私人財務合同范本下載

私人財務合同范本下載第一篇私人財務合同范本下載第一篇甲方：(以下稱“甲方”)

住所地：

乙方：(以下稱“乙方”)

身份證號碼：

家庭住址：

戶籍地址：

甲、乙雙方就勞動關系的建立及其權利義務等事宜，根據(jù)《_勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和企業(yè)依法制定的規(guī)章制度，遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則，一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同)，共同信守合同所列各條款，并確認合同為解決爭議時的依據(jù)。

第一章合同的類型與期限

第一條甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限，自年月日起至年月日止，共年，合同期滿后，雙方同意繼續(xù)履行的，合同自動順延年，達到無固定期限合同條件的，自動轉(zhuǎn)為無固定期限合同;雙方如需重新約定勞動合同期限的，在合同到期滿前的三十天內(nèi)訂定。

第二條若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。

第二章試用期

第三條甲乙雙方約定試用期自年月日起至年月日止，共個月，試用期工資為元。

第四條錄用條件

1.學歷文化：。

2.身體狀況：。

3.工作技能：。

4.團隊精神：。

5.其他：。

第三章工作內(nèi)容與工作地點

第五條甲方聘用乙方擔任職務，詳見“職責描述”;

職務描述：;管理范圍：。

第六條乙方的工作地點為。

第七條乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方允許，乙方不得在其他單位兼職。

第八條甲方因生產(chǎn)和工作需要，依據(jù)乙方的專業(yè)、特長、工作能力和表現(xiàn)，需調(diào)整乙方工作崗位及其工作報酬的，原則上應協(xié)商一致，但以下情況除外：

A.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營服務需要，產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)品結(jié)構調(diào)整及工藝規(guī)程、組織機構設臵等情況發(fā)生變化需調(diào)動乙方工作崗位時，乙方應予接受;

B.甲方確因生產(chǎn)經(jīng)營服務需要，可以臨時安排乙方從事其他崗位工作，工作期限由雙方協(xié)商確定;

C.乙方因技能、身體等因素達不到生產(chǎn)服務、工作質(zhì)量、產(chǎn)量等指標，不能勝任工作的。

第四章工作時間與休息時間

第九條乙方所在崗位執(zhí)行不定時工作制度，由雙方根據(jù)實際情況安排休息時間。

第十條甲方在下列節(jié)日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國際勞動節(jié)、國慶節(jié)，法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。

第十一條甲方因工作需要安排乙方節(jié)假日加班加點的，乙方應服從甲方統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬，以保證乙方合法權益。

第十二條乙方加班須征得甲方確認同意，否則不視為加班。

第五章規(guī)章制度與勞動紀律

第十三條乙方自覺遵守國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和社會公德、職業(yè)道德，維護甲方的聲譽和利益。

第十四條甲方依法建立和完善各項規(guī)章制度，甲方應將制定、變更的規(guī)章制度及時進行或者告知員工，乙方應嚴格遵守。

第十五條乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的第二職業(yè)或活動，并保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。

第十六條乙方違反勞動紀律和規(guī)章制度的，甲方有權按國家和本單位的規(guī)定對乙方給予紀律處分或經(jīng)濟處罰，直至通知解除本合同。

第六章勞動報酬

第十七條勞動報酬

乙方的月基本工資(稅前應發(fā)工資)為元，每月暫發(fā)元，另元由甲方每半年支付一次，具體為上半年為6月30日，下半年為12月30日。乙方因前述工資依法應繳的個人所得稅由甲方代扣代繳。

第十八條甲方于每月日以人民幣形式支付乙方上月工資。

第十九條甲方有權根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的勞動報酬分配辦法調(diào)整乙方的工資待遇。

第二十條甲方安排乙方延長工作時間或休息日、法定休假日工作的，應依法安排乙方補休或支付相應勞動報酬。

第七章社會保險和福利待遇

第二十一條甲、乙雙方協(xié)商一致，甲方根據(jù)相關規(guī)定為乙方辦理社會保險，具體的繳費基數(shù)為元。

第二十二條乙方患病或非因工負傷，其病假工資、疾病救濟費和醫(yī)療待遇按照有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條乙方患職業(yè)病或因工負傷的工資和醫(yī)療保險待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條甲方為乙方提供以下福利待遇：

1、的百分之一作為乙方的業(yè)績提成，提成支付方式為每年6月30日和12月30日各付一次。

2、甲方每月補貼給乙方住房租金元，前述補貼在每月支付工資時一并支付。。

第八章勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

第二十五條甲方建立健全生產(chǎn)工藝流程、操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標準。甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，對乙方履行告知義務，并做好勞動過程中職業(yè)危害的預防工作，乙方應嚴格遵守相關操作流程與安全制度。

第二十六條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并依照企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點及有關規(guī)定為乙方提供勞動防護用品，乙方應嚴格按要求穿戴勞防用品。第二十七條甲方對乙方進行職業(yè)技術、安全衛(wèi)生、規(guī)章制度等必要的教育與培訓，乙方應認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

第九章勞動合同的變更、解除和終止

第二十八條訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，合同應變更相關內(nèi)容。第二十九條訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無法履行的，經(jīng)協(xié)商同意，可以變更合同相關內(nèi)容或解除。

第三十條乙方在試用期內(nèi)被證明不符合甲方用人標準或錄用條件的，甲方提前三日通知乙方解除合同。

第三十一條乙方有下列情形之一的，甲方有權立即解除合同，辭退乙方：

A.因乙方未能在30天內(nèi)提供其被錄用的相關資料，至使甲方無法辦理錄用及社會保險繳納手續(xù)的。

B.乙方被查實在應聘時向甲方提供的其個人資料是虛假的，包括但不限于：離職證明、身份證明、戶籍證明、學歷證明、體檢證明等是虛假或偽造的;應聘前患有精神病、傳染性疾病及其它嚴重影響工作的疾病而在應聘時未聲明的;應聘前曾受到其它單位記過、開除或除名等嚴重處分、或者有吸毒等劣跡而在應聘時未聲明的;應聘前曾被勞動教養(yǎng)、拘役或者依法追究刑事責任而在應聘時未聲明的等。

C.嚴重違反甲方的勞動紀律、員工手冊或規(guī)章制度。

D.嚴重失職、營私舞弊給甲方利益造成5000元(含)以上重大損害的。

E.乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響達損失5000元以上的，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。

F.乙方被依法追究刑事責任、勞動教養(yǎng)、公安機關收容教育的。

G.乙方向甲方辭職或者經(jīng)協(xié)商被甲方解除聘用的。

H.乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的。

J.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十二條乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，辭退乙方，但應提前三十日以書面形式通知乙方：

A.乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的其它工作的。

B.乙方不能勝任本職工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的，或拒不服從甲方的工作安排和勞動管理的。

C.甲方因兼并、分立、合資、轉(zhuǎn)(改)制、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、技術革新、經(jīng)營方式調(diào)整、防治污染搬遷等客觀情況發(fā)生重大變化或乙方的生產(chǎn)、工作崗位消失，致使合同無法履行的。

D.甲方的生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴重困難的。

E.依據(jù)合同第二十九條規(guī)定不能就變更合同達成協(xié)議的。

第三十三條凡有下列情形之一，乙方可以解除合同：

A.在試用期內(nèi)提前三天以上向甲方提出辭職。

B.甲方違反合同規(guī)定，未足額及時支付乙方勞動報酬的。

C.甲方違反合同規(guī)定，未依法繳納社會保險的。

D.甲方違反合同規(guī)定，未提供相應勞動保護和勞動條件的。

E.甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的。

F.甲方強令冒險作業(yè)、違章指揮強迫乙方勞動的。

G.乙方提前三十天向甲方提出辭職。

第三十四條乙方有下列情形之一的，甲方不得依照合同第二十九條的規(guī)定解除合同：

A.在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的。

B.患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

C.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

D.在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。

E.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十五條有下列情形之一的，合同自行終止：

A.合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續(xù)簽達成一致的。

B.當事人約定的終止條件出現(xiàn)，如已確認乙方完成了某一項工作任務的。

C.甲方破產(chǎn)、解散、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉或者被撤銷的。

D.乙方享受基本養(yǎng)老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的。

E.乙方暫時無法履行合同的義務，但仍有繼續(xù)履行條件和可能的，包括但不限于乙方涉嫌違法犯罪，被公安、國家安全或者司法機關限制人身自由的、乙方因脫產(chǎn)學習與進修、執(zhí)行有關部門的公益性任務等原因而不能正常履行本合同超過15天的。

F.乙方應征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務的。

G.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十六條合同期滿或者當事人約定的合同終止條件出現(xiàn)，乙方有合同第三十四條所規(guī)定情形之一的，同時不屬于三十一條約定的，合同順延至相應情形消失。

第十章經(jīng)濟補償與賠償

第三十七條乙方未提前三十天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的，將在乙方辦結(jié)工作交接后支付乙方的當月工資。

第三十八條除按合同三十一規(guī)定解除合同之外的，凡屬勞動合同法規(guī)定應給予經(jīng)濟補償金的，甲方應按法律規(guī)定的標準支付經(jīng)濟補償金給乙方。

第三十九條乙方欠付甲方任何款項，或者乙方違反合同約定的條件解除勞動合同，給甲方造成任何經(jīng)濟損失，依照法律法規(guī)約定和合同約定應承擔的賠償責任，甲方有權從乙方的工資、獎金及津貼、補貼等(包括并不限于此)中做相應的扣除，但該扣除不得違反法律法規(guī)的規(guī)定，不夠扣除的，甲方仍然有權就剩余部分向乙方追償。

第十一章培訓服務期與競業(yè)限制

第四十條乙方在合同期間接受甲方提供的出資專項技術培訓，約定為甲方的服務期自年月日起至年月日。乙方若違反本條約定，提前解除合同的，應償付甲方培訓費用元，對已履行部份服務期的，按照服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用償付。

第四十一條雙方可另行簽訂《培訓/教育協(xié)議》，約定具體服務期、賠償標準并執(zhí)行。第四十二條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術秘密和經(jīng)營信息。包括但不限于下述內(nèi)容：

A.技術信息。技術信息的范圍一般包括技術方案、工程設計、電路設計、制造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗結(jié)果、圖紙、樣品樣機、模型模具、操作手冊、技術文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務函電等等。

B.經(jīng)營信息。經(jīng)營信息的范圍一般包括客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資源、勞動報酬、進貨渠道、產(chǎn)銷政策、招投標中的標的及標書內(nèi)容等。

C.企業(yè)依照法律規(guī)定和有關協(xié)議約定對外應承擔保密義務的事項等。

第四十三條乙方的競業(yè)限制期限為兩年，具體從雙方勞動合同終止開始計算。競業(yè)限制的范圍為，地域為。在競業(yè)限制期間甲方給予乙方一定經(jīng)濟補償，具體標準為，支付方式為。若乙方違反第四十二條規(guī)定的，應支付違約金元人民幣。如果違約金不足以彌補甲方所受的實際損失的，甲方保留向乙方追償實際損失的權利。

第十二章勞動爭議處理

第四十四條甲、乙雙方因合同而發(fā)生爭議可以向甲方所在地的勞動仲裁委員會申請仲裁或向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十三章其他規(guī)定

第四十五條甲方的規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、崗位職責、培訓協(xié)議、保密協(xié)議、安全準則等)均屬合同的主要附件，其效力與合同條款同等。

第四十六條合同如與法律、法規(guī)相抵觸的，或者因法律、法規(guī)的變更而不一致的，以現(xiàn)行有效的法律、法規(guī)為準。

第四十七條合同未盡事宜，雙方另有約定的，從約定;雙方?jīng)]有約定的從法律、法規(guī)和規(guī)章制度。

第四十八條合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日其自動失效，其他之前簽訂的相關協(xié)議文本(包括但不限于《保密協(xié)議》、《培訓協(xié)議》、《競業(yè)限制協(xié)議》的規(guī)定與合同不一致的，以合同為準。

第四十九條乙方同意，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)(包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形)時，委托合同首部的“緊急狀態(tài)聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有接受和解與調(diào)解，代領、簽收相關文書的權限。

第五十條甲、乙雙方另行約定條款：

1、甲方賦予乙方一定權限范圍的財權，以便乙方有確實的工作指揮與決策權。

2、在制度范圍內(nèi)，乙方有對表現(xiàn)優(yōu)良、特殊貢獻、特殊情形的員工加薪或簽發(fā)獎金，前述加薪或簽發(fā)獎金額度不超過元。

3、甲方每月?lián)芨兑欢ń痤~的公關費用，以便乙方對外從事溝通與協(xié)調(diào)工作。

第五十一條合同一式三份，甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

私人財務合同范本下載第二篇甲方(出借款人)：(身份證號碼：乙方(借款人)：(身份證號碼：)

連帶責任保證人：

身份證號碼：

甲乙雙方及連帶責任保證人在公平自愿的基礎上達成如下協(xié)議：

一、甲方愿出借給乙方人民幣伍萬元整(￥：元)，借款期12個月，自20xx年5月7日至20xx年5月6日，于訂立本合同之時，由甲方給付乙方，乙方保證不用借款從事違法活動。

二、每月利息率為20，乙方應每三個月付清利息一次，不得拖欠。乙方保證按期歸還借款，如果不能按期歸還借款，乙方承擔甲方追討該借款的差旅費、律師費、訴訟費等。

三、本合同的債權，甲方可自由轉(zhuǎn)讓與他人，乙方不得異議。乙方償還借款的順序為先利息后本金。

四、乙方應覓連帶責任保證人叁名，確保本合同的履行。連帶責任保證人愿與乙方負連帶返還本金、利息和追討該借款的差旅費、律師費、訴訟費等的責任，并拋棄先訴抗辯權。

五、甲乙雙方及連帶責任保證人在本合同上簽字即表示充分理解并同意本合同的所有條款。

甲方：乙方：

連帶責任保證人：簽訂合同日期：二〇一六年四月十三日

今借到馬相明人民幣肆萬元整，￥：，月息率為千分之貳拾(20)，借款期限12個月，自20學習年5月7日至20xx年5月6日。

借款人身份證號：借款人：連帶責任保證人：

借款日期：二〇**年四月十三日

私人財務合同范本下載第三篇甲方(用人單位)

乙方(員工)

根據(jù)《_勞動法》(以下簡稱《勞動法》)、《_勞動合同法》(以下簡稱《勞動合同法》)、等有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則，簽訂本勞動合同，共同遵守本勞動合同所列條款。

一、勞動合同期限及試用期

(一)甲乙雙方同意本合同的期限：從年月日起至年月日止。合同在有效期屆滿即行終止。因甲方工作需要，雙方在完全同意的條件下，可續(xù)訂合同。

(二)試用期為，從年月日起至年月日止。(試用期包括在勞動合同期限內(nèi))。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、乙方同意按甲方工作需要，在(崗位或工種)財務崗位工作，按時、按質(zhì)、按量完成該崗位所承擔的各項內(nèi)容;乙方同意，在下列情況下，甲方可將乙方的工作崗位調(diào)整為核單員或庫管

(1)正式錄用以后連續(xù)3個月無法完成月任務業(yè)績指標的;

(2)因公司項目撤銷或完成、機構調(diào)整、部門撤銷、崗位合并等變化，導致不能安排原崗工作的;

(3)乙方無論何種原因連續(xù)1個月以上未到崗上班，公司已安排其員工替換乙方原崗位，乙方重新到崗上班的;

(4)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況以及甲方生產(chǎn)經(jīng)營的需要等情況，需要調(diào)崗的;

(5)績效考核得分不足60分的;

(6)單位規(guī)章制度所規(guī)定的應調(diào)整崗位的情況的。

2、甲乙雙方確認工作地點為濟州島汗蒸休閑會所或濟州島汗蒸休閑會所分店。乙方同意出現(xiàn)下列情況時，甲方可對乙方的工作地點進行調(diào)動：

(1)因公司業(yè)務收縮或變動、項目撤銷或完成、機構調(diào)整、部門撤銷、崗位合并、設備更新等發(fā)生變化，導致原工作地點不能安排原崗位工作的;

(2)公司業(yè)務拓展，增設新的辦公或經(jīng)營地址，有與乙方原工作性質(zhì)相同或近似崗位，需要乙方前去支援的。

3、如乙方的工作地點或工作崗位變動，乙方同意其工資待遇也按公司規(guī)章制度隨之變動，實行以崗定薪、崗變薪變。

三、工作時間和休息休假

(一)甲乙雙方同意按以下第1種方式確定乙方的工作時間。

1、標準工時制，即每日工作8小時(不超過8小時)，每周工作40小時(不超過40小時)，每周至少休息一日。

2、不定時工作制，即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，乙方所在崗位實行不定時工作制。

3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

(二)乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

四、勞動報酬

(一)甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第1種方式支付乙方的工資。

1、乙方每月正常工作時間工資4000元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資4000元。

2、雙方約定以確定乙方工資。

(二)甲方每月15日前發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。

(三)甲乙雙方對工資的其它約定。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲乙雙方按照國家和省、市有關規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費，繳存住房公積金。

(二)乙方患病或非因工負傷，甲方應按國家和省、市的有關規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

(三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的，甲方按《_職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

六、主要工作職責

(一)負責工商、稅務等相關職能部門的財務審批。

(二)會所內(nèi)所有消費單據(jù)的審核。

(三)會所內(nèi)各項流水均以報表的形式上報給會所負責人。

(四)會所內(nèi)易耗品、外賣品、以及固有資產(chǎn)的庫存管理。

七、勞動紀律

(一)乙方應自覺遵守國家的法律法規(guī)、社會公德，維護甲方的聲譽和利益。

(二)職業(yè)紀律：

1.應當熱愛本職工作,鉆研業(yè)務,使自己的知識和技能適應本職工作的要求。

2.應熟悉會計法律法規(guī)和國家統(tǒng)一會計制度。

3.應按照會計法律法規(guī)規(guī)定的程序和要求進行財務工作,保證所提供的財務信息合法、真實、準確、及時、完整。

4.辦理會計事務應實事求是、客觀公正。

5.應熟悉本公司業(yè)務管理情況,運用掌握的財務信息,為提高公司經(jīng)濟效益服務。

6.應當保守本公司的商業(yè)秘密,除法律規(guī)定或公司領導同意外,不得私自向公司無關人員或外界提供或泄露公司的財務信息。

(三)乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)甲方的規(guī)章制度給予紀律處分，直至解除勞動合同;乙方同意甲方可對乙方履行制度的情況進行檢查、督促、考核和獎懲。

八、勞動合同變更、解除和終止

(一)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。

(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;

3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成直接經(jīng)濟損失20xx元以上或間接損失20xx元以上的;

4、乙方在其他單位兼職，造成甲方名譽受損，或其他經(jīng)濟損失在20xx元以上;

5、甲方規(guī)章制度或國家法律法規(guī)政策規(guī)定的其他情形。

(三)乙方應征入伍、被依法限制人身自由或者失蹤但是尚未被人民法院宣告失蹤、死亡的，甲方可以中止履行勞動合同，也可以根據(jù)甲方規(guī)章制度進行處理。

九、聲明與確認

(一)乙方確認：其向甲方提供或填寫的入職登記表，履歷上的信息完全真實有效。乙方與其他用人單位不存在勞動關系，亦不受競業(yè)限制義務的限制。

(二)乙方確認：甲方有關文書在無法直接送達給乙方的情形下，乙方在本合同中填寫的通信地址為甲方郵寄送達地址，甲方以EMS或掛號信郵寄至該地址的，視為送達。

(三)本合同約定之崗位或工種，乙方已知悉其錄用條件，包括規(guī)章制度里規(guī)定的錄用條件以及下列錄用條件：

1、具備政府規(guī)定的就業(yè)手續(xù);

2、勝任甲方安排的工作和甲方規(guī)定的崗位職責的;

3、未患有精神病或按國家法律法規(guī)應禁止工作的傳染病的，或者身體健康條件符合工作崗位要求的;

4、與原用人單位已依法解除或終止勞動關系;

5、與原用人單位不存在競業(yè)限制約定或不在限制范圍之內(nèi)的;

6、未按本合同約定時間到崗;

7、入職后不得拒絕購買社會保險或者拒絕按甲方制定的勞動合同版本簽訂勞動合同;

8、不應隱瞞曾經(jīng)受過法律處罰或者紀律處分的事實;

9、完成試用期的工作任務，考核達標。

十、保密約定

乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，商業(yè)秘密系指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的支術密和經(jīng)營信息。其中，經(jīng)營信息包括但不限于：客戶名單、營銷計劃、采購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標中的標底及標書內(nèi)容等。

十一、違反勞動合同的責任

(一)乙方違反法律法規(guī)及本合同約定解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應賠償下列損失：

1、甲方為其支付的培訓和招收錄用費用;

2、對甲方生產(chǎn)經(jīng)營工作造成的各種經(jīng)濟損失;

3、甲方由此支出的律師費用、調(diào)查費用、訴訟費用等;如果上述損失無法準確計算，則乙方向甲方支付的賠償金最低為相當于乙方在履行本合同約定之崗位實際獲得的月平均工資之二倍。

(二)如果乙方違反本合同約定的其他義務，或者違反勞動紀律、規(guī)章制度的，乙方應當賠償由此造成的全部損失。如果這種損失無法準確計算，則乙方向甲方支付的賠償金最低為相當于乙方在履行本合同約定之崗位實際獲得的月平均工資之二倍。

十二、勞動合同解除和終止手續(xù)

甲乙雙方解除或終止本勞動合同的，乙方應按雙方約定，辦理工作交接等手續(xù)。甲方應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關系轉(zhuǎn)移手續(xù)。甲方出具的解除或者終止勞動合同的證明，應當寫明勞動合同期限、解除或者終止勞動合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

十三、爭議處理

甲乙雙方發(fā)生勞動爭議的，應先協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十四、雙方認為需要約定的其他事項:

十五、其它

(一)本勞動合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

(二)本勞動合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權代簽無效。

(三)本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

私人財務合同范本下載第四篇單位(個人)財務咨詢服務合同

根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定，合同雙方就乙方為甲方提供的財務咨詢服務行為，特簽訂本合同。

單位(個人)財務咨詢服務合同

合同登記編號：_______

財務咨詢服務類別：_____________________

委托方(甲方)：_______________________

法人代表(負責人)：___________________

身份證號碼(只對個人客戶)：___________

服務方(乙方)：_______________________

法人代表(負責人)：___________________

簽訂地點：_____________________________

根據(jù)我國《民法典》的規(guī)定，合同雙方就乙方為甲方提供的財務咨詢服務行為，特簽訂本合同。

一、服務內(nèi)容、方式和要求

_____________________________________________

二、工作條件和協(xié)作事項

_____________________________________________

三、履行期限、地點和方式

_____________________________________________

四、驗收標準和方式

_____________________________________________

五、報酬及其支付方式

(一)本服務項目類別報酬為：_________元/月。

注：乙方為完成甲方的工作，所造成的其他相應開支，由甲方負擔。

(二)支付方式

①合同簽定之日起，_________日內(nèi)甲方先支付乙方_________月的服務費;

②以后每隔一個月后的_________日前，甲方再支付乙方_________月的服務費，以此類推;

注：如甲方拖延支付報酬，則乙方有權自主決定終止該合同。

六、解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向人民法院提出起訴。

七、本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

委托方(甲方)：______________(簽章)

服務方(乙方)：______________(簽章)

____________年__________月__________日

私人財務合同范本下載第五篇甲方：__________

乙方：__________

丙方：____________________

根據(jù)《_民法典》，就甲丙方聘任乙方提供商業(yè)咨詢服務事宜，三方協(xié)商一致，簽訂合同如下：

一、服務范圍

對甲方向丙方項目的可行性、實際操作及風險等相關事宜提供商業(yè)咨詢服務。

二、甲方和丙方責任

為保證乙方有效提供咨詢服務：

1、甲、丙方應當指派相關人員配合乙方進行所需資料的收集和聯(lián)絡工作，并保證全面真實地向乙方提供委托事項的有關情況和材料;

2、甲方應當按照本合同約定支付咨詢服務費。

三、乙方責任

1、針對甲、丙方提出的項目相關事宜的咨詢，就其可能涉及到的可行性、實際操作程序、風險性等，通過電話、郵件或傳真等形式提供咨詢服務;

2、乙方對辦理甲、丙方事項和甲、丙方提供的材料及甲、丙方的商業(yè)秘密負有保密責任。未經(jīng)甲、丙方許可，乙方不得向任何第三方披露甲方的保密信息。

四、費用

1、三方同意：若本合同第一條所涉項目未成功的，無需支付咨詢服務費;若本合同第一條所涉項目成功的，本合同所涉商業(yè)咨詢服務費全部由甲方承擔，并按照以下方式第種方式支付：

方式一：在本合同簽訂之日起_____日內(nèi)，由甲方一次性支付至乙方指定賬戶。

方式二：由甲方每月按雙方項目總額的_____%向乙方支付咨詢服務費。

2、甲方未按約定時間支付咨詢服務費的，每逾期一天，甲方應按逾期付款總金額每天萬分之五的標準向乙方支付逾期付款違約金。

五、爭議解決方式

因履行本合同或與本合同相關的事項而產(chǎn)生的爭議，合同各方應本著友好之原則協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方有權本合同簽訂地有管轄權的法院提起訴訟，本合同簽訂地為_______________。

六、其他

1、本合同一式叁份，三方各執(zhí)一份。

2、本合同從三方簽字之日起生效，履行完畢即告終止。

3、在合同履行過程中，若需變更合同條款，須經(jīng)三方協(xié)商同意，并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。

甲方(蓋章)：_______________乙方(蓋章)：_______________

丙方(蓋章)：_______________

簽署日期：_____年_____月_____日

私人財務合同范本下載第六篇甲方(出借人)____________身份證號碼：_______________

乙方(借款人)____________身份證號碼：__________________

為了明確責任，恪守信用，在雙方自愿、協(xié)商情況下特簽訂本合同以資共同信守。

一、借款金額(大寫)

二、借款用途：借款人因___需要，急需一筆資金。

三、借款利率：______，按年收息，利隨本清。

四、借款期限：借款時間自___年___月___日起至___年___月___日止。

五、還款日期和方式：____________________________

六、違約責任：借款方應按合同規(guī)定的時間還款。如借款方不按期償還借款，出借方有權限期追回借款，并按合同規(guī)定____%計算加收逾期利息。

七、爭議解決方式：協(xié)商解決，協(xié)商不成，可以向甲方所在的人民法院起訴.

八、其他：

1、未經(jīng)雙方同意，任何一方當事人不得擅自變更或解除合同。如一方當事人要求變更或解除合同，應在__日內(nèi)通知另一方當事人，并達成書面協(xié)議。本合同變更或解除后，借款方占用的借款和應付的利息仍應按本合同的規(guī)定償付。

2、合同的附件：借據(jù)，收據(jù)。

3、合同經(jīng)各方簽字后生效，借款本息全部清償后自動失效。

本合同正本一式二份，借款方、出借方各執(zhí)一份。合同文本具有同等法律效力。

甲方(借款人)_________

乙方(出借人)_________

(簽字、蓋章)_________

(簽字、蓋章)_________

___年___月___日

___年___月___日

私人財務合同范本下載第七篇甲方(借款人)：_____________________

身份證號碼：________________________

家庭住址及電話：_________________________

乙方(出資方)：_____________________

身份證號碼：_________________________

甲乙雙方就下列事宜達成一致意見，簽訂本合同。

一、乙方借給甲方人民幣(大寫)_____________________，于_________________前交付甲方。支付方式：(1、現(xiàn)金，2、銀行轉(zhuǎn)賬)。月息1%。

二、借款期限：__________________________________________

三、借款用途：__________________________________________

四、還款日期：__________________________________________

五、還款方式：__________________________________________

六、違約責任：若逾期不還，按借款金額的3%每天支付滯納金。由此產(chǎn)生的一切費用由甲方承擔。

七、本合同自_____________________生效。

備注：此合同至甲方還款給乙方(銀行轉(zhuǎn)賬票據(jù)為準)當時失效

甲方(簽字、蓋章)：_____________________

甲方擔保人(簽字蓋章)：______________

乙方(簽字、蓋章)：_____________________

合同簽訂日期：______________

私人財務合同范本下載第八篇甲方：公司名

乙方：姓名(國籍：美國，護照號碼：_________)

___公司名(甲方)聘用_________(乙方)為甲方技術顧問，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，訂立本合同，并共同遵守執(zhí)行。

一、合同期限

雙方訂立有固定期限勞動合同，從2019年5月1日起到2019年5月1日止，合同期限為壹年。

二、工作內(nèi)容

1、乙方的工作崗位：技術顧問。

2、乙方的工作任務或職責：除了承擔甲方企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量方面的工作以外，還應按要求完成甲方安排的其它工作任務。

三、工作時間

1、乙方在工作期間，隨甲方的工作時間進行工作和休息。

2、在合同的有效期內(nèi)，乙方在甲方的工作時間，一般每周不超過40小時;若因工作需要甲方安排乙方超時加班時，甲方支付乙方加班工資，平時加班倍，周末加班2倍，法定節(jié)假日加班3倍。

四、勞動報酬

1、在乙方工作期間，甲方每月支付給乙方的報酬為人民幣__________元(稅前)，其個人所得稅由乙方支付。

2、甲方每月15日向乙方支付上月報酬。乙方可委托甲方辦理換匯、匯款手續(xù)，有關費用由乙方支付。

3、甲方不再另外向乙方支付加班報酬。

五、勞動保護和勞動條件

1、甲方執(zhí)行_和廣州市政府有關勞動保護規(guī)定，為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護用品和勞動條件。

2、乙方應接受有關安全方面的培訓，在甲方應嚴格遵守與其工作有關的安全法規(guī)、制度和操作規(guī)程。

六、勞動紀律

1、乙方應嚴格遵守中國的各項法律、法規(guī)。

2、乙方應遵守甲方制定的公司各項規(guī)章制度和勞動紀律，服從甲方的管理。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

1、甲方因簽訂本合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，或者乙方因個人原因，要求變更本合同條款的，必須提前七天書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，可以變更本合同的相關內(nèi)容。

2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

3、乙方有下列情況之一的，甲方可隨時解除本合同：

(1)不能勝任工作或因工作失誤給甲方造成重大損失的;

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方制定的規(guī)章制度;

(3)嚴重失職，營私舞弊或泄露商業(yè)秘密，對甲方的利益造成重大損害的;

(4)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期(60天)滿后不能從事原工作的;

(5)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)與乙方協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的。

4、甲方有下列情況之一的，乙方可隨時解除本合同：

(1)不按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的;

(2)不按照本合同規(guī)定提供勞動條件的;

(3)不按照本合同規(guī)定提供福利和保險待遇的。

5、在合同有效期間，除本合同第八條3、4款所規(guī)定的以外，若甲、乙方雙方中的任何一方提出解除本合同，應當提前三十日書面通知對方。

6、勞動合同到期時，本合同即告終止。

7、甲、乙雙方中的任何一方若希望續(xù)簽勞動合同，應在合同終止前3個月書面提出，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，辦理續(xù)簽勞動合同手續(xù)。

八、發(fā)生爭議時的解決辦法

甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議時，應本著真誠合作的原則協(xié)商解決;協(xié)商不成的，可自爭議發(fā)生之日起六十天內(nèi)向廣州市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其它

1、本合同須經(jīng)甲方、乙方簽名(或蓋章)方能生效。

2、在合同有效期內(nèi)，若遇本合同未明確規(guī)定之事宜，甲、乙雙方可在協(xié)商一致的基礎上對本合同進行補充和完善。

3、本合同中英文版本各一式二份，由甲、乙雙方各存一份。中英文兩種版本具有同等法律效力。

甲方：_________

時間：年月日

乙方：_________

時間：年月日

私人財務合同范本下載第九篇出借方：

姓名：

性別：

身份證號：

住址：

(以下簡稱甲方)

借款方：

姓名：

性別：

身份證號：

住址：

(以下簡稱乙方)

現(xiàn)乙方欲向甲方借部分資金使用，雙方經(jīng)過充分協(xié)商，特簽訂本合同。

第一條自＿年＿月＿日，至＿年＿月＿日，由甲方借給乙方人民幣元整。年利率按百分之二十計算。如提前還款月利率按百分之二計算。

第二條乙方還款計劃如下：＿年＿月＿日一次性歸還本息共計元整。如提前還款月利率按百分之二計算。

第三條乙方如不按規(guī)定時間、數(shù)額還款，應付給甲方違約金。違約金按每天加借款數(shù)額的1%計算。

第四條解決合同糾紛的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向人民法院起訴。

第五條本合同一式兩份，雙方各持一份。

第六條本合同自雙方簽字之日起生效。

借出借方：(簽字)

借款方：(簽字)

簽約日期：

簽約地點：

私人財務合同范本下載第十篇甲方：____________有限公司

乙方：____________會計師事務所

根據(jù)《_民法典》和《_會計法》之規(guī)定原則，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就企業(yè)財務咨詢服務等有關業(yè)務事宜，達成如下協(xié)議：

一、甲方委托乙方為其財務顧問，幫助甲方辦理如下事宜：

(一)財務管理咨詢

1、提供財務管理方面的法律、法規(guī)及相關政策的咨詢服務，為公司財務合法運營提供法律依據(jù);

2、了解公司財務管理制度的建立及其執(zhí)行情況，對存在的問題提出意見和建議;

3、了解公司財務管理基礎工作，包括財務管理環(huán)境、崗位設置、崗位職責、人員分工、控制程序等，對存在的問題提出意見和建議;

4、定期對公司財務狀況進行分析，關注公司在籌資、投資、資金運用等多方面的運作，使公司保持健康成長的態(tài)勢。

(二)會計核算咨詢

1、提供會計核算方面的法律、法規(guī)及相關政策的咨詢服務，確保公司財務會計核算的合規(guī)合法性;

2、了解公司會計核算制度的建立及其執(zhí)行情況，對存在的問題提出意見和建議;

3、了解公司會計核算基礎工作，包括會計科目設置、電子軟件使用、會計核算程序、會計處理方法、會計檔案管理等，對存在的問題提出意見和建議;

4、定期對公司會計核算情況進行檢查，重點檢查公司財務會計處理是否符合《會計法》、財務制度、會計準則等法律法規(guī)。所有重大項目是否公允地反映了公司財務狀況、經(jīng)營成果以及現(xiàn)金流量的變化。對常見核算問題是否設置了日常預防措施。

(三)納稅籌劃咨詢

1、提供納稅方面的法律、法規(guī)及相關政策的咨詢服務，在保證公司合法納稅的前提下，減少納稅成本;

2、輔導相關人員熟悉與貴公司經(jīng)營業(yè)務相關的各項稅收政策、法令和稅收征管規(guī)定，以及相應的財務會計處理規(guī)定。幫助相關人員提高其業(yè)務水*，做到依法納稅，不錯不漏。

3、根據(jù)公司的主要稅務操作流程與稅務管理特點，設計優(yōu)化公司稅務操作流程與稅務管理架構;協(xié)助公司實施稅務管理完善方案。

4、配合甲方對納稅事項進行籌劃、運作。

(四)審計事項咨詢

1、提供審計方面的法律、法規(guī)及相關政策的咨詢服務;

2、對公司經(jīng)營活動中需要提供審計報告的事項進行咨詢服務(財務咨詢以外的服務項目另行收費)。

3、配合甲方全程參與審計工作，協(xié)助甲方解決審計過程中遇到的問題。

二、服務方式：

1、遠程咨詢服務(即非現(xiàn)場咨詢服務)，實行電話或發(fā)送電子郵件的方式。

2、現(xiàn)場咨詢服務。

三、甲、乙雙方的權力和義務：

甲方：

1、甲方有關財務方面的問題，可隨時咨詢乙方;

2、在委托期內(nèi)，甲方可定期檢查乙方為其所做的工作;

3、甲方應積極配合乙方的工作，提供合法完整的財務資料，供乙方查閱;

4、根據(jù)工作需要為審計咨詢服務工作人員提供辦公條件和其它便利。

乙方：

1、積極負責的為公司提供服務，乙方應按照國家法律、行政法規(guī)和各項財務制度指導甲方做好服務范圍內(nèi)的各項工作，對存在的問題提出切實可行的建議，最大限度維護甲方合法利益;

2、工作時間、地點應根據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系約定，每月到甲方現(xiàn)場工作時間不少于兩天;

3、認真做好甲方所有資料的保密工作，不得向甲方以外的第三者透露、出示和傳播，否則將賠償甲方因此而帶來的全部損失;

4、遵守職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行工作紀律，及時準確的辦理工作范圍內(nèi)的事務。

四、收費標準：

經(jīng)過雙方商定，顧問費為每季度_______元人民幣，在服務的過程中，如增加服務項目，收費項目另行商定。

甲方認為需要進行實地調(diào)研，由甲方負擔實際發(fā)生的費用。

五、付款方式：

1、甲方收到乙方開具的真實合格發(fā)票后，于每季初支付上季度顧問費;

2、顧問費通過銀行轉(zhuǎn)賬付至乙方賬戶。

乙方戶名：______________會計師事務所

開戶銀行：_____________________

帳號：_____________________

六、甲乙雙方合作的期限是自______年______月______日至______年______月______日，如任何一方需提前終止協(xié)議，應及時通知對方，雙方協(xié)商同意后，本協(xié)議終止。

七、本協(xié)議為甲乙雙方的商業(yè)機密，任何一方不得向第三者泄露，否則將賠償對方因此而帶來的全部損失。

八、凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的，或與本協(xié)議有關的一切爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決，可根據(jù)雙方達成的仲裁協(xié)議進行仲裁，或向人民法院提起訴訟，如不采取訴訟方式，仲裁裁決的結(jié)果是終局的，對雙方都有約束力。

在爭議解決過程中，除雙方有爭議正在進行仲裁或訴訟的部分外，本協(xié)議應繼續(xù)履行。

九、任何一方對由于不可抗力造成本協(xié)議全部或部分條款不能履行或需延期履行的不負違約責任，但應采取一切必要措施減少不可抗力造成的損失。遇有不可抗力的一方，應在48小時內(nèi)將事件情況以書面形式通知另一方，并在事件發(fā)生后7日內(nèi)向另一方提交本協(xié)議全部或部分條款不能履行或需延期履行的`報告，同時提供有權部門出具的不可抗力證明。

十、本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。

十一、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。

甲方(公章)：______________乙方(公章)：______________

法定代表人(或授權人)：______________法定代表人(或授權人)：______________

簽約日期：______________簽約日期：______________

私營企業(yè)財務咨詢服務合同(菁華1篇)擴展閱讀

私營企業(yè)財務咨詢服務合同(菁華1篇)（擴展1）

——企業(yè)財務專業(yè)咨詢服務協(xié)議(菁華1篇)

私人財務合同范本下載第十一篇用人單位：

安保員：____________

用人單位名稱：(以下稱甲方)

單位地址:

法定代表人：

安保員姓名：(以下稱乙方)

身份證號碼：

家庭住址：

根據(jù)《_勞動合同法》和相關勞動法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，達成以下條款，供雙方共同遵守。

一、合同的期限

聘用期限為年，即自年月日起至年月日止。試用期限為一個月。

二、工作地點與工作內(nèi)容

(一)甲方聘用乙方進行安保、環(huán)衛(wèi)工作，具體任務或職責為：1、必須堅守崗位。2、每天按時開門、關門，定時在公司場地進行巡查。3、保持場地內(nèi)清潔，管理好樹木、花草。4、負責對外來人員的詢問登記，嚴謹閑雜、不明身份的人員進入。5、認真履行職責確保場地車輛的安全。

(二)乙方應認真履行甲方制定的崗位職責，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作;未經(jīng)甲方書面許可，乙方不得在其他單位兼職。

三、工資報酬與社會保險

1、甲方每月向乙方支付工資元。按月發(fā)放，以現(xiàn)金方式支付。

2、甲方不承擔乙方的社會保險。

四、醫(yī)療

聘用期間如乙方患病或非因公負傷的，醫(yī)療費用由乙方自行承擔全部費用。

五、合同的變更、終止和解除

(一)聘用合同的變更

1、訂立合同所依據(jù)的法律法規(guī)發(fā)生變化，合同應變更相關內(nèi)容;

2、由于不可抗拒力使合同無法履行的，可變更合同的相關內(nèi)容或終止合同;

3、因乙方身體原因發(fā)生重大變化，在醫(yī)療期滿后不能勝任工作或者訂立合同時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商可以變更合同內(nèi)容或終止合同。

(二)聘用合同的終止

合同期滿，甲、乙雙方勞動關系終止。

(三)聘用合同的解除

1、經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可以解除;

2、乙方有下列情形的，甲方有權單方解除本合同：

(1)乙方嚴重違紀，受到紀律處分或被追究刑事責任的;

(2)乙方未經(jīng)甲方同意，同時與其他用人單位建立勞動關系;。

(3)乙方年度工作考核不合格的。

3、在聘用期間，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，并提前三十日以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作的;

(2)乙方不能勝任本職工作，通過培訓仍不能勝任的。

4、若甲方未按合同約定支付工資報酬，乙方可以告知甲方解除本合同。

5、其他有關解除聘用合同的情形，按照《_勞動合同法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

六、其他規(guī)定

(一)乙方有權利和義務參加甲方組織的各種學習培訓和活動。

(二)甲方依法制定的規(guī)章制度均屬本合同的主要附件，其效力與合同條款同等。

(三)本合同未盡事宜，依照法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方：(簽字蓋章)乙方：(簽字或蓋章)

簽訂日期：簽訂日期：

私人財務合同范本下載第十二篇甲方：_______________

乙方：_______________

今有甲方向乙方借款____________元用于____________，雙方約定借款不能另作他用，否則乙方可以提前收回借款并要求支付利息。甲乙雙方就借款事宜，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上達成如下合同，以資雙方共同遵守。

第一條、借款金額：人民幣(小寫)____________元，(大寫)____________元。

第二條、借款利息：利息率為□每月____________%，(大寫)____________。每年____________%(大寫)____________計算。

第三條、借款期限：甲方向乙方承諾____________個月內(nèi)歸還借款，借款期限為____________年____________月____________日至____________年____________月____________日。

第四條、還款日期：甲方向乙方借款到期日為____________年____________月____________日，到期后，甲方必須一次性還本付息。到期不付則可按照約定利息繼續(xù)計算，并加繳____________%的滯納金。擔保人對本息和滯納金承擔一般連帶責任。

第五條、乙方因意外事故導致經(jīng)營或生活發(fā)生重大困難，可提前向甲方收回借款，不承擔違約責任。

第六條、一方聯(lián)系方式的改變必須毫不遲疑地通知對方，否則自行承擔被聯(lián)系不到的后果。

第七條、雙方必須親自簽名并按手印，一方為法人則另需法定代表人的簽章。

第八條、甲乙雙方在履行本合同時發(fā)生的一切爭議均應通過雙方友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向______方所在地人民法院訴訟解決。

私人財務合同范本下載第十三篇單位(個人)財務咨詢服務合同

根據(jù)我國《》的規(guī)定，合同雙方就乙方為甲方提供的財務咨詢服務行為，特簽訂本合同。

單位(個人)財務咨詢服務合同

合同登記編號：_______

財務咨詢服務類別：_____________________

委托方(甲方)：_______________________

(負責人)：___________________

身份證號碼(只對個人客戶)：___________

服務方(乙方)：_______________________

法人代表(負責人)：___________________

簽訂地點：_____________________________

根據(jù)我國《合同法》的規(guī)定，合同雙方就乙方為甲方提供的財務咨詢服務行為，特簽訂本合同。

一、服務內(nèi)容、方式和要求

_____________________________________________

二、工作條件和協(xié)作事項

_____________________________________________

三、履行期限、地點和方式

_____________________________________________

四、驗收標準和方式

_____________________________________________

五、報酬及其支付方式

(一)本服務項目類別報酬為：_________元/月。

注：乙方為完成甲方的工作，所造成的其他相應開支，由甲方負擔。

(二)支付方式

①合同簽定之日起，_________日內(nèi)甲方先支付乙方_________月的服務費;

②以后每隔一個月后的_________日前，甲方再支付乙方_________月的服務費，以此類推;

注：如甲方拖延支付報酬，則乙方有權自主決定終止該合同。

六、解決的方式：執(zhí)行本合同發(fā)生爭議，由當事人雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成，可向人民法院提出起訴。

七、本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

委托方(甲方)：______________(簽章)

服務方(乙方)：______________(簽章)

____________年__________月__________日

私營企業(yè)財務咨詢服務合同(菁華1篇)（擴展6）

——企業(yè)管理財務咨詢服務協(xié)議(菁華1篇)

私人財務合同范本下載第十四篇甲方：

乙方：

根據(jù)《_勞動法》，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，共同遵守本合同條款。

一、勞動合同期限：

本合同自年月日生效，合同期限為一年，其中試用期為三個月。

二、工作內(nèi)容：

1、乙方同意根據(jù)甲方需要，擔任崗位工作。

2、乙方自費辦證，持證上崗，按照甲方要求，按時完成甲方交給的工作數(shù)量，達到甲方要求。

3、負責工程成本核算及甲方隨機安排一些工作。

三、勞動保護和勞動條件：

勞動保護由甲方提供，費用從乙方工資中扣除，根據(jù)工程施工連續(xù)性的特點，執(zhí)行綜合計算工時工作制，提供必要的住所，水電。

四、勞動報酬：

月工資為元/月，工資包括各種勞動保護用品、勞動保險等費用。

五、勞動紀律：

1、乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，嚴格遵守勞動安全、衛(wèi)生、財務制度，愛護甲方財物，聽從項目經(jīng)理的領導。

2、嚴格遵守財務崗位責任制，詳見附件。

六、罰則：

1、由于乙方工作失誤，給甲方造成損失的，按損失多少照價賠償。

2、乙方有下列情形之一，甲方有權單獨解除本合同：

(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

(3)身體患病、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

七、勞動爭議處理：

協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向人民法院起訴。

八、其他：

1、財務崗位責任制和甲方其他規(guī)章制度作為本合同附件。

2、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商。

3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方代表：

乙方代表：

200年月日

私人財務合同范本下載第十五篇甲方(用人單位)名稱：

法定代表人：企業(yè)注冊號：

乙方(受聘人員)姓名：性別：

專業(yè)：文化程度：民族：

居民身份證號碼：生日：(農(nóng)歷、公歷)

家庭住址：

郵政編碼：電話：

根據(jù)《_勞動法》規(guī)定并結(jié)合本公司的實際情況，甲乙雙方在平等協(xié)商的基礎上，自愿簽訂本合同，雙方應嚴格遵守以下條款。

一、聘用崗位及職務

甲方因工作需要，聘用乙方在技術崗位工作，并聘任職務。

二、聘用合同期限

1、本合同自日至年月日止，期限為年。試用期自年月日至年月日止，期限為個月。

2、本合同自年月日至合同中約定之解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。

三、工作職責、內(nèi)容和工作條件

1、乙方的工作職責：全面負責技術管理工作

2、具體工作內(nèi)容及要求：保持公司產(chǎn)品安裝設備正常運行及設備保養(yǎng)工作

3、乙方工作時間遵照國家有關規(guī)定執(zhí)行，甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可延長工作時間，但不得超過國家勞動法律、法規(guī)的規(guī)定。

4、乙方必須按照甲方對本崗位任務和職責的要求，完成規(guī)定的數(shù)質(zhì)量指標或工作任務。

5、甲方根據(jù)國家有關規(guī)定，按乙方崗位要求提供必需的工作條件和勞動保護設施，保障乙方的安全與健康。

6、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全作業(yè)的教育和培訓;乙方在工作過程中必須嚴格遵守工作規(guī)程，有權拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權提出批評、檢舉和控告。

四、勞動報酬

1、合同期內(nèi)，乙方年薪為元/年，其中基礎工資為元/月(上述薪酬包含國家規(guī)定繳納的一切稅、費、金)，績效工資按照公司考核辦法實施發(fā)放。

2、業(yè)績考核，正常生產(chǎn)后，公司將圍繞“忠誠度、態(tài)度、能力、績效”四方面進行綜合考核，其中績效包含“技術創(chuàng)新、質(zhì)量控制、生產(chǎn)安全”，根據(jù)目標完成情況給予發(fā)放績效工資。

3、若遇公司實行新的工資方案，以公司文件為準。

五、工作紀律

1、甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)的有關規(guī)定制定工作紀律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

2、甲方應切實加強單位內(nèi)部的崗位責任制，建立健全各項考核制度，做到職權清楚、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

六、社會保險和福利待遇

1、甲方依照國家法律、法規(guī)和政策規(guī)定，為乙方及時足額向社會保險部門繳納社會保險費。社會保險費中的個人負擔部分由甲方按國家規(guī)定從乙方月工資中扣除后代繳，由社會保險經(jīng)辦部門按規(guī)定記入繳費本人個人賬戶。經(jīng)雙方協(xié)商，也可以由乙方按規(guī)定自行繳納。

2、乙方患職業(yè)病或因工負傷、患病或非因工負傷，按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。乙方醫(yī)療期滿或痊愈后，不能從事原工作被解除聘用合同時，由甲方按國家和省的有關規(guī)定發(fā)給乙方醫(yī)療補助費。

3、乙方因工或因病死亡喪葬補助費，供養(yǎng)直系親屬的撫恤費、救濟費、醫(yī)療費等按國家和省有關規(guī)定執(zhí)行。

4、甲方保障乙方依法享受婚喪假、帶薪年休假等。

七、聘用合同的終止、解除、續(xù)訂和變更

1、本合同期限屆滿，即行終止。

2、本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

⑴、乙方在試用期被證明不符合聘用條件。

⑵、乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度。

⑶、乙方嚴重失職、瀆職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害。

⑷、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)責任。

4、有下列情形之一的，甲方可以與乙方解除聘用合同，但應提前30日書面通知乙方。⑴、乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的適當工作。

⑵、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整崗位后仍不能勝任工作。

⑶、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議。

⑷、乙方不能履行聘用合同。

5、甲方經(jīng)營發(fā)生嚴重困難，確需裁員時，可依法定程序裁員。

6、乙方有下列情形之一，甲方不得依本條5、6項規(guī)定解除合同：

⑴、乙方患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或部分喪失勞動能力。

⑵、患病或負傷，在法定醫(yī)療期內(nèi)。

⑶、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其它情形。

7、乙方解除本合同，應提前30日書面通知甲方。

8、有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除合同：

⑴、試用期內(nèi)。

⑵、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動。

⑶、甲方未按合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件。

⑷、國家法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

9、從事_工作，或曾從事_工作，在規(guī)定的保密期內(nèi)，按國家有關規(guī)定，不得解除聘用合同。承擔專業(yè)技術工作或管理工作的受聘人員，如提前解除或終止聘用合同，可能給單位代理技術項目終止、引發(fā)知識產(chǎn)權糾紛、技術泄密造成較大經(jīng)濟損失的，在聘用合同解除或終止的條件未具備時，不得提前解除或終止聘用合同。

10、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以續(xù)延本合同期限，辦理續(xù)訂手續(xù)。

11、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可變更合同有關條款內(nèi)容，辦理合同變更手續(xù)。

12、乙方被依法開除、勞動教養(yǎng)、判刑的，本合同自行解除。

13、本合同依法訂立后，不因承辦人或法定代表人變動而解除。

八、解除勞動合同的程序

雙方協(xié)商一致，認為下述程序是公正而合理的。

1、提出書面通知。

2、填寫《職工離職通知書》;乙方歸還持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。如有遺失、損壞應予賠償。

3、交接工作。

4、支付違約金和賠償金。

5、甲方出具終止或解除勞動合同證明。

6、辦理檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。

自乙方提出書面通知之日起的第三十一日，雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負。但如這種延誤系甲方原因，則甲方應為乙方辦理手續(xù)并賠償乙方損失。

九、違反合同的責任

1、由于當事人一方的過錯，造成合同不能完全履行，由有過錯的一方承擔違約責任;如屬雙方的責任，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔各自應付的違約責任。

2、當事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男胁糠趾贤睦碛?。在取得有關證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免于承擔違約責任。

3、當事人一方違反合同，應承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金元;給對方造成嚴重經(jīng)濟損失的，應根據(jù)責任大小及后果追究經(jīng)濟賠償責任。

十、其它約定

1、甲方所制定的各項規(guī)章制度，作為本合同的附件。

2、本合同未盡事項雙方協(xié)商。

3、本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字之日起生效。

甲方(蓋章)：乙方(簽名)：

委托代表：

簽訂日期：年月日

合同簽約地點：

簽訂日期：年月日

私人財務合同范本下載第十六篇第九條、本合同的任何修改、補充、變更，須經(jīng)雙方協(xié)商一致后，采用書面形式確認，經(jīng)雙方授權代表簽署后生效。

第十一條、除本合同另有明確規(guī)定外，本合同規(guī)定的各種權利及補救措施與法律規(guī)定的任何其他權利或補救措施相互之間是兼容的，而不是互相排斥的。

第十二條、本合同簽署之后，根據(jù)本合同規(guī)定形成、簽署、附加的一切合同、文件、授權、報告、清單、認可、承諾和放棄都構成對本合同的附加，并與本合同形成一個不可分割的整體。

第十三條、本合同未盡事宜，雙方可以補充規(guī)定，補充合同與本合同有同等效力。

第十四條、本合同正本一式_______份，由甲、乙雙方各執(zhí)_______份，具同等法律效力。

第十五條、本合同自雙方授權代表簽字并加蓋公章之日起立即生效。

甲方(借款人簽章)：_________乙方(出借人簽章)：_________

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私人財務合同范本下載第十七篇甲方：

乙方：

根據(jù)《_勞動法》，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，共同遵守本合同條款。

一、勞動合同期限：

本合同自年月日生效，合同期限為一年，其中試用期為三個月。

二、工作內(nèi)容：

1、乙方同意根據(jù)甲方需要，擔任

2、乙方自費辦證，持證上崗，按照甲方要求，按時完成甲方交給的工作數(shù)量，達到甲方要求。

3、負責工程成本核算及甲方隨機安排一些工作。

三、勞動保護和勞動條件：

勞動保護由甲方提供，費用從乙方工資中扣除，根據(jù)工程施工連續(xù)性的特點，執(zhí)行綜合計算工時工作制，提供必要的住所，水電。

四、勞動報酬：

月工資為/月，工資包括各種勞動保護用品、勞動保險等費用。

五、勞動紀律：

1、乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度，嚴格遵守勞動安全、衛(wèi)生、財務制度，愛護甲方財物，聽從項目經(jīng)理的領導。

2、嚴格遵守財務崗位責任制，詳見附件。

六、罰則：

1、由于乙方工作失誤，給甲方造成損失的，按損失多少照價賠償。

2、乙方有下列情形之一，甲方有權單獨解除本合同：

(1)在試用期間，被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;

(3)身體患病、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追究刑事責任的。

七、勞動爭議處理：

協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向人民法院起訴。

八、其他：

1、財務崗位責任制和甲方其他規(guī)章制度作為本合同附件。

2、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商。

3、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

私人財務合同范本下載第十八篇甲方：_______________________公司

法定代表人或委托代理人：_________

乙方：___________________________

性別：___________________________

出生日期：_______________________

家庭住址：_______________________

所屬街道辦事處：_________________

簽訂日期：_______________________

一、甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，同意簽訂本勞動合同書，共同信守本合同所列條款，共同執(zhí)行《_________公司實行全員勞動合同制實施細則》。

二、勞動合同的期限

本合同期限為_________年，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。其中試用期為_________個月，自_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。

三、生產(chǎn)(工作)任務

1.甲方根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)(工作)需要，安排乙方_________生產(chǎn)(工作)崗位，為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件。

2.乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)的需要，服從甲方所安排的工種、崗位，遵守甲方所規(guī)定的各項勞動紀律和規(guī)章制度。

3.乙方必須按照甲方關于本崗位生產(chǎn)(工作)任務和責任制的要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標和工作任務。具體工作任務見《崗位協(xié)議書》。

四、勞動保護和勞動條件

1.甲方根據(jù)國家規(guī)定，按工種、崗位要求發(fā)給乙方勞保用品和配置生產(chǎn)、工作所必需的勞動工具，提供保障乙方安全、健康的生產(chǎn)、工作環(huán)境。

2.其它必要的生產(chǎn)、工作條件。

五、甲方的權利和義務

(一)甲方的權利

1.根據(jù)國家有關規(guī)定及公司的管理制度對乙方進行管理和獎懲。

2.合同期間因工作需要，甲方有權調(diào)整乙方的生產(chǎn)、工作崗位。

3.具有下列情況之一的，甲方可以解除勞動合同：

(1)試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件的;

(2)按照_《國營企業(yè)辭退違紀職工辦法》，乙方違紀應予辭退的;

(3)乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后(包括經(jīng)甲方批準延長的醫(yī)療期)不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

(4)乙方在?⑹?、延长布俸歪t(yī)療期及脫產(chǎn)學習期間本人或為他人及親友從事各種生產(chǎn)經(jīng)營服務活動的?br>(5)乙方因病在十二個月內(nèi)兩次不按甲方規(guī)定按時上交病假證明的。

(6)合同期內(nèi)乙方由于個人原因一年內(nèi)兩次被勞動組合下崗或下崗待業(yè)期間兩次不服從分配的。

(二)甲方的義務

1.遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的企業(yè)環(huán)境。

2.負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術、企業(yè)管理知識、安全生產(chǎn)、遵紀守法和規(guī)章制度的教育與培訓。

3.確實保障職工民主管理的權利，接受職工代表大會對甲方履行勞動合同的監(jiān)督檢查。

4.具有下列情況之一，乙方又無違紀行為的，甲方不得解除勞動合同：

(1)勞動合同期限未滿，又不符合本合同書第五條第(一)款第3項的;

(2)乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

(3)乙方患有職業(yè)病或因工負傷致殘;并經(jīng)甲方勞動鑒定委員會確認的;

(4)乙方為女職工，在孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的;

(5)應征入伍，在義務服兵役期間的;

(6)按國家規(guī)定錄用、接收的復員、退伍軍人、退役運動員和建設征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員，在企業(yè)工作未滿三年的;

(7)符合國家有關政策的。

六、乙方的權利和義務

(一)乙方的權利

1.在合同期間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權利。

2.有權享受國家和本企業(yè)規(guī)定的調(diào)整工資、晉級獎勵、勞動保護、勞動保險和福利待遇。

3.因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權利。

4.具有下列情況之一的，乙方可以解除勞動合同：

(1)甲方不能按勞動合同的規(guī)定支付勞動報酬的;

(2)經(jīng)國家有關部門確認，甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴重危害職工身體健康的;

(3)經(jīng)甲方同意，自費考入中等專業(yè)以上學校學習的;

(4)甲方不履行勞動合同或違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權益的;

(5)經(jīng)甲方同意，屬于正常工作調(diào)動的;

(6)乙方在勞動組合中下崗，要求自謀職業(yè)的;

(7)對新錄用人員，試用期內(nèi)甲方未履行招工簡章的;

(8)經(jīng)甲方同意，因私出國進修或定居的。

(二)乙方的義務

1.遵守國家法律、法規(guī)和政策，樹立主人翁責任感，維護企業(yè)合法利益。

2.積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術、企業(yè)管理知識、安全生產(chǎn)、遵紀守法和企業(yè)規(guī)章制度等方面的培訓。

3.遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方管理。

4.努力完成生產(chǎn)、工作任務，并達到經(jīng)濟責任制中規(guī)定的各項指標。

5.按甲方要求完成技術培訓任務，并達到考核標準。

6.如有違章違紀行為，應接受甲方的批評教育。

七、勞動報酬

1.甲方根據(jù)乙方所在崗位及崗位對勞動技能、工作能力的要求和乙方實際勞動貢獻，按《_________公司崗位結(jié)構工資實施細則》或《_________公司崗位技能工資制試行辦法》按月付乙方勞動報酬。

2.甲方根據(jù)企業(yè)的經(jīng)濟效益及乙方在生產(chǎn)、工作方面的貢獻，給予乙方適當?shù)奈镔|(zhì)獎勵。

八、勞動保險和福利待遇

1.乙方在合同期間享受國家規(guī)定的各種公休假日、補貼、勞動保險和福利待遇。

2.乙方因工負傷或非因工負傷、患病期間的待遇，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

3.女職工孕期、產(chǎn)期和哺乳期間的待遇按國家或公司有關規(guī)定執(zhí)行。

4.患有精神分裂癥、癌癥、癱瘓等難以治愈的疾病和因工負傷致殘的職工，經(jīng)指定醫(yī)院確診、由勞動鑒定委員會討論并經(jīng)職代會批準，可享受長期醫(yī)療期。

5.乙方供養(yǎng)的直系親屬，按國家規(guī)定享受勞動保險待遇。

6.甲方按月為乙方存本人月工資總額的_________%的補充養(yǎng)老保險金。

7.乙方因合同期滿終止合同至社會待業(yè)或?qū)儆诒竞贤械谖鍡l第一款第3(3)、(5)、(6)項，第六條第一款第4(1)、(2)、(3)、(4)、(6)、(8)項規(guī)定情況解除勞動合同時，甲方按照其工作年限，每滿一年發(fā)給乙方本人相當一個月累計工資的生活補助費，最多不超過十二個月的本人累計工資。

九、勞動紀律

1.乙方應遵守甲方的各項勞動紀律和規(guī)章制度，服從甲方的管理教育。

2.乙方如違反勞動紀律和規(guī)章制度，甲方有權進行批評教育。經(jīng)教育不改者，甲方可視其錯誤性質(zhì)、情節(jié)、影響和本人態(tài)度給予必要的紀律處分。

十、終止、變更、續(xù)訂、解除勞動合同的手續(xù)

1.勞動合同期限屆滿，即終止執(zhí)行。勞動合同期限屆滿前，如雙方需要續(xù)訂合同時應提前30天書面通知對方，并辦理續(xù)訂合同手續(xù)