2024版工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同書

2024版工地農(nóng)民工勞動(dòng)合同書合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（農(nóng)民工）：__________

身份證號(hào)碼：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求完成相關(guān)工作，雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方承包的工地從事農(nóng)民工工作，具體工作崗位、工作內(nèi)容和要求由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行安排。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成分配的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。

1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。第二條工作時(shí)間

2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方的工作安排進(jìn)行，具體工作時(shí)間由甲方確定。

2.2乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退。特殊情況需要提前請假，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可離崗。

2.3乙方在工期緊張或甲方要求加班時(shí)，應(yīng)無條件服從甲方的工作安排，甲方將按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬

3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由甲方按照約定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式進(jìn)行支付。

3.2乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方工資。

3.3乙方的工作績效與獎(jiǎng)金掛鉤，具體績效考核辦法由甲方制定。

3.4乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)支付加班費(fèi)。第四條社會(huì)保險(xiǎn)

4.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

4.2乙方依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方不得無故克扣、拖欠乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條勞動(dòng)保護(hù)

5.1甲方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合安全衛(wèi)生要求的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品。

5.2乙方應(yīng)正確使用勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)防護(hù)用品，自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度。第六條勞動(dòng)爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第七條合同的解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。

7.2乙方提前解除本合同的，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定的程序辦理。甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.3乙方因違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊，甲方有權(quán)解除本合同。第八條保密條款

8.1乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。

8.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條其他約定

9.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________

乙方（農(nóng)民工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方銀行卡賬戶信息

3.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明

4.勞動(dòng)防護(hù)用品清單

5.工作績效考核辦法

6.加班申請表

7.保密協(xié)議三、法律名詞及解釋：

1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。

2.農(nóng)民工：指在城市從事建筑、裝修、搬運(yùn)等體力勞動(dòng)工作的農(nóng)村戶籍人員。

3.工作時(shí)間：勞動(dòng)者根據(jù)用人單位的要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供勞動(dòng)的時(shí)間。

4.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)而應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等報(bào)酬。

5.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因疾病、意外傷害、失業(yè)、退休等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而實(shí)施的一種社會(huì)保障制度。五、所有應(yīng)用場景：

1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求完成相關(guān)工作。

2.甲方承包工地，需要乙方提供農(nóng)民工勞動(dòng)力。

3.甲方要求乙方遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。

4.甲方按時(shí)足額支付乙方工資，