勞務(wù)合同范本行政

勞務(wù)合同范本行政合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞務(wù)合同。一、合同期限1.本勞務(wù)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并按照屆時(shí)適用的法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則簽訂新的勞務(wù)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的行政崗位上工作，具體職責(zé)和要求按甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要執(zhí)行。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的任務(wù)。三、勞務(wù)報(bào)酬1.乙方的勞務(wù)報(bào)酬由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，甲方按相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。3.乙方在合同期內(nèi)因工作原因受到甲方處罰或扣發(fā)工資的，甲方應(yīng)書(shū)面說(shuō)明理由。四、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、解除和終止合同1.在合同期內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。2.乙方解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并按甲方規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。3.合同期滿或雙方協(xié)商一致解除、終止合同時(shí)，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，甲方支付乙方工資至合同解除、終止之日。六、爭(zhēng)議解決1.本勞務(wù)合同的簽訂、履行、解除、終止以及雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本勞務(wù)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞務(wù)合同的附件包括：乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、甲方制定的規(guī)章制度、薪酬制度等相關(guān)文件。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬制度4.其他相關(guān)文件第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞務(wù)合同。一、合同期限1.本勞務(wù)合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，三方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并按照屆時(shí)適用的法律法規(guī)和三方協(xié)商一致的原則簽訂新的勞務(wù)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的行政崗位上工作，同時(shí)接受丙方的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的任務(wù)。3.丙方根據(jù)甲方委托，對(duì)乙方的工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。三、勞務(wù)報(bào)酬1.乙方的勞務(wù)報(bào)酬由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，甲方按相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。3.乙方在合同期內(nèi)因工作原因受到甲方或丙方處罰或扣發(fā)工資的，甲方應(yīng)書(shū)面說(shuō)明理由。四、保密條款1.乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等予以保密。2.乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。五、甲方權(quán)益主導(dǎo)條款1.甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，隨時(shí)調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，調(diào)整乙方的薪酬待遇。3.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。4.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升機(jī)會(huì)。六、乙方的違約及限制條款1.乙方在合同期內(nèi)不得以任何理由提前解除合同，否則甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.乙方在合同期內(nèi)不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。3.乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、工作秘密等，否則甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。七、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利條款1.丙方根據(jù)甲方委托，對(duì)乙方的工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，向甲方提出調(diào)整乙方薪酬待遇的建議。3.丙方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。4.丙方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果向甲方提出獎(jiǎng)懲建議。八、爭(zhēng)議解決1.本勞務(wù)合同的簽訂、履行、解除、終止以及三方的主體權(quán)利義務(wù)關(guān)系，適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞務(wù)合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞務(wù)合同的附件包括：乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、甲方制定的規(guī)章制度、薪酬制度等相關(guān)文件。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬制度4.其他相關(guān)文件第三方介入的意義和目的：第三方主體丙方的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高甲方的經(jīng)營(yíng)效率和競(jìng)爭(zhēng)力。丙方作為專業(yè)的勞務(wù)派遣公司，具有豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)，能夠?yàn)榧追教峁┤轿坏膭趧?wù)管理服務(wù)，包括招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理等。通過(guò)丙方的介入，甲方可以專注于自身的核心業(yè)務(wù)，降低人力資源管理成本，提高管理效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方作為用人單位，有權(quán)根據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要和經(jīng)營(yíng)狀況，調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，決定乙方的薪酬待遇，對(duì)第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞務(wù)合同。一、合同期限1.本勞務(wù)合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿前，三方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并按照屆時(shí)適用的法律法規(guī)和三方協(xié)商一致的原則簽訂新的勞務(wù)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方指定的行政崗位上工作，同時(shí)接受丙方的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成甲方安排的任務(wù)。三、勞務(wù)報(bào)酬1.乙方的勞務(wù)報(bào)酬由基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等組成，具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，甲方按相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。四、乙方權(quán)益主導(dǎo)條款1.乙方有權(quán)根據(jù)工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，爭(zhēng)取調(diào)整乙方的薪酬待遇。2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)參加甲方組織的培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)甲方進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)，提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。五、甲方的違約及限制條款1.甲方不得隨意調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，如有變更，應(yīng)與乙方協(xié)商一致。2.甲方不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，否則乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足差額。3.甲方不得非法解除或終止合同，否則甲方應(yīng)支付乙方違約金。六、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利條款1.丙方根據(jù)甲方委托，對(duì)乙方的工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理，確保乙方的工作質(zhì)量符合甲方的要求。2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)營(yíng)狀況，向甲方提出調(diào)整乙方薪酬待遇的建議。3.丙方有權(quán)在合同期內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)，提高乙方的工作能力和業(yè)務(wù)水平。七、爭(zhēng)議解決1.本勞務(wù)合同的簽訂、履行、解除、終止以及三方的主體權(quán)利義務(wù)關(guān)系，適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本勞務(wù)合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。2.本勞務(wù)合同的附件包括：乙方提供的個(gè)人簡(jiǎn)歷、甲方制定的規(guī)章制度、薪酬制度等相關(guān)文件。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：____年__月__日1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方規(guī)章制度3.甲方薪酬制度4.其他相關(guān)文件乙方為主導(dǎo)的目的和意義：乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)依法維護(hù)自身的合法權(quán)益。在本勞務(wù)合同中，乙方的權(quán)益得到優(yōu)先