勞動(dòng)防護(hù)用品使用管理辦法

勞動(dòng)防護(hù)用品使用管理辦法合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：___________________地址：_____________________________聯(lián)系電話：_________________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________地址：_____________________________聯(lián)系電話：_________________________鑒于甲方為乙方提供勞動(dòng)防護(hù)用品，為了保障乙方的生命安全和身體健康，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和管理事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)防護(hù)用品的種類和提供1.甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和作業(yè)環(huán)境，提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，包括但不限于安全帽、防護(hù)眼鏡、防護(hù)口罩、防護(hù)手套、防護(hù)鞋等。二、勞動(dòng)防護(hù)用品的使用和管理1.乙方應(yīng)按照甲方提供的勞動(dòng)防護(hù)用品的使用說(shuō)明正確使用，不得隨意損壞、丟棄或轉(zhuǎn)借他人。2.乙方應(yīng)在作業(yè)過(guò)程中全程佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品，不得私自取下或違反規(guī)定使用。3.乙方應(yīng)定期檢查勞動(dòng)防護(hù)用品的完好性，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并更換。三、勞動(dòng)防護(hù)用品的培訓(xùn)和指導(dǎo)1.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法培訓(xùn)，確保乙方能夠熟練掌握各類勞動(dòng)防護(hù)用品的使用技巧。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品的知識(shí)普及和指導(dǎo)，提高乙方對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品重要性的認(rèn)識(shí)。四、勞動(dòng)防護(hù)用品的監(jiān)督和檢查1.甲方應(yīng)對(duì)乙方的勞動(dòng)防護(hù)用品使用情況進(jìn)行定期和不定期的檢查，確保乙方嚴(yán)格按照規(guī)定使用。2.甲方應(yīng)對(duì)乙方使用勞動(dòng)防護(hù)用品的情況進(jìn)行記錄，對(duì)違反規(guī)定的行為進(jìn)行糾正和處理。五、勞動(dòng)防護(hù)用品的賠償責(zé)任1.乙方在正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品的情況下，因勞動(dòng)防護(hù)用品質(zhì)量問(wèn)題導(dǎo)致人身傷害的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方在使用勞動(dòng)防護(hù)用品過(guò)程中，因違反規(guī)定或不當(dāng)使用導(dǎo)致人身傷害的，甲方不承擔(dān)賠償責(zé)任。六、合同的生效和解除1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年。2.在合同有效期內(nèi)，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。3.合同期滿后，如雙方無(wú)異議，本合同自動(dòng)續(xù)約____年。七、其他約定1.甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并保障乙方的合法權(quán)益。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。甲方（用人單位）：___________________乙方（勞動(dòng)者）：___________________簽訂日期：_________________________一、附件列表：1.勞動(dòng)防護(hù)用品清單2.勞動(dòng)防護(hù)用品使用說(shuō)明書3.勞動(dòng)防護(hù)用品維護(hù)和更換記錄表4.勞動(dòng)防護(hù)用品檢查記錄表5.勞動(dòng)防護(hù)用品培訓(xùn)資料6.勞動(dòng)防護(hù)用品損壞或丟失報(bào)告表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定提供勞動(dòng)防護(hù)用品2.甲方未按約定定期維護(hù)和更換勞動(dòng)防護(hù)用品3.甲方未對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品的正確使用方法培訓(xùn)4.甲方未定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品的知識(shí)普及和指導(dǎo)5.乙方未按約定正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品6.乙方未按約定佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品7.乙方未按約定檢查勞動(dòng)防護(hù)用品的完好性三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)防護(hù)用品：指為保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的人身安全和身體健康所配備的個(gè)人防護(hù)裝備。2.用人單位：指雇傭勞動(dòng)者的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等。3.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)的公民。4.違約行為：指違反合同約定的一方行為。5.賠償責(zé)任：指因一方違約行為導(dǎo)致對(duì)方損失，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方未按約定提供勞動(dòng)防護(hù)用品解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方提出書面要求，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供相應(yīng)的勞動(dòng)防護(hù)用品。2.問(wèn)題：乙方未按約定正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和指導(dǎo)，提高乙方對(duì)勞動(dòng)防護(hù)用品重要性的認(rèn)識(shí)。3.問(wèn)題：勞動(dòng)防護(hù)用品損壞或丟失解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告并更換，損壞或丟失的原因應(yīng)進(jìn)行調(diào)查和分析，避免類似情況再次發(fā)生。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.企業(yè)為員工提供勞動(dòng)防護(hù)用品2.