招聘護(hù)工所簽訂合同模板

招聘護(hù)工所簽訂合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：[護(hù)工姓名]-[雇傭日期]-[雇傭時(shí)長(zhǎng)]甲方（雇主）：[雇主全稱(chēng)]地址：[雇主地址]聯(lián)系電話(huà)：[雇主聯(lián)系電話(huà)]聯(lián)系人：[雇主聯(lián)系人]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[護(hù)工身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話(huà)：[護(hù)工聯(lián)系電話(huà)]住址：[護(hù)工住址]鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方作為護(hù)工為其提供護(hù)理服務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行：第一條合同內(nèi)容1.1本合同期限自[起始日期]至[終止日期]，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，提供專(zhuān)業(yè)的護(hù)理服務(wù)，包括但不限于日常生活照料、疾病護(hù)理、心理輔導(dǎo)等。1.3乙方須遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊(cè)、護(hù)理操作規(guī)程等。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)[具體小時(shí)數(shù)]，如需加班，應(yīng)提前征得甲方同意，并按國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方工資。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為[具體數(shù)額]，包括但不限于基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。3.2乙方工資的發(fā)放按照甲方規(guī)定的日期和方式進(jìn)行，如遇特殊情況，經(jīng)雙方協(xié)商一致可作調(diào)整。3.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資，不得拖欠或扣發(fā)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇4.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的休假待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。4.3甲方應(yīng)關(guān)心乙方的工作和生活，為乙方提供必要的工作條件和保障。第五條保密條款5.1乙方在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方提供的任何資料、信息、業(yè)務(wù)等予以保密，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方披露。5.2如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前[具體天數(shù)]書(shū)面通知對(duì)方。6.2合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，并辦理工作交接手續(xù)。6.3合同終止后，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括：[列舉附件名稱(chēng)]，均為本合同的有效組成部分。8.2附件的修改、補(bǔ)充必須經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。甲方（雇主）：[雇主簽名]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工簽名]簽訂日期：[合同簽訂日期]（注：以上合同范本僅供參考，具體條款請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)進(jìn)行調(diào)整，并在簽訂合同時(shí)征求法律人士意見(jiàn)。）第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（雇主）：[雇主全稱(chēng)]地址：[雇主地址]聯(lián)系電話(huà)：[雇主聯(lián)系電話(huà)]聯(lián)系人：[雇主聯(lián)系人]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[護(hù)工身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話(huà)：[護(hù)工聯(lián)系電話(huà)]住址：[護(hù)工住址]丙方（第三方服務(wù)主體）：[第三方全稱(chēng)]地址：[第三方地址]聯(lián)系電話(huà)：[第三方聯(lián)系電話(huà)]聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人]鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方作為護(hù)工為其提供護(hù)理服務(wù)，并委托丙方作為第三方服務(wù)主體進(jìn)行管理和協(xié)調(diào)，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方服務(wù)主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備良好的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)態(tài)度。1.2丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、薪酬福利、績(jī)效考核等。1.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，確保乙方按照甲方的要求提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。第二條甲方權(quán)益保障2.1甲方享有乙方提供的護(hù)理服務(wù)，并有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)。2.2甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整乙方的護(hù)理服務(wù)內(nèi)容和工作時(shí)間，并與丙方進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。2.3甲方有權(quán)要求丙方更換不符合要求的乙方，以確保護(hù)理服務(wù)的質(zhì)量和滿(mǎn)意度。第三條乙方權(quán)益限制3.1乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，包括但不限于員工手冊(cè)、護(hù)理操作規(guī)程等。3.2乙方應(yīng)服從甲方的管理和調(diào)度，按照甲方的要求提供護(hù)理服務(wù)。3.3乙方在合同期間不得以任何理由離職，如確有特殊情況，需提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方和丙方。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和第三方管理4.1乙方的月工資由甲方支付，丙方負(fù)責(zé)管理和分配。4.2丙方應(yīng)確保乙方的工資按時(shí)足額支付，并負(fù)責(zé)處理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。4.3丙方應(yīng)定期向甲方提供乙方的工資發(fā)放和社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況報(bào)告。第五條違約責(zé)任5.1乙方如違反合同約定，甲方有權(quán)要求丙方進(jìn)行處理，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2丙方如未按照約定履行管理職責(zé)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條第三方介入的意義和目的6.1丙方的介入有助于提高護(hù)理服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性和管理水平，確保乙方具備良好的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度。6.2丙方作為第三方主體，可以協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，減輕甲方的管理負(fù)擔(dān)。6.3丙方的介入可以提供更加全面和細(xì)致的護(hù)理服務(wù)，提升甲方的滿(mǎn)意度和信任度。第七條合同的生效、解除和終止7.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙丙三方具有法律約束力。7.2合同的解除和終止應(yīng)遵循合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，并提前書(shū)面通知對(duì)方。8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行補(bǔ)充。甲方（雇主）：[雇主簽名]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工簽名]丙方（第三方服務(wù)主體）：[第三方簽名]簽訂日期：[合同簽訂日期]總結(jié)：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)的合同模式，通過(guò)引入丙方作為第三方服務(wù)主體，實(shí)現(xiàn)了甲方對(duì)乙方護(hù)理服務(wù)的管理和監(jiān)督，確保了服務(wù)質(zhì)量和工作態(tài)度。同時(shí)，通過(guò)設(shè)置乙方權(quán)益限制條款，保護(hù)了甲方的權(quán)益和利益。第三方主體的介入，既提升了護(hù)理服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性，又減輕了甲方的管理負(fù)擔(dān)，實(shí)現(xiàn)了甲方為主導(dǎo)的目的和意義。第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（雇主）：[雇主全稱(chēng)]地址：[雇主地址]聯(lián)系電話(huà)：[雇主聯(lián)系電話(huà)]聯(lián)系人：[雇主聯(lián)系人]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工全稱(chēng)]身份證號(hào)碼：[護(hù)工身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話(huà)：[護(hù)工聯(lián)系電話(huà)]住址：[護(hù)工住址]丙方（第三方服務(wù)主體）：[第三方全稱(chēng)]地址：[第三方地址]聯(lián)系電話(huà)：[第三方聯(lián)系電話(huà)]聯(lián)系人：[第三方聯(lián)系人]鑒于甲方需要聘請(qǐng)乙方作為護(hù)工為其提供護(hù)理服務(wù)，并委托丙方作為第三方服務(wù)主體進(jìn)行管理和協(xié)調(diào)，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，特訂立本合同，共同遵照?qǐng)?zhí)行。第一條第三方主體職責(zé)1.1丙方作為第三方服務(wù)主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和管理，確保乙方具備良好的專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)態(tài)度。1.2丙方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于招聘、薪酬福利、績(jī)效考核等。1.3丙方應(yīng)協(xié)助甲方對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，確保乙方按照甲方的要求提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。第二條乙方權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)按照合同約定獲得甲方支付的工資和福利待遇。2.2乙方有權(quán)享有國(guó)家規(guī)定的休假待遇，包括但不限于年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等。2.3乙方有權(quán)對(duì)甲方和丙方的管理和服務(wù)進(jìn)行評(píng)價(jià)和反饋。第三條甲方權(quán)益限制3.1甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方的工資和福利待遇，不得拖欠或扣發(fā)。3.2甲方應(yīng)尊重乙方的權(quán)益，不得擅自變更合同約定的工作內(nèi)容和工作時(shí)間。3.3甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)，但不得侵犯乙方的人身權(quán)和隱私權(quán)。第四條勞動(dòng)報(bào)酬和第三方管理4.1乙方的月工資由甲方支付，丙方負(fù)責(zé)管理和分配。4.2丙方應(yīng)確保乙方的工資按時(shí)足額支付，并負(fù)責(zé)處理乙方的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。4.3丙方應(yīng)定期向甲方提供乙方的工資發(fā)放和社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況報(bào)告。第五條甲方違約責(zé)任5.1甲方如違反合同約定，乙方有權(quán)要求丙方進(jìn)行處理，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。5.2甲方如未按照約定支付乙方的工資和福利待遇，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。第六條第三方介入的意義和目的6.1丙方的介入有助于提高護(hù)理服務(wù)的專(zhuān)業(yè)性和管理水平，確保乙方具備良好的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度。6.2丙方作為第三方服務(wù)主體，可以協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理和監(jiān)督，減輕甲方的管理負(fù)擔(dān)。6.3丙方的介入可以提供更加全面和細(xì)致的護(hù)理服務(wù)，提升甲方的滿(mǎn)意度和信任度。第七條合同的生效、解除和終止7.1本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)甲乙丙三方具有法律約束力。7.2合同的解除和終止應(yīng)遵循合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，并提前書(shū)面通知對(duì)方。8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行補(bǔ)充。甲方（雇主）：[雇主簽名]乙方（護(hù)工）：[護(hù)工簽名]丙方（第三方服務(wù)主體）：[第三方簽名]簽訂日期：