餐飲二人合伙的協(xié)議書(2024版)VIP

餐飲二人合伙的協(xié)議書(2024版)合同編號：__________餐飲二人合伙的協(xié)議書（2024版）甲方（出資人）：__________身份證號：__________乙方（合伙人）：__________身份證號：__________鑒于甲方愿意投資設(shè)立一家餐飲企業(yè)，并邀請乙方作為合伙人共同經(jīng)營，雙方為明確各自的權(quán)利、義務(wù)和責任，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。第一條合伙宗旨1.1甲方以貨幣出資，乙方以技術(shù)、管理或其他非貨幣財產(chǎn)出資，共同經(jīng)營餐飲企業(yè)。1.2雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，共同拓展市場，提高企業(yè)經(jīng)濟效益。1.3雙方共同承擔風險，共享收益，維護合伙企業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展。第二條合伙期限2.1本合伙企業(yè)的經(jīng)營期限為__________年，自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日起計算。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前__________個月書面達成一致。第三條合伙投資及出資方式3.1甲方出資人民幣__________元，作為合伙企業(yè)的初始投資。3.2乙方以技術(shù)、管理或其他非貨幣財產(chǎn)出資，其價值由雙方共同評估確定。3.3合伙企業(yè)的總投資為甲方出資加上乙方出資的價值。3.4出資方式：甲方貨幣出資，乙方非貨幣出資。第四條利潤分配及虧損分擔4.1合伙企業(yè)的利潤分配原則為：甲乙雙方按照出資比例分配。4.2合伙企業(yè)的虧損分擔原則為：甲乙雙方按照出資比例分擔。4.3合伙企業(yè)實現(xiàn)的凈利潤，應(yīng)先扣除稅收、成本、費用等支出，剩余利潤按本協(xié)議規(guī)定的比例進行分配。第五條管理方式5.1合伙企業(yè)實行甲方負責經(jīng)營、乙方負責技術(shù)和管理的管理模式。5.2甲方負責企業(yè)的日常經(jīng)營管理，乙方負責技術(shù)研發(fā)和人員培訓。5.3雙方應(yīng)相互尊重、密切配合，共同推動企業(yè)的發(fā)展。第六條競業(yè)禁止6.1雙方在合伙期間及合伙結(jié)束后__________年內(nèi)，不得在同行業(yè)從事與合伙企業(yè)相同或相似的經(jīng)營活動。6.2雙方違反上述規(guī)定的，應(yīng)承擔違約責任，賠償合伙企業(yè)因此造成的損失。第七條信息披露7.1甲方應(yīng)定期向乙方披露合伙企業(yè)的經(jīng)營狀況、財務(wù)狀況及其他重要信息。7.2乙方應(yīng)定期向甲方披露技術(shù)研發(fā)、市場拓展等情況。7.3雙方應(yīng)保證所提供的信息的真實性、準確性和完整性。第八條合伙終止及退出8.1合伙企業(yè)的合伙期限屆滿，甲乙雙方同意續(xù)約的，應(yīng)簽訂新的合伙協(xié)議。8.2甲乙雙方同意提前終止合伙的，應(yīng)書面達成一致。8.3合伙人退伙的，應(yīng)提前__________個月通知其他合伙人，并按照出資比例承擔相應(yīng)的虧損。8.4合伙企業(yè)解散或破產(chǎn)的，合伙關(guān)系即告終止。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合伙企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字/蓋章）：__________日期：__________一、附件列表：

1.甲方身份證復印件

2.乙方身份證復印件

3.出資證明文件

4.非貨幣出資評估報告

5.合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

6.稅務(wù)登記證

7.合伙企業(yè)章程

8.合伙企業(yè)財務(wù)報表

9.技術(shù)研發(fā)和管理制度文件

10.競業(yè)禁止協(xié)議

11.信息披露協(xié)議

12.合伙終止及退出協(xié)議

13.爭議解決協(xié)議二、違約行為及認定：

1.甲方未按約定出資或出資不實。

2.乙方未按約定提供技術(shù)、管理或其他非貨幣財產(chǎn)。

3.甲方未按約定負責經(jīng)營，乙方未按約定負責技術(shù)和管理。

4.甲方未按約定向乙方披露合伙企業(yè)信息。

5.乙方未按約定向甲方披露技術(shù)研發(fā)和市場拓展情況。

6.雙方違反競業(yè)禁止約定，在同行業(yè)從事與合伙企業(yè)相同或相似的經(jīng)營活動。

7.雙方提供的信息不真實、準確、完整。

8.未按約定提前終止合伙或未簽訂新的合伙協(xié)議。

9.合伙人未按約定退伙或未承擔相應(yīng)虧損。

10.合伙企業(yè)未按約定解散或破產(chǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.出資不實：要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)補足出資，必要時可協(xié)商降低出資比例或解除合伙協(xié)議。

2.技術(shù)和管理不足：乙方應(yīng)加大研發(fā)力度，提升管理水平，或引進外部專業(yè)人才。

3.經(jīng)營管理分歧：通過定期會議、溝通協(xié)商解決，必要時可聘請第三方專業(yè)機構(gòu)進行調(diào)解。

4.信息披露不充分：加強信息披露制度建設(shè)，確保雙方及時了解企業(yè)經(jīng)營狀況。

5.競業(yè)禁止糾紛：明確競業(yè)禁止范圍，簽訂競業(yè)禁止協(xié)議，必要時可依法維權(quán)。

6.合伙終止及退出問題：嚴格按照合伙協(xié)議約定辦理退伙手續(xù)，確保雙方權(quán)益。

7.爭議解決：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可提交法院訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.餐飲行業(yè)合作伙伴之間的合伙經(jīng)營。

2.技術(shù)、管理或其他非貨幣財