招標(biāo)社保合同范本

招標(biāo)社保合同范本第1篇招標(biāo)社保合同范本第1篇委托人：_________

受委托人：_________

依照《_合同法》、《_招標(biāo)投標(biāo)法》及國家的有關(guān)法律、行政法規(guī)，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，雙方就_________招標(biāo)代理事項協(xié)商一致，訂立本合同。

一、工程概況

工程名稱：_________

地點：_________

規(guī)模：_________

招標(biāo)規(guī)模：_________

總投資額：_________

二、委托人委托受托人為_________工程建設(shè)項目的招標(biāo)代理機構(gòu)，承擔(dān)本工程的招標(biāo)代理工作。

三、合同價款

代理報酬為人民幣_________元。

四、組成本合同的文件：

1、本合同履行過程中雙方以書面形式簽署的補充和修正文件;

2、本合同協(xié)議書;

3、本合同專用條款;

4、本合同通用條款。

五、本協(xié)議書中的有關(guān)詞語定義與本合同第一部分《通用條款》中分別賦予它們的定義相同。

六、受托人向委托人承諾，按照本合同的約定，承擔(dān)本合同專用條款中約定范圍內(nèi)的代理業(yè)務(wù)。

七、委托人向受托人承諾，按照本合同的約定，確保代理報酬的支付。

八、合同訂立

合同訂立時間：_________年_________月_________日

合同訂立地點：_________

九、合同生效

本合同雙方約定_________后生效。

委托人(蓋章)：_________受托人(蓋章)：_________

法定代表人(簽章)：_________法定代表人(簽章)：_________

授權(quán)代理人(簽章)：_________代理人(簽章)：_________

單位地址：_________單位地址：_________

郵政編碼：_________郵政編碼：_________

招標(biāo)社保合同范本第2篇1、甲乙雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法由乙方繳納的部分，由雙方從乙方工資報酬中代扣代繳。

2、甲方向乙方提供如下福利待遇：

甲方：

乙方：

甲方共有小車臺，經(jīng)甲乙雙方協(xié)議，甲方同意將本單位臺小車委托給乙方修理，為規(guī)范甲乙雙方行為，簽訂合同如下：

第一條甲方同意乙方為岳陽市藥品食品監(jiān)督管理局車輛定點維修單位。

第二條乙方服務(wù)范圍：車輛大修，各級維護(hù)，小修，車輛年檢和其他有關(guān)汽車維修的服務(wù)項目。

第三條維修車輛送修和移交手續(xù)

乙方憑甲方車管領(lǐng)導(dǎo)安排，承接車輛維修業(yè)務(wù)，乙方維修車輛結(jié)束后，須提供打印《定點維修結(jié)算清單》交送修單位審核。

第四條維修時間：汽車小修，一，二級保養(yǎng)做到24小時出廠，發(fā)動機三級保養(yǎng)48小時出廠;發(fā)動機大修4天出廠;汽車全車大修車輛按約定時間出廠，每推遲一天交車，由乙方承擔(dān)違約賠償300元。

第五條維修服務(wù)：乙方實行24小時服務(wù)(含節(jié)假日),車輛隨到隨修,乙方上路搶修施救車輛,市內(nèi)免收施救費用。

第六條質(zhì)量保證：本廠對車輛維修質(zhì)量實行三包(包退，包換，包賠)，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照《湖南省汽車維修行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。汽車大修車輛保修5萬公里或壹年，發(fā)動機三級保養(yǎng)保修壹萬公里，因維修質(zhì)量和配件問題所引發(fā)的車輛損失，交通事故損失全部由乙方負(fù)責(zé)。

第七條甲方的權(quán)利與義務(wù)：

1、鑒于甲乙雙方所建立的長期合作關(guān)系，甲方有權(quán)要求乙方優(yōu)先維修甲方修的車輛。

2、對已完工車輛，如發(fā)現(xiàn)不合格或與^v^送修單^v^不符，甲方有權(quán)要求乙方無償返工，直至符合要求為止。

3、甲方應(yīng)當(dāng)按照合同約定與乙方結(jié)算車輛維修費用。

第八條乙方的'權(quán)利與義務(wù)：

乙方有權(quán)要求甲方按時結(jié)清車輛維修費用;

乙方優(yōu)先為甲方的送修車輛提供維修服務(wù);

乙方不得將本合同約定義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方;

乙方應(yīng)當(dāng)按照^v^送修單^v^規(guī)定的時間完成維修工作;

乙方應(yīng)當(dāng)保證送修車輛安全;

乙方應(yīng)當(dāng)保證維修質(zhì)量;

乙方保證所有配件是符合國家質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的全新原廠配件，不得以次充好或隨意更換汽車配件;

第九條結(jié)算方式：每季度結(jié)算一次。乙方應(yīng)當(dāng)向甲方出具當(dāng)期每次維修的結(jié)算單。

第十條合同有效期：

本合同有效期限為年，自本合同簽訂之日起至年月日止。

第十一條爭議及解決方式

如雙方在履行本合同時發(fā)生糾紛，應(yīng)盡量協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十二條本合同未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商一致，可以簽訂補充協(xié)議。補充協(xié)議與本合同具有同樣的法律效力。

第十三條合同壹式四份，甲、乙雙方各持貳份，蓋章簽字生效。

甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：

甲方代表：乙方代表：

簽訂日期：年月日簽訂日期：年月日

甲方：

乙方：

乙方于xx年xx月xx日到甲方處工作，甲方通知乙方將統(tǒng)一為其購買社會保險，并按相關(guān)法律法規(guī)由雙方分別繳納參保費用，乙方應(yīng)負(fù)擔(dān)的費用由甲方從其工資中代扣代繳。乙方在充分了解到社保的相關(guān)規(guī)定，清楚其在社保上的權(quán)利義務(wù)以及不購買社?？赡艽嬖诜娠L(fēng)險后，仍然決定不由甲方為其統(tǒng)一購買社會保險。

在此情況下，根據(jù)乙方書面申請，雙方達(dá)成如下協(xié)議：

一、經(jīng)乙方申請，甲方同意不強制為乙方在社保機構(gòu)統(tǒng)一辦理社會保險。而由乙方自行決定或以個人名義在戶籍所在地參加社保，或在戶籍所在地參加農(nóng)村新型養(yǎng)老保險和合作醫(yī)療保險或其他保險。一次造成的法律責(zé)任與經(jīng)濟損失(包括相關(guān)部門對甲方的處罰)一律由乙方承擔(dān)。

二、再因乙方申請沒有統(tǒng)一購買社保期間，對因未購買社保而導(dǎo)致乙方未享受到社保待遇后果與責(zé)任完全由乙方承擔(dān)，對因發(fā)生工傷或非工傷而造成的如在購買社保后應(yīng)當(dāng)由社保機構(gòu)負(fù)擔(dān)的利益損失部分，由乙方自行全部負(fù)擔(dān)。

三、乙方不得以未購買社保為由解除與甲方的勞動合同或要求經(jīng)濟賠償。

四、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。本協(xié)議一式兩份、雙方各執(zhí)一份，均具有同等法律效力。

甲方(簽章)：

乙方(簽章)：

家庭住址：

身份證號：

甲方（甲方）：_________

法人代表（主要負(fù)責(zé)人）：_________

乙方（姓名）：_________

住址：___________________________

居民身份證號碼（其他有效證件號碼）：___________________________

根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

招標(biāo)社保合同范本第3篇我于x年x月x日與公司簽訂了勞動合同，公司亦向我告知應(yīng)按法律規(guī)定繳納各項社會保險費用，考慮到自身情況，我自愿不繳納各項社會保險費用(含養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險)，要求公司以雙方約定的現(xiàn)金方式支付。

如果我反悔或按法律法規(guī)相關(guān)規(guī)定要求公司補繳各項社會保險費用的，我應(yīng)當(dāng)首先返還公司已在工資中支付的社保費用，然后再補繳個人應(yīng)繳納的部分，除補繳社保費用外，從欠繳之日起按日承擔(dān)社保機關(guān)規(guī)定的相應(yīng)滯納金，同時賠償給公司造成的損失。

承諾人：

xx年x月x日

招標(biāo)社保合同范本第4篇甲方：乙方：

甲方委托乙方就項目(詳見附表)組織招標(biāo)工作，預(yù)算金額元。乙方愿接受甲方的委托，按照甲方的要求和國家的有關(guān)法規(guī)組織招標(biāo)。

甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

1、甲方的責(zé)任

(1)甲方指定一位負(fù)責(zé)人作為甲方的全權(quán)代表，代表甲方聯(lián)系和處理招標(biāo)過程中的有關(guān)具體事項;

(2)向乙方提供招標(biāo)所需的有關(guān)技術(shù)、服務(wù)、商務(wù)等材料和要求;

(3)負(fù)責(zé)審核招標(biāo)文件。招標(biāo)文件經(jīng)甲方審核后，方可對外發(fā)售;

(4)監(jiān)督招標(biāo)過程;

(5)與乙方共同確定評標(biāo)委員會人員組成;

(6)根據(jù)乙方提供的評標(biāo)報告，確定中標(biāo)人;

(7)對評標(biāo)內(nèi)容保密;

(8)與中標(biāo)人簽訂合同。

2、乙方的責(zé)任

(1)授權(quán)并指定一位項目負(fù)責(zé)人，全權(quán)代表乙方聯(lián)系和處理招標(biāo)過程中的有關(guān)具體事項，接受和簽收甲方提供的技術(shù)、服務(wù)、商務(wù)等材料和要求;

(2)根據(jù)甲方提供的技術(shù)、服務(wù)、商務(wù)等材料和要求，負(fù)責(zé)編制、印刷、發(fā)售、解釋招標(biāo)文件;

(3)刊登招標(biāo)通告，發(fā)投標(biāo)邀請函;

(4)落實開標(biāo)和評標(biāo)地點等有關(guān)的招標(biāo)事務(wù);

(5)提供專家?guī)欤c甲方共同確定評標(biāo)委員會人員組成;

(6)審查投標(biāo)人資格;

(7)與甲方協(xié)商確定開標(biāo)程序。組織開標(biāo)大會;

(8)組織評標(biāo)委員會進(jìn)行評標(biāo)，負(fù)責(zé)安排評標(biāo)活動的有關(guān)事宜;

(9)根據(jù)評標(biāo)委員會的評標(biāo)結(jié)論，向甲方提交評標(biāo)報告;

(10)根據(jù)甲方的定標(biāo)意見，向中標(biāo)人發(fā)出《中標(biāo)通知書》，向落標(biāo)人發(fā)出《落標(biāo)通知書》;

(11)負(fù)責(zé)處理投標(biāo)人有關(guān)招投標(biāo)的問題;

(12)根據(jù)甲方的要求，協(xié)助處理合同執(zhí)行過程中遇到的問題。

3、工作原則甲乙雙方本著密切協(xié)作、精心組織、保證質(zhì)量、按期完成的原則、開展各項工作。

4、有關(guān)費用問題乙方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，向中標(biāo)人收取招標(biāo)服務(wù)費，同時承擔(dān)招標(biāo)所需的全部費用。本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

甲方：乙方：

(蓋章)(蓋章)

負(fù)責(zé)人簽字：負(fù)責(zé)人簽字：

年月日年月日

項目聯(lián)系人情況：

甲方全權(quán)代表乙方全權(quán)代表

姓名：姓名：

職務(wù)：職務(wù)：

簽字：簽字：

電話：電話：

傳真：傳真：

附表(設(shè)備清單)

招標(biāo)社保合同范本第5篇A.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

B.乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作

的，并拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

C.甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)（改）制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術(shù)革新、經(jīng)營方式調(diào)整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

D.甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的。

E.依據(jù)合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第三十一條凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：

A.在試用期內(nèi)提前三天以上向甲方提出辭職。

B.甲方違反合同規(guī)定，未足額及時支付乙方勞動報酬的。

C.甲方違反合同規(guī)定，未提供相應(yīng)勞動保護(hù)和勞動條件的。

E.甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。

F.甲方強令冒險作業(yè)、違章指揮強迫乙方勞動的。

G.乙方提前三十天向甲方提出辭職。

第三十二條乙方有下列情形之一的，甲方不得依照合同第二十九條的規(guī)定解除合同：

A.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

B.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十三條有下列情形之一的，合同自行終止：

A.合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續(xù)簽達(dá)成一致的。

B.當(dāng)事人約定的終止條件出現(xiàn)，如已確認(rèn)乙方完成了某一項工作任務(wù)的。

C.甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉或者被撤銷的。

D.乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

E.乙方暫時無法履行合同的義務(wù)，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的且甲方同意暫時不解除勞動合同的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者司法機關(guān)限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)與進(jìn)修、執(zhí)行有關(guān)部門的公益性任務(wù)等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

F.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的。

G.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

招標(biāo)社保合同范本第6篇（一）、商業(yè)秘密范圍

甲、乙雙方確認(rèn)，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容：

1、技術(shù)信息：技術(shù)信息的范圍包括但不限于技術(shù)方案、產(chǎn)品設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結(jié)果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

2、經(jīng)營信息：經(jīng)營信息的范圍包括但不限于客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及標(biāo)書內(nèi)容等。

3、公司依照法律規(guī)定或者有關(guān)協(xié)議的約定，對外承擔(dān)保密義務(wù)的事項。

（二）、乙方的保密義務(wù)

乙方對上述甲方商業(yè)秘密承擔(dān)以下保密義務(wù)：

1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的商業(yè)秘密；

2、不得向不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密；

3、不得允許（出借、贈與、出租、轉(zhuǎn)讓等處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”）或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密；

4、如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄密或者自己過失泄露商業(yè)秘密，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄露進(jìn)一步擴大，并及時向甲方企業(yè)報告。

5、乙方在聘用終止時，應(yīng)交出所持有或本人控制的與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的一切資料（包含與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的個人的筆記與復(fù)印的材料），乙方充分理解如果不遵守本款規(guī)定，即可被扣發(fā)報酬和福利，并承擔(dān)違約責(zé)任。

（三）、保密期限

甲、乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自乙方知曉本協(xié)議甲方的上述商業(yè)秘密時開始，到該商業(yè)秘密公開時止。乙方是否在職，不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。乙方承認(rèn)承擔(dān)保密義務(wù)是勞動合同的附隨義務(wù)，在乙方依法或依本合同和甲方解除、終止勞動關(guān)系后，仍同意對甲方的商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。

（四）、乙方違反甲方保密義務(wù)，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣十萬元，給甲方造成的損失超過違約金數(shù)額的，乙方應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)賠償責(zé)任。

招標(biāo)社保合同范本第7篇第一條甲方權(quán)利

1。甲方有權(quán)對乙方推薦的人選進(jìn)行選擇，亦可根據(jù)工作需要自行選定人員，經(jīng)雙方確認(rèn)后，由乙方辦理相關(guān)手續(xù)。

2。對乙方所派遣的員工，甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定及派遣期限，和乙方商定試用期。

3。員工有下列情況之一的，甲方可以隨時解除派遣關(guān)系并且不給予任何經(jīng)濟補償：

試用期間被證明不符合錄用條件的；

嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；

嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方和國家造成損失的；

被依法勞動教養(yǎng)或追究刑事責(zé)任的；

法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

4。有下列情況之一的，甲方可以解除派遣關(guān)系，但應(yīng)當(dāng)提前30天以書面形式通知乙方，并按國家和省、市有關(guān)規(guī)定向員工支付經(jīng)濟補償金：

員工患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；

員工不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。

5。在不違背法律法規(guī)、政策規(guī)定及本合同的前提下，甲方可以和員工個人另簽協(xié)議并抄送乙方備案。

6。甲方有權(quán)對乙方違反本合同有關(guān)條款的行為提出書面交涉，乙方在收到甲方書面意見兩周內(nèi)，應(yīng)做出答復(fù)。

第二條甲方義務(wù)

1。尊重員工的人格和合法權(quán)益。

2。為員工提供符合國家和施？市勞動安全衛(wèi)生規(guī)定的工作場所與條件及必要的勞動防護(hù)用品，并進(jìn)行安全文明生產(chǎn)的教育與管理。

3。對員工進(jìn)行上崗培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括甲方有關(guān)規(guī)章制度和崗位工作規(guī)范。員工經(jīng)培訓(xùn)后，應(yīng)建立有本人簽字的備檔。

4。嚴(yán)格執(zhí)行國家和施？市規(guī)定的工作時制。在生產(chǎn)經(jīng)營和工作必需延長員工工作時間時，應(yīng)按相關(guān)規(guī)定控制加班時間，并支付加班費。

5。保證員工在派遣期內(nèi)依法享受法定節(jié)假日以及工傷假（含職業(yè)病）、病假（含非因工負(fù)傷）、探親假、婚假、喪假、計劃生育和女員工勞動保護(hù)等假期，期間甲方應(yīng)按國家和施？市有關(guān)規(guī)定承擔(dān)工資和相關(guān)待遇。

6。員工有下列情況之一的，在法律、法規(guī)規(guī)定的期限之內(nèi)，甲方不得解除或終止派遣關(guān)系：

（）因工負(fù)傷或患職業(yè)病，經(jīng)醫(yī)務(wù)鑒定機構(gòu)確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的；

（2）患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（3）符合計劃生育政策的女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

屬于本條（2）、（3）款派遣期限屆滿的，應(yīng)順延至醫(yī)療期滿或哺乳期滿。

7。員工若非因甲方違背法律、法規(guī)提出辭職，乙方將提前30日書面通知甲方，甲方在接到通知后，應(yīng)及時回復(fù)乙方。

招標(biāo)社保合同范本第8篇本合同為有固定期限的勞動合同，合同期年，從_________________年_________________月_________________日起至_________________年_________________月_________________日止，其中試用期為_________________個月。

試用期內(nèi)，乙方需滿足職工手冊中規(guī)定的以及以下的錄用條件：

①身體健康，無傳染病、精神病等較大疾病；

②沒有違法犯罪前科和記錄；

③提供的身份證、簡介等個人資料，必須真實合法有效；

④服從甲方的管理和工作安排；

⑤遵守甲方的規(guī)章制度；

⑥符合錄用崗位的職責(zé)和具體要求。

試用期內(nèi)，若甲方認(rèn)為乙方符合甲方的勞動用工要求，可以提前結(jié)束試用期。若甲方錄用乙方后，發(fā)現(xiàn)乙方隱瞞上述錄用條件中①②③事項的，視為乙方欺詐，甲方有權(quán)確認(rèn)勞動合同無效。試用期內(nèi)，若甲方認(rèn)為乙方不符合上述錄用條件的，可以解除勞動合同。

招標(biāo)社保合同范本第9篇（一）在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動防護(hù)用品。

（二）甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。

（三）甲方不得安排18周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

（四）甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

（五）乙方在實習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

招標(biāo)社保合同范本第10篇1.甲方應(yīng)按照國家有關(guān)勞動法律、法規(guī)的政策以及甲方的規(guī)章制度，依法自主確立本單位的工資分配方式和工資水平，并按時給付乙方工資和獎金、津貼及其他政策性補助。實行崗位技能工資制的，應(yīng)嚴(yán)格按崗位技能工資考核辦法執(zhí)行，不得隨意扣發(fā)。

2.甲乙雙方具體約定工資報酬為：甲方應(yīng)保障乙方按規(guī)定應(yīng)享受的各種保險福利待遇。

3.甲方應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定為在職職工辦理養(yǎng)、工傷、生育、失業(yè)、醫(yī)療等項社會保險事宜，具體繳費辦法和標(biāo)準(zhǔn)按對應(yīng)的社保機構(gòu)的規(guī)定辦理。

招標(biāo)社保合同范本第11篇甲方：____________________________

乙方：____________________________

身份證號：________________________

根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用辦法，甲方乙方為試用員工，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致簽訂本試用，共同遵守本協(xié)議所列條款。

一、試用合同期限

試用期為________個月，自________年________月________日至________年________月________日止。

二、根據(jù)甲方的工作安排

聘用乙方在________________工作崗位。

三、甲方聘用乙方的月薪為________________元（含養(yǎng)老、醫(yī)療、住房）試用期滿后，并經(jīng)考核合格，可根據(jù)平等協(xié)商的原則，簽訂正式勞動合同。

四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

a、有權(quán)要求乙方遵守國家法律和公司各項；

b、在試用期間，乙方如嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)終止合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償，情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任；

c、試用期間，乙方由于個人原因所發(fā)生的疾病以及傷殘等意外事故，乙方自行負(fù)責(zé)；

2、甲方的義務(wù)

a、為乙方提供必要的工作條件；

b、負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能及公司規(guī)章制度的和培訓(xùn)；

五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)

1、乙方的權(quán)利

a、享有國家賦予的一切公民權(quán)利；

b、享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利；

c、試用期間如變更單位，須提前一個月甲方，雙方協(xié)商終止試用合同；

2、乙方的義務(wù)

a、遵守國家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù)；

b、遵守公司的各項規(guī)章制度、、行為規(guī)范的義務(wù)；

c、維護(hù)公司的聲譽、利益的義務(wù)。

六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同；

b、乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；

七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)

a、試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同；

b、具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；

c、反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。

八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原則處理。

九、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

甲方：（蓋章）________________乙方：（蓋章）____________

法定代表人簽字：______________簽字：____________________

簽約日期：____________________簽約地點：____________________

招標(biāo)社保合同范本第12篇第十條經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第十一條甲方或乙方單方解除和中止本合同或派遣關(guān)系時，除本合同約定及法律、法規(guī)規(guī)定的情況外，另一方有權(quán)向責(zé)任方追索經(jīng)濟賠償和損失賠償。

第十二條若由甲方或乙方之原因，影響員工工資按期發(fā)放或勞動保險基金、住房公積金及個人所得稅等按期繳納時，其后果應(yīng)由責(zé)任方承擔(dān)。

第十三條由于甲方或乙方違背法律、法規(guī)或政府規(guī)定，對員工權(quán)益造成損害或?qū)е聠T工辭職的，按政府有關(guān)規(guī)定應(yīng)支付的經(jīng)濟補償金或賠償金，由責(zé)任方承擔(dān)。

第十四條甲方單方解除本合同或員工派遣關(guān)系，除本合同約定及法律、法規(guī)另有規(guī)定外，應(yīng)向乙方賠償“尚未履行的合同或派遣期限（月）乘以員工解除合同或派遣關(guān)系前六個月平均工資收入的____________%”的違約金。

第十五條員工依據(jù)本合同第二條第7項提出辭職或擅自離職，乙方應(yīng)向甲方選送新的相應(yīng)人雪？甲方若不能接受新的員工，應(yīng)由乙方向甲方賠償“本人未履行之派遣期限（月）乘以其離職前六個月平均工資收入的____________%”的違約金。

第十六條甲、乙雙方任何一方欲解除和中止本合同，需提前30日通知對方。否則，應(yīng)賠償由此給對方所造成的經(jīng)濟損失。

招標(biāo)社保合同范本第13篇甲方：_______________________

乙方：_______________________

甲方聘用乙方為本公司員工，試用期________個月，即自________年________月____