版勞務(wù)派遣協(xié)議簡化版

版勞務(wù)派遣協(xié)議簡化版合同編號：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（接受單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（派遣員工）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供勞務(wù)派遣服務(wù)，丙方為被派遣員工，為明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，以共同遵守。第一條派遣崗位和期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方從事__________崗位的工作。1.2派遣期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二條派遣員工的職責(zé)和權(quán)益2.1丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方管理，按照乙方的要求完成工作任務(wù)。2.2丙方在派遣期間享有與乙方其他員工同等的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、培訓(xùn)等。2.3丙方在派遣期間的工資、福利等事項(xiàng)，由甲方與乙方協(xié)商確定。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方負(fù)責(zé)為丙方辦理派遣手續(xù)，包括簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。3.2甲方應(yīng)確保丙方具備從事派遣崗位所需的能力和資質(zhì)。3.3甲方應(yīng)督促丙方遵守乙方的規(guī)章制度，確保丙方按照乙方的要求完成工作任務(wù)。3.4甲方應(yīng)協(xié)助乙方處理與丙方相關(guān)的爭議和糾紛。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照約定向甲方支付派遣費(fèi)用。4.2乙方應(yīng)提供丙方從事工作的必要條件，包括但不限于工作場所、培訓(xùn)、指導(dǎo)等。4.3乙方應(yīng)按時(shí)足額支付丙方的工資、福利等，并依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.4乙方應(yīng)確保丙方的工作環(huán)境符合法律法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn)。第五條丙方的權(quán)利和義務(wù)5.1丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，服從管理，按照要求完成工作任務(wù)。5.2丙方應(yīng)具備從事派遣崗位所需的能力和資質(zhì)，并如實(shí)告知甲方和乙方。5.3丙方在派遣期間發(fā)生的人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失等，由丙方自行承擔(dān)。5.4丙方在派遣期間與乙方發(fā)生的勞動(dòng)關(guān)系糾紛，由丙方與乙方協(xié)商解決。第六條保密條款6.1各方應(yīng)對本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方披露。6.2各方應(yīng)確保本協(xié)議的保密信息在雙方簽訂后立即回到原來的狀態(tài)，不得留存任何形式的記錄。第七條違約責(zé)任7.1各方違反本協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。7.2各方應(yīng)按照法律規(guī)定和本協(xié)議約定，履行各自的權(quán)利義務(wù)，確保協(xié)議的履行。第八條爭議解決8.1各方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2若協(xié)商不成，任一方可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本協(xié)議一式三份，各方執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自各方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接受單位）：__________丙方（派遣員工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.丙方身份證復(fù)印件2.丙方資格證書復(fù)印件3.甲方與乙方的合作協(xié)議4.乙方公司規(guī)章制度5.乙方工作場所安全評估報(bào)告6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.工資支付證明8.培訓(xùn)證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)足額支付丙方工資，構(gòu)成違約。2.甲方未為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，構(gòu)成違約。3.甲方未確保丙方具備從事派遣崗位所需能力資質(zhì)，構(gòu)成違約。4.乙方未按時(shí)足額支付甲方派遣費(fèi)用，構(gòu)成違約。5.乙方未提供丙方從事工作的必要條件，構(gòu)成違約。6.丙方未遵守甲乙雙方規(guī)章制度，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同后，將該勞動(dòng)者派遣至其他單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的行為。2.派遣單位：指與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，并將勞動(dòng)者派遣至接受單位的用人單位。3.接受單位：指接受派遣單位派遣的勞動(dòng)者從事勞動(dòng)活動(dòng)的單位。4.派遣員工：指被派遣至接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的勞動(dòng)者。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：丙方在派遣期間發(fā)生工傷，雙方對責(zé)任承擔(dān)產(chǎn)生爭議。解決辦法：依據(jù)《勞動(dòng)合同法》和《工傷保險(xiǎn)條例》，甲方應(yīng)承擔(dān)丙方工傷的責(zé)任，向丙方支付工傷賠償。2.問題：乙方未按時(shí)支付丙方工資。解決辦法：依據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》，乙方應(yīng)按時(shí)足額支付丙方工資，否則丙方有權(quán)要求乙方支付工資差額并支付賠償。3.問題：甲方未為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：依據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》，甲方應(yīng)依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，否則丙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)并支付賠償。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供人力資源服務(wù)