檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第一篇檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第一篇隨著公司職教科于XX月XX日、XX日兩天時間對倉儲部倉庫保管員進行的理論、實操考核的結束，為期3個月的業(yè)務、安全培訓也暫告第一段落，作為參與培訓的一員，我收獲頗多，也感觸頗深。通過此次的培訓學習，使自己的業(yè)務基礎、服務水準、業(yè)務修養(yǎng)等方面有了比較明顯的提高，進一步增強了學習業(yè)務的自覺性與堅定性，同時也增強了做好本職工作的能力和信心。通過參加本次培訓本人有以下三個方面的體會和收獲：

一、強化了工作全局意識和責任意識。

“全局意識”，是指要站在工作的全局立場考慮問題，表現(xiàn)在工作上是一種良好的姿態(tài)。用正確的思路來思考、解決工作過程中存在的問題，要求我們在開展各項工作前要有超前的思維，要有悟性，要有創(chuàng)新精神，而不是僅僅為了做好自己負責的那一方面的工作了事，要始終保持開拓進取的銳氣，要牢記“全局意識”，自覺適應目前形勢發(fā)展和公司生產(chǎn)的需要，不斷提高自身的業(yè)務素質和調整好心態(tài)，要遵從局部服從整體，個人服從集體的原則。

二、增強在工作過程中相互溝通與協(xié)調能力，熟練開展工作。

在工作過程中要學會如何與領導、工友、相關服務單位進行溝通，學會怎樣尊重別人，不利于團結的話不說，不利于團結的事不做，積極主動地開展工作。經(jīng)常反思工作、學習過程中存在的.問題，從而促進自身素質的提高。

三、在工作過程中注重工作文明禮儀，學會包容，增強綜合素質。

文明禮儀是體現(xiàn)一個人綜合素質和工作能力的重要標志之一。在工作當中難免會出現(xiàn)這樣或者那樣的問題，包容別人的過錯，是為了讓別人更好地改過，與人相處要學會寬容及謙讓，只有這樣才能更好促進員工之間的團結，增強集體的凝聚力。當然包容不等于遷就、放任自流和不講原則。和

當然，通過這一階段的培訓學習，我也認識到了自己在理論素質、工作水平、思想觀念方面與優(yōu)秀的同志存在著很大的差距和不足，今后，我將多向身邊的同志學習，通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的學識，提高自己的綜合業(yè)務素質。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二篇今天，我校組織了一次關于多媒體設備使用的培訓，使我受益匪淺，通過這次培訓使我充分認識到了現(xiàn)代教育教學媒體的特點和重要性。培訓使我們的眼界開闊了、思考問題的角度改變了，許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。積極接收新的教育教學理念，更新了觀念，開闊了教學研究的視野，這樣的培訓有利于提高師生的信息素養(yǎng)，把學生如何獲得知識的教學轉變?yōu)槿绾潍@得技能的教學，逐漸培養(yǎng)學生的綜合能力。這次培訓也改變了一部分教師對信息技術的畏難情緒。以前，在利用信息技術教學中總感覺不順手，關鍵是自己懂得太少，通過這次培訓，對信息技術究竟該如何在課堂教學中使用有了一定的思路，尤其是電子白板的直觀性和易操作性，為以后多媒體的教學進一步奠定了基礎。

一、在課堂的設計上一定要力求新穎，講求實效性，不能活動多多而沒有實質內容；教師的語言要有親和力，要和學生站在同一高度，甚至蹲下身來看學生，充分的尊重學生；

二、在課堂上，教師只起一個引路的作用，不可以在焦急之中代替學生去解決問題，那樣又成了“滿堂灌”的形式；教師可以設置問題引導學生，但是不能全靠問題來牽引學生，讓學生跟著老師走，這樣便又成了“滿堂問”的形式；

三、使用多媒體教學，可以使我們的教學形式可以多樣化。過去教學學生所見的只是教師、黑板和幾個簡單的教具，實施“一塊黑板，一只粉筆、一張嘴巴眾人聽”的教師灌輸為主的傳統(tǒng)教學方法，使學習人與人進行交流的工具─語言，成了枯燥的苦學。而現(xiàn)在，我們可以運用多媒體這個現(xiàn)代化的教學手段，讓教學形式多樣化，擺脫千篇一律。完全可以借助多媒體讓教學在一節(jié)課內，輕松地、愉快地完成。

四、多媒體教學，讓學生的學習方式多樣化。多媒體聲音、圖像、動畫等讓學生的感官充分調動起來，記憶的效果會更好，而且興趣更高。

在培訓過程中，大家深深的體會到，在教學中，我們所設計的課堂教學，應該使學生在使用遠教資源時能學會與他人合作，學會使用與年齡發(fā)展相符合的多媒體資源進行學習。能夠在他人的幫助下使用通訊方式遠距離獲取信息、與他人溝通，開展直接和獨立學習，發(fā)展個人的愛好和興趣。從而激發(fā)了學生探索求知的欲望，提高了學生的認識程度，學生可以觸類旁通地知道很多知識，擴大知識面，使他們增長見識。

學習雖然已經(jīng)結束，但多媒體設備的易操作性，直觀性仍歷歷在目。為鞏培訓成果今后還要開展以下兩方面的工作：

1、在日常工作中把信息化教學作為日常教學的內容，不定期的與同事交流學習，不斷提高自身的教學能力和信息素養(yǎng)。

2、積極開展信息技術和學科課程整合的實踐，探索適合我們學校實際的教學模式。提高學校現(xiàn)有資源的利用效率。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第三篇吃苦是成功的基石，任何事情想要獲得成功，必須經(jīng)過奮斗和努力，沒有吃苦精神就無法到達成功的彼岸，也不能嘗到成功的喜悅。檢修班就是這樣的一群人，一提起他們，大家都會贊不絕口，因為他們在我們心中的印象就是吃苦耐勞、勤懇踏實。

范國民，從事鍋爐檢修的工作已經(jīng)多年了經(jīng)驗老道，他有點靦腆，但是愛笑，雖然不太愛說話，但是做起事情來雷厲風行干凈利索。我們現(xiàn)場有什么工作需要他簽票或者技術指導，他總會馬上趕過來解決問題，哪怕鍋爐又臟又熱他總是義無反顧的沖在前面。

記得前不久1#爐引風機軸承壞了，咣咣作響，影響安全和生產(chǎn)，中午十二點多本來檢修班應該休息，可是他聽到消息后顧不得休息就趕到現(xiàn)場查看，他只擦了擦汗說了句“立馬搶修”，開票、簽字、停電、檢修工作立馬就開始了，我給他送測溫槍的時候看到他滿手都是黑乎乎的機油，他已然和機器融為了一體，他就是這樣兢兢業(yè)業(yè)、負責無私。作為檢修班的員工，就得要有肯吃苦的精神，檢修人員的工作態(tài)度會直接影響到檢修工作的順其進行和設備的正常運轉。范國民就是這樣一個負責吃苦耐勞的好檢修。

還記得那次出去公司組織去旅游，在大巴車上我們歡聲笑語而范國明卻“偷偷”睡著了，他的鼾聲打破了車內的熱鬧，頓時

都安靜了下來，車外的風聲呼嘯著，大家都知道他*時太累了，這是我見過他睡得最香最踏實的一次了。

他經(jīng)驗豐富，但從來沒見過他驕傲自滿，他干活踏實認真，從沒見過他推諉扯皮，他勤勞奉獻，從沒見過他說不想做下去。我想每個人想成功，都有吃苦耐勞的品質，從沒見過誰笑他老加班是笨蛋，從沒聽過誰說他干活多了是傻瓜，我們都欣賞這樣的他，這樣的檢修。他的精神也是正是偉明的精神，正因為偉明有這樣的精神才有今天這樣的輝煌。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第四篇如今已進入一年中最熱的季節(jié)——“三伏天”，為切實保障員工人身安全健康，蘭溪旺能近日開展了防高溫中暑應急演練活動。

高溫中暑是在高溫天氣作業(yè)過程中最常見的事故。一旦發(fā)生中暑，應立即將中暑者轉移到陰涼通風處，移動、冷敷、擦浴、降溫、補水等，從中暑者的傷害程度來看，如中暑者搶救及時、方法正確，極有可能緩解癥狀并獲救。

本次演練的目的是為了對中暑者進行最快、最有效的搶救，把人員損害程度降到最低，有效的保障職工的生命安全。通過應急演習，蘭溪旺能員工熟悉了整個搶救流程，真正做到在人員中暑的第一時間進行搶救和妥善處理，同時保證員工之間能夠相互救治，充分體現(xiàn)了員工間的通力合作，加深了員工對中暑急救的認識，為安全生產(chǎn)工作的開展起到積極作用。萬一發(fā)生中暑，員工能快速清醒的判斷中暑的程度，知道如何去急救，知道如何用藥，且能在最短的時間內急救成功。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第五篇5月12日上午11點，我校根據(jù)教育局的工作部署及我校實際情況制訂了我?！皩W校防震應急疏散演練方案”，進行了防震應急疏散演練，全體師生通過實踐演練，增強了應急疏散的經(jīng)驗和能力。

活動中，全校師生都能服從指揮，聽從命令，快速、安全地進行疏散撤離。學生反應很快，都能有秩序地按指定路線迅速撤離至目的地。在撤離過程中，沒有擁擠推攘、嬉笑打鬧等現(xiàn)象發(fā)生。學生從教室撤離到教學樓前廣場（安全區(qū)域）只用了不到2分鐘的時間，安全撤離后，各班清點人數(shù)，報告總指揮。在全體師生及參與活動的工作人員的配合下，在校領導的指揮下，出色的完成了疏散演練，達到了提高自救能力的要求。

這次演練活動是對我校《校園突發(fā)安全事件應急預案》的一次檢驗，不僅再次落實了我校應對突發(fā)事件的防范措施，而且也提高了我校實際應對和處置實發(fā)安全事件的能力，更進一步增強師生防震、消防安全意識，真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救、的基本方法，提高抵御和應對緊急突發(fā)事件的能力，整個演練活動達到了預期目標。

影視博覽節(jié)，薈萃最精彩

流光飛舞，奏起華彩樂章；青春激揚，播撒青春希望。12月7日晚七點，由校學生工作部、共青團委員會主辦，電子與電氣工程學院承辦的“武漢紡織大學第九屆影視博覽節(jié)閉幕式暨頒獎晚會”在大學生活動中心隆重舉行。等嘉賓出席了這次晚會。

影視博覽節(jié)閉幕式晚會節(jié)目精彩紛呈，引人入勝，為廣大師生奉上了一場美妙的盛大宴會。在中拉開了晚會帷幕。

在接下來的頒獎環(huán)節(jié)中，出席的各位領導為在“影視征文”、“影視模仿知識競賽”等活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀個人及團體頒獎，并與他們合影留念。現(xiàn)場的觀眾用熱烈的掌聲送去了他們最衷心的祝賀。晚會在中完美謝幕。

影視博覽節(jié)是電子與電氣工程學院傳統(tǒng)和優(yōu)勢特色活動之一，同時也是我校的“十大學生品牌”活動之一。博覽節(jié)以優(yōu)秀影片放映，影視征文，影視名人進校園，影視知識競賽，影視模仿秀等活動為*臺，旨在豐富我校廣大師生的業(yè)余生活，培養(yǎng)同學們的藝術修養(yǎng)和情操，寓教于樂，營造和諧、文明、積極向上的校園文化氛圍。

今夜，演演播廳座無虛席，絢麗的燈光，五彩的熒光棒將大廳點綴得如此溫馨。優(yōu)美的歌聲，動人的旋律將夢想與激情在大廳播撒。至此，電子與電氣工程學院第九屆影視博覽節(jié)圓滿成功。源自青春的活力與激情不僅象征著今年影視博覽節(jié)的成功舉辦，同時也預示著明年的影視博覽節(jié)將會無限精彩。

20xx年11月17日，周四下午四點，少年部全體教師齊聚二樓會議室，聆聽了xxx主任的學習指導講座《人是如何學習的》。對于鄧主任的學習指導講座，我們每次都很期待，因為他的講座總能給我們帶來視覺沖擊和心理啟迪。恰如以往，此次講座，鄧主任又給我們帶來了新的觀念：支持學生學習的教師必備知識。這個必備知識包括三項：內容知識，關于學習者的知識以及學習的知識。而后兩者，特別是學習的知識正是我們*時容易忽視的，所以鄧主任重點介紹了這兩點。

關于學習者的知識就是學習的個別差異與表現(xiàn)多樣性，鄧主任向我們介紹了靈活有序型等10種學生類型，為我們有效認知學生、因材施教提供了理論依據(jù)。

關于學習的知識，則主要向我們說明了大概念，前知識等學習的七大原則，可以說這些知識對我們而言都是新鮮的，有趣的，加上鄧主任一貫的幽默與深入淺出的講解，我們收獲頗豐。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第六篇6月19日，甘肅常樂百萬電廠項目組織開展了“防高溫中暑”應急處置演練，旨在提高員工和現(xiàn)場作業(yè)人員預防中暑和應急處理能力，為員工身心健康及施工安全生產(chǎn)提供了有力保障。

常樂項目地處西北戈壁，日照時長可達16小時，當前溫度接近40度，根據(jù)公司關于做好夏季高溫防暑生產(chǎn)工作的精神，結合項目部尤其是一線作業(yè)人員的實際情況，項目部特組織開展了此次防高溫中暑應急處置演練活動。首先，項目部為大家講解了中暑的相關知識，對中暑的定義、病因、表現(xiàn)及急救方法、預防措施作了詳細講解，給現(xiàn)場作業(yè)人員上了一堂生動深刻的醫(yī)務課。隨后，項目開始了應急行動的現(xiàn)場生動演練，即一名作業(yè)人員突感頭昏頭痛、口渴多汗、全身疲乏無力、臉色發(fā)白等暈倒在作業(yè)現(xiàn)場，醫(yī)護人員緊急到場，根據(jù)其癥狀初步判定發(fā)生了高溫中暑，于是組織現(xiàn)場其他作業(yè)人員將其迅速轉移到陰涼處，服用仁丹、降溫補水......經(jīng)過各項救援措施，“中暑”人員及時得到救治，中暑癥狀消除。

整個演練過程歷時15分鐘，按演練方案要求順利完成既定演練流程，生動活潑的讓作業(yè)人員掌握了高溫作業(yè)預防及救治中暑的`常識與技能，為確保作業(yè)人員工作安全奠定了堅實基礎，獲業(yè)主、總包認可。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第七篇2月21日西北分公司財務管理部召開年后工作安排會議，分工作全體財務人員參加了會議。

一，提升客戶滿意度的工作方案的修訂

會議首先對總公司關于分公司、生產(chǎn)企業(yè)財務部開展“提升客戶滿意度工作”進行了討論。西北分公司財務管理部以財務管理部提出的《財務管理部提升客戶滿意度的工作方案》為指導，結合西北分公司實際，以“控制風險，提高工作質量”為目標，深入貫徹執(zhí)行公司財務工作的相關規(guī)章制度。對于財務管理部提出的“七項服務承諾”，全體與會人員進行了討論，結合分公司實際情況，做出相應調整。通過狠抓各項措施的落實，有力促進財務工作的服務質量和服務水*的提升。

二，成立財務興趣小組

為了強化專業(yè)特色，探索專業(yè)內涵建設，西北分公司財務管理部決定成立財務興趣小組，通過不同的興趣小組開展學習活動，以提高財務人員的業(yè)務水*，全面的了解財務工作。

三，工作的安排

1.關于收款方式的擴展，并保證資金安全

各配管這些財務需要在此期間宣傳通聯(lián)的收款方式，并配合分公司對試點效果進行評估。

2.費用管控

在費用上，我們需要加強日常管控，加快資金流轉。

3.提升績效分析，加強團隊建設

我們要做到預算目標理性和標準化，提升績效分析質量，助推業(yè)務，為自主經(jīng)營做準備。具體按三方面實施：

1）細化和完善經(jīng)營快報，提供及時、準確的分公司經(jīng)營信息，為業(yè)務經(jīng)營提供決策支持。

2）根據(jù)內部部門特點，探索進行針對性的分析評價機制，提升分析質量，為自主經(jīng)營做準備。

3）月度分析和專題分析相結合，以財務專業(yè)的眼光看待業(yè)務運營，及時提供財務建議，助推業(yè)務，為業(yè)務經(jīng)營提供財務專業(yè)的支持、服務和保障。

會議的最后，對于如何適應財務工作面臨的新形勢，解決新問題，做好新一年財務工作，侯經(jīng)理提了三點要求：關鍵在于責任，重點在于提升，成敗在于細節(jié)，希望全體財務人員在20xx年能再接再厲，以高漲的熱情、高度的責任感和高效的工作推動分公司業(yè)務再上新臺階。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第八篇講文明——從輕聲慢步做起；懂禮貌——從使用文明用語做起；守紀律——從不亂跑開始；講衛(wèi)生——從不亂扔垃圾開始??為提高學生的文明素質，上周起，縣第五中學舉辦了“文明禮儀我先行”系列主題教育活動。

這次系列活動豐富多彩：在“文明禮儀從我做起”活動中，學校在穿戴禮儀、語言禮儀、尊師禮儀、課堂禮儀、*禮儀、就餐禮儀、寢室禮儀等方面提出具體要求并頒發(fā)成文，來規(guī)范學生的日常行為；各班積極開展活動，在“文明禮儀承諾”活動中，各班以“文明，我承諾”為主題，將學生精心設計的承諾書張貼在教室展板上，實現(xiàn)自我約束、自我教育、自我管理、自我監(jiān)督、自我激勵、自我提高，從而逐步形成“講文明、重禮儀、有修養(yǎng)”的良好風尚；各班還召開了“文明禮儀伴我成長”主題班會，內容豐富多彩：有的班級誦讀文明禮儀規(guī)范，有的班級通過小品、朗誦、情景劇、演講、歌舞等多種形式，培養(yǎng)學生做一個講文明、懂禮貌的好學生，還有的班級召開了“與文明同行，做楷模少年”討論會，在潛移默化中提高學生的文明素質。

為提高學生和教師的積極性，學校在活動最后還將開展了“校園文明小使者”“校園文明小達人”和“文明禮儀示范班”的評選活動。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第九篇總結過去一年的工作經(jīng)驗，也對下一年工作進行初步的計劃和安排，在肯定成績，總結經(jīng)驗的同時，也是檢查與彌補自己不足，吸取教訓，再接再厲，取得更大的成績，更好地做好下一年工作的開始，在這里把我一年的工作進行總結匯報如下：

20__年，由我重點負責的除運檢修班這一塊的工作，在平時做的基本維護與檢修方面，圓滿地完成了工作任務，保證了機器設備的衛(wèi)生整潔與設備缺陷的及時處理和消缺，保證了設備的安全穩(wěn)定與長周期運行，全年共辦理熱力機械工作票160份，每月對4#5#6#爐排渣機辦票進行了定期檢查與維護工作，并對排渣機進行定期加注黃油和衛(wèi)生維護工作，完成了4#爐與5#爐的小修工作與6#爐的大修工作，改造了5#6#爐排渣機事故排渣管道，對6#爐3#輸灰管道進行了改造，改造與安裝連通了5#爐到6#爐輸灰氣源管道120米，改造安裝了4#5#爐輸灰氣源到儀用空壓機氣源管道的連通，并安裝80立方的吸附式干燥塔一臺，并為干燥塔制作防雨棚一個，要求安排與配合廠家對4#3#2#儀用空壓機進行了返廠大修和恢復安裝，配合廠家對3#4#5#輸灰空壓機用冷干機進行更換蒸發(fā)器與干燥器的檢修，配合廠家對7#輸灰空壓機用冷干機檢修更換壓縮機與干燥器的檢修，對5#儀用空壓機與灰?guī)炜諌簷C用干燥劑進行了更換，對2#灰?guī)?#攪拌機用大齒輪進行了更換，對1#至6#儀用空壓機干燥塔與6#爐噴吹干燥塔和儲氣罐安裝更換電子排水器16件，11月與12月6臺儀用空壓機全部維護保養(yǎng)一遍，1#至6#儀用空壓機各更換了專用油80升，各更換3281空氣濾芯兩件，各更換1631機油濾芯兩只，并對1#至4#儀用空壓機各更換油氣分離器濾芯一件，對1#儀用空壓機筒體壓力高報警，進行了檢修排查與處理，最終發(fā)現(xiàn)是最小壓力閥閥芯卡塞不能開啟引起報警，及時消除了設備故障缺陷，對4#儀用空壓機油耗大這一缺陷進行了排查與處理，同樣是最小壓力閥卡塞與磨損，最小壓力閥發(fā)現(xiàn)不能正常關閉與關閉密封不嚴造成油耗增大，并更換最小壓力閥一件，更換后4#儀用空壓機運行正常，對6#儀用空壓機機油箱壓力低報警，空壓機啟動不起來這一故障進行了檢查排除，由于進氣蝶閥在運行中關閉間隙變小卡死，不能正常開啟，經(jīng)過檢修調整，使設備達到運行正常狀態(tài)，

人常說，吃一塹，長一智，說的是經(jīng)驗教訓可以使人成長的更快些，在遇到新問題時，下功夫研究攻克，也會感受到成功與收獲的喜悅的，無論是阿特拉斯，還是英格索蘭，我都有這種感受，無論外部環(huán)境怎樣，人的敬業(yè)精神是很重要的，這并不單單表現(xiàn)在把工作干好，而是如何使工作做得更好，也并不表現(xiàn)在別人讓你做什么工作，而是你要在工作中還要做什么工作，上面提到的6#爐3#灰管的改造與120米輸灰氣源管道的連通，并不是甲方提出讓我們做，而是我們提出要這樣做，這樣做更利于我們的檢修工作，更利于設備的安全穩(wěn)定與長周期運行，也更利于節(jié)能降耗，我們在做這項工作的時候，甲方看到了眼里，甲方當時就發(fā)出了感慨，早知道有這么多的活就不讓你們改了，為了能把工作做得更好，再苦再累都是值得的，自從附屬車間合并之后，開料單與領料，都得我們自己去做，跑多少趟，挨多少批，都丟在了腦后，領空壓機專用油，一領一大桶175公斤，就拉著咱們的架子車，往返于大倉庫與電廠之間，架子車都只想壓臥下，人員從不叫苦叫累，我們都是這樣干工作的，在即將過去的一年里，從對電腦的不熟悉，到適應電腦消缺，做電子臺賬，做工作計劃，做材料計劃，遞電子工作票，寫工作總結，寫檢修報告，逐漸做的順手了，我認為這也是我的進步，能夠看到自己的進步，我的內心也是很愉悅的。

即將過去的一年就要過去，我們就要迎來新的__年，在新的一年里，我還會一如既往的做好我的本職工作，并配合好馬主任的工作，當好馬主任的助手，在做好除運檢修這一塊的工作的同時，把檢修車間這一塊的工作做得更好，在做好正常的檢修與維護工作的同時，在甲方同意與批準的前提下，計劃把灰?guī)靸x用空壓機系統(tǒng)與4#5#6#爐氣源管道連通，和把6#爐輸灰與儀用空壓機氣源管道連通，這樣更利于設備的安全穩(wěn)定運行與節(jié)能降耗，

在做好檢修工作的同時，重點做好人員的管理，安規(guī)的強化與勞動紀律的進一步規(guī)范，在保證安全的前提下，保證好設備的安全穩(wěn)定與長周期運行。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十篇近期，由于邯鄲地區(qū)持續(xù)高溫天氣，為防止作業(yè)人員在工作中，發(fā)生中暑事故，保證員工身體健康。5月26日中冶寶鋼第六分公司邯鋼項目部組織開展了高溫中暑應急預案演練。

演練之前安全員向全體參演人員講解了中暑的癥狀和救治中暑人員要注意相關事項及急救知識。12時30分，演練正式開始，現(xiàn)場模擬一名員工高溫中暑昏倒，監(jiān)護人發(fā)現(xiàn)險情后，立即打電話通知作業(yè)長，作業(yè)長接到通知后立即向項目部領導報告，項目部領導接到事故報告后，立即啟動應急預案。救援人員立即奔赴事故現(xiàn)場，迅速將中暑員工用擔架抬送至陰涼通風處，使其*臥，頭部抬高，并解開衣扣。對中暑人員用涼毛巾敷在中暑人員頭部擦拭身體進行物理降溫，并及時進行水分補充。對中度中暑人員要實行掐人中及心肺復蘇，對高度中暑者人員要立即撥打120急救電話，請求外部支援。

現(xiàn)場演練結束后，由演練總指揮對此次應急演練進行總結，分析演練中存在的不足之處，同時提出改進措施。通過此次高溫中暑應急演練，讓員工了解到高溫中暑急救知識和中暑人員的相關救治方法，提高施工人員的安全防范意識，同時提高了管理人員應對突發(fā)事件的反應和處理能力，避免和減輕因高溫中暑造*身傷害和財產(chǎn)損失，最大限度降低員工生命安全風險。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十一篇為了提高大學生將所學知識應用于社會實際的能力，做到學有所用。5月24日，計算機學院青志協(xié)心理健康工作部成員前往鎮(zhèn)江世紀花園，開展了以“安全用電，拒絕隱患”為主題的活動。活動過程中，成員們與社區(qū)居民的互動火熱。在咨詢點，成員們一邊積極解答居民們的`問題，一邊派發(fā)安全用電知識宣傳單，為居民們講解如何安全用電、夏季使用電器的相關注意事項等各種知識。同時指導家長如何督促孩子遠離電插座、向小朋友講解如何正確使用家用電器。

本次活動展示了志愿者們的奉獻精神，向居民們宣傳健康知識的同時，鍛煉了干事們的自我能力，有助于大學生綜合素質的提高。從我進貴公司以來，公司都是在抓生產(chǎn)的同時強抓安全，做好安全生產(chǎn)，以危險源辨識為源頭，以安全生產(chǎn)培訓教育為保障，以創(chuàng)建隱患“零”容忍，操作“零”違章活動手段，實現(xiàn)安全“零”傷害目標，全面打響安全生產(chǎn)的戰(zhàn)役。首先，要強化職工的安全意識；其次，要提高職工安全生產(chǎn)的理論知識和實踐本領；再次，要提高安全管理執(zhí)行力度，從而有效預防和避免事故的發(fā)生，充分保護人的生命安全和健康，時刻謹記生命誠可貴，安全就是幸福。因為安全是第一責任，是第一工作，是第一效益。這也告誡我們，*時作業(yè)時不能擅自做主，不僅要有監(jiān)護人員陪同，還要對現(xiàn)場區(qū)域設備檢測，落實安全措施，時刻防患于未然。通過一系列的安全教育學習和專業(yè)知識強化考核，使之形成了“人人重視安全，個個遵守規(guī)章制度”的良好氛圍，為安全生產(chǎn)奠定了堅實基礎。

安全是一個永恒的主題，它是人類發(fā)展最重要，最基本的要求，安全生產(chǎn)既是人們生命健康的保障，也是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎，更是社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的前提條件。安全是凝固的血，沉淀的淚，長鳴的鐘，無字的碑。事實證明，我們只有認真學習并貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，做到防患于未然，善于學習，養(yǎng)成良好的習慣，只要我們真正把安全放在第一位，把安全裝在每個人的心中，從現(xiàn)在做起，從一點一滴做起，克服一切困難。

我相信，如果每個人都做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，牢固樹立安全生產(chǎn)思想，我們就能把好我們的安全關，讓我們一起努力，心存安全，安全就是幸福。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十二篇作為一個鋼鐵化生產(chǎn)公司，安全生產(chǎn)是重中之重，為積極營造安全生產(chǎn)氛圍，提高員工的安全防范意識，我部門積極配合管理人員，爭取做到“防患于未然”，因為安全就是幸福。

在20xx年以來，從我進貴公司以來，公司都是在抓生產(chǎn)的同時強抓安全，做好安全生產(chǎn)，以危險源辨識為源頭，以安全生產(chǎn)培訓教育為保障，以創(chuàng)建隱患“零”容忍，操作“零”違章活動手段，實現(xiàn)安全“零”傷害目標，全面打響安全生產(chǎn)的戰(zhàn)役。首先，要強化職工的安全意識；其次，要提高職工安全生產(chǎn)的理論知識和實踐本領；再次，要提高安全管理執(zhí)行力度，從而有效預防和避免事故的發(fā)生，充分保護人的生命安全和健康，時刻謹記生命誠可貴，安全就是幸福。因為安全是第一責任，是第一工作，是第一效益。這也告誡我們，*時作業(yè)時不能擅自做主，不僅要有監(jiān)護人員陪同，還要對現(xiàn)場區(qū)域設備檢測，落實安全措施，時刻防患于未然。通過一系列的安全教育學習和專業(yè)知識強化考核，使之形成了“人人重視安全，個個遵守規(guī)章制度”的良好氛圍，為安全生產(chǎn)奠定了堅實基礎。安全是一個永恒的主題，它是人類發(fā)展最重要，最基本的要求，安全生產(chǎn)既是人們生命健康的保障，也是企業(yè)生存與發(fā)展的基礎，更是社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的前提條件。

安全是凝固的血，沉淀的淚，長鳴的鐘，無字的碑。事實證明，我們只有認真學習并貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，做到防患于未然，善于學習，養(yǎng)成良好的習慣，只要我們真正把安全放在第一位，把安全裝在每個人的心中，從現(xiàn)在做起，從一點一滴做起，克服一切困難。我相信，如果每個人都做到愛崗敬業(yè)，忠于職守，牢固樹立安全生產(chǎn)思想，我們就能把好我們的安全關，讓我們一起努力，心存安全，安全就是幸福。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十三篇隨著20**年春天的到來，固海檢修隊對水源泵站的水泵涂護工作也開始了。泵站的每一位員工，也每天堅守在現(xiàn)場，隨時協(xié)調處理現(xiàn)場遇到的問題。同時保障現(xiàn)場的安全問題,做好整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)的“5S”現(xiàn)場管理各項要求。，要做到全廠上下無一人受傷，無一項事故。

在此期間，更是要認真做好每一件事，注重每一個細節(jié)。在工作中，每一件看似簡單的小事情，都能夠反映出落實這件小事情的人的態(tài)度和責任心。對于工作中的每一件小事情，只有那些心中有著高度責任感和抱有正確態(tài)度的人才能夠做好，才能夠讓工作產(chǎn)生更好的效益。而不到細節(jié)，或者不把細節(jié)當回事的人，對工作缺乏認真的態(tài)度，對事情只能是敷衍了事。

這種人無法把工作當作一種樂趣，而只是當作一種不得不受的苦役，因而在工作中缺乏工作熱情。他們只能永遠做別人分配給他們做的工作，甚至即便這樣也不能把事情做好。而考慮到細節(jié)、注重細節(jié)的`人，不僅認真對待工作，將小事做細，而且注重在做事的細節(jié)中找到機會，從而使自己走上成功之路。

檢修通訊稿3篇（擴展4）

——安全通訊稿10篇

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十四篇根據(jù)《_礦山安全法》、《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定，結合我礦的實際，組織編制了煤礦作業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓計劃。煤礦安全技術培訓是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的重要基礎工作。必須堅持“管理、裝備、培訓并重”和“強制培訓、分級管理、統(tǒng)一標準、考核發(fā)證”的原則，對職工進行有計劃的培訓和經(jīng)常性的安全教育。

一、培訓對象

安全生產(chǎn)管理人員及所有從事煤礦井下作業(yè)的人員

二、培訓目的

通過培訓，使作業(yè)人員了解國家安全生產(chǎn)方針、有關法律法規(guī)和規(guī)章;了解煤礦作業(yè)的危險、職業(yè)危害因素;熟悉本崗位安全生產(chǎn)的權利和義務;掌握本崗位安全操作規(guī)程以及個人防護、避災、自救與互救基本方法;了解安全設施、常見事故防范、應急措施基本常識;掌握個人勞動防護用品的使用和簡單維護，以及職業(yè)病預防知識等，具備與其從事作業(yè)場所和工作崗位相應的知識和能力。

三、培訓要求

(1)熟悉《安全生產(chǎn)法》的內容及要求，知道自己的義務和權力。

(2)對在礦正常作業(yè)的人員每月進行組織培訓，并建立健全培訓檔案，詳細、準確記錄培訓內容、考試、考核情況;

(3)培訓要堅持理論與實際相結合，加強案例講解，注重職業(yè)道德、安全法律意識和實際安全操作技能的綜合培訓;要充分考慮煤礦工人文化水平較低的實際，按照本大綱的要求，加強安全生產(chǎn)意識和素質，安全生產(chǎn)基礎知識、基本方法和技能的培訓，使培訓內容通俗易懂，便于掌握。

四、培訓內容

1、《安全生產(chǎn)法》賦予工人的權力和應履行的義務

(1)煤礦工人的權力;

(2)煤礦工人的義務。

2、入井須知

(1)入井前的準備;

(2)入井的注意事項。

3、自救、互救與現(xiàn)場急救

(1)井下避災的基本原則;

(2)在災區(qū)避災的行動準則;

(3)礦工在災區(qū)自救、互救的行動準則;

(4)新自救器的使用技術;

(5)自救、互救技術。

4、各項事故隱患及處理

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十五篇為全面貫徹市教委要求，提升xx中心服務和管理水*，促進完善學農活動課程化進程，把xx中心建設成為xx示范性學農基地；同時應教育發(fā)展有限公司提出的提升服務質量、實現(xiàn)精致經(jīng)營、精心管理、精細服務的要求，xx中心黨政領導從xx月中旬起組織開展了為期一周的“內提素質、外樹形象”為主題的員工培訓。

xx月xx日上午8：30培訓正式開始，截止到今天，培訓已進行了三天，在這三天的培訓過程中，xx中心黨政領導邀請資深兄弟基地專家來和我基地進行一個探討，怎樣把我們現(xiàn)在的一個校外教育實踐活動辦得更加出色，吸引更多的學校來中心進行這樣的實踐活動，同時更好地服務我們的學生，服務社會。

資深專家的講座，覆蓋面廣，內容全面而深刻。遠卓教育服務公司總經(jīng)理韓國樑主講的“吹毛求疵：從同行眼中看xx的`管理”從剛開始引入的何為教育基地，到如何辦好教育基地，再到如何成為教育基地的好員工到最后提出在同行眼中xx的管理，層層遞進，無論是在接待的流程中，還是活動內容的安排上，亦或是在課程的研發(fā)上，都提出了寶貴的意見。xx佳華學院的董事長趙明友提出的以“三實文化”構建企業(yè)發(fā)展，從企業(yè)文化出發(fā)，暢談佳華“三實文化”，以誠實的心做真實的事，從而收獲果實，旨在讓xx中心不忘企業(yè)文化的同時要發(fā)揚我們xx“以人為本，服務學生，服務教育”的一貫宗旨。

xx教育活動部部長黃一鳴主講的“探秘美俄兩國戶外活動營地”，從美俄兩國戶外營地中開展的一系列活動中引發(fā)對*戶外活動教育的一個啟迪。原奉賢教育局青保辦主任張國偉講述的“自修良好的心態(tài)，相信自己是行業(yè)狀元出發(fā)”，讓我們要堅定自己的信念，讓我們以積極樂觀的心態(tài)做好每一件事，因為夢想與希望同在！存志中學校長劉福朝提出的“將中學生社會實踐活動進行到底”從一個學校管理者的眼光出發(fā)，中學生進行的一系列的校外實踐活動，讓學生們在提高自身身體素質的同時，希望我們這樣的校外活動基地能讓學生學習到彌足珍貴的知識，最后對于xx如何更好的建設提出了寶貴的意見。

xx中心黨政領導及全體員工認真聽取了專家們的指點和建議，明確了校外活動基地發(fā)展的方向，為活動內容和課程設置注入了新的內涵。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十六篇秋風送爽，金桂飄香，20xx年xx月xx日，我校一年級學生迎來了入學后的第一次秋游。本次秋游的目的地是上海海洋水族館和世紀公園。

期待著秋游的小朋友們早早來到了學校，稍作準備之后就興沖沖地坐上了開往目的地的大巴。10點左右，六輛載著小朋友的大巴陸陸續(xù)續(xù)地到達了第一個目的地——上海海洋水族館，車一停穩(wěn)，孩子們就爭先恐后地下了車，排著長隊有序地進入了水族館。

一進園，孩子們就被各種各樣的水里的動物吸引了，他們熱情地與海豹、白鯨、熱帶魚……打招呼。孩子們徒步參觀整個動物園，了解了不少*時難見到的動物。在參觀中，孩子們開闊了眼界，增長了見識。

參觀完海洋水族館，孩子們乘坐大巴駛往第二個目的地——世紀公園。世紀公園植被豐富，秋季桂花飄香，在鋪滿金黃色落葉的銀杏大道漫步，孩子們仿佛徜徉在秋日童話里。中午，孩子們在一片寬闊的草坪就餐，大家在老師的組織下，分好小組，鋪開塑料桌布，紛紛拿出自己帶的食物與同學們分享。午餐用完，孩子們開始玩耍，有的同學開心地在草地上奔跑跳躍，有的在老師的組織下玩“打獵”、“老鷹捉小雞”等游戲，草坪上回響著孩子們和老師們的笑聲。玩累了，大家拿出各自帶來的小點心一同分享，增進了同學間的情誼。

快樂的時光總是短暫的，一天的時間很快過去了。大家?guī)е簧幔Y束了此次秋游活動。此次秋游增長了孩子們的見識，開闊了他們的視野，還讓孩子們感受到秋天大自然的美好風光，小學的第一次活動給孩子們留下了美好而難忘的回憶。

20xx級護理本科1班第一次團日之活動暨主題班會20xx年xx月xx日晚上7點，我院xx級護理本科1班在教學樓a505召開第一次主題班會。參加的嘉賓有護理學院11級本科班級輔導員XX老師，班助XX師兄、XX師姐、XX師姐，部分同系師兄、兄弟班同學也前來參加。

在步入大學之初，本護1班班團委為了迎合校慶之歡，也為了讓大家彼此更加熟悉，更加融洽，更加了解，共同策劃組織了這場團日之活動暨主題班會。兩項活動一起舉辦的同時，也讓大家了進一步地了解黨，對黨有更加深刻的認識。

在一片憧憬與想象中，廣中醫(yī)本護一班的以“醫(yī)鳴驚人”為主題，以“走進你我他”為主要內容，以“增進大家之間的相互了解”為主要目的的第一次主題班會拉開了序幕。

首先，在主持人介紹了各位嘉賓之后，活動以精彩溫馨的個人介紹ppt開篇，正式開始。在溫馨的氛圍中，自我介紹小游戲上場啦！隨著音樂的逐漸行進，大家高漲的情緒也絲毫未減。在一片歡呼雀躍中，第一個環(huán)節(jié)就結束了。隨即開始了第二個環(huán)節(jié)，對黨史的普及問答。大家立刻安靜下來，專注地觀看關于黨史的紀錄片。觀看之后，就到了對黨史的一些知識的問答抽題時間，大家踴躍發(fā)言，勢頭如日出之火，精彩表現(xiàn)，讓人捧腹，真可謂妙趣橫生。接下來，就到了第三個環(huán)節(jié)：秀秀你的表演。大家不僅聽到了深情演唱，更是看到了幽默風趣的表演。每個人都樂在其中。

最后，輔導員對本次活動作出了小結，肯定了活動的質量，對大家寄予了厚望。班長感謝了大家的參與，希望大家能多提寶貴意見。

通過這次活動，大家更加了解同學，達到了主要目的，更重要的是大家在極富挑戰(zhàn)的大學生活里得到了放松。這次活動在同學們中間普遍反映良好，有的同學說道：“本來以為會很無趣，很枯燥無味，沒想到，會辦得這么好，太讓我意外，太驚奇了！”這充分說明，本護一班的班團委這次的工作完成的很出色，值得大家學習與借鑒，更是他們以后工作的巨大動力。護理學院的新生力量在這里，希望他們能越做越好！希望本護1班這個大家庭和諧美滿！

旨在增進同學們對于心理健康知識的了解，使同學們懂得人際交往，建立和諧的人際關系，同時在校院里掀起關注心理健康的熱潮。5月23日，由醫(yī)學院10級護理班開展的“打開心扉，暢游愛的海洋”主題班會在仁醫(yī)樓204教室火熱開展。

一曲笛子獨奏《祈禱》拉開了心理班會的序幕，將大家?guī)肓艘粋€深遠的境界；

緊接著，張xx同學深情朗誦《我們護理班》，感動了在場所有同學；而萬xx和謝xx表演的《雙簧》更是將現(xiàn)場的氣氛推向了高潮；心理委員黃xx帶領大家做趣味心理測試，現(xiàn)場氣氛不斷升溫；吸管運輸、歌曲表演、接字游戲，每個環(huán)節(jié)都考驗了大家的團結協(xié)作。

最后，心理委員給每位同學發(fā)一張祝?？ǎ课煌瑢W都寫下自己對班級的憧憬以及對其他同學的祝福、鼓勵或建議。并以一首《相親相愛一家人》結束了本次心理主題班會。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十七篇為提升員工應對高溫中暑事故的應急處置能力，確保高溫中暑事故發(fā)生時應急措施到位、救援高效有序，6月22日，熱力分公司組織開展高溫中暑應急預案演練。

演練前，醫(yī)療衛(wèi)生服務中心醫(yī)護人員現(xiàn)場講解了中暑的癥狀及發(fā)生中暑后需要采取的臨時救治措施。按演練預案安排，新能源項目部一名員工在光伏安裝現(xiàn)場受高溫天氣影響，出現(xiàn)頭暈、嘔吐等“中暑”現(xiàn)象，現(xiàn)場施工負責人發(fā)現(xiàn)情況后立即采取措施，匯報項目部領導后對中暑人員進行緊急措施，利用施工現(xiàn)場配備的應急工具箱對中暑人員擔架轉移至清涼區(qū)域后，采用藿香正氣水、毛巾等降溫工具進行緊急處理，直至救護車到達現(xiàn)場。整個演練活動井然有序開展，新能源項目部及各參建單位人員對應急情況下的處理措施進行了學習。演練結束后，公司經(jīng)理朱利對演練過程中防暑降溫的要領進行了再次強調。最后，黨委*邢亮要求，針對近期持續(xù)高溫天氣，一方面要進一步做好防中暑工作，注意好飲食和休息，嚴防中暑現(xiàn)象發(fā)生；另一方面要保障防暑藥品充足、提高救護能力，確保發(fā)生中暑事件后能第一時間有效處置。

通過此次演練，參演人員更加清楚和明確了中暑人員的急救程序和操作要領，提高了中暑事件的應急處置能力。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十八篇為了提高護理人員專業(yè)知識及技能水平，護理部按照年初的護理技術操作培訓計劃進行護理操作培訓，每次培訓取得了較好的效果，現(xiàn)總結如下：

一、領導重視、精心準備：

護理部要加強技術操作培訓，做到規(guī)范化操作，提高護理人員的整體素質，進一步提高護理質量。護理部年初制定工作計劃、制定培訓目的、要求及內容，組織帶教老師、儲備試教室物品及教具，組織召開了示教老師會議，并對示教老師提出以下要求：

1.明確培訓目的，熟練操作程序、掌握操作要點，根據(jù)不同的操作，靈活教學，操作中有些盲點問題要提前與護理部溝通，統(tǒng)一要求。

2.在教學中要加強落實操作培訓的新要求：落實醫(yī)囑的雙人核對、對病人的識別至少兩種方式查對(床號、姓名、住院號、床頭卡、腕帶)，進一步加強護理人員的查對意識。3.加強和患者語言溝通能力的培訓，把文明用語、自我介紹、病情評估、健康教育、告知內容、人文關懷融匯入操作示教中。

二、嚴謹求實、大膽創(chuàng)新：

在操作培訓前，護理部要求大家要明確來參加培訓的目的以及要理解操作的要點。在操作培訓中紀律要求嚴明，全體參訓人員均能準時參加，操作培訓要求45歲以下人員參加，所有負責培訓的示教老師均提前準備、準時開課，在培訓中均能以嚴謹科學的態(tài)度操作示范。不斷創(chuàng)新教學方法，兩人一組配合嚴密、操作講解相互配合，層次清晰、要點突出，護士長均能以身作則，嚴肅認真，教學中結合臨床工作實際，指出實際工作中的不足進行講解，主管護師在護士長的帶領下首次參加教學示范，卻都能鎮(zhèn)靜自如、規(guī)范的完成操作規(guī)程及要點講解，在操作注重每一個細節(jié)。

三、共同參入、成效顯著：

在整個操作培訓中，大家都能共同參入討論，對操作中一些盲點問題進行了全院統(tǒng)一，各科護士長都把工作中好的經(jīng)驗與大家共享。通過技能培訓，提高了護理人員對培訓重要性的認識，要想把自己的工作做得出色，就要有深厚的理論功底、豐富的臨床經(jīng)驗、和嫻熟的技術操作作為基礎。

護理部要求：護士長要提前安排科室培訓，通過科室培訓找出本科室護理操作中的不足，讓大家操作規(guī)范統(tǒng)一，在科室培訓中要求護理人員要對理論、操作全面掌握，不斷的看書學習，反復熟練各項操作技能，工作中強調知識技能的學習要特別注重理論聯(lián)系實際，只有學會靈活使用知識，才能勝任將來的工作。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第十九篇20__年檢修一班工作總結—抓管理嚴考核搞好班組建設實現(xiàn)安全生產(chǎn)

一年來，我們班組以“安全第一預防為主”的工作方針為指引，在中心的正確領導下，全體職工齊心協(xié)力，緊緊圍繞我中心“”整體戰(zhàn)略目標開展工作，狠抓班級各項管理，落實分級管理責任，推行績效考核，較好的完成了全年各項工作任務。主要工作如下：

一、用安全保證生產(chǎn)，以安全創(chuàng)造效益。

班組作為中心生產(chǎn)任務的最終實施者，班組安全的穩(wěn)定是確保整體安全的基礎。一年來，班組堅持“關愛生命、以人為本”的原則，切實抓好人身安全控制，組織職工認真學習各種規(guī)章制度和安全業(yè)務知識，認真落實《安規(guī)》、《作業(yè)指導書》及《兩票實施細則》等電力規(guī)章制度，并在施工現(xiàn)場中嚴格執(zhí)行，把安全生產(chǎn)置于可控制狀態(tài)。全年共查處糾正違章違紀3起，從而有力地保證了安全生產(chǎn)。

為確保人身安全，我們建立健全了安全保障體系，以班長、安全員為中心，全員參與，班組每周堅持開展一次安全學習日活動，每月堅持召開不少于一次的安全分析會，對每次施工作業(yè)中出現(xiàn)的不安全因素和上級下發(fā)的事故通報召開分析會，及時總結施工中的不安全因素和教訓，結合我們班的具體情況制定整改措施。例如：

“安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工最好的福利”等安全理念在我們班組職工心中時常在回響。特別是在春、秋檢活動中，我們時刻牢牢繃緊安全這根弦，制定了一系列的活動計劃、措施、方案，做到了人員、時間、內容、記錄四落實。共發(fā)現(xiàn)并整改隱患x處，同時對無法整改的y處隱患向上級部門進行了匯報處理，扎扎實實地完成并實現(xiàn)了春、秋檢活動的目的。

二、加強學習，認清形勢，適應工作崗位新要求。

今年三月份，通過班組重組，檢修一班由綜合型班組轉變?yōu)榫€路維護專業(yè)型班組以來，由于工作任務和工作重點的轉移，在新的形勢下，迫使我們在日常工作中更加注重職工的學習教育工作。利用周一安全學習活動日等時間，學習各級會議精神，學習理論知識，學習崗位操作技能，努力提高自已思想政治覺悟，理論文化水平，及業(yè)務操作技能。在今年的通信理論知識競賽中，我們班優(yōu)秀率達到了50%，及格率達到了87。5%。

三、加強自我修煉，提高自身素質，努力打造一支高效精干的一流班組隊伍。

今年是我們班一流班組復牌年，為了能順利完成復牌工作，我們班除了在安全管理方面下了重功夫外，在文明生產(chǎn)、精神文明建設、專業(yè)管理和基礎管理方面也做了很多工作。根據(jù)中心分級管理精神，制定了班組獎金考核分配制度，明確的崗位責任制、設備及專業(yè)管理制度和標準，大大提高了班員的工作積極性和工作質量，通過對辦公室墻面的重新粉刷，辦公設施的重新定置使室內面貌有了很大改觀。硬性指標也達到了：交換系統(tǒng)≥99。99%，光纜≥99。99%，音頻電纜≥99。85%，高頻電纜≥99。85%。我們還實行軍事化管理，積極參加野外生存訓練營的活動，努力提高自身素質，高標準，嚴要求，精心打造一支高效精干、紀律嚴明、作風過硬的一流班組隊伍。同時，我們還大力開展創(chuàng)建學習型班組企業(yè)文化活動，深入開展精細化管理，把先進的企業(yè)文化理念滲透到職工的日常工作中，以先進的文化引導職工思想，規(guī)范職工行為。

四、搞好班組民主管理和隊伍建設。

在我們班組，民主管理是一直以來養(yǎng)成的好習慣。無論是工資獎金分配、工休假的安排，還是先進職工的評選，我們全部按照中心的要求，做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創(chuàng)先爭優(yōu)、講評互評等活動，極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性，在我們班組形成了一股帶頭，人人爭先進，個個當模范，一心為工作的良好氛圍。

__年的工作快要結束了，我們雖然取得了一些成績，但是還有很多不足之處。在200__年，我們將在調通中心領導的帶領下，克服以往工作的不足，更加努力地工作，確保通信線路的安全，為我中心整體工作做出自己應有的貢獻。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十篇一、心理輔導的基本技巧：接納、傾聽、共情等。

在心理輔導的過程中，有一定的輔導技巧：接納、傾聽、共情。說說很容易，但真正要做到完全接納那些有心理問題的學生很困難。當有心理問題的學生需要幫助時，老師首先要做到接納對方，即無條件的積極關注對方，認真的傾聽困擾著對方的事情，對其產(chǎn)生共情，感悟對方的感受，了解其情況，讓對方的情緒得到宣泄，然后一起探討，最后解決。因此，教師要以積極關注的良好心態(tài)無條件的接納，真誠的對待，正確把握心理輔導的基本技能與技巧，促使其人格的健康成長。

二、通過交流、游戲等活動，充分發(fā)揮心理輔導的功能

在有意識過程中，專家們除了講解心理輔導的理論與技術之外，都特別重視設計集體交流的平臺，并精心設計了一些游戲活動。我體會到所設計的每項活動都有著它心理輔導方面的作用。例如，當讓我們面對全體參加培訓的人員介紹自己，或針對一個話題，分組或團體圍坐一圈輪流發(fā)表自己的見解時，有一種動力促使你勇敢地表白。當自己的見解得到肯定和共享時，能發(fā)現(xiàn)自身的潛能，從而不再自卑或膽怯，并且可以很快的結識更多的朋友。通過交流，互相學習，共同有了提高。有針對性的游戲活動能給人以豁然開朗的感覺，它即調節(jié)和活躍了氣氛，也使人消除了困乏，注意力更加集中，學習興趣更濃，更有助于對知識點的理解和基本技能與技巧的掌握及提高。又如，在團體心理輔導培訓中，老師讓大家一個緊跟著一個，后一個人的雙手緊緊抓住前前一個人的雙肩，然后一起慢慢坐下，形成了一個連環(huán)椅，大家相互緊緊依靠，密切協(xié)作，齊呼口令，步調一致，一起前行，那種宏大的氣勢和壯觀場面使人留下了很深的印象，這項活動即培養(yǎng)了我們的團結協(xié)作能力，也體現(xiàn)了集體主義的偉大力量。我想針對學生相應的進行這樣的交流，游戲等活動。更能有效地抓住學生的心，也一定會收到意想不到的效果。

三、在人的一生中，最重要的人際關系是與誰的關系?

有人說是與父母，有人說是與孩子，還有人說是和伴侶，卻很少有人重視同“自己”的關系。什么?和自己的關系也算人際關系?不錯!最重要的人際關系就是同“自己”的關系。因為只有當一個人學會接納自我，才能做到悅納他人!你是否也有這樣的經(jīng)驗，某天突然發(fā)現(xiàn)，你一直很討厭的一個人，其實他在某方面和你很像?他令你討厭的地方其實就是你潛意識里一直想要修正自己的地方，這就是我們內心的投射。認識到人與人之間是有邊界的，分清我的事、你的事、老天有人的事，在人際關系中至關重要。我們會發(fā)現(xiàn)，很多時候，我們會因為沒有邊界感而纏繞在他人的是非之中，耗費大把的時間。

通過心理實操培訓，使我更加深刻地認識到：心理輔導和教育教學工作對于一個學校的發(fā)展是同等的重要。今后，我一定要努力學習，不斷探究，把所學的知識應用于教學實踐之中，立足本職崗位，為培育下一代多做貢獻。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十一篇六月的陽光燦爛無比，六月的鮮花爭齊斗艷，六月的歌聲婉轉動聽。在無限的期盼中，貴州民族大學附屬學校的小朋友迎來了又一個“六一”兒童節(jié)。

6月2日上午，全校師生排著整齊的隊伍來到了操場。出旗、敬禮、唱隊歌，在少先隊禮中，“實踐促成長快樂慶六一”社會實踐活動正式開營啦!后勤處王興東副處長為開營儀式作了精彩致辭，劉芳教練通過小游戲的方式與學生進行互動，拉近了與孩子的距離，并對為期兩天的實踐活動課程進行了簡單介紹，各班教練與班主任成功進行對接后，開始按照教學計劃執(zhí)行。各班在教練的組織下開展了一定之規(guī)、篤行善思、安全課程、游戲課、室外隊列訓練、火災地震逃生演練等豐富多彩的內容，*班的學生更是頂著驕陽、冒著風雨在教練的指導下爭分奪秒辛苦訓練，教室里、操場上不斷傳來學生們嘹亮的呼聲，歡快的笑聲、整齊的步伐聲………到處洋溢著熱烈歡樂的景象。6月3日下午三點，在學校操場舉行了本次實踐活動的閉營儀式，*班的學生首先進行了升旗儀式，他們標準規(guī)范的動作受到了全校師生的稱贊，接著王曉映校長為閉營作了熱情洋溢的`致辭，最精彩的是中隊代表的匯演，各班依次把這兩天實踐活動訓練的項目進行展示，孩子們可愛整齊的動作，贏得了陣陣掌聲。實踐活動的教練還對評選出來的優(yōu)秀中隊進行了頒獎，最后在師生和教練的依依惜別合影留念中結束了本次活動。

本次六一實踐活動的開展，讓附屬學校的每個孩子在積極的參與和體驗中收獲了節(jié)日的快樂，在鍛煉中獲得成長!嘹亮的呼聲在校園回蕩，可愛的笑臉如花綻放!讓我們記住這段快樂而有意義的時光，用更加飽滿的熱情迎接美好的明天!

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十二篇20xx年7月8日8:00隨著原油滾滾流入原油緩沖罐及穩(wěn)前原油泵的啟動，宣布油氣處理分公司原穩(wěn)裝置20xx年度檢修工作圓滿結束，此次原穩(wěn)裝置檢修工作在化工集團領導、東昊公司領導和相關部門的支持和幫忙下，在分公司全體員工及外來施工單位的共同努力下取得了圓滿的成功，完成了檢修各項預定任務，實現(xiàn)了檢修期間不著一把火，不傷一個人，啟機一次成功的預期目標。

此次檢修歷時24天，經(jīng)過全體檢修人員的共同努力，克服了天氣炎熱、蚊蟲叮咬、陰雨天氣等不利條件，圓滿的完成了檢修任務。本次檢修共計劃進行項目81項，實際共完成檢修項目88項，其中外委檢修項目37項，自檢項目42項，臨時增加檢修外委項目7項，未能進行的檢修項目2項。經(jīng)過檢修不但進一步提高了輕烴生產(chǎn)本事，并且解決了一系列影響裝置生產(chǎn)的瓶頸問題和安全隱患問題。諸如：經(jīng)過對塔頂水冷器和壓縮機后水冷器清洗，有效的提高了裝置冷卻本事，提高了裝置輕烴禪理;經(jīng)過對空冷器加裝防塵屋，有效的避免了空氣中的灰塵雜質等對空冷器的污染，提高了空冷器的使用效率;經(jīng)過將輕烴罐區(qū)水包、液位計原鐵管伴熱更換為鋁塑管伴熱，有效的解決了輕烴罐區(qū)伴熱腐蝕嚴重滲漏問題;經(jīng)過對輕烴罐區(qū)儀表電纜的改造，將原地下電纜改為地上，避免了因冬季、春季地面凍化將地下電纜扯斷，解決了輕烴罐遠程監(jiān)控突然失靈的隱患;經(jīng)過對輕烴罐區(qū)消防噴淋管線的改造，消除了對崗位人員巡檢操作時的安全隱患;經(jīng)過將原輕烴脫敞開式脫水改為密閉式脫水，消除了輕烴脫水操作時的安全隱患。

其次，為進一步提高分公司的管理水平，加強分公司原穩(wěn)裝置規(guī)格化水平，檢修期間對裝置區(qū)部分彩道板進行了平整，為一次脫水罐區(qū)域鋪設彩道板，對輕烴罐區(qū)破損地面進行了修復，對輕烴罐區(qū)圍堰進行修復和粉刷，修復食堂、值班室和各泵房損壞的地磚40多塊，全部更換主控室防靜電地板塊，重新為鍋爐水化驗室鋪設瓷磚，經(jīng)過以上工作使裝置區(qū)、生活區(qū)環(huán)境更加優(yōu)美，進一部提高了裝置規(guī)格化水平。

再次，為提高檢修效率，減少檢修時間，分公司本著能自檢的項目決不外委的原則，精心組織，合理編制檢修時間進度表，本次檢修共完成自檢項目42項，完成穩(wěn)后2#泵大修，回流2#泵大修，鍋爐生水箱、軟水箱清淤，空壓機干燥器填料更換，一次脫水罐液位加遠傳，冷卻塔平臺加擋水護板，制氮機室內儀表風管線加閥門，氮氣緩沖罐出口加跨線等自檢項目;同時，處理滲漏點3個，拆裝安全閥53個，壓力表204塊，壓力變送器38塊，雙金屬溫度計53塊，流量計檢定11塊，電流檢定65塊;加拆盲板45塊，更換閥門37個，置換容器10臺，電機檢修21臺，安裝臨時配電盤1個，檢修配電盤8個，完成壓力容器檢定22臺

從檢修后近一段時間的裝置運行上看，此次檢修是成功的，檢修質量到達了預期的效果，裝置滲漏率明顯減少，各設備及電機運轉良好，安全隱患降到最低。檢修的成功與檢修前充分準備、檢修方案的合理制定以及檢修施工過程中嚴格管理、檢修過程方案的步步確認是分不開的。我們結合歷年檢修的經(jīng)驗，根據(jù)今年裝置的檢修特點，重點對以下幾方面加強了力度。一、以安全檢修為核心，精細準備、計劃周密，以“五精”管理經(jīng)驗為指導思想，將“四有工作法”貫穿檢修全過程

今年檢修，集團領導、公司領導幾次到分公司做重要指示：寧可檢修工期延誤，也不能在檢修期間發(fā)生任何事故。我們按照集團領導、公司領導的指示，將檢修期間的安全工作放到首要位置來抓，將“四有工作法”貫穿檢修始終，充分做到了檢修計劃周密、準備充分，檢修方案詳實、準確，檢修過程中步步有確認、事事有人管、日日有記錄。使檢修全過程均處于受控狀態(tài)。

1、檢修計劃周密，檢修各項工作精心準備

為保證檢修順利進行，檢修期間不發(fā)生任何事故，順利完成檢修任務，首先，5月初，我們就成立了檢修管理組織機構，成立了以公司總經(jīng)理蒲燕同志為總指揮，副經(jīng)理鄭軍同志和安全副總監(jiān)高巖峰同志任副總指揮，公司生產(chǎn)、安全部門的科室長和油氣處理分公司班子成員作為管理成員的組織機構，下設7個專業(yè)組：檢修協(xié)調組、安全管理組、材料組、質量驗收組、宣傳保衛(wèi)組、后勤保障組、合同核算組。為此次檢修工作的開展供給了堅實的組織保證。

其次，確定檢修項目，我們本著涉及安全生產(chǎn)問題的項目一項不落，不必要的項目一項不上的原則對檢修項目嚴格審核，4月初，油氣處理分公司經(jīng)過檢修項目審查專業(yè)會的認真研討，確定了20xx年原穩(wěn)裝置檢修項目計劃，并安排專業(yè)人員對初步確定的檢修項目進行細化，制定項目施工方案，最終敲定了20xx年原穩(wěn)裝置檢修項目計劃。于4月份完成檢修計劃的申報、審核工作，經(jīng)過集團領導和相關部室領導的審核、批準，檢修項目全部確定。

再次，重新完善檢修期間的各項管理規(guī)定，我們結合“西太”管理經(jīng)驗和本次檢修工作實際需要，重新修訂了六項管理規(guī)定，分別是《檢修計劃管理規(guī)定》、《檢修項目實施管理規(guī)定》、《自檢單位管理規(guī)定》、《檢修項目質量管理規(guī)定》、《檢修安全管理規(guī)定》、《檢修考核規(guī)定》等。

再次，敲定了檢修時間，研究到各項工作的準備情景及檢修工作量情景，集團公司、公司領導最終確定了檢修時間為6月15～7月4日，檢修期20天。

最終，選定檢修隊伍。5月中旬，我們已經(jīng)與公司相關部門和領導結合，確定運輸實業(yè)工程公司、藍慶清洗公司、慶升實業(yè)公司三家施工隊伍承擔39項外委檢修任務，并于5月中旬與施工隊伍進行了工程交底，簽定了施工合同和安全合同。

2、搶前抓早，確保檢修物料及時到位

為了做到檢修物料及時到位，保證裝置檢修的材料供應，我們于5月初完成了檢修材料的上報工作，按照材料的供貨周期，結合油氣處理分公司材料庫存儲條件，把材料計劃按輕、重、緩、急分類進行采購，并充分與公司相關專業(yè)和物管中心結合，指派專人時刻掌握材料供應動態(tài)，每周生產(chǎn)會都通報材料到貨情景，截至到6月15日檢修前，除個別供貨周期較長的物料外，檢修物料全部到位，有力的保證了檢修工作的順利完成。

3、精心編制《20xx年原穩(wěn)裝置檢修IMS作業(yè)指導計劃書》和檢修施工作業(yè)規(guī)程

為保證檢修各項工作安全、平穩(wěn)、有序、受控運行，我們做到了項項工作有方案，首先對《20xx年原穩(wěn)裝置檢修IMS作業(yè)指導計劃書》進行了修訂和細化，經(jīng)過1次專業(yè)會議討論，確定了檢修時間進度表、檢修外委項目施工進度表、檢修自檢項目施工進度表、滲漏點統(tǒng)計表、盲板明細表、盲板圖、動火項目一覽表、工藝置換方案等一系列具體操作方案。

其次，分公司組織班組長、車間主要領導、生產(chǎn)辦專業(yè)對《裝置停工操作規(guī)程》、《裝置開工操作規(guī)程》重新進行了修訂，使操作規(guī)程更合理、更具有可操作性。

再次，組織專業(yè)和車間技術員根據(jù)“五精”管理經(jīng)驗，結合20xx年檢修實際情景，為每一個施工項目都編制了單項施工方案，將每一單項的施工資料、施工步驟、施工所需設施、工具、物料均做出詳細的方案;同時，結合“西太”作業(yè)規(guī)程模式，對重點項目編制了施工作業(yè)規(guī)程，共編制了《換熱器清洗施工作業(yè)規(guī)程》、《設備檢修作業(yè)規(guī)程》、《電機檢修施工作業(yè)規(guī)程》、《加熱爐檢修作業(yè)規(guī)程》、《鍋爐檢修作業(yè)規(guī)程》等項施工作業(yè)規(guī)程。

再次，為加強檢修各施工項目過程管理，做到步步有確認，我們結合《化工集團管理制度匯編》重新規(guī)范了“檢修IMS作業(yè)指導書匯簽表”、“化工集團施工作業(yè)票”、“外委施工現(xiàn)場確認單”、“檢修項目施工記錄表”、“檢修項目施工驗收單”、“動火票”、“用電票”、“用水票”、“進入有限空間作業(yè)票”“設備項目檢修記錄表”等9種檢修票據(jù)和記錄，并增加了“動土票”、“高處作業(yè)票”和“起重吊裝作業(yè)票”，經(jīng)過上述作業(yè)票的實施，使整個檢修作業(yè)過程中的各個項目均處于受控狀態(tài)。

最終，將《原穩(wěn)裝置檢修IMS作業(yè)指導計劃書》、《裝置停工操作規(guī)程》、《裝置開工操作規(guī)程》裝訂成冊，下發(fā)到車間及崗位，認真組織學習，保證每個人均對指導書、操作規(guī)程到達熟知、背會的程度。

二、嚴密組織，施工過程嚴格受控、步步確認，嚴把安全關、質量關、進度關

1、以施工進度表為指南，合理安排檢修工作量，保證按時完成檢修任務今年檢修工作量從總體上看，檢修項目比往年有所減少，但由于檢修項目較雜、施工作業(yè)面較多，如不合理安排每日工作量將很難保證檢修工期的如期完工。根據(jù)這一實際特點，分公司采取了自檢項目在檢修前先行施工的做法，于6月1日開始將部分可不停機檢修的設備自檢項目、電器自檢項目及不涉及到動火或動火也可有效控制的工藝項目、部分裝置刷漆項目在檢修前盡量施工完畢，這樣，大大減少了檢修期間的自檢工作量，同時，編制了詳細的檢修施工進度表，充分結合研究各項目的施工特點，在確保安全施工的前提下，合理安排每一個項目的施工時間和施工進度。在檢修期間，各施工項目嚴格按施工進度表執(zhí)行，不搶前不落后。為保證施工進度，分公司要求檢修期間實行“日安排，日匯報”的制度，施工單位和車間必須根據(jù)各自的施工量安排好每日的施工量，并經(jīng)過每日午時的檢修例會匯報當日檢修工作量完成情景及下一日的工作計劃，生產(chǎn)辦各專業(yè)對實際工作量的完成情景進行監(jiān)督，并提出施工進度要求，對由于自身工作失誤造成延誤工期的提出嚴肅的批評和警告，敦促整改，合理掌控檢修時間，進而保證了施工進度按照預期計劃順利完成。

2、檢修過程中做到步步有確認，項項工作有落實

在檢修過程中我們嚴格按照《原穩(wěn)裝置檢修IMS作業(yè)指導計劃書》及化工集團相關管理制度執(zhí)行，真正做到不走過場，不怕麻煩，步步有確認，項項有落實。在停、開工過程中，每一名操作工的每一個動作完成后均要在操作規(guī)程上進行確認，運行工程師、班長及主管領導確認無誤后，再進行下一個動作，進而，有效的保證了裝置安全、平穩(wěn)的開、停工。

在檢修施工過程中，施工隊伍必須根據(jù)施工進度提前辦理“施工作業(yè)票”、“用電票”、“動火票”、“用水票”“進入有限空間作業(yè)票”等相關手續(xù)，不辦理完手續(xù)，不具備施工條件的堅決不允許施工。在施工過程中嚴格按《檢修施工作業(yè)規(guī)程》執(zhí)行，每進行一步都要進行簽字確認，并由施工項目現(xiàn)場負責人進行監(jiān)護，對外來施工人員的勞保穿戴、安全帽佩帶、安全防護措施等進行監(jiān)督，同時對施工過程中的質量情景進行檢查，填寫檢修項目施工記錄表，對《檢修施工作業(yè)規(guī)程》執(zhí)行情景進行監(jiān)督，有效的保證了施工安全和施工質量。

在施工項目質量驗收和工程量驗收上，采取現(xiàn)場驗收的方法，施工隊現(xiàn)場負責人、車間專業(yè)人員、生產(chǎn)辦專業(yè)人員、生產(chǎn)主要領導每一天均對施工隊伍的施工工作量進行現(xiàn)場確認、記錄，并對隱蔽工程進行聯(lián)合質量驗收，進而，有效的保證了施工簽證的準確和施工質量的合格。

在自檢項目的施工上采取車間主抓，專業(yè)檢查的辦法，由車間主任根據(jù)檢修進度情景安排每日檢修工作，每項工作都實行專人負責制，每塊盲板的拆裝、每個閥門的安裝、每個盤根的添加均有專人負責，并有簽字確認，由生產(chǎn)辦專業(yè)協(xié)同車間副主任、技術員進行逐項檢查，確保自檢項目安全、質量合格。

三、裝置檢修工作的優(yōu)點和不足

今年的檢修工作，我們實現(xiàn)了“不著一把火、不傷一個人、不損壞一臺設備、裝置啟機一次成功”的總體目標，也踏踏實實的按照集團要求的“四有工作法”的原則對整個檢修過程進行了有效控制，縱觀整個檢修過程，我們有許多好的方面，但也還存在著不足之處。

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十三篇孩子，中考的路上有我陪你

——記日教師中考宣誓大會

進入初三以來，我們九年級的孩子迅速調整好狀態(tài)，一開學就定好中考目標，并貼在桌椅，每天溫習。孩子們每天來到教室第一件事就是向孔子行禮，然后讀我的中考誓詞，孩子們目標明確，有了前進的動力。年段長還組織家長和孩子一起定中考目標，并簽訂家長承諾書，將全家福貼在承諾書上，而這些承諾書都整整齊齊地貼在班級后面的展示臺上，孩子每天都能看到承諾書，看到自己的爸爸媽媽和自己一起努力。

孩子有了明確的中考目標，孩子需要努力學習才能實現(xiàn)；同樣老師也要有中考目標，也要拼命地教書，幫助孩子實現(xiàn)中考目標，與孩子一同努力，在孩子的中考路上陪伴孩子。于是黃段長組織所有的老師在綜合樓三樓會議室，莊嚴地宣誓，在朱校的見證下共同簽下中考承諾書。每個老師都拿著一張中考承諾書，一個字一個字認真地閱讀，用筆端端正正地寫下我的中考目標。每一筆都代表一份責任，每一筆都代表一份堅信。

每個老師寫完之后，站起來，緊握拳頭，以最雄厚，最鏗鏘有力地聲音大聲地宣讀出自己的中考目標：我是聚龍外國語學校20xx屆初三畢業(yè)班教師***，我所教的科目是******。為了家族的榮光，為了自己的夢想，為了自己的價值，為了自己的聲譽，為了自己的前程，我莊嚴承諾，我所教科目的中考目標是******。為了達到我的中考目標，我要信守承諾，答應的事說話算數(shù)。承諾人：***

老師高亢的聲音，堅定的信念，執(zhí)著的追求，每一個字每一個聲音都在傳遞正能量，都在告訴自己身上所肩負的責任，讓人肅然起敬，現(xiàn)場爆發(fā)出雷鳴般的掌聲。

孩子，別怕，勇往直前，在中考的路上老師陪著你，你有目標，老師也有目標，讓我們一同努力，相信只要用心付出，我們將無悔青春！

檢修通訊稿3篇（擴展6）

——簽約儀式通訊稿3篇

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十四篇習作《介紹一種物品》教學設計及反思

授課人：陳海娟

第三單元作文教學設計

教學目的：

1、運用本單元學習的列數(shù)字、打比方、舉例子、作比較、等說明方法學寫一篇說明文

2、能生動形象地把物品特點、用途、好處、使用方法等介紹清楚。

3、按說明文的一定順序寫作，將說明文的表達方法恰當運用到習作中去，使學生在習作實踐中不斷提高表達能力，受到熱愛科學的教育，陶冶熱愛生活的情趣。

教學習作重點：

按說明文的一定順序把特點、用途、好處、使用方法、生活習性等介紹清楚。課前準備：

每人準備一兩件“小商品”，可以是吃的、玩的、用的??如果有產(chǎn)品說明書也可以帶來。

教學過程

一、創(chuàng)設情景，激發(fā)興趣

師：我們這單元學習的是什么體裁的課文??？生：說明文！

師：說明文有哪些說明方法？那些地方值得你借鑒呢？

師：說明文是一種說明性很強的文章，比如我們剛學習的《鯨》、《松鼠》等等，想我們說明、介紹某種事物。今天我們來學習一下怎么寫說明文。

二、指導觀察

1、師：首先你要向別人說明你要介紹的是什么事物，它可以是？生自由回答：家用電器、玩具、水果、蔬菜等等的東西。

2、師：首先不管你介紹什么，要把他們的特點介紹出來，比如文具有什么？玩具呢？男生喜歡的玩具有變形金剛，女生喜歡的有什么？布娃娃？

師：講到玩具每個人都很興奮。確定了我們要寫的東西后，然后用到我們學過的方法，有哪些？

（生答：下定義、舉例子、列數(shù)字、打比方、分類別、作比較）

3、師：如果你選擇的是文具，那你要怎么寫？例如鉛筆盒，它看起來不起眼，確實文具中最有內涵的。（教師拿起一個鉛筆盒向大家展示）4、我們可以從他的外形特點，使用方法來寫。

長有多長？高有多高？寬有多寬？然后介紹它的顏色，打開來，我們可以介紹一下它的功能。5、師：假如是家用電器的話，我們經(jīng)常接觸的又有什么？（學生回答：洗衣機、冰箱??）

首先我們要先介紹它的外形，比如微波爐，“媽媽給我家買了一個格蘭仕的微波爐，它??”（教師讀范文。）這一段介紹的是它的外形。

緊接著我們可以寫它的內部構造，??（讀范文）作用，對人類的貢獻，??（讀范文）舉個小事例，“有一次??”（讀范文）6、（接下來，以同樣的方法分別介紹玩具、水果、蔬菜的寫法）三、師生合作，探索表達方法

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十五篇公司于12月6、7號兩天在辦公樓四樓會議室舉辦了設備管理體系建設、點檢實務與信息培訓講座，由北京東方中視管理顧問有限公司的程光友講師為我們授課。程老師主要給我們講述了設備管理系統(tǒng)（EAM）的管理理念、方法及工具的應用。此次培訓使我受益匪淺，在培訓結束時我還特地找老師復制了一些培訓資料和案例回來進行學習和分析，現(xiàn)將本次培訓的學習心得總結如下：

一、學習內容概述

在本次學習中主要學習了三個方面：

（1）設備管理系統(tǒng)（EAM）的概念、管理理念、管理方法和管理工具的應用；

（2）設備點檢制度標準的建立、點檢的內容、周期、方法、手段、責任人、分析和處理及信息反饋的知識；

（3）設備管理信息化的應用分析、設備管理信息化建立的難點及原則；

二、根據(jù)此次學習的內容并結合自己日常工作的心得體會

我的專業(yè)工作是計量，主要負責公司監(jiān)視和測量設備的管理、驗收、檢定、維修維護等工作，通過此次培訓不僅使我對自己的工作有了更深刻的認識，更讓我發(fā)現(xiàn)了自己工作中不足和很多需要改進的地方。

（1）建立備件備品的電子信息庫。

近年隨著公司的快速發(fā)展，大量進口的設備運行在生產(chǎn)線上，

這些設備都附帶有很多的備件備品，一直以來我們都是通過人為的方式對這些備品進行管理，通過此次培訓使我產(chǎn)生了建立一個備件備品電子信息庫的想法。先將測試設備按測試產(chǎn)品的不同分類，（如：應答器測試臺、JTAG功能測試臺、CAU測試臺、BTM測試臺、SIMTEK測試臺等）然后再將各個測試設備的備件備件按功能、重要性、采購周期、采購成本等因素分三個等級：一般備件、重要備件、非常重要備件。信息庫應包含備件損害的故障現(xiàn)象、更換方法、采購路徑、采購周期、備件價值等信息。這樣我們就可以通過電子化手段對這些雜亂的備件進行有序的管理，并且在進行維修工作時提高工作效率。

（2）提高監(jiān)視和測量設備的管理方法和管理工具

一直以來我們都是以國家檢規(guī)和公司的工藝文件為主體對監(jiān)視和測量設備進行檢定管理的，方法單一且覆蓋面窄。實際上還有很多沒有國家檢規(guī)支持、沒有工藝技術文件支持的監(jiān)視和測量設備活躍在我們的生產(chǎn)線上，如何保證這些設備的準確度是我們工作的關鍵。因此我們編寫了大量的技術文件、建立了很多工作制度來完成這項工作。如：送外校準后的確認、自行編寫校準方法、建立工作指導書等等。EAM中設備點檢制度標準的建立知識點使我明白我們的工作還不夠，還缺乏很多支持性文件來保障我們的工作不會出現(xiàn)偏差，下一步我們應繼續(xù)完善我們管理上的技術文件。如：《校準證書確認方法》等。

（3）設備檔案電子化

檢修現(xiàn)場培訓場景描寫范文第二十六篇電工檢修工作總結

一、常用電壓電器故障的幾個檢修實例

1、電壓斷路器故障

觸頭過熱，可聞到配電控制柜有味道，經(jīng)過檢查是動觸頭沒有完全插入靜觸頭，觸點壓力不夠，導致開關容量下降，引起觸頭過熱。此時要調整操作機構，使動觸頭完全插入靜觸頭。

通電時閃弧爆響，經(jīng)檢查是負載長期過重，觸頭松動接觸不良所引起的。檢修此故障必須要注意安全，嚴防電弧對人和設備的危害。檢修完負載和觸頭后，先空載通電正常后，才能帶負載檢查運行狀況，直至正常。此故障必須要注意用器設備的日常維護工作，以免造成不必要的危害。

2、接觸器的故障

觸點斷相，由于某相觸點接觸不好或者接線端子上螺釘松動，使電動機缺相運行，此時電動機雖能轉動，但發(fā)出嗡嗡聲。應立即停車檢修。

觸點熔焊，接“停止”按鈕，電動機不停轉，并且有可能發(fā)出嗡嗡聲。此類故障是二相或三相觸點由于過載電流大而引起熔焊現(xiàn)象，應立即斷電，檢查負載后更換接觸器。

通電銜鐵不吸合。如果經(jīng)檢查通電無振動和噪聲，則說明銜鐵運動部分沿有卡住，只是線圈斷路的故障?？刹鹣戮€圈按原數(shù)據(jù)重新繞繞制后浸漆烘干。

3、熱繼電器故障

熱功當量元件燒斷，若電動機不能啟動或啟動時有嗡嗡聲，可能是熱繼電器的熱元件中的熔斷絲燒斷。此類故障的原因是熱繼電器的動作頻率太高，或負級側發(fā)生過載。排除故障后，更換適宜的熱繼電器、注意后重新調整整定值。

熱繼電器“誤”動作。這種故障原因一般有以下幾種:整定值偏小，以致未過載就動作;電動機啟動時間過長，使熱繼電器在啟動過程中動作;操作頻率過高，使熱