2024版主播勞動的合同范本VIP

2024版主播勞動的合同范本合同編號：__________主播勞動合同（2024版）名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：__________________聯(lián)系電話：_______________姓名：____________________性別：____________________身份證號：_______________聯(lián)系方式：_______________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方作為主播為公司提供勞動服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。1.2如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個月書面通知對方。第二條勞動內(nèi)容2.1乙方作為主播，應(yīng)按照甲方的要求，在直播平臺上進(jìn)行直播表演，包括但不限于才藝展示、互動交流等。2.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得在直播過程中出現(xiàn)違法違規(guī)行為。2.3乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，服從公司的管理。第三條勞動報酬3.1乙方的勞動報酬由基本工資、獎金、提成等方式構(gòu)成。具體報酬標(biāo)準(zhǔn)及支付方式詳見附件。3.2乙方依法享受節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.3乙方依法享受社會保險待遇。第四條保密條款4.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對公司的商業(yè)秘密、經(jīng)營機密、客戶信息等予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條違約責(zé)任5.1雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方在合同期間內(nèi)解除合同的，應(yīng)提前一個月通知甲方，并支付違約金______元。5.3甲方未按照約定支付勞動報酬的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金______元。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.主播勞動報酬明細(xì)表2.公司規(guī)章制度3.保密協(xié)議4.社會保險待遇說明5.直播平臺操作手冊6.直播間管理規(guī)范7.主播績效考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付勞動報酬：包括但不限于遲延支付、少支付、不支付勞動報酬。3.乙方違反保密義務(wù)：泄露公司商業(yè)秘密、經(jīng)營機密、客戶信息等。4.乙方違反公司規(guī)章制度：包括但不限于違反直播間管理規(guī)范、主播績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。5.雙方未履行協(xié)商解決爭議的義務(wù)：未通過友好協(xié)商解決發(fā)生的爭議。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬：勞動者因提供勞動力而應(yīng)得的報酬。3.保密義務(wù)：勞動者在合同期間及合同終止后，對用人單位的商業(yè)秘密、經(jīng)營機密、客戶信息等予以保密的義務(wù)。4.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕其生活困難，實行的一種社會保障制度。5.直播平臺：提供在線直播服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)平臺。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.勞動報酬支付問題：甲方應(yīng)及時、足額支付乙方勞動報酬，如發(fā)生糾紛，可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。2.服務(wù)質(zhì)量爭議：雙方可依據(jù)直播間管理規(guī)范和主播績效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評估，如仍有爭議，可通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。3.保密義務(wù)違反：如乙方泄露公司商業(yè)秘密等，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。4.公司規(guī)章制度違反：甲方有權(quán)依據(jù)公司規(guī)章制度對乙方進(jìn)行處罰，如警告、罰款、停職等。5.爭議解決：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為直播平臺公司，乙方為該公司簽約主播。2