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廣州市體育教練勞動(dòng)合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方體育教練一職,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效,期限為____年,即從____年__月__日至____年__月__日。2.合同期滿前,如雙方無異議,本合同自動(dòng)續(xù)約____年。3.合同期內(nèi),如一方提前終止合同,需提前____天書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方體育教練,負(fù)責(zé)指導(dǎo)甲方運(yùn)動(dòng)員進(jìn)行體育訓(xùn)練,提高運(yùn)動(dòng)員的競技水平。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方制定的訓(xùn)練計(jì)劃,合理安排運(yùn)動(dòng)員的訓(xùn)練進(jìn)度,確保訓(xùn)練質(zhì)量。3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類比賽,協(xié)助甲方爭取優(yōu)異成績。4.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)甲方的合法權(quán)益。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作時(shí)間不得超過____小時(shí),每周至少休息一天。2.乙方按照國家法定節(jié)假日規(guī)定享受休假,如有特殊情況需加班,應(yīng)提前通知甲方,并按照法律規(guī)定支付加班費(fèi)。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元,按月支付。2.乙方參加比賽取得優(yōu)異成績的,甲方給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金。3.乙方如因特殊情況需要請假,請假期間工資按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.乙方工資待遇如有調(diào)整,雙方可協(xié)商一致,簽訂補(bǔ)充協(xié)議。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享受國家規(guī)定的帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。3.乙方因病、意外傷害等原因?qū)е碌尼t(yī)療費(fèi)用,按照甲方制定的醫(yī)療保險(xiǎn)制度執(zhí)行。4.乙方享有甲方的其他福利待遇。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、訓(xùn)練方法等。2.乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方提前終止合同,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金的,應(yīng)支付乙方違約金人民幣_(tái)___元。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件6.甲方培訓(xùn)計(jì)劃文檔7.甲方比賽計(jì)劃文檔8.乙方工資銀行轉(zhuǎn)賬記錄9.乙方請假記錄10.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金的,視為違約。2.甲方未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)的,視為違約。3.乙方未按約定完成訓(xùn)練任務(wù)或參加比賽的,視為違約。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密的,視為違約。5.雙方未按約定解決爭議的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬:勞動(dòng)者按照約定完成勞動(dòng)任務(wù)后,用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金等。3.社會(huì)保險(xiǎn):國家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會(huì)負(fù)擔(dān),實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。4.違約金:違反合同約定的一方,按照約定向守約方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金。解決辦法:乙方可以催告甲方支付,逾期不支付的,乙方可以依法向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請仲裁。2.問題:乙方未按約定完成訓(xùn)練任務(wù)或參加比賽。解決辦法:甲方可以與乙方溝通,要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)或參加比賽;逾期仍不完成的,甲方可以依法解除合同。3.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。解決辦法:甲方可以要求乙方停止侵權(quán)行為,并支付違約金;給甲方造成損失的,乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4.問題:雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為體育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、體育俱樂部
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