2024年標(biāo)準(zhǔn)版派遣員工勞動(dòng)合同范本

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024年標(biāo)準(zhǔn)版派遣員工勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）1.2乙方（派遣員工）1.3丙方（接收單位）第二條：合同期限2.1派遣期限2.2合同續(xù)簽第三條：工作內(nèi)容3.1派遣崗位3.2派遣地點(diǎn)3.3工作職責(zé)第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金福利4.3社會(huì)保險(xiǎn)4.4公積金第五條：工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假第六條：勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2培訓(xùn)與晉升第七條：解除和終止合同7.1甲方解除合同7.2乙方解除合同7.3合同終止情形第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4訴訟解決第十條：其他約定10.1保密協(xié)議10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬10.3商業(yè)秘密保護(hù)第十一條：合同的生效、變更與解除11.1合同生效11.2合同變更11.3合同解除第十二條：附件12.1派遣崗位說(shuō)明書(shū)12.2工資福利明細(xì)表12.3培訓(xùn)計(jì)劃第十三條：其他13.1合同副本13.2相關(guān)法律法規(guī)第十四條：合同的簽署14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3丙方簽字第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（派遣單位）是指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)或其他組織，作為派遣員工的用人單位，按照本合同的約定，承擔(dān)派遣員工的相關(guān)責(zé)任。1.2乙方（派遣員工）是指與甲方簽訂勞動(dòng)合同，由甲方派遣至丙方工作，并接受丙方管理的員工。1.3丙方（接收單位）是指接受甲方派遣員工，并按照本合同約定，對(duì)派遣員工進(jìn)行管理和使用的企業(yè)或其他組織。第二條：合同期限2.1派遣期限為自派遣員工到崗之日起至甲方與丙方約定的派遣期滿(mǎn)之日止。具體派遣期限由甲方與丙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。2.2合同續(xù)簽將在派遣期滿(mǎn)前，由甲方與丙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商決定。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)簽訂新的派遣合同，并明確派遣期限等相關(guān)事項(xiàng)。第三條：工作內(nèi)容3.1甲方應(yīng)根據(jù)丙方的需求，派遣具備相關(guān)技能和條件的員工到丙方工作。派遣員工的崗位、工作職責(zé)和工作地點(diǎn)由甲方與丙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。3.2乙方應(yīng)按照丙方的安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。乙方有權(quán)拒絕違反法律法規(guī)、侵犯乙方合法權(quán)益的工作任務(wù)。3.3乙方應(yīng)遵守丙方的規(guī)章制度，服從丙方的管理，維護(hù)丙方的合法權(quán)益。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方向乙方支付的工資待遇，應(yīng)按照本合同的約定和國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。工資包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等，具體工資標(biāo)準(zhǔn)由甲方與丙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。4.2乙方享受獎(jiǎng)金福利的權(quán)利，按照甲方的規(guī)定和丙方的實(shí)際情況執(zhí)行。甲方應(yīng)確保乙方的獎(jiǎng)金福利不低于同類(lèi)崗位的員工。4.3甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和基數(shù)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。4.4甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。具體繳存比例和基數(shù)由甲方與丙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。第五條：工作時(shí)間與休息休假5.1乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。具體工作時(shí)間由甲方與丙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。5.2乙方享有法定的休息休假權(quán)利。乙方的工作年限、休假天數(shù)和休假方式等，按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方和丙方應(yīng)尊重乙方的休假權(quán)益，不得擅自減少乙方的休假時(shí)間。第六條：勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)健康保護(hù)的規(guī)定，提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。乙方有權(quán)對(duì)工作環(huán)境和安全條件提出異議，并要求甲方采取改進(jìn)措施。6.2甲方應(yīng)按照丙方的要求，為乙方提供必要的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。第七條：解除和終止合同7.1甲方解除合同的情況包括：（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或本合同的約定；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方或丙方造成重大損害；（3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方或丙方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（4）乙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（5）本合同約定的其他解除合同情形。7.2乙方解除合同的情況包括：（1）甲方未按照本合同的約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件或者保障乙方合法權(quán)益；（2）甲方未按照法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（3）乙方因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘，無(wú)法繼續(xù)從事原工作；（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；（5）乙方達(dá)到法定退休年齡；（6）本合同約定的其他解除合同情形。7.3合同終止情形包括：（1）派遣期限屆滿(mǎn)，雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議；（2）甲方依法解散、破產(chǎn)或者注銷(xiāo)；（3）乙方死亡或者被宣告失蹤；（4）本合同約定的其他終止合同情形。第八條：違約責(zé)任8.1甲方違約甲方違反本合同的約定，包括但不限于未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬、未提供勞動(dòng)條件、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。甲方應(yīng)按照乙方遭受的損失賠償乙方，并支付違約金。具體違約金的標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式由雙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。8.2乙方違約乙方違反本合同的約定，包括但不限于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職給甲方造成損害、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系等，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方應(yīng)按照甲方遭受的損失賠償甲方，并支付違約金。具體違約金的標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式由雙方協(xié)商確定，并在本合同中予以明確。第九條：爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決因履行本合同而發(fā)生的任何爭(zhēng)議。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.2調(diào)解解決雙方可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.3仲裁解決雙方可以依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.4訴訟解決任何一方對(duì)爭(zhēng)議可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1保密協(xié)議乙方同意在合同期間和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方泄露。違反保密協(xié)議的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方同意在合同期間所創(chuàng)造的成果，包括但不限于發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)成果、作品等，屬于甲方所有。乙方未經(jīng)甲方許可不得以任何形式使用或披露。10.3商業(yè)秘密保護(hù)甲方應(yīng)采取適當(dāng)措施保護(hù)乙方的商業(yè)秘密，如乙方因工作原因掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方的保密義務(wù)不因合同的終止而終止。第十一條：合同的生效、變更與解除11.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。變更內(nèi)容應(yīng)明確、具體，并經(jīng)雙方確認(rèn)。11.3合同解除合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。解除合同的原因、時(shí)間、條件等應(yīng)在書(shū)面確認(rèn)中明確。第十二條：附件12.1派遣崗位說(shuō)明書(shū)12.2工資福利明細(xì)表12.3培訓(xùn)計(jì)劃第十三條：其他13.1合同副本雙方各執(zhí)一份合同副本，副本具有同等法律效力。13.2相關(guān)法律法規(guī)本合同的履行應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。如本合同與國(guó)家法律法規(guī)相抵觸，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。第十四條：合同的簽署14.1甲方代表簽字甲方授權(quán)代表簽字，并加蓋公章。14.2乙方簽字乙方簽字，確認(rèn)本合同的內(nèi)容和約定。14.3丙方簽字丙方授權(quán)代表簽字，并加蓋公章。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：12.1派遣崗位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述乙方的崗位信息，包括但不限于崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。12.2工資福利明細(xì)表詳細(xì)列出乙方的工資構(gòu)成，包括但不限于基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、福利等。12.3培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)描述甲方為乙方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：8.1甲方違約甲方未按時(shí)支付勞動(dòng)報(bào)酬、未提供勞動(dòng)條件、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金等行為構(gòu)成違約。違約金的標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式在合同中明確。示例：甲方未按照合同約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。8.2乙方違約乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職給甲方造成損害、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系等行為構(gòu)成違約。違約金的標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式在合同中明確。示例：乙方未經(jīng)甲方許可，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并解除合同。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.甲方：指依法成立，具有合法經(jīng)營(yíng)資格的企業(yè)或其他組織，作為派遣員工的用人單位。2.乙方：指與甲方簽訂勞動(dòng)合同，由甲方派遣至丙方工作，并接受丙方管理的員工。3.丙方：指接受甲方派遣員工，并按照本合同約定，對(duì)