保潔用人合同范本

保潔用人合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：[填寫具體的合同編號(hào)]甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，并共同遵守以下條款：第一條合同期限1.1本合同期限為固定期限，自[填寫開(kāi)始日期]至[填寫結(jié)束日期]。1.2甲方如繼續(xù)聘用乙方，可在合同到期前30日書面通知乙方，并與乙方續(xù)簽勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事[填寫乙方的工作崗位]工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為[填寫工資數(shù)額]，甲方每月[填寫發(fā)放工資日期]前支付乙方工資。3.2乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的規(guī)定和乙方的實(shí)際工作情況進(jìn)行計(jì)算和支付。第四條工作時(shí)間4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照國(guó)家規(guī)定享受休息休假。4.2乙方加班的，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付加班工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第六條保密條款6.1乙方在甲方工作期間，接觸到的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以保密。6.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條解除和終止合同7.1甲乙雙方同意，合同解除或終止應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定辦理。7.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方。7.3甲方如解除合同，應(yīng)依照法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.1本合同附件包括：[填寫附件名稱，如：職位說(shuō)明書、工作職責(zé)等]。10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫第三方主體的聯(lián)系人]鑒于甲乙丙三方同意，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，并共同遵守以下條款：第一條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及職業(yè)咨詢等服務(wù)。1.2丙方應(yīng)保證其所提供的服務(wù)符合甲方的要求，并確保乙方的職業(yè)技能和工作能力得到提升。1.3丙方應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題提供解決方案，并協(xié)助乙方解決職業(yè)發(fā)展中的困難。第二條甲方的主導(dǎo)權(quán)益2.1甲方作為本合同的主導(dǎo)方，享有對(duì)乙方的工作安排、工作評(píng)價(jià)、薪酬待遇等事項(xiàng)的決定權(quán)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方的績(jī)效表現(xiàn)和實(shí)際工作需求，調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)依據(jù)本合同約定，解除或終止與乙方的勞動(dòng)合同。第三條乙方的違約及限制條款3.1乙方如違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.2乙方在合同期限內(nèi)，不得以任何理由單方面解除或終止勞動(dòng)合同。3.3乙方在合同期限內(nèi)，不得以任何形式損害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.2甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第五條合同的解除和終止5.1甲乙雙方同意，合同解除或終止應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定辦理。5.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方。5.3甲方如解除合同，應(yīng)依照法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同附件包括：[填寫附件名稱，如：職位說(shuō)明書、工作職責(zé)等]。8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。第三方主體介入的意義和目的在于，可以為乙方提供更加全面和專業(yè)的職業(yè)發(fā)展服務(wù)，從而提高乙方的職業(yè)技能和工作能力，使其更好地滿足甲方的需求。同時(shí)，第三方主體的介入也有利于甲方更好地管理乙方的工作，提高甲方的管理效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，可以確保甲方的利益得到充分保障，同時(shí)也可以確保乙方的工作能力和績(jī)效得到提升。通過(guò)本合同的約定，甲方可以對(duì)乙方的工作進(jìn)行合理安排，對(duì)乙方的績(jī)效進(jìn)行科學(xué)評(píng)價(jià)，對(duì)乙方的薪酬待遇進(jìn)行合理確定，從而實(shí)現(xiàn)甲方的主導(dǎo)目的。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：[填寫用人單位的全稱]地址：[填寫用人單位的地址]聯(lián)系電話：[填寫用人單位的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫用人單位的聯(lián)系人]乙方（員工）：[填寫員工的姓名]身份證號(hào)碼：[填寫員工的身份證號(hào)碼]地址：[填寫員工的地址]聯(lián)系電話：[填寫員工的聯(lián)系電話]丙方（第三方主體）：[填寫第三方主體的全稱]地址：[填寫第三方主體的地址]聯(lián)系電話：[填寫第三方主體的聯(lián)系電話]聯(lián)系人：[填寫第三方主體的聯(lián)系人]鑒于甲乙丙三方同意，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同，并共同遵守以下條款：第一條第三方主體的責(zé)任和義務(wù)1.1丙方作為第三方主體，負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及職業(yè)咨詢等服務(wù)。1.2丙方應(yīng)保證其所提供的服務(wù)符合乙方的要求，并確保乙方的職業(yè)技能和工作能力得到提升。1.3丙方應(yīng)對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題提供解決方案，并協(xié)助乙方解決職業(yè)發(fā)展中的困難。第二條乙方的主導(dǎo)權(quán)益2.1乙方作為本合同的主導(dǎo)方，享有對(duì)甲方的工作安排、工作評(píng)價(jià)、薪酬待遇等事項(xiàng)的決定權(quán)。2.2乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人發(fā)展和實(shí)際工作需求，調(diào)整個(gè)人的工作內(nèi)容。2.3乙方有權(quán)依據(jù)本合同約定，解除或終止與甲方的勞動(dòng)合同。第三條甲方的違約及限制條款3.1甲方如違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。3.2甲方在合同期限內(nèi)，不得以任何理由單方面解除或終止勞動(dòng)合同。3.3甲方在合同期限內(nèi)，不得以任何形式損害乙方的利益，包括但不限于泄露乙方的個(gè)人信息、工作秘密等。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇4.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，按時(shí)足額支付乙方的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.2甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.3乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。第五條合同的解除和終止5.1甲乙雙方同意，合同解除或終止應(yīng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定辦理。5.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前30日書面通知甲方。5.3甲方如解除合同，應(yīng)依照法律規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)生糾紛，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。7.1本合同附件包括：[填寫附件名稱，如：職位說(shuō)明書、工作職責(zé)等]。8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。8.2本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：________________乙方（員工）：________________丙方（第三方主體）：________________簽訂日期：[填寫簽訂日期]注：本合同范本僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)務(wù)必仔細(xì)閱讀合同條款，確保雙方權(quán)益。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。乙方為主