城市拘留所HSE協(xié)議書

城市拘留所HSE協(xié)議書合同編號(hào)：__________城市拘留所HSE協(xié)議書甲方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為城市拘留所，乙方為專業(yè)從事HSE（健康、安全和環(huán)境）管理的服務(wù)機(jī)構(gòu)，雙方本著平等、自愿、互利的原則，就甲方的HSE管理事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方義務(wù)1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的實(shí)際情況，制定合理的HSE管理制度和操作規(guī)程，并提供相關(guān)培訓(xùn)。1.2乙方應(yīng)定期對(duì)甲方的HSE管理情況進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查，并提出改進(jìn)措施。1.3乙方應(yīng)負(fù)責(zé)甲方的HSE事故調(diào)查和處理，確保甲方HSE事故得到及時(shí)、有效的解決。1.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方建立和維護(hù)HSE檔案，確保甲方HSE數(shù)據(jù)的完整性和準(zhǔn)確性。二、甲方義務(wù)2.1甲方應(yīng)按照乙方的要求，提供相關(guān)HSE管理所需的資料和信息。2.2甲方應(yīng)確保其員工接受乙方提供的HSE培訓(xùn)，并按照乙方制定的操作規(guī)程進(jìn)行操作。2.3甲方應(yīng)在發(fā)生HSE事故時(shí)，及時(shí)通知乙方，并配合乙方進(jìn)行事故調(diào)查和處理。2.4甲方應(yīng)按照約定支付乙方提供的HSE管理服務(wù)費(fèi)用。三、服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付乙方提供的HSE管理服務(wù)費(fèi)用，具體金額為：__________元。3.2乙方應(yīng)提供正規(guī)發(fā)票，甲方應(yīng)在收到發(fā)票后及時(shí)支付。四、協(xié)議期限4.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。4.2協(xié)議期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可簽訂續(xù)約協(xié)議。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2因不可抗力導(dǎo)致一方無法履行本協(xié)議的，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取合理措施減少損失。六、爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________甲方代表（簽名）：__________乙方代表（簽名）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方HSE管理制度2.乙方HSE培訓(xùn)資料3.乙方HSE檢查報(bào)告4.甲方HSE事故調(diào)查報(bào)告5.乙方提供的正規(guī)發(fā)票6.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用2.甲方未按照乙方要求提供相關(guān)資料和信息3.甲方未確保員工接受乙方提供的HSE培訓(xùn)4.甲方未按照乙方制定的操作規(guī)程進(jìn)行操作5.乙方未按照約定時(shí)間提供HSE管理服務(wù)6.乙方未按照約定制定HSE管理制度和操作規(guī)程7.雙方未按照約定解決爭(zhēng)議三、法律名詞及解釋：1.HSE：健康、安全和環(huán)境管理2.甲方：城市拘留所3.乙方：專業(yè)從事HSE管理的服務(wù)機(jī)構(gòu)4.違約行為：違反合同約定，導(dǎo)致合同無法履行5.不可抗力：無法預(yù)見、無法避免、無法克服的客觀情況四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未支付服務(wù)費(fèi)用解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用，如甲方仍不支付，可依法向法院提起訴訟。2.問題：甲方未提供相關(guān)資料和信息解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方提供相關(guān)資料和信息，如甲方仍不提供，可依法向法院提起訴訟。3.問題：甲方未確保員工接受乙方提供的HSE培訓(xùn)解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方確保員工接受培訓(xùn)，如甲方仍不履行，乙方可依法向法院提起訴訟。4.問題：甲方未按照乙方制定的操作規(guī)程進(jìn)行操作解決辦法：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，如甲方仍不按照操作規(guī)程進(jìn)行操作，乙方可依法向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.城市拘留所需要專業(yè)的HSE管理服務(wù)2.城市拘留所希望提高員工的健康、安全和環(huán)保意識(shí)3.城市拘留