工傷免責協(xié)議書2024年_第1頁
工傷免責協(xié)議書2024年_第2頁
工傷免責協(xié)議書2024年_第3頁
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文檔簡介

工傷免責協(xié)議書2024年通用合同編號:__________工傷免責協(xié)議書甲方:(全稱)

地址:

法定代表人:

聯(lián)系電話:乙方:(全稱)

地址:

法定代表人:

聯(lián)系電話:鑒于:1.甲方為乙方提供就業(yè)機會,并同意接受乙方為其員工;

2.乙方同意在甲方的指導下,按照甲方的要求從事相關工作;

3.雙方希望通過本協(xié)議明確雙方在工傷事故中的責任和義務?;谏鲜銮闆r,雙方達成如下協(xié)議:第一條工傷定義1.1本協(xié)議所稱“工傷”是指乙方在從事甲方安排的工作過程中,因工作原因受到的人身傷害。第二條免責條件2.1乙方同意,如發(fā)生工傷,甲方不承擔任何賠償責任,但甲方應依法為乙方參加社會保險。2.2乙方同意,如發(fā)生工傷,乙方不得向甲方提出任何形式的賠償要求。第三條自愿放棄3.1乙方自愿放棄因工傷而產生的所有權利,包括但不限于索賠、訴訟、仲裁等。3.2乙方同意,如發(fā)生工傷,甲方無需為乙方提供任何形式的補償。第四條保密條款4.1乙方同意,本協(xié)議的內容和簽訂情況應嚴格保密,未經雙方同意,不得向第三方披露。第五條法律適用和爭議解決5.1本協(xié)議適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。第六條合同的生效、修改和終止6.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2本協(xié)議的修改和終止,應由雙方共同協(xié)商達成一致,并以書面形式簽訂。6.3本協(xié)議終止后,雙方對彼此的權益和義務不負任何責任。第七條其他條款7.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。7.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________法定代表人(簽名):__________法定代表人(簽名):__________簽訂日期:2024年一、附件列表:

1.工傷免責協(xié)議書

2.社會保險參保證明

3.員工名冊

4.工作場所安全評估報告

5.工傷認定申請表

6.醫(yī)療費用單據(jù)

7.員工保密協(xié)議

8.爭議解決協(xié)議二、違約行為及認定:

1.甲方未依法為乙方參加社會保險

2.甲方未按約定提供工作環(huán)境安全保障

3.甲方未按約定支付乙方工資

4.乙方未按約定履行工作職責

5.乙方未按約定保守甲方商業(yè)秘密

6.雙方未按約定履行合同義務導致合同終止三、法律名詞及解釋:

1.工傷:指在工作時間、工作地點因工作原因受到的人身傷害。

2.社會保險:指國家為保障勞動者權益,依法設立的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險等制度。

3.保密義務:指乙方在合同期限內,對甲方商業(yè)秘密予以保密,不得向第三方泄露。

4.違約行為:指合同一方或雙方未按約定履行合同義務的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:

1.工傷事故發(fā)生時,應及時通知甲方并報警。甲方應立即采取措施保障乙方權益,如安排就醫(yī)、協(xié)助辦理工傷認定等。

2.如乙方發(fā)生保密義務違約,甲方有權要求乙方停止違約行為,并承擔相應的違約責任。

3.如甲方未按約定提供社會保險,乙方有權要求甲方依法參加社會保險。

4.如甲方未按約定支付工資,乙方有權要求甲方支付工資及違約金。

5.如雙方發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權將爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟解決。五、所有應用場景:

1.適用于各類企業(yè)與員工之間的工傷免責事宜。

2.適用于企業(yè)為員工參加社會保險時,約定相關責任與義務。

3.適用于企業(yè)與員工之間約定工作場所安全保

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