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2024股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書范本合同編號(hào):__________甲方(授予方):__________乙方(被授予方):__________鑒于甲方是一家依法設(shè)立并有效存在的企業(yè),乙方是甲方的正式員工,為激勵(lì)乙方更好地為公司發(fā)展作出貢獻(xiàn),經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本股權(quán)期權(quán)激勵(lì)協(xié)議書,以共同遵守。第一條股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃1.1本激勵(lì)計(jì)劃旨在通過(guò)給予乙方股權(quán)期權(quán),激勵(lì)乙方積極工作,提高工作效率和質(zhì)量,促進(jìn)甲方公司的持續(xù)發(fā)展。1.2甲方同意向乙方授予一定數(shù)量的股權(quán)期權(quán),作為對(duì)乙方工作成果的獎(jiǎng)勵(lì)。第二條股權(quán)期權(quán)的授予2.1股權(quán)期權(quán)的授予日期為:__________。2.2股權(quán)期權(quán)的數(shù)量為:__________。2.3股權(quán)期權(quán)的行權(quán)價(jià)格為:__________。2.4股權(quán)期權(quán)的授予方式為:__________。第三條股權(quán)期權(quán)的行使3.1乙方應(yīng)在授予日起滿__________年后,方可開始行權(quán)。3.2乙方行權(quán)期間為:__________年。3.3乙方行權(quán)時(shí),應(yīng)按照行權(quán)價(jià)格購(gòu)買甲方公司的股票。3.4乙方行使股權(quán)期權(quán)時(shí),應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司的規(guī)章制度。第四條股權(quán)期權(quán)的調(diào)整4.1如甲方公司發(fā)生增發(fā)、送股、轉(zhuǎn)增股本、分立、合并、解散、清算等事項(xiàng),本激勵(lì)計(jì)劃中的股權(quán)期權(quán)將作相應(yīng)調(diào)整。4.2調(diào)整方式由甲乙雙方協(xié)商確定。第五條股權(quán)期權(quán)的終止和失效(1)嚴(yán)重違反甲方公司的規(guī)章制度,或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方公司造成重大損害的;(2)嚴(yán)重違反職業(yè)道德,損害甲方公司聲譽(yù)的;(3)因犯罪被追究刑事責(zé)任的;(4)勞動(dòng)合同到期,乙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的;(5)乙方因病或意外事故導(dǎo)致喪失勞動(dòng)能力的;(6)甲方認(rèn)為其他應(yīng)當(dāng)終止和失效的情形。5.2本激勵(lì)計(jì)劃終止和失效后,乙方已行權(quán)的股權(quán)期權(quán)不再受本協(xié)議約束,未行權(quán)的股權(quán)期權(quán)將失效。第六條其他約定6.1本激勵(lì)計(jì)劃未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。6.2本激勵(lì)計(jì)劃一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。6.3本激勵(lì)計(jì)劃的修改和解除,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________代表(簽字):__________代表(簽字):__________日期:__________日期:__________一、附件列表:
1.甲方公司章程
2.乙方個(gè)人所得稅納稅證明
3.股權(quán)期權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體實(shí)施方案
4.甲方公司股票期權(quán)行使申請(qǐng)表
5.乙方勞動(dòng)合同
6.乙方個(gè)人銀行賬戶信息
7.股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議(如涉及)
8.期權(quán)行使證明文件二、違約行為及認(rèn)定:
1.乙方未按約定時(shí)間行權(quán):乙方在授予日起滿規(guī)定年限后未行使股權(quán)期權(quán)。
2.乙方違反甲方公司規(guī)章制度:乙方嚴(yán)重違反甲方公司規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,給甲方公司造成重大損害。
3.乙方違反職業(yè)道德:乙方嚴(yán)重違反職業(yè)道德,損害甲方公司聲譽(yù)。
4.乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任:乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。
5.乙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同:乙方勞動(dòng)合同到期,未與甲方公司續(xù)簽勞動(dòng)合同。
6.乙方喪失勞動(dòng)能力:乙方因病或意外事故導(dǎo)致喪失勞動(dòng)能力。
7.其他違約行為:甲乙雙方約定的其他違約行為。三、法律名詞及解釋:
1.股權(quán)期權(quán):指乙方在規(guī)定條件下購(gòu)買甲方公司股票的權(quán)利。
2.行權(quán)價(jià)格:指乙方行使股權(quán)期權(quán)時(shí)需支付的價(jià)格。
3.授予日:指股權(quán)期權(quán)授予的具體日期。
4.行權(quán)期間:指乙方可以行使股權(quán)期權(quán)的期限。
5.激勵(lì)計(jì)劃:指甲方公司為激勵(lì)員工而設(shè)立的股權(quán)期權(quán)計(jì)劃。
6.違約行為:指乙方不履行合同約定的義務(wù)或違反合同條款的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:
1.問(wèn)題:乙方忘記行權(quán)或延遲行權(quán)。
解決辦法:提醒乙方行權(quán)期限,協(xié)助乙方完成行權(quán)手續(xù)。
2.問(wèn)題:甲方公司股票價(jià)格波動(dòng)導(dǎo)致乙方行權(quán)損失。
解決辦法:甲方公司提供風(fēng)險(xiǎn)提示,乙方自行決策。
3.問(wèn)題:乙方發(fā)生違約行為。
解決辦法:根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī),采取相應(yīng)的違約責(zé)任措施。
4.問(wèn)題:合同條款不明確或發(fā)生爭(zhēng)議。
解決辦法:雙方協(xié)商解決,必要時(shí)可咨詢專業(yè)律師。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:
1.甲方公司對(duì)優(yōu)秀員工的激勵(lì)和留任。
2.提高乙方的
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