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文檔簡介
教師合同協議書格式合同編號:__________教師合同協議書甲方(用人單位):__________地址:__________法定代表人:__________聯系電話:__________乙方(教師):__________身份證號碼:__________聯系電話:__________住址:__________鑒于甲方為合法成立的學校(或其他教育機構),乙方具備相應的教師資格和能力,雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方在甲方任教的相關事宜達成如下協議:一、崗位職責1.1乙方同意在甲方擔任教師,負責教授__________課程,并根據甲方提供的教學計劃和教學大綱進行備課、授課、輔導及評估學生學習情況。二、合同期限2.1本合同期限為__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2在合同期限內,雙方如需提前終止或解除合同,應提前__________天書面通知對方。三、薪酬待遇3.1乙方同意按照甲方的薪酬體系及規(guī)定享受相應的工資、獎金、津貼等待遇。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的帶薪休假、社會保險等福利待遇。四、工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過__________小時,具體工作時間按照甲方的作息時間安排執(zhí)行。4.2乙方按照國家法律規(guī)定享受休息休假,特殊情況需要加班的,應按照甲方的加班規(guī)定執(zhí)行。五、保密協議5.1乙方同意在合同期限內及合同終止后,對甲方的教學資源、學生信息等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的,應承擔相應的違約責任。六、違約責任6.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行,應承擔相應的違約責任。6.2乙方提前解除合同的,應支付甲方違約金__________元。七、爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項,如發(fā)生爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(教師):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方教師資格證明文件2.乙方學歷證明文件3.甲方教學計劃和教學大綱4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬體系及規(guī)定6.國家法律規(guī)定關于工作時間、休息休假的相關條款7.保密協議范本8.違約金支付證明文件二、違約行為及認定:1.乙方未按約定時間提供教師資格證明、學歷證明等所需文件。2.乙方未按甲方規(guī)定的時間、地點、內容進行授課。3.乙方泄露甲方保密信息給第三方。4.乙方未按約定時間提前通知甲方解除合同。5.乙方未按甲方規(guī)定履行保密義務。6.甲方未按時支付乙方工資、獎金、津貼等薪酬待遇。7.甲方未按約定提供乙方帶薪休假、社會保險等福利待遇。8.甲方未按約定提供乙方工作時間和休息休假。三、法律名詞及解釋:1.教師資格:指符合國家規(guī)定的教育部門頒發(fā)的教師資格證書。2.保密信息:指甲方未公開的教學資源、學生信息等。3.違約金:指違反合同約定,需支付給對方一定金額的經濟賠償。4.帶薪休假:指員工在合同約定的休假期間,仍享有工資待遇。5.社會保險:指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方缺乏教學經驗,導致教學效果不佳。解決辦法:甲方提供崗前培訓,乙方積極參與,共同提高教學水平。2.甲方未能按時支付乙方薪酬。解決辦法:甲方應及時足額支付乙方工資、獎金、津貼等薪酬待遇。3.乙方提前解除合同,甲方損失較大。解決辦法:乙方應提前__________天書面通知甲方,并支付違約金__________元。4.乙方泄露甲方保密信息。解決辦法:乙方應嚴格遵守保密協議,如有泄露,應承擔相應的法律責任。五、所有應用場景:1.甲方為合法成立的學校(或其他教育機構)。2.乙方具備相應的教師資格和能力。3.雙方本著平等自愿、公平公正的原則,簽訂教
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