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平湖市文化公司勞動(dòng)合同條款合同編號(hào):__________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:__________________身份證號(hào)碼:________________地址:____________________聯(lián)系人:____________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲方為一家依法成立并有效運(yùn)營(yíng)的文化公司,乙方愿意加入甲方,雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方處工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方處擔(dān)任____________________職位,負(fù)責(zé)____________________工作。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,完成甲方交給的各項(xiàng)任務(wù)。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度,按時(shí)上下班,不得遲到、早退。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬體系,享受相應(yīng)的工資待遇。3.2乙方的工資包括基本工資、____________________等,具體金額按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。4.3乙方因病或非因工負(fù)傷需要休息的,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付病假工資。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi),對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條合同解除和終止6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方解除或終止合同的,應(yīng)提前____________________通知對(duì)方。6.2乙方解除合同的,應(yīng)提前向甲方提交書(shū)面申請(qǐng),并按照甲方的規(guī)定辦理手續(xù)。6.3甲方解除合同的,應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___________________年。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):____________________乙方(簽名):____________________簽訂日期:____________________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件(如有)4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系說(shuō)明6.國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇相關(guān)文件7.保密協(xié)議8.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件9.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件10.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)或嚴(yán)重違反工作紀(jì)律。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或經(jīng)營(yíng)策略等。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資或解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按照約定提供乙方福利待遇。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.工作時(shí)間:勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。3.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的待遇,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。5.福利待遇:用人單位為勞動(dòng)者提供的除工資以外的其他待遇,如年終獎(jiǎng)、帶薪年假等。6.違約責(zé)任:違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按時(shí)報(bào)到或擅自離職:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,了解原因,如需解除合同,應(yīng)按照法定程序進(jìn)行,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,如賠償損失等。4.甲方未按時(shí)支付工資或解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:乙方可以依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求甲方支付工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn):乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn),并向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方招聘新員工時(shí)與乙方簽訂勞動(dòng)合同。2.甲方與乙方協(xié)商一致解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)。3.甲方調(diào)整乙方工作崗位或職責(zé)時(shí)。4.甲方制定新的規(guī)章制
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