日常遲到早退通報(bào)范文

日常遲到早退通報(bào)范文第一篇日常遲到早退通報(bào)范文第一篇委機(jī)關(guān)各科室(中心、站)，市直醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位：

為加強(qiáng)全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)肅紀(jì)律，端正會(huì)風(fēng)，現(xiàn)對(duì)兩起違反會(huì)議紀(jì)律情況予以通報(bào)。

一、20xx年6月20日下午15時(shí)，省衛(wèi)生計(jì)生委組織召開(kāi)全省反腐倡廉視頻會(huì)議，市衛(wèi)生計(jì)生委按照省衛(wèi)生計(jì)生委的要求，通知市直醫(yī)療衛(wèi)生單位黨政負(fù)責(zé)人、紀(jì)委書(shū)記及委機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人、直屬單位負(fù)責(zé)人在我市分會(huì)場(chǎng)參加會(huì)議，絕大部分人員能夠按要求參加會(huì)議，但也有少數(shù)人員未按通知要求參會(huì)，其中市精神病醫(yī)院、市婦幼保健院黨政負(fù)責(zé)人未出席會(huì)議，委機(jī)關(guān)何賓禮、徐靜靜、肖付三人通過(guò)微信請(qǐng)假并請(qǐng)分管領(lǐng)導(dǎo)安排科室人員參會(huì)，委辦公室請(qǐng)假，但未另外安排人員參加會(huì)議，計(jì)生協(xié)會(huì)辦胡光輝、委服務(wù)中心劉越輝未履行請(qǐng)假手續(xù)缺席會(huì)議，流管站李廣洪未說(shuō)明原因請(qǐng)人代會(huì)。

二、20xx年6月28日上午9時(shí)30分，市衛(wèi)生計(jì)生委組織召開(kāi)市直衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)慶祝中國(guó)xxx成立95周年表彰暨先進(jìn)事跡報(bào)告會(huì)，通知委機(jī)關(guān)(含直屬二級(jí)機(jī)構(gòu))及市直醫(yī)療衛(wèi)生單位部分黨員和離退休老黨員、發(fā)展對(duì)象和入黨積極分子參加，大部分人員能夠按時(shí)參會(huì)，但以下人員遲到：市第一人民醫(yī)院謝琨、郭滿(mǎn)容、張建新、廉榮鎮(zhèn)、蔡芳、吳小娟、周艷珠、陳立英、黃義、許小林、謝輝;市精神病醫(yī)院李玉蘭、費(fèi)小芳、李佩、唐代清;市中醫(yī)醫(yī)院全文劍;市婦幼保健計(jì)生指導(dǎo)服務(wù)中心陳樂(lè)、尹青;市第二人民醫(yī)院唐海濤、李胤渝。委機(jī)關(guān)曾朝光、何賓禮缺席會(huì)議。

三、對(duì)以上缺會(huì)、遲到人員予以通報(bào)批評(píng)，責(zé)成委機(jī)關(guān)(含直屬二級(jí)機(jī)構(gòu))缺會(huì)、遲到人員向駐委紀(jì)檢組監(jiān)察室說(shuō)明情況作出檢討。其他缺會(huì)、遲到人員向所在單位紀(jì)檢組說(shuō)明情況，作出書(shū)面檢查。本次通報(bào)結(jié)果將與市直醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位、科室(中心、站)及個(gè)人年終績(jī)效考核掛鉤。

會(huì)風(fēng)是干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的具體體現(xiàn)，“講規(guī)矩、守紀(jì)律”是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育最基本的要求，各單位要高度重視會(huì)議紀(jì)律和要求，嚴(yán)格參會(huì)制度，引以為鑒，堅(jiān)持以鐵的紀(jì)律抓會(huì)風(fēng)，以會(huì)風(fēng)帶動(dòng)工作作風(fēng)和行業(yè)作風(fēng)，確保衛(wèi)生計(jì)生工作順利有序開(kāi)展，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

xx市衛(wèi)生計(jì)生委

年7月4日

日常遲到早退通報(bào)范文第二篇集團(tuán)公司所屬各單位、項(xiàng)目部：

20XX年春節(jié)假期已結(jié)束，針對(duì)集團(tuán)所屬各單位、項(xiàng)目部假期安排，集團(tuán)分別對(duì)所屬各單位、項(xiàng)目部節(jié)后上班的第一天出勤情況進(jìn)行了督查摸底，后經(jīng)各單位、項(xiàng)目部主持工作的負(fù)責(zé)人確認(rèn)，發(fā)現(xiàn)個(gè)別員工存在既未和所在單位主持工作的負(fù)責(zé)人請(qǐng)假、又未按時(shí)上班的現(xiàn)象。為嚴(yán)肅集團(tuán)公司的勞動(dòng)紀(jì)律，經(jīng)集團(tuán)公司研究，根據(jù)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》，決定對(duì)以下人員按曠工處理，若連續(xù)曠工三天且又無(wú)特殊理由作解釋按自動(dòng)離職處理，并在曠工期間給予每人500元/天的處罰通報(bào)。

萬(wàn)平建設(shè)公司：

齊魯師范園項(xiàng)目部：

海南萬(wàn)平房地產(chǎn)公司：

針對(duì)以上通報(bào)，要求集團(tuán)所屬各單位以此為教訓(xùn)，以后要嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司《考勤管理規(guī)定》，嚴(yán)格加強(qiáng)職工的考勤管理，嚴(yán)禁類(lèi)似現(xiàn)象再次發(fā)生。

對(duì)以上罰款，要求所在單位財(cái)務(wù)科按照考勤人員提供的考勤真實(shí)性進(jìn)行核對(duì)后，負(fù)責(zé)對(duì)以上每個(gè)人員的罰款總額進(jìn)行催繳或從其本人工資中扣除后轉(zhuǎn)繳到集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部，否則集團(tuán)公司將追究以上三單位財(cái)務(wù)人員的責(zé)任。

山東萬(wàn)平科貿(mào)集團(tuán)有限公司

二〇XX年一月三十一日

日常遲到早退通報(bào)范文第三篇有關(guān)員工遲到早退及請(qǐng)假的有關(guān)規(guī)定

一、遲到早退

1、單次遲到早退5分鐘(含)至30分鐘(含)者樂(lè)捐愛(ài)心款30元/次。

2、單次遲到早退超過(guò)30分鐘至三個(gè)小時(shí)按曠工半日處理，超過(guò)三個(gè)小時(shí)按曠工一日處理。

3、單月內(nèi)遲到早退累計(jì)不得超過(guò)6次;超過(guò)者，每超過(guò)1次按曠工處理。

二、請(qǐng)假

1、公司員工請(qǐng)假，需各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)遞交書(shū)面申請(qǐng)，如實(shí)填寫(xiě)《請(qǐng)假條》，并在辦公室進(jìn)行備案，否則請(qǐng)假不做生效，員工假期滿(mǎn)后，須到辦公室銷(xiāo)假，否則做曠工處理。

2、相關(guān)審批人員必須嚴(yán)格把關(guān)，保證員工請(qǐng)假的真實(shí)性，否則相關(guān)審批人員要承擔(dān)相應(yīng)的后果。

3、員工請(qǐng)假，應(yīng)提前辦理請(qǐng)假手續(xù)，填寫(xiě)《請(qǐng)假條》，因身體不適等緊急原因臨時(shí)請(qǐng)假，應(yīng)在上班前電話(huà)聯(lián)系告知部門(mén)主管，返崗后補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)。

4、員工請(qǐng)假2天以?xún)?nèi)經(jīng)部門(mén)主管批準(zhǔn)同意，請(qǐng)假3天以上部門(mén)主管同意后，需經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn);請(qǐng)假7天以上需經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。批準(zhǔn)同意后，請(qǐng)假員工持《請(qǐng)假條》到辦公室備案，否則請(qǐng)假不做生效。

5、因特殊情況需請(qǐng)假的，應(yīng)經(jīng)部門(mén)主管批準(zhǔn)和辦公室同意，否則做曠工處理。

6、部門(mén)主管請(qǐng)假，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)，報(bào)辦公室備案。

7、員工生病不能堅(jiān)持工作，請(qǐng)病假3天以上的，就提交醫(yī)院出具的病歷本或病假證明，病假期限屆滿(mǎn)時(shí)，員工就返崗。

8、未辦理請(qǐng)假手續(xù)或超過(guò)請(qǐng)假期限不到崗的，一律作曠工處理。

日常遲到早退通報(bào)范文第四篇2月28日晚上和3月11日下午，縣作風(fēng)辦先后組織多個(gè)督查組對(duì)全縣24個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部份縣直機(jī)關(guān)單位的工作紀(jì)律和工作作風(fēng)情況進(jìn)行了兩次督查?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

一、總體情況

從督查情況看，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位能按照縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議的安排部署，迅速地進(jìn)入工作狀態(tài)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)管力度，工作紀(jì)律執(zhí)行較好，干部作風(fēng)建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，有力地推動(dòng)了當(dāng)前全縣春季計(jì)劃生育集中服務(wù)活動(dòng)的開(kāi)展和春耕生產(chǎn)各項(xiàng)準(zhǔn)備工作的順利進(jìn)行，確保了全縣人大、政協(xié)“兩會(huì)”的圓滿(mǎn)成功。

二、存在的問(wèn)題

督查中，也發(fā)現(xiàn)個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位存在領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，工作紀(jì)律執(zhí)行不到位，工作作風(fēng)渙散等問(wèn)題。

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)值班制度未完全落實(shí)。2月28日晚，城關(guān)鎮(zhèn)、踏莊鄉(xiāng)只有值班人員值班，帶班領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有到位；當(dāng)晚九時(shí)，吳集鎮(zhèn)整棟辦公樓一片漆黑，除1名長(zhǎng)期住鎮(zhèn)干部外，未見(jiàn)當(dāng)日值班人員；當(dāng)晚九時(shí)，新塘鎮(zhèn)辦公樓無(wú)人值班。

3、個(gè)別干部嚴(yán)重違反工作紀(jì)律。3月11日下午4時(shí)，縣xxx副主任科員文明、縣技術(shù)監(jiān)督局工作人員肖志成和個(gè)體工商戶(hù)在崢嶸路一茶樓打牌。

近年來(lái)，我縣狠抓干部作風(fēng)建設(shè)，縣作風(fēng)辦經(jīng)常性地開(kāi)展督查，但仍有少數(shù)單位和個(gè)人自我約束不嚴(yán)，明知故犯。為進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，對(duì)存在上述問(wèn)題的單位和個(gè)人予以通報(bào)批評(píng)，并責(zé)成相關(guān)單位主要負(fù)責(zé)人向縣作風(fēng)辦寫(xiě)出書(shū)面檢討和整改報(bào)告；對(duì)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律的個(gè)人，縣紀(jì)委將進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

當(dāng)前，全縣上下正在深入開(kāi)展“服務(wù)民生大走訪，爭(zhēng)當(dāng)發(fā)展排頭兵”作風(fēng)建設(shè)主題活動(dòng)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)正處在黨委換屆選舉的關(guān)鍵時(shí)期，全縣各級(jí)各單位要充分認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)，切實(shí)增強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感。

一是要加強(qiáng)教育，不斷增強(qiáng)自律意識(shí)。全縣各級(jí)各部門(mén)要緊密結(jié)合機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和要求，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的警示教育，要經(jīng)常性地對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展黨風(fēng)黨紀(jì)、利益觀、群眾觀教育，持之以恒，常抓不懈，不斷強(qiáng)化自律意識(shí)和紀(jì)律觀念，樹(shù)立好為民、務(wù)實(shí)、清廉的公仆形象。

二是要健全制度，完善機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。要結(jié)合各自實(shí)際，進(jìn)一步健全完善機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，推進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化和標(biāo)準(zhǔn)化；全面推行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制，形成職責(zé)清晰、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、辦事高效的工作機(jī)制，真正建立起作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。各單位要嚴(yán)格落實(shí)信訪責(zé)任制，加強(qiáng)與縣xxx的工作聯(lián)系，確保信訪接待工作的正?；?。

三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)工作責(zé)任。各級(jí)各部門(mén)要嚴(yán)格按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則切實(shí)加強(qiáng)對(duì)本部門(mén)、本單位作風(fēng)建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)措施，嚴(yán)明責(zé)任，嚴(yán)肅紀(jì)律，嚴(yán)厲追究，樹(shù)正氣，剎歪風(fēng)，敢抓敢管；要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，教育引導(dǎo)黨員干部深刻領(lǐng)會(huì)“干部作風(fēng)雖然不是生產(chǎn)力，但可以轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力”這一要求，真正做到在作風(fēng)建設(shè)上思想不松、力度不減，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)、扎實(shí)的工作確保全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)和諧、穩(wěn)定、健康發(fā)展。

年月日

日常遲到早退通報(bào)范文第五篇第十七屆都市時(shí)報(bào)足球擂臺(tái)賽暨20XX年全國(guó)足球業(yè)余聯(lián)賽(昆明賽區(qū))第二輪比賽，出現(xiàn)棄權(quán)、罷賽情況。根據(jù)本賽事規(guī)程，經(jīng)組委會(huì)研究決定，作出如下處罰：

一、20XX年6月5日E組第二輪，云南體職院隊(duì)對(duì)昆明城珍科技隊(duì)比賽中，在下半場(chǎng)進(jìn)行至30分鐘時(shí)，云南體職院隊(duì)15號(hào)隊(duì)員王武對(duì)昆明城珍科技隊(duì)30號(hào)隊(duì)員王忠飛犯規(guī)，兩人在犯規(guī)后發(fā)生拉扯行為，當(dāng)值主裁判正準(zhǔn)備對(duì)云南體職院隊(duì)15號(hào)隊(duì)員王武黃牌警告時(shí)，另一名云南體職院隊(duì)18號(hào)隊(duì)員張建新趕上來(lái)推打昆明城珍科技隊(duì)30號(hào)隊(duì)員王忠飛，導(dǎo)致事態(tài)發(fā)展混亂。后經(jīng)過(guò)勸解，雙方平靜了下來(lái)，經(jīng)過(guò)當(dāng)值裁判組研究，對(duì)昆明城珍科技隊(duì)30號(hào)隊(duì)員王忠飛、云南體職院隊(duì)15號(hào)隊(duì)員王武、云南體職院隊(duì)18號(hào)隊(duì)員張建新三人出示紅牌。就在對(duì)雙方的處罰過(guò)程中，昆明城珍科技隊(duì)領(lǐng)隊(duì)曹海明上場(chǎng)追問(wèn)裁判員;云南體職院隊(duì)不服當(dāng)時(shí)判罰，整隊(duì)罷賽。以上事件處罰如下：

1、根據(jù)《全國(guó)足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定，對(duì)云南體職院隊(duì)不服判罰，整隊(duì)罷賽行為作出取消云南體職院隊(duì)的參賽資格及比賽成績(jī)，同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

2、根據(jù)《全國(guó)足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定，對(duì)昆明城珍科技隊(duì)領(lǐng)隊(duì)曹海明不理智行為作出通報(bào)批評(píng)，并罰扣除全部紀(jì)律保證金。

二、20XX年6月4日C組第二輪，云南民族中學(xué)對(duì)昆明交警的比賽，云南民族中學(xué)隊(duì)在沒(méi)有通知組委會(huì)原因的情況下，無(wú)故棄權(quán)。另外，20XX年6月5日F組第二輪，快樂(lè)游戲隊(duì)對(duì)曼儂雨林酒店隊(duì)比賽，快樂(lè)游戲隊(duì)在沒(méi)有通知組委會(huì)原因的情況下，無(wú)故棄權(quán)。以上事件處罰如下：

1、根據(jù)《全國(guó)足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定，對(duì)云南民族中學(xué)隊(duì)無(wú)故棄權(quán)行為作出取消云南民族中學(xué)隊(duì)的參賽資格及比賽成績(jī)，同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

2、根據(jù)《全國(guó)足球業(yè)余聯(lián)賽規(guī)程》處罰的相關(guān)規(guī)定，對(duì)快樂(lè)游戲隊(duì)無(wú)故棄權(quán)行為作出取消快樂(lè)游戲隊(duì)的參賽資格及比賽成績(jī)，同組所有隊(duì)均以3:0獲勝;扣除全部紀(jì)律保證金。

望各隊(duì)領(lǐng)隊(duì)及運(yùn)動(dòng)員，本著“陽(yáng)光體育、快樂(lè)足球、公平競(jìng)賽”宗旨，引以為戒，確保比賽順利進(jìn)行。如再有類(lèi)似事件發(fā)生，組委會(huì)將嚴(yán)懲不貸!

大賽組委會(huì)

20XX年6月8日

日常遲到早退通報(bào)范文第六篇區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于在全區(qū)開(kāi)展“推進(jìn)富民強(qiáng)區(qū)打造效能海陵”活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》下發(fā)后，城中街道認(rèn)真貫徹落實(shí)會(huì)議精神，按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合城中實(shí)際，制定我街道的實(shí)施工作方案，通過(guò)對(duì)機(jī)關(guān)行政效能和行政執(zhí)行力的全面查擺，及時(shí)發(fā)現(xiàn)效能建設(shè)中存在的突出問(wèn)題，并嚴(yán)格制定實(shí)施方案，明確整改責(zé)任人和整改落實(shí)時(shí)間，按序時(shí)進(jìn)度推進(jìn)，確保機(jī)關(guān)行政效能有力提升?，F(xiàn)將整改落實(shí)情況匯報(bào)如下：

一、查擺的問(wèn)題

（一）思想認(rèn)識(shí)方面的問(wèn)題

一是對(duì)效能建設(shè)的意義和重要性認(rèn)識(shí)不到位，有與己無(wú)關(guān)，行動(dòng)不夠自覺(jué)，沒(méi)有引起足夠重視；二是部分人對(duì)效能建設(shè)認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為效能建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)的事，與辦事人員關(guān)系不大，只要把本職工作做好就行了。三是效能建設(shè)推進(jìn)力度不大。一些部門(mén)單位發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后，制定落實(shí)整改方案不及時(shí)，推進(jìn)力度不夠，行政效能提升不明顯，影響辦事效率。

（二）工作紀(jì)律方面的問(wèn)題

一是機(jī)關(guān)考核制度抓的不嚴(yán)，堅(jiān)持不夠，不能做到經(jīng)?；贫然?，出現(xiàn)時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象，上下班遲到早退的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，請(qǐng)銷(xiāo)假制度未能很好的履行；二是精神不振，個(gè)別人在崗不在位，在崗不出力，工作上應(yīng)付，得過(guò)且過(guò)，紀(jì)律松散，工作責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，缺乏開(kāi)拓創(chuàng)新精神；三是監(jiān)督檢查不到位，個(gè)別部門(mén)月度考核不嚴(yán)謹(jǐn)，沒(méi)有嚴(yán)厲的獎(jiǎng)懲措施，缺乏一整套行之有效的約束機(jī)制。

（三）工作作風(fēng)方面問(wèn)題

工作不夠深入細(xì)致，大而化之；工作程序、工作環(huán)節(jié)不夠規(guī)范；服務(wù)態(tài)度不夠熱情，有態(tài)度生硬、服務(wù)不周、文明用語(yǔ)不規(guī)范等現(xiàn)象存在。

（四）工作效率方面問(wèn)題

一是服務(wù)大局的意識(shí)不強(qiáng)，部門(mén)利益看的過(guò)重，有些關(guān)系還沒(méi)有理順。二是在有些事情的辦理上還沒(méi)有達(dá)到服務(wù)對(duì)象的滿(mǎn)意，工作效率不高。

二、主要原因

日常遲到早退通報(bào)范文第七篇各市州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局：

根據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局和省委、省政府辦公廳關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)值班工作的通知精神，省安委會(huì)辦公室下發(fā)了《關(guān)于做好安全生產(chǎn)值班工作的通知》，對(duì)嚴(yán)肅值班紀(jì)律、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班、嚴(yán)格值班檢查、完善應(yīng)急預(yù)案、強(qiáng)化信息報(bào)送等提出了具體要求。春節(jié)期間，省安全xxx對(duì)各市州和重點(diǎn)縣值班情況進(jìn)行了檢查、抽查。現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：

一、節(jié)日期間值班值守總體情況

春節(jié)期間，省安全xxx對(duì)局機(jī)關(guān)和各市州安全xxx值班情況進(jìn)行了檢查抽查。總體看，各單位都能統(tǒng)籌安排節(jié)日期間值班工作，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班和干部值班，及時(shí)報(bào)送事故信息，較好地落實(shí)了值班值守各項(xiàng)制度。

（一)各地區(qū)值班安排報(bào)送方面。節(jié)前，全省8個(gè)市州安全xxx，部分重點(diǎn)縣(市、區(qū)、行委）及西寧市轄重點(diǎn)企業(yè)報(bào)送了春節(jié)值班安排表，市州值班安排報(bào)送率為100%。

（二）各地區(qū)信息報(bào)送方面。西寧市安全xxx按時(shí)報(bào)送了春節(jié)值班總體情況報(bào)告。各單位較好地落實(shí)了生產(chǎn)安全事故“零報(bào)告”制度，發(fā)生的3起工礦事故各相關(guān)市州安全xxx均按要求報(bào)送。

（三)局機(jī)關(guān)值班工作檢查抽查情況。省安全xxx辦公室和局機(jī)關(guān)黨委對(duì)局機(jī)關(guān)值班值守情況進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查和電話(huà)抽查，共檢查抽查7次，在崗率為100%。省安全xxx值班室共檢查抽查市州安全xxx56次，重點(diǎn)縣（市、區(qū)、行委）安全xxx14次，市(州）安全xxx檢查率為100%。

二、存在的主要問(wèn)題

個(gè)別市州帶班負(fù)責(zé)人未按要求在崗帶班。

三、工作要求

全國(guó)“兩會(huì)”即將召開(kāi)，做好安全生產(chǎn)值班值守和事故信息報(bào)告意義重大，各市州安全xxx要高度重視值班工作，進(jìn)一步加強(qiáng)值班值守和事故信息報(bào)告。

（一）要把值班工作作為機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭履職盡責(zé)，嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)帶班和24小時(shí)值班值守制度，明確工作職責(zé)，健全各項(xiàng)制度，優(yōu)化工作流程，切實(shí)提高快速反應(yīng)和應(yīng)急處置能力。

（二）認(rèn)真總結(jié)本地區(qū)、本單位在值班值守和事故信息報(bào)告工作中存在的問(wèn)題，采取過(guò)硬措施，狠抓問(wèn)題整改。

（三）要充分發(fā)揮各級(jí)安委會(huì)辦公室的總抓手作用，加強(qiáng)與有關(guān)安委會(huì)成員單位之間的溝通和聯(lián)系，強(qiáng)化信息共享和協(xié)同應(yīng)急響應(yīng)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和協(xié)同救援提供及時(shí)有效的信息支持。

xx省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局

20xx年2月26日

日常遲到早退通報(bào)范文第八篇局機(jī)關(guān)各科室，局屬各單位：

4月22日8:30在局機(jī)關(guān)召開(kāi)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，會(huì)議傳達(dá)了全市廉政工作會(huì)議陳市長(zhǎng)講話(huà)精神，啟動(dòng)了20xx年農(nóng)業(yè)系統(tǒng)“改革創(chuàng)新服務(wù)年”活動(dòng)，認(rèn)真總結(jié)了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，安排部署了今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，簽訂了黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。本次會(huì)議是我們貫徹落實(shí)中央“改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾”和省農(nóng)業(yè)廳開(kāi)展“十百千萬(wàn)”活動(dòng)的規(guī)定和要求，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，樹(shù)立部門(mén)形象的一次重要會(huì)議。會(huì)前，局辦公室專(zhuān)門(mén)發(fā)了通知，明確了參會(huì)對(duì)象，但從到會(huì)情況看，一些應(yīng)參會(huì)人員缺席會(huì)議，并有遲到現(xiàn)象。雖有部分同志因公未能參加會(huì)議，但未按要求履行請(qǐng)假手續(xù)。為嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律，整頓干部作風(fēng)，根據(jù)萍辦字〔20xx〕11號(hào)和萍農(nóng)辦字〔20xx〕19號(hào)文件精神，現(xiàn)將本次會(huì)議的參會(huì)情況通報(bào)如下：本次會(huì)議參會(huì)人員為局機(jī)關(guān)干部和局屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人，應(yīng)到43人，實(shí)到35人，請(qǐng)假2人，缺席6人。希望受到通報(bào)的缺席人員以此為戒，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，端正態(tài)度，避免類(lèi)似問(wèn)題的再次發(fā)生。

會(huì)風(fēng)是干部作風(fēng)、工作紀(jì)律的反映，會(huì)風(fēng)正則作風(fēng)正。上述現(xiàn)象表明，萍農(nóng)辦字〔20xx〕19號(hào)文件下發(fā)后，仍然有部分干部未引起高度重視，這也反映出局系統(tǒng)機(jī)關(guān)作風(fēng)存在著不容忽視的問(wèn)題。為進(jìn)一步推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)，現(xiàn)提出如下要求：

1.要嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律。一要按要求到會(huì)。局機(jī)關(guān)各科室、局屬各單位要充分認(rèn)識(shí)會(huì)議紀(jì)律的嚴(yán)肅性，自覺(jué)遵守各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格按照會(huì)議通知要求參加會(huì)議。(1)科室負(fù)責(zé)人和局屬單位黨政負(fù)責(zé)人確因特殊情況不能到會(huì)的,須嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，以書(shū)面方式向主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，遇特殊情況可以電話(huà)、信息方式請(qǐng)假，獲批準(zhǔn)后，書(shū)面報(bào)局辦公室備案，同時(shí)委派副職或相關(guān)同志參加會(huì)議。(2)一般干部需請(qǐng)假的，應(yīng)以書(shū)面方式向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，獲批準(zhǔn)后，書(shū)面報(bào)局辦公室備案。會(huì)議期間，不得出現(xiàn)遲到、早退等情況，確需中途離開(kāi)會(huì)場(chǎng)，須向會(huì)議主持人提出請(qǐng)假要求，獲批準(zhǔn)后方可離開(kāi)。二要認(rèn)真聽(tīng)會(huì)。會(huì)議期間，參會(huì)人員應(yīng)當(dāng)認(rèn)真聽(tīng)取會(huì)議精神，必須保持嚴(yán)肅的會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，不得在會(huì)場(chǎng)接待來(lái)客和接打手機(jī)，不得交頭接耳，不得看議題以外的文件，不得處理議題以外的事情。三要認(rèn)真謀會(huì)。會(huì)議期間，參會(huì)人員要認(rèn)真領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，會(huì)后，要抓緊制定貫徹落實(shí)措施，結(jié)合各自工作實(shí)際，確保落到實(shí)處。

2.要嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假制度。局系統(tǒng)干部要嚴(yán)格按照《萍鄉(xiāng)市農(nóng)業(yè)局機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度》，嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度。(1)科室負(fù)責(zé)人和局屬單位黨政負(fù)責(zé)人離開(kāi)萍鄉(xiāng)1天以上(含1天)的，必須以書(shū)面方式向主要領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，遇特殊情況可以電話(huà)、信息方式請(qǐng)假，獲批準(zhǔn)后，書(shū)面報(bào)局辦公室備案。(2)局機(jī)關(guān)一般干部離開(kāi)萍鄉(xiāng)1天以上(含1天)的，必須以書(shū)面方式向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，獲批準(zhǔn)后，書(shū)面報(bào)局辦公室備案;局屬單位一般干部離開(kāi)萍鄉(xiāng)1天以上(含1天)的，必須以書(shū)面方式向單位負(fù)責(zé)人請(qǐng)假，獲批準(zhǔn)后，書(shū)面報(bào)單位辦公室備查。

3.要嚴(yán)格責(zé)任追究。今年年底，局辦公室將系統(tǒng)內(nèi)全年的請(qǐng)假情況和會(huì)議參會(huì)情況(包括參加會(huì)議、缺席會(huì)議、遲到、早退等)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，予以通報(bào)，并列為年度考核的重要依據(jù)。

萍鄉(xiāng)市農(nóng)業(yè)局辦公室

年4月27日

日常遲到早退通報(bào)范文第九篇XXXX年XX月X日，公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故，造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查，此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為，提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí)，根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》，現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰，以賠償公司所遭受的損失。

此次事故責(zé)任人及賠償金額如下：

1.事故直接責(zé)任人XXX，200元;

2.事故間接責(zé)任人XXX、XXX，各100元;

3.XX經(jīng)理、XX副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任，各50元。

望各位同事引以為戒，特此通報(bào)。

XXXXXXXXXXXXXXXX有限

XXXX年X月X日

表?yè)P(yáng)通報(bào)2022-09-01

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公司內(nèi)部處罰通知范文2022-04-29

日常遲到早退通報(bào)范文第十篇各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū))黨(工）委，縣委各部門(mén)，縣級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)各部門(mén)黨組（黨委），經(jīng)開(kāi)區(qū)黨工委，人武部黨委，創(chuàng)新區(qū)黨工委，各人民團(tuán)體黨組織，省、市駐習(xí)及縣屬企事業(yè)單位黨委（黨組）：

根據(jù)縣委主要領(lǐng)導(dǎo)安排，縣委督查室于20xx年8月30日凌晨0:58至2:40對(duì)全縣24個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))和需24小時(shí)值班的縣直單位應(yīng)急值班情況進(jìn)行了電話(huà)督查?，F(xiàn)將情況通報(bào)如下：

從督查情況看，大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū))和單位應(yīng)急值班情況較好，值班人員堅(jiān)守崗位，領(lǐng)導(dǎo)帶班值班正常。但仍有少數(shù)單位應(yīng)急值班工作不到位，存在值班電話(huà)無(wú)人接聽(tīng)現(xiàn)象。教科局值班電話(huà)(2520xx0）凌晨1:11、2:11、2:16三次去電均無(wú)人接聽(tīng)；醒民鎮(zhèn)值班電話(huà)(2710016)凌晨1:49、2:07、2:13三次去電均無(wú)人接聽(tīng)。鑒于以上情況，對(duì)教科局、醒民鎮(zhèn)予以全縣通報(bào)批評(píng)。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(區(qū))、各單位要進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)應(yīng)急值班工作重要性的認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)值班室和值班隊(duì)伍建設(shè)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部帶班值班制度，值班電話(huà)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部通訊工具必須確保24小時(shí)暢通，嚴(yán)禁值班人員人崗分離，嚴(yán)禁采取值班電話(huà)呼叫轉(zhuǎn)移方式值班。

xxxxx縣委辦公室

年9月1日

日常遲到早退通報(bào)范文第十一篇各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)：

10月16日上午9點(diǎn)，公司在富祥煤礦召開(kāi)專(zhuān)業(yè)會(huì)議。對(duì)這次會(huì)議，公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視，會(huì)前下發(fā)了書(shū)面通知，并安排專(zhuān)人進(jìn)行了電話(huà)督辦。但是，作為離會(huì)議地點(diǎn)最近的平橋豐河煤礦，嚴(yán)重違犯了會(huì)議紀(jì)律，與會(huì)人員×××遲到20分鐘。這種行為充分暴露出該單位內(nèi)部管理不嚴(yán)、落實(shí)工作不力，作風(fēng)漂浮、有禁不止，與當(dāng)前開(kāi)展的四季度決戰(zhàn)活動(dòng)極不相符。為進(jìn)一步端正會(huì)議風(fēng)氣，嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律，確保政令暢通，促進(jìn)四季度決戰(zhàn)全勝，經(jīng)公司研究，對(duì)違犯會(huì)議紀(jì)律者作如下處理：

一、按照責(zé)任追究制度規(guī)定，對(duì)平橋豐河煤礦礦長(zhǎng)×××罰款100元。

二、平橋豐河煤礦專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人×××遲到，按照責(zé)任追究制度規(guī)定，罰款200元。

以上罰款在10月20日前交公司財(cái)務(wù)。

希望各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)引以為戒，認(rèn)真整改，嚴(yán)防類(lèi)似事情發(fā)生，不斷促進(jìn)公司會(huì)風(fēng)明顯改善。

一、進(jìn)一步提高對(duì)會(huì)風(fēng)的認(rèn)識(shí)。會(huì)風(fēng)是工作作風(fēng)的具體體現(xiàn)，直接關(guān)系著會(huì)議質(zhì)量和效果。各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)一

定要從講大局的觀念出發(fā)，高度重視會(huì)風(fēng)問(wèn)題。對(duì)于公司召開(kāi)的各類(lèi)會(huì)議，要嚴(yán)明紀(jì)律，按要求參加，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)同志更要帶頭自覺(jué)遵守有關(guān)規(guī)定，形成良好會(huì)議風(fēng)氣。

二、進(jìn)一步嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)律。今后，凡是公司召開(kāi)的會(huì)議，不得遲到、早退、缺席、頂替。如確有特殊情況不能參加會(huì)議者，必須會(huì)前請(qǐng)假并經(jīng)批準(zhǔn)方可。會(huì)議期間要關(guān)閉通訊工具，集中精力開(kāi)好會(huì)議。對(duì)違犯會(huì)議紀(jì)律、造成不良后果的，在全公司通報(bào)批評(píng)，并依紀(jì)追究責(zé)任。

三、切實(shí)做好會(huì)議通知接收和辦理等工作。各單位、機(jī)關(guān)各部門(mén)要認(rèn)真做好各種會(huì)議通知的上傳下達(dá)工作，工作人員要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感，接收會(huì)議通知后要在規(guī)定時(shí)間及

時(shí)辦理，并及時(shí)上報(bào)有關(guān)落實(shí)情況，確保通知事項(xiàng)落到實(shí)處、參會(huì)人員按時(shí)參會(huì)。

年十月十六日

日常遲到早退通報(bào)范文第十二篇各部門(mén)：

近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴(yán)重，且經(jīng)公司多次通報(bào)警示后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，杜絕隨意違紀(jì)現(xiàn)象，現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下：

1、遲到：遲到1-10分鐘內(nèi)罰款10元，在原基礎(chǔ)扣罰再按每分鐘1元計(jì)算扣罰。

2、早退：早退1-30分鐘以?xún)?nèi)每次罰款30元，在原基礎(chǔ)扣罰再按每分鐘1元計(jì)算扣罰。

3、曠工：未經(jīng)提前請(qǐng)假，私自不來(lái)上班者按曠工處理，曠工一次罰款100元。

4、請(qǐng)假：?jiǎn)T工請(qǐng)假須提前通知上級(jí)主管，并出示請(qǐng)假單。未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自離崗，以曠工處理，罰款100元。事假不得超過(guò)1天，3日以上或超期請(qǐng)假須經(jīng)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，方可離崗。事假期間扣除當(dāng)天工資。

5、外出：?jiǎn)T工外出辦理與工作相關(guān)事宜，須向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示，獲得批準(zhǔn)后方可外出，并應(yīng)在辦完事情后，立即返回，不

得