購(gòu)銷(xiāo)合同延長(zhǎng)協(xié)議的員工培訓(xùn)計(jì)劃

購(gòu)銷(xiāo)合同延長(zhǎng)協(xié)議的員工培訓(xùn)計(jì)劃合同編號(hào)：__________購(gòu)銷(xiāo)合同延長(zhǎng)協(xié)議的員工培訓(xùn)計(jì)劃地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：地址：聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《購(gòu)銷(xiāo)合同》（合同編號(hào)：__________）的有效期即將屆滿(mǎn)，為了確保雙方業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就合同延長(zhǎng)及員工培訓(xùn)計(jì)劃達(dá)成如下協(xié)議：一、合同延長(zhǎng)1.1雙方同意將《購(gòu)銷(xiāo)合同》的有效期延長(zhǎng)至____年__月__日。1.2合同延長(zhǎng)后的其他條款均按照原《購(gòu)銷(xiāo)合同》執(zhí)行，如有沖突，以本協(xié)議為準(zhǔn)。1.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期與合同延長(zhǎng)后的《購(gòu)銷(xiāo)合同》有效期相同。二、員工培訓(xùn)計(jì)劃2.1乙方承諾在合同延長(zhǎng)期間，為甲方提供至少__名員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。2.2培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧、客戶(hù)服務(wù)等方面。2.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃，并提前__個(gè)工作日通知甲方。2.4乙方應(yīng)在培訓(xùn)前__個(gè)工作日向甲方提交培訓(xùn)課程大綱、培訓(xùn)師資及培訓(xùn)場(chǎng)地等相關(guān)信息。2.5培訓(xùn)期間，乙方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量，確保甲方員工能夠掌握必要的知識(shí)和技能。2.6培訓(xùn)結(jié)束后，乙方應(yīng)提供培訓(xùn)效果評(píng)估，并根據(jù)甲方反饋進(jìn)行改進(jìn)。2.7甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用。具體費(fèi)用雙方另行協(xié)商。三、違約責(zé)任3.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同延長(zhǎng)期間培訓(xùn)費(fèi)用的__%。3.2違約方應(yīng)承擔(dān)因違約所產(chǎn)生的包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等費(fèi)用。四、爭(zhēng)議解決4.1雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。5.3本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.《購(gòu)銷(xiāo)合同》原件及復(fù)印件2.培訓(xùn)課程大綱3.培訓(xùn)師資資料4.培訓(xùn)場(chǎng)地安排5.培訓(xùn)效果評(píng)估表6.費(fèi)用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用2.乙方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定3.乙方未按約定提前通知甲方培訓(xùn)計(jì)劃及相關(guān)信息4.甲方未按約定參與培訓(xùn)或未按約定時(shí)間完成培訓(xùn)5.雙方未按約定解決爭(zhēng)議，一方擅自提起訴訟三、法律名詞及解釋?zhuān)?.購(gòu)銷(xiāo)合同：雙方約定購(gòu)買(mǎi)和銷(xiāo)售商品或服務(wù)的法律文件。2.員工培訓(xùn)：為提高員工的專(zhuān)業(yè)技能和工作效率，提供專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。3.違約金：違反合同約定的一方支付給守約方的賠償金。4.爭(zhēng)議解決：雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的糾紛通過(guò)協(xié)商或法律途徑解決。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.培訓(xùn)費(fèi)用支付問(wèn)題：提前與乙方溝通，明確費(fèi)用支付時(shí)間及方式，確保按時(shí)支付。2.培訓(xùn)質(zhì)量問(wèn)題：乙方應(yīng)定期提供培訓(xùn)效果評(píng)估，甲方有權(quán)提出改進(jìn)意見(jiàn)。3.培訓(xùn)計(jì)劃通知問(wèn)題：乙方應(yīng)提前通知甲方培訓(xùn)計(jì)劃及相關(guān)信息，確保甲方做好準(zhǔn)備。4.培訓(xùn)參與問(wèn)題：甲方應(yīng)合理安排員工參加培訓(xùn)，確保培訓(xùn)效果。5.爭(zhēng)議解決問(wèn)題：發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，嘗試友好協(xié)商解決，協(xié)商不成再提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為提升員工銷(xiāo)售技能，與乙方簽訂員工培訓(xùn)協(xié)議。2.乙方為提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，與甲方簽訂購(gòu)銷(xiāo)合同并約定員工培訓(xùn)條