況，決定對2020年春節(jié)假期上班時間作適當(dāng)調(diào)整。

1、集團公司（本部）統(tǒng)一執(zhí)行市委市政府關(guān)于政府部門上班時間的相關(guān)規(guī)定。

2、集團所屬全資、控股子公司上班時間延遲至2月10日（星期一）。

如有調(diào)整另行通知,全體人員要保持24小時通訊暢通。

二、嚴(yán)格值班制度

延長假期期間，嚴(yán)格值班制度，值班人員按照集團公司印發(fā)《2020年一季度節(jié)假日、雙休日值班安排》通知順延（詳見附表）。各子公司董事長、總經(jīng)理24小時保持電話暢通，及時處理相關(guān)工作。

三、加強重點人員管理

1、凡近期曾到過疫情較重地區(qū)，或與確診病例、疑似病例有過密切接觸的工作人員，按規(guī)定做好疫情經(jīng)歷報備，自返濟之日起必須自行居家隔離進(jìn)行醫(yī)學(xué)留觀14天。并據(jù)實向所在社區(qū)申報。隔離期結(jié)束排除感染可能后，再到崗上班。

2、到省外度假的工作人員，自返濟之日起必須自行居家隔離，進(jìn)行醫(yī)學(xué)留觀14天，并主動向所在社區(qū)申報。隔離期結(jié)束排除感染可能后，再到崗上班。

3、到省內(nèi)濟南市以外度假的工作人員，自返濟之日起必須自行居家隔離，進(jìn)行醫(yī)學(xué)留觀7天，隔離期結(jié)束排除感染可能后，再到崗上班。

人力資源部作好相關(guān)人員請假登記工作。

所有人員必須據(jù)實申報離濟活動經(jīng)歷及乘座交通工具、健康狀況等情況，填報《金控集團工作人員春節(jié)假期外出情況統(tǒng)計表》，如不據(jù)實填報，一經(jīng)落實，集團紀(jì)檢xxx按照紀(jì)委相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

四、加強疫情防控

1、疫情未解除期間，集團各部室及子公司所有工作人員上班期間必須戴口罩。要注意個人衛(wèi)生,勤洗手、多飲水,培養(yǎng)健康的生活習(xí)慣。

2、上班后要進(jìn)一步壓實責(zé)任,嚴(yán)格落實各項防控措施,防止出現(xiàn)疫情,強化安全經(jīng)營。上班后集團公司、各子公司繼續(xù)嚴(yán)格值班管理,報備值班人員和聯(lián)系方式。集團公司將安排專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理疫情防控工作，如：體溫測量、辦公場所消毒等。

3、實行體溫檢測。對本單位工作人員及外來到訪人員一律實行體溫檢測，發(fā)現(xiàn)體溫異常人員，要做好登記并立即勸離辦公場所,必要時聯(lián)系就醫(yī)。對于無法立即離開工作場所的,設(shè)立隔離房間,單獨隔離。

4、嚴(yán)格日常消殺。疫情防控工作辦公室嚴(yán)格落實對環(huán)境衛(wèi)生清潔消毒工作,重點部位如電梯間、走廊、會議室等應(yīng)進(jìn)行每天2次消毒（中午1:00-1:30，下午5:30-6:00進(jìn)行消毒）,保持辦公區(qū)域、室內(nèi)空氣流通。

員工接待隔離補貼通知范文第十二篇近期，境外新冠疫情加速蔓延，國內(nèi)多點出現(xiàn)散發(fā)病例甚至局部聚集性疫情，隨著春節(jié)臨近，疫情加速傳播風(fēng)險進(jìn)一步加大。為堅定不移貫徹各級政府重要指示和決策部署，進(jìn)一步落實各項防控工作要求，加強人員密集場所管控，嚴(yán)防疫情輸入傳擴，特向全體干部職工發(fā)出如下告知：

一、堅定信念，提高認(rèn)識

全體職工要堅定信念、高度重視，學(xué)習(xí)貫徹公司下發(fā)的有關(guān)疫情防控的文件和會議要求，凝聚合力，團結(jié)奮戰(zhàn)，全面抓好各項防控舉措，真正做到精神傳達(dá)到位、責(zé)任落實到位、措施部署到位。

二、全面落實，立即行動

自即日起，行政部做好對公司各部門疫情防控的日常指導(dǎo)督導(dǎo)工作，完善防疫具體措施，落實監(jiān)督管理職能。

1.做好人員流動和辦公場所的日常管理工作。每日做好辦公區(qū)域、電梯間、會議室等場所的消殺消毒工作，及落實查看來訪人員口罩佩戴、綠碼出示等工作，做好口罩、消毒液、酒精等疫情防控物資的儲備工作。

2.重點關(guān)注來自風(fēng)險區(qū)和經(jīng)過風(fēng)險區(qū)的來訪人員，并做好登記備案工作。

3.自即日起原則上不安排出差，必要外出離x時做好登記備案工作。

4.自即日起非必要或緊急情況嚴(yán)格控制線下會議和活動次數(shù)，倡導(dǎo)線上辦公、線上會議。線下會議要注意佩戴口罩，保持合理距離;倡導(dǎo)干部職工減少外出，控制外出就餐和聚會游玩。

三、增強防范，做好防護

全體職工要嚴(yán)格遵守疫情防控各項制度，自覺增強防護意識，主動了解防疫知識，做好個人和家庭的防護工作。保持良好的衛(wèi)生習(xí)慣，遵循“勤洗手、勤消毒、勤通風(fēng)、不聚集、不扎堆”原則。外出活動請必須佩戴口罩，攜帶好備用口罩。減少到超市、商場、旅游景點等人員密集的公共場所活動，尤其是空氣流動性第x頁共x頁差的地方。個人、家庭聚會建議在xx人以下，減少不必要的串門、走訪。室內(nèi)要經(jīng)常開窗通風(fēng)，保持空氣流通，落實日常清潔、消毒等衛(wèi)生措施。

四、達(dá)成共識，加強宣傳

員工接待隔離補貼通知范文第十三篇??各鄉(xiāng)街、區(qū)直各部門，各相關(guān)單位：

??為進(jìn)一步落實落靠疫情“外防輸入，內(nèi)防反彈”各項措施，在嚴(yán)格執(zhí)行區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部公告基礎(chǔ)上，按照省、市疫情防控指揮部要求，現(xiàn)就“嚴(yán)密部署、嚴(yán)加防控、嚴(yán)實責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律”相關(guān)要求緊急通知如下：

??一、區(qū)內(nèi)所有經(jīng)營性旅游景區(qū)、景點一律關(guān)閉，違規(guī)運營的一律依法追究責(zé)任。進(jìn)入紅岸公園等開放式景區(qū)人員，要服從工作人員管理，接受測溫、掃碼、戴口罩及查驗身份等管理措施，嚴(yán)禁開展任何聚集性活動。

??二、全面加強各級各類醫(yī)療機構(gòu)、養(yǎng)老機構(gòu)等重點場所疫情防控工作，以鐵一般的紀(jì)律嚴(yán)格杜絕重點場所發(fā)生感染。全區(qū)各養(yǎng)老機構(gòu)、精神衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)等重點場所嚴(yán)格實行封閉管理，一律不得接收新入住人員。各級各類醫(yī)療機構(gòu)嚴(yán)格落實區(qū)疫情防控指揮部公告要求，全面加強院感防控工作，一律禁止各種探視活動。各級各類醫(yī)療機構(gòu)、養(yǎng)老機構(gòu)等發(fā)生感染的，相關(guān)機構(gòu)、行業(yè)主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)一律就地撤免職，造成嚴(yán)重后果的依法追究責(zé)任。

??三、全面加強火車站、公路及小區(qū)卡口管控和查驗工作，凡省內(nèi)xx市、xx市及綏xx市、xx縣、xx縣、xxx縣和對x貨物通關(guān)的口岸市縣，省外的xx市、xx市，xx市xx縣、xx市xx市、xxx市、xx市來x人員，原則上一律勸返。上述地區(qū)人員已來x的，按照公告規(guī)定落實管控措施，集中隔離期滿的，一律實行14天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察管控措施。區(qū)內(nèi)各酒店、賓館一律不得接待市外未經(jīng)隔離人員入住。所有開展商務(wù)洽談等人員一律由接待單位提前3天向區(qū)疫情防控指揮部報備，未提前報備的一律勸返；批準(zhǔn)來x的，必須持出發(fā)地5天內(nèi)核酸、抗體檢測呈陰性證明，按區(qū)疫情防控指揮部要求落實管控措施。

??四、各級各類醫(yī)療機構(gòu)、養(yǎng)老機構(gòu)、機關(guān)企事業(yè)單位所有人員一律禁止離x出行，保持24小時通訊暢通。確需離x出行的，必須履行請假報備手續(xù)，同時，向所在社區(qū)、村報備，無論何時返x一律集中隔離14天，并進(jìn)行兩次核酸和一次抗體檢測（費用自理），無異常方可返崗。因被隔離影響所承擔(dān)工作的，由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)肅追責(zé)。

??五、“五一”期間，承擔(dān)疫情防控和應(yīng)急處置任務(wù)的各類人員暫停休假，領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)干部和各部門一把手一律取消休假。防控人員必須堅持在崗值守，應(yīng)急處置人員必須時刻做好應(yīng)急準(zhǔn)備。

??六、全區(qū)各類商場、超市、酒店、賓館、飯店、個體工商業(yè)戶嚴(yán)格執(zhí)行測溫、掃碼要求，嚴(yán)禁舉辦各類促銷和可能造成人員聚集的活動。機關(guān)干部職工及廣大市民一律嚴(yán)禁聚集聚餐聚會，不外出、不串門、婚喪嫁娶不操辦，出入公共場所要自覺與他人保持米以上距離。

??七、“五一”期間，區(qū)疫情防控指揮部持續(xù)組織開展疫情防控風(fēng)險排查和防控措施落實情況的督導(dǎo)檢查，對發(fā)現(xiàn)的隱患督促其立即整改，確保各項防控措施落實落細(xì)，精準(zhǔn)高效。對執(zhí)行疫情防控要求和落實防控措施不到位的，嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

員工接待隔離補貼通知范文第十四篇??公司各單位：

??x月x日，xx省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作指揮部疫情防控組發(fā)布緊急通知，要求切實落實“外防輸入、內(nèi)防擴散”的防控策略，切實保障人民群眾生命安全和身體健康。

??通知稱，自x月x日xx省xx市xxx發(fā)生本土新冠肺炎病例以來，疫情已外溢擴散至多個省市，涉及機場、旅游景點等特殊場所，疫情擴散風(fēng)險大，防控形勢嚴(yán)峻復(fù)雜。

??一、非必要不前往中高風(fēng)險地區(qū)。請持續(xù)關(guān)注疫情地區(qū)官方公布的確診病例和無癥狀感染者的行動軌跡，以及中高風(fēng)險地區(qū)和涉疫地區(qū)變化。在瓊?cè)藛T非必要不前往中高風(fēng)險地區(qū)和涉疫地區(qū)，確需前往的，旅程途中全程做好個人防護，旅程結(jié)束歸瓊前開展核酸檢測，按要求落實我省相關(guān)管控措施，做好自我健康監(jiān)測。

??二、增強個人防護意識。自覺做到少聚集，勤洗手，用公筷，1米線，科學(xué)戴口罩（包括有發(fā)熱咳嗽等癥狀時、就醫(yī)時、擁擠時、乘電梯時、乘坐公共交通工具時、進(jìn)入人員密集的公共場所時），注意咳嗽禮儀。房間常通風(fēng)，做好日常清潔消毒，加強鍛煉，堅持規(guī)律作息。

??三、配合健康監(jiān)測。嚴(yán)格執(zhí)行公共場所、公共交通工具的疫情防控措施，落實查驗“兩碼”（健康碼、行程碼）、測體溫、戴口罩等防控措施。

??四、盡快接種疫苗。符合條件且未接種新冠病毒疫苗的人員，應(yīng)積極主動盡早接種，提高免疫能力。

??五、主動申報告知。自覺遵守疫情防控規(guī)定，如有涉疫地區(qū)行程史、經(jīng)停史或發(fā)現(xiàn)涉疫人員要主動向所在單位和村（社區(qū)）報告，不得遲報、漏報、瞞報、謊報。要主動配合當(dāng)?shù)丶部夭块T和社區(qū)的調(diào)查登記、樣本采集、日常健康監(jiān)測、居家健康觀察、集中隔離醫(yī)學(xué)觀察等防控措施。如有發(fā)熱、咳嗽癥狀必須做好自我防護，到正規(guī)醫(yī)療機構(gòu)就診檢查。

員工接待隔離補貼通知范文第十五篇近期，省內(nèi)疫情防控形勢嚴(yán)峻復(fù)雜，為全面加強公共場所疫情防控管理，減少非必要的人員聚集，降低人員聚集引起的感染風(fēng)險，現(xiàn)通知如下：

一、全市所有人員進(jìn)入公共場所必須佩戴口罩，未佩戴口罩不得進(jìn)入任何公共場所。全市所有公共場所必須落實掃碼、測溫、限流等措施，做好疫情防控宣傳和每日消殺工作，必要時暫停營業(yè)或限制人數(shù)。

二、餐飲、商超、理發(fā)店、藥店等公共場所要嚴(yán)格落實疫情防控措施。

1.餐飲經(jīng)營場所，要嚴(yán)格落實掃碼測溫，提醒顧客非就餐時佩戴口罩，保持就餐距離，推薦使用公筷公勺，提倡非接觸式點餐、結(jié)賬。工作人員要嚴(yán)格洗手消毒，全程佩戴口罩。嚴(yán)格執(zhí)行“日接待量不超過日最大承載量的50％，同排隔位、對面錯位”要求，超過50人的聚集性聚餐活動要向?qū)俚貓髠浜筮M(jìn)行。

2.藥店出售退熱藥、抗病毒藥、消炎藥要做好登記。

4.賓館、酒店等住宿場所，要加強入住登記，嚴(yán)格落實掃碼測溫，謝絕不佩戴口罩、不配合檢查的顧客進(jìn)店。

5.影劇院不得超過核定人數(shù)的50%，保持間距，戴好口罩，隔位就坐。

6.公共交通等運輸營運場所，嚴(yán)格落實防控措施，合理調(diào)整運營班次，減少等待排隊時間，降低乘車人員密度。公交車、出租車駕駛員、乘客必須全程規(guī)范佩戴口罩，對經(jīng)勸阻后拒不佩戴口罩的乘客，駕駛員可以拒載。出租車提倡后排就坐，公交車要隔位就坐，做好車輛的消殺通風(fēng)。

四、暫停各類文藝演出、燈會、廟會等聚集性文化活動以及各種聚集式營銷活動等。對婚喪嫁娶等活動，提倡喜事緩辦，喪事簡辦，宴請不辦。

五、各地、各部門要按照屬地管理原則和部門工作職責(zé)，加強對各類公共場所的科學(xué)管控和合理引導(dǎo)。加強行業(yè)監(jiān)督管理檢查，公共場所違反疫情相關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)查實，堅決停止?fàn)I業(yè)。公共場所要加大宣傳力度，不間斷全面播發(fā)疫情常態(tài)化防控政策和要求，營造積極抗疫氛圍。對上述公共場所行管部門要加強監(jiān)管，如有違規(guī)行為，一經(jīng)查實，立即關(guān)停整頓。

員工接待隔離補貼通知范文第十六篇??根據(jù)防控x的需要，結(jié)合政府公告和股東方要求，經(jīng)公司管理層討論，現(xiàn)就相關(guān)事項通知如下：

??一、加強佩戴防護口罩的要求

??以下情形必須佩戴防護口罩：

??（1）工藝班組在控制室的交接班期間；

??（2）保安/前臺接待外來人員登記、交流時；

??（3）罐區(qū)員工裝車、裝船與外來人員交流期間；

??（4）公司員工（含承包商）上下班乘坐公共交通工具期間。

??（5）參加面對面會議的人員。

??以上要求，請各部門經(jīng)理通知到各自團隊（包括對口承包商）。在全面返工上班之前，公司庫存的防護口罩由應(yīng)急值班經(jīng)理調(diào)配，請涉及上述需求的與值班經(jīng)理聯(lián)系（打控制室電話可知當(dāng)日值班安排）。

??二、保證x防控期間的公共環(huán)境消毒到位

??請總部辦公室和生產(chǎn)部分別協(xié)調(diào)承包商，制定總部和生產(chǎn)現(xiàn)場清潔/保潔人員輪換機制，確保全面返工上班之前這段時間定期清潔和消毒的人手到位。

??三、做好應(yīng)急物資的采購

??采購部和xx部門要拓寬供應(yīng)渠道，密切聯(lián)系供應(yīng)商并向股東方尋求幫助，采取持續(xù)跟進(jìn)、適時補貨的原則，確保防護口罩、消毒液、測溫槍等防疫物資的供應(yīng)。

??四、繼續(xù)做好外來人員信息登記，并啟動體溫檢測。

??公司各窗口崗位要繼續(xù)做好外來人員的信息登記，并在測溫槍配置到位后啟動對外來人員的體溫檢測。外來人員進(jìn)入公司場所必須戴防護口罩。

??五、適時跟蹤x變化和政府公告，及時采取跟進(jìn)措施

??公司辦公室和xx部門要適時跟蹤X變化和政府公告，隨時通報政府要求及公司決策信息。各部門經(jīng)理、團隊經(jīng)理、應(yīng)急值班人員要保持手機暢通，并定期查看郵件。

員工接待隔離補貼通知范文第十七篇距離復(fù)工返崗的日子越來越近，甚至我們有些同事已經(jīng)提前回到了自己的工作崗位上，疫情形勢似乎也越來越向好的方向發(fā)展，車水馬龍，繁華依舊的景象相信不久之后我們又能看到！那么，重新回到工作崗位的我們，面對20xx年剩余的日子，該如何面對接下來的工作呢？算來再有24天20xx年第一季度就要結(jié)束了，我們又該以怎樣的加速度對待20xx年的目標(biāo)，這次疫情無疑給各個行業(yè)都帶來了或大或小，或輕或重的打擊，但越是經(jīng)濟蕭條的時期，越是大浪淘沙的時候，如何變危機為機遇，這次疫情究竟留給了我們哪些思考？正所謂磨刀不誤砍柴工，我想以上的這些問題，聰明的晉凱人應(yīng)該先思考清楚了，接下來的20xx年的路才能走的更加步伐堅定，鏗鏘有力！

下面幾點建議，希望與大家共勉：

一、20xx年，帶著思想去工作。

當(dāng)今社會，沒有一份工作是穩(wěn)定的，你所謂的舒適區(qū)，只會慢慢“殺死你”，達(dá)爾文曾告誡我們：“在叢林里，最終能存活下來的，往往不是最高大、最強壯的物種，而是對變化能做出最快反應(yīng)的物種”，疫情的爆發(fā)告訴我們一個道理：這個時代的高手不再是悶頭努力的人，而是能靈活應(yīng)對危機，具有獨立思考能力和創(chuàng)造力的人！20xx年，希望我們每個人都能帶著思想去工作，成為一個小宇宙，去影響和感染身邊人的同時，我們自然會成為中心！

二、把愿望滲透到潛意識里，不要有感性的煩惱！

還記得20xx年年底在公司年終聚餐活動中，大家在許愿瓶里投進(jìn)去的新年愿望了嗎，是有關(guān)生活的也好，有關(guān)工作的也罷，總歸是積極向上。還記得在20xx年年初店長路演會上，大家信心滿滿描繪著20xx年要如何如何？此時此刻，問問自己，都還記得嗎？還是已經(jīng)拋至腦后？如果記得，我們又為此付出了哪些努力呢？20xx年，你的愿望（目標(biāo)）滲透到潛意識里了嗎？就像吃飯喝水一樣熟練，不需要思考?，F(xiàn)在對于那個目標(biāo)還同樣信心百倍嗎？還是會因為這樣或者那樣所謂感性的煩惱而猶豫或者徘徊。在這里我要提醒大家，所有的成功都離不開擁有一顆對目標(biāo)堅定不移的心，正所謂“咬定青山不放松”，它不會隨風(fēng)搖擺，不會搖擺不定，只會在歷經(jīng)風(fēng)雨之后更加清晰，更加堅定！

三、付出不亞于任何人的努力，將“不可能”變成“可能”！

人本身就具備讓夢想成真的巨大潛力！有人說，萬般皆是命，但是請相信，我命由我不由天！最近熱播劇《安家》中的房產(chǎn)中介店長房似錦為了成交一單，不惜一天連續(xù)爬了三趟28樓，硬是將已經(jīng)落入別人手里的單搶了過來，在她看來，凡事都要去爭取，變被動為主動，付出不亞于任何人的努力，才有可能將“不可能”變成“可能”！別認(rèn)為這是在拍電視，現(xiàn)實生活中不乏這樣堅韌不拔，不達(dá)目的誓不罷休的可貴靈魂！

承認(rèn)吧，生活從來就不平等，你有多努力，才能有多特殊！真心希望20xx年不會因為缺失了一個月而未達(dá)成我們的目標(biāo)，而正是因為這缺失的一個月，我們會倍加珍惜這份工作，像一名“戰(zhàn)士”一般，更富有斗志，更具備挑戰(zhàn)力，將20xx年所有的“不可能”變成“可能”！

加油，勇敢的晉凱人！

珍惜崗位！

珍重生活！

珍愛生命！

感恩有你，夢想同行！

最后，向正在奮戰(zhàn)在一線的防控人員致敬！向全體員工表示慰問和祝福！

員工接待隔離補貼通知范文第十八篇現(xiàn)已進(jìn)入盛夏高溫時節(jié)，為預(yù)防中暑、中毒等各類夏季施工安全事故的發(fā)生，保障現(xiàn)場作業(yè)人員安全健康，現(xiàn)就進(jìn)一步加強建筑施工高溫天氣防暑降溫工作有關(guān)事項通知如下：

一、認(rèn)真部署高溫建筑施工安全生產(chǎn)

各級建設(shè)行政主管部門，各級工程質(zhì)量安全監(jiān)督機構(gòu)，要提高對夏季高溫安全生產(chǎn)工作嚴(yán)峻性的認(rèn)識，密切關(guān)注天氣變化，加強對防暑降溫工作的組織領(lǐng)導(dǎo),督促各建設(shè)、監(jiān)理和施工單位制定防暑降溫計劃，認(rèn)真落實夏季高溫酷暑各項防范措施，把防暑降溫工作落實到每一個項目、每一個班組、每一個作業(yè)面，嚴(yán)防因高溫天氣引發(fā)的工人中暑和各類生產(chǎn)安全事故。

二、嚴(yán)格貫徹高溫施工作業(yè)時間要求

各施工單位要按照氣象部門發(fā)布的天氣預(yù)報信息，嚴(yán)格遵守高溫作業(yè)時間要求：

1、日最高氣溫達(dá)到40℃以上，應(yīng)當(dāng)停止當(dāng)日室外露天作業(yè);

2、日最高氣溫達(dá)到37℃以上、40℃以下時，用人單位全天安排勞動者室外露天作業(yè)時間累計不得超過6小時，連續(xù)作業(yè)時間不得超過國家規(guī)定，在氣溫最高時段3小時內(nèi)不得安排室外露天作業(yè);

3、日最高氣溫達(dá)到35℃以上、37℃以下時，用人單位應(yīng)當(dāng)采取換班輪休等方式，縮短勞動者連續(xù)作業(yè)時間，并且不得安排室外露天作業(yè)勞動者加班;

4、因生產(chǎn)工藝要求，應(yīng)急搶險需要，不能按規(guī)定停止高溫作業(yè)的單位，應(yīng)做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時間，同時做好防止高溫中暑的應(yīng)急準(zhǔn)備工作。

三、合理安排作息時間和工作休息環(huán)境

各施工單位和項目部在高溫期間，做到合理安排工序和工作量，適當(dāng)調(diào)整作息時間，采取“做兩頭、歇中間”的方法，適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度，嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間，確保勞動者身體健康和生命安全。在做好“抓兩頭、歇中間”的同時，要對特種作業(yè)人員持證上崗進(jìn)行重點管理，尤其是施工升降機司機，要與作業(yè)工人作息時間一致，防止無證人員隨意開機。作業(yè)區(qū)和宿舍區(qū)須保證良好的防暑降溫條件，特別是地下室、人工挖孔樁、管道等密閉的作業(yè)環(huán)境，要保證通風(fēng)措施;工地辦公室、休息室和職工宿舍要做到寬敞、明亮、通風(fēng)，配備淋浴間，有條件的可配置飲水機、電冰箱、空調(diào)等防暑降溫設(shè)備。各工程項目部不得以民工宿舍悶熱為由，隨意將民工安排進(jìn)入在建工程內(nèi)住宿休息。要在施工現(xiàn)場提供足夠茶水、清涼飲料;并在施工現(xiàn)場配備急救器材和藥品;要嚴(yán)格控制加班加點，避免疲勞作業(yè)。

四、加大高溫季節(jié)安全檢查工作力度

由于夏季高溫、干燥天氣，且高負(fù)荷用電，極易發(fā)生火災(zāi)事故，各單位務(wù)必做好夏季防火各項工作。要進(jìn)一步加強對配電房、木工加工區(qū)、工具庫房等易燃、易爆重點防火要害部位檢查，電焊、切割等動火作業(yè)前應(yīng)嚴(yán)格履行有關(guān)動火審批手續(xù)，并落實監(jiān)護人員和監(jiān)護措施，配足滅火器材，確保各項防火措施落實到位。宿舍區(qū)用電必須配備相應(yīng)功率的限流保護裝置(負(fù)載識別器)和漏電保護裝置20xx年公司防暑降溫的通知20xx年公司防暑降溫的通知。同時，各單位應(yīng)加強門衛(wèi)值班登記制度，禁止閑雜人員進(jìn)入施工工地，嚴(yán)禁穿拖鞋、涼鞋進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場，不戴安全帽不得進(jìn)入現(xiàn)場。各級建設(shè)行政主管部門、各級工程質(zhì)量安全監(jiān)督機構(gòu)要密切關(guān)注天氣預(yù)報，及時向企業(yè)發(fā)布高溫預(yù)警短信和通知，督促各建設(shè)、監(jiān)理和施工單位及工程項目做好防范工作，要建立和完善高溫季節(jié)應(yīng)急救援預(yù)案，做好應(yīng)急響應(yīng)。此外，還要加強對工地的防暑降溫安全生產(chǎn)專項檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時督促整改，對施工現(xiàn)場隱患嚴(yán)重，或整改不及時的，要依法追究有關(guān)單位及個人責(zé)任。

員工接待隔離補貼通知范文第十九篇當(dāng)前，新冠肺炎疫情形勢嚴(yán)峻復(fù)雜，為切實做好貴陽貴安新冠肺炎疫情防控工作，保障廣大市民群眾生命安全和身體健康，現(xiàn)將有關(guān)事項通告如下：

一、市民群眾近期非必要不出省。各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)干部職工要帶頭執(zhí)行省、市疫情防控規(guī)定。

二、市民群眾近期應(yīng)減少前往封閉和人員聚集場所。如確需前往，全程做好個人防護，保持安全社交距離。

三、商場、超市、農(nóng)貿(mào)市場、商業(yè)綜合體、文娛場所、洗浴場所、影劇院、圖書館、博物館等公共場所必須嚴(yán)格落實“佩戴口罩、體溫檢測、通風(fēng)消毒，查驗健康碼、行程碼”等規(guī)定，不符合要求者不得進(jìn)入，同時要嚴(yán)格控流限流措施。

四、景區(qū)景點要嚴(yán)格按照“提前預(yù)約、避免聚集、做好防護、有序進(jìn)入景點”的要求開展旅游服務(wù)，落實測溫掃碼、清潔消毒、佩戴口罩及一米線距離等防控措施，合理控制人流密度，有序維持景區(qū)景點旅游秩序，不得開展室內(nèi)大型演出。

五、暫停市域內(nèi)大型文娛活動審批，所有麻將館、棋牌室暫停營業(yè)。50人以上的會議和活動（培訓(xùn)）必須按規(guī)定嚴(yán)格審批并制定疫情防控方案，禁止14天內(nèi)有中高風(fēng)險地區(qū)、境外旅居史正處于居家監(jiān)測期內(nèi)的人員參加。

六、公共交通工具必須嚴(yán)格落實日常消殺、通風(fēng)和司乘人員戴口罩等措施。養(yǎng)老機構(gòu)、福利院、拘留所、看守所、精神衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)等特殊場所必須嚴(yán)格落實疫情防控相關(guān)規(guī)定。各級各類醫(yī)療機構(gòu)必須嚴(yán)格落實預(yù)檢分診和首診負(fù)責(zé)制，未規(guī)范設(shè)置發(fā)熱門診的醫(yī)療機構(gòu)一律不得收治發(fā)熱患者。零售藥店必須嚴(yán)格執(zhí)行退熱藥限購管理制度和相關(guān)報告制度

員工接待隔離補貼通知范文第二十篇各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、人民政府，縣委各部委，縣級國家機關(guān)各委辦局、各人民團體、企事業(yè)單位：

近期，xxxxx市發(fā)生新冠肺炎疫情，我縣疫情防控形勢十分嚴(yán)峻，為認(rèn)真貫徹落實xxxxxx決策部署、x月xx日省委xxx書記在xx市邊境疫情防控工作視頻調(diào)度會議上的講話和x月x日州委xxx書記調(diào)研xxx邊境疫情防控工作指示精神，切實扎牢防輸入、防擴散、防反彈的防線，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)，嚴(yán)防死守，鞏固我縣疫情防控成果，保障全縣人民群眾身體健康和生命安全，現(xiàn)就做好當(dāng)前疫情防控工作通知如下：

一、提高政治站位，充分認(rèn)清當(dāng)前疫情形勢。xx市再次發(fā)生疫情，給我們敲響了警鐘。全縣各級各部門務(wù)必要高度緊張起來，提振精神狀態(tài)，把思想和行動統(tǒng)一到xxxxxx決策部署和省州縣黨委政府的要求上來，克服麻痹思想、厭戰(zhàn)情緒、僥幸心理、松勁心態(tài)和歇歇腳、松口氣、無所謂的精神狀態(tài)，堅決扛起為國守邊的政治職責(zé)，整合一切資源，竭盡一切所能，守住國門、守住邊境，為奪取疫情防控全面勝利做出貢獻(xiàn)。

四、優(yōu)化卡點設(shè)置，確保防控到位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場要按照“五個管住”的要求，在現(xiàn)有卡點的基礎(chǔ)上，結(jié)合便于集中防控實際，優(yōu)化卡點設(shè)置，在人員流動大、易發(fā)多發(fā)偷越國（邊）境和走私案件的重要通道、便道加大物防、技防設(shè)施的建設(shè)力度和密度，減少人防壓力。

五、規(guī)范卡點查驗工作，落實落細(xì)防控措施。各疫情防控卡點值守人員在值守期間，要做好個人防護，確保健康安全，加強對進(jìn)出卡點人員、車輛的信息檢查和登記，做到測體溫、健康碼、通訊大數(shù)據(jù)行程卡掃碼（卡）驗碼（卡）全覆蓋，確保來路清、去向明。對于查堵的境外人員，要第一時間報告xxx門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)指揮部，由所在地指揮部通知當(dāng)?shù)匦l(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)采取閉環(huán)管理措施轉(zhuǎn)運至集中隔離醫(yī)學(xué)觀察點隔離醫(yī)學(xué)觀察14天，開展4次核酸檢測，4次核酸檢測結(jié)果均為陰性的，交由公安機關(guān)依法處置；4次核酸檢測結(jié)果任何1次為陽性的，立即用負(fù)壓救護車送定點醫(yī)院隔離治療并及時上報信息，隔離治療轉(zhuǎn)為陰性后，交由公安機關(guān)依法處置。對于掃健康碼、通訊大數(shù)據(jù)卡結(jié)果為黃碼人員，立即報告本鄉(xiāng)鎮(zhèn)指揮部，檢查是否持有72小時內(nèi)核酸檢測報告，有且檢測結(jié)果為陰性的，立即放行，沒有核酸檢測報告的，立即流調(diào)溯源、立即隔離觀察、立即核酸檢測，核酸檢測結(jié)果為陰性的，立即放行，核酸檢測結(jié)果為陽性的，立即用負(fù)壓救護車送定點醫(yī)院隔離治療并及時上報信息。對于掃健康碼、通訊大數(shù)據(jù)卡結(jié)果為紅碼人員，立即報告本鄉(xiāng)鎮(zhèn)指揮部，立即流調(diào)溯源、立即隔離觀察、立即核酸檢測，核酸檢測結(jié)果為陽性的，立即用負(fù)壓救護車送定點醫(yī)院隔離治療并及時上報信息，核酸檢測結(jié)果為陰性的，醫(yī)學(xué)隔離觀察14天，期間進(jìn)行2次核酸檢測，2次核酸檢測結(jié)果均為陰性的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府納入村（社區(qū)）健康管理，2次核酸檢測任何一次結(jié)果為陽性的，立即用負(fù)壓救護車送定點醫(yī)院隔離治療并及時上報信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)場要加強對各疫情防控卡點值守人員查驗工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，規(guī)范卡點查驗工作，增強防范和處置能力。

六、進(jìn)一步修改完善封閉管控預(yù)案，提高預(yù)案的可操作性?？h指揮部辦公室要結(jié)合麻栗坡縣實際，及時修改完善封縣預(yù)案，并指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)修改完善或制定封鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、封村預(yù)案，提高預(yù)案的科學(xué)性、可操作性，并組織開展實戰(zhàn)演練，不斷增強突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急處置能力。

七、加大督查力度，從嚴(yán)追責(zé)問責(zé)?？h疫情指揮部督查組要整合各方督查力量，緊緊圍繞常態(tài)化疫情防控和疫苗接種工作，加大督查的力度和密度，堅決破解疫情防控和疫苗接種工作中的形式主義、官僚主義，以鐵的紀(jì)律保障常態(tài)化疫情防控措施落實落細(xì)和疫苗接種工作的順利推進(jìn)，確保我縣疫情防控和疫苗接種工作走在全州前列。對領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任不落實、工作措施不力導(dǎo)致疫情輸入、傳播和蔓延，疫苗接種工作滯后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門，將嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。

xxx縣應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部辦公室

20xx年x月x日

員工接待隔離補貼通知范文第二十一篇??因我省近日發(fā)現(xiàn)新冠肺炎確診病例和核酸檢測陽性患者，x月x日，xxx市xx區(qū)由中風(fēng)險地區(qū)調(diào)整為高風(fēng)險地區(qū)，xx市確定為中風(fēng)險地區(qū)，疫情防控形勢逐步嚴(yán)峻。為了確保各鎮(zhèn)不發(fā)生疫情，全力做好疫情防控工作，根據(jù)上級會議要求，緊急通知如下：

??一、高度重視

??企業(yè)負(fù)責(zé)人要高度認(rèn)識當(dāng)前疫情防控面臨的嚴(yán)峻形勢，加強企業(yè)管理。重新完善以企業(yè)負(fù)責(zé)人為組長的企業(yè)疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)企業(yè)的疫情防控工作，全力配合鎮(zhèn)政府疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署。

??二、措施到位

??1、加強企業(yè)門衛(wèi)管理。即日起，各企業(yè)門衛(wèi)不能空崗，各項防疫公示牌擺放整齊，對出入企業(yè)內(nèi)的人員必須做好體溫測量、人員信息、出入時間、出入事由等情況進(jìn)行登記。對進(jìn)出車輛進(jìn)行消毒，對車輛隨行人員進(jìn)行測體溫、信息登記。嚴(yán)禁高風(fēng)險地區(qū)車輛駛?cè)肫髽I(yè)。

??2、做好企業(yè)人員排查統(tǒng)計。即日起，啟動企業(yè)人員排查日報告制度，各企業(yè)認(rèn)真填寫《企業(yè)現(xiàn)有人員信息登記表》、《企業(yè)人員增減情況統(tǒng)計表》、《企業(yè)來訪、外派人員統(tǒng)計表》、《企業(yè)進(jìn)出貨運車輛登記表》，并按照統(tǒng)一要求的時間、地點進(jìn)行上報。企業(yè)要明確一名素質(zhì)較高、責(zé)任心強的專人負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)摸排和上報工作，及時按照群內(nèi)通知要求，做好企業(yè)排查工作。

??4、加強企業(yè)食堂管理。嚴(yán)禁大量買進(jìn)冷凍食品。注意做好病毒消殺工作。

??三、督查到位

??相關(guān)部門會不斷對企業(yè)的防控工作進(jìn)行督查，各企業(yè)務(wù)必高度配合，對督查發(fā)現(xiàn)的問題及時整改完善。對不配合不及時落實防疫措施的企業(yè)，鎮(zhèn)政府將依法采取相應(yīng)措施。對麻痹大意，工作落實不到位，造成嚴(yán)重后果的企業(yè)負(fù)責(zé)人將追究法律責(zé)任。

員工接待隔離補貼通知范文第二十二篇某公司：

經(jīng)上級主管部門批準(zhǔn)，該項目已具備復(fù)工條件，你公司分包的xxxxxx項目

（勞務(wù)/專業(yè)分包），可組織人員進(jìn)場復(fù)工。為認(rèn)真落實省、市、縣及本集團新冠肺炎疫情防疫期間各項工作部署，堅決抓好和確保本項目科學(xué)、有序復(fù)工的工作，特對復(fù)工前你公司須完成的工作告知如下：

一、暫不使用xx來本市/縣/區(qū)人員，暫不使用有xx往來史的人員，暫不使用與兩類人群有接觸史的人員，暫不使用本地發(fā)熱患者或與本地發(fā)熱患者密切接觸過的人員，暫不使用省內(nèi)疫情較為嚴(yán)重區(qū)縣的人員。

二、省內(nèi)外地員工返回，使用包車接、隔排坐人，避免乘坐公共交通工具，人員均須佩戴口罩，沿途做到少停留、少接觸。

三、提供擬復(fù)工人員花名冊、健康統(tǒng)計表、個人健康登記表、及個人所屬地村委會或街道辦開具的14日內(nèi)本人無異常證明。（以上內(nèi)容必須如實填寫，由你公司審核確認(rèn)，填報人及審核人對所填內(nèi)容有真實性負(fù)法律責(zé)任）

四、配備必要的口罩等防疫物資，復(fù)工人員必須正確佩戴口罩，由項目部防疫人員對復(fù)工人員進(jìn)行體溫測量，實行人員實名制登記，對人員信