工作合同書范本

工作合同書范本《篇一》合同編號：_______甲方：__________乙方：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作職責為：__________第二條合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣____元整（以下簡稱“工資”），甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制度。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，加班按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付加班費。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，乙方應(yīng)當予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或者不能履行合同的，應(yīng)當承擔違約責任。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額雙方另行約定。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。8.2雙方在解決爭議的過程中，應(yīng)當維護對方的合法權(quán)益，不得損害甲乙雙方的利益。9.1本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方簡歷甲方規(guī)章制度甲方的培訓(xùn)資料其他相關(guān)文件《篇二》合同編號：_______甲方：__________乙方：__________第三方：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作職責為：__________第二條合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣____元整（以下簡稱“工資”），甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制度。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，加班按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付加班費。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，乙方應(yīng)當予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同解除或者不能履行合同的，應(yīng)當承擔違約責任。7.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額雙方另行約定。第八條甲方權(quán)利條款8.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和考核，乙方應(yīng)當接受甲方的管理和監(jiān)督。8.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的實際表現(xiàn)，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。8.3甲方有權(quán)根據(jù)公司的規(guī)章制度，對乙方進行獎懲。第九條乙方的違約及限制條款9.1乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。9.2乙方在合同期間內(nèi)，不得以任何方式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。9.3乙方在合同期間內(nèi)，不得兼職與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。第十條第三方的責權(quán)利條款10.1第三方作為乙方的培訓(xùn)和能力提升的者，應(yīng)當保證乙方的培訓(xùn)質(zhì)量和效果。10.2第三方作為乙方的技術(shù)支持和服務(wù)者，應(yīng)當保證乙方的技術(shù)支持和服務(wù)的及時性和有效性。10.3第三方作為乙方的職業(yè)發(fā)展咨詢者，應(yīng)當根據(jù)乙方的興趣和能力，合適的職業(yè)發(fā)展建議。第十一條其他11.1本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補充。11.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________第三方（蓋章）：__________簽訂日期：____年__月__日乙方簡歷甲方規(guī)章制度甲方的培訓(xùn)資料第三方的服務(wù)內(nèi)容第三方介入的意義和目的是為了提升乙方的能力，保障甲方的利益，同時也是為了乙方的個人職業(yè)發(fā)展。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保甲方的利益得到最大化的保護，同時通過第三方的介入，提升乙方的能力，從而提升甲方的競爭力?！镀泛贤幪枺篲______甲方：__________乙方：__________第三方：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作職責為：__________第二條合同期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條勞動報酬3.1乙方的月工資為人民幣____元整（以下簡稱“工資”），甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎金、津貼、補貼等，按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，實行標準工時制度。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息權(quán)利，加班按照甲方的相關(guān)規(guī)定支付加班費。第五條社會保險和福利待遇5.1甲方按照國家的相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方享有國家法定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的關(guān)于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，乙方應(yīng)當予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任。第七條乙方權(quán)利條款7.1乙方有權(quán)按照合同約定，履行工作職責，獲得勞動報酬。7.2乙方有權(quán)享受國家法定節(jié)假日休息和福利待遇。7.3乙方有權(quán)在合同期限內(nèi)，參加第三方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，提升自身能力。第八條甲方違約及限制條款8.1甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。8.2甲方不得無故降低乙方的工資待遇。8.3甲方不得隨意解除合同，除非乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或者乙方主動解除合同。第九條第三方的責權(quán)利條款9.1第三方作為乙方的培訓(xùn)和能力提升的者，應(yīng)當保證乙方的培訓(xùn)質(zhì)量和效果。9.2第三方作為乙方的技術(shù)支持和服務(wù)者，應(yīng)當保證乙方的技術(shù)支持和服務(wù)的及時性和有效性。9.3第三方作為乙方的職業(yè)發(fā)展咨詢者，應(yīng)當根據(jù)乙方的興趣和能力，合適的職業(yè)發(fā)展建議。10.1本合同未盡事宜，雙方可以另行協(xié)商補充。10.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方留存一份，具有同等法律效力。