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短期勞動(dòng)合同范本版第一篇范文:合同編號(hào):[請(qǐng)插入合同編號(hào)]甲方(用人單位):[請(qǐng)插入甲方全稱]地址:[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動(dòng)者):[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼:[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址:[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為:[請(qǐng)插入乙方崗位名稱]。1.2乙方的工作地點(diǎn)為:[請(qǐng)插入乙方工作地點(diǎn)]。1.3乙方的工作時(shí)間為:[請(qǐng)插入乙方工作時(shí)間]。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的月工資為:[請(qǐng)插入乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)],工資支付方式為:[請(qǐng)插入工資支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]。2.2乙方的工作績(jī)效考核辦法及獎(jiǎng)金、提成等薪酬組成部分,按照甲方制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第三條合同期限本合同期限為短期勞動(dòng)合同,自[請(qǐng)插入起始日期]至[請(qǐng)插入終止日期]。合同到期后,如雙方同意續(xù)簽,需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第四條勞動(dòng)保護(hù)與福利4.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī),為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身權(quán)利和身體健康。4.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.3乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇,具體按照甲方制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密條款的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,甲方有權(quán)要求乙方賠償因此造成的損失。第六條解除和終止合同的條件6.1在合同期內(nèi),甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止合同,但需提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、營私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同。6.3甲方如因客觀原因需要裁減人員,按照國家和地方法律法規(guī),提前通知乙方,并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.1本合同附件包括:[請(qǐng)插入附件名稱,如職位說明書、工作職責(zé)等]。8.2附件與本合同具有同等法律效力,甲乙雙方應(yīng)共同遵守。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________簽訂日期:[請(qǐng)插入簽訂日期]注:本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方(用人單位):[請(qǐng)插入甲方全稱]地址:[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]乙方(勞動(dòng)者):[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼:[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址:[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]丙方(第三方主體):[請(qǐng)插入丙方全稱]地址:[請(qǐng)插入丙方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入丙方聯(lián)系方式]鑒于甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,丙方作為第三方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為:[請(qǐng)插入乙方崗位名稱]。1.2乙方的工作地點(diǎn)為:[請(qǐng)插入乙方工作地點(diǎn)]。1.3乙方的工作時(shí)間為:[請(qǐng)插入乙方工作時(shí)間]。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的月工資為:[請(qǐng)插入乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)],工資支付方式為:[請(qǐng)插入工資支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]。2.2乙方的工作績(jī)效考核辦法及獎(jiǎng)金、提成等薪酬組成部分,按照甲方制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第三條甲方權(quán)益主導(dǎo)3.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī),為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身權(quán)利和身體健康。3.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3甲方對(duì)乙方的考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲等管理行為,丙方應(yīng)予以協(xié)助和支持,確保甲方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。第四條第三方主體責(zé)權(quán)利4.1丙方作為乙方的工作指導(dǎo)者和技能培訓(xùn)提供者,應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和工作效率滿足甲方的要求。4.2丙方應(yīng)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,確保乙方的工作成果符合甲方的質(zhì)量要求。4.3丙方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德和職業(yè)行為培訓(xùn),確保乙方在工作中遵守甲方的規(guī)章制度。第五條乙方違約及限制條款5.1乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作失職、營私舞弊等,甲方有權(quán)立即解除合同,并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.2乙方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.3乙方違反合同條款的,甲方有權(quán)要求丙方協(xié)助解決,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛,甲乙丙三方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條第三方介入的意義和目的丙方作為第三方主體介入本合同,旨在為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),協(xié)助甲方提高人力資源管理效率,降低人力資源管理成本,確保甲方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。第八條甲方為主導(dǎo)的目的和意義甲方作為本合同的主導(dǎo)方,其目的是通過與丙方的合作,提高乙方的工作效率和質(zhì)量,確保甲方的業(yè)務(wù)運(yùn)營和發(fā)展不受影響,同時(shí)通過丙方的專業(yè)服務(wù),降低甲方的管理成本和風(fēng)險(xiǎn)。甲方(用人單位):________________乙方(勞動(dòng)者):________________丙方(第三方主體):________________簽訂日期:[請(qǐng)插入簽訂日期]注:本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行協(xié)商補(bǔ)充。第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)乙方(勞動(dòng)者):[請(qǐng)插入乙方全稱]身份證號(hào)碼:[請(qǐng)插入乙方身份證號(hào)碼]地址:[請(qǐng)插入乙方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入乙方聯(lián)系方式]甲方(用人單位):[請(qǐng)插入甲方全稱]地址:[請(qǐng)插入甲方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入甲方聯(lián)系方式]丁方(第三方主體):[請(qǐng)插入丁方全稱]地址:[請(qǐng)插入丁方地址]聯(lián)系方式:[請(qǐng)插入丁方聯(lián)系方式]鑒于乙丁雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作的事宜,丁方作為第三方提供相關(guān)服務(wù)的事宜,達(dá)成如下協(xié)議:第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方的工作崗位為:[請(qǐng)插入乙方崗位名稱]。1.2乙方的工作地點(diǎn)為:[請(qǐng)插入乙方工作地點(diǎn)]。1.3乙方的工作時(shí)間為:[請(qǐng)插入乙方工作時(shí)間]。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的月工資為:[請(qǐng)插入乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)],工資支付方式為:[請(qǐng)插入工資支付方式,如銀行轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金等]。2.2乙方的工作績(jī)效考核辦法及獎(jiǎng)金、提成等薪酬組成部分,按照甲方制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第三條乙方權(quán)益主導(dǎo)3.1乙方有權(quán)按照國家和地方法律法規(guī),要求甲方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,保障乙方的人身權(quán)利和身體健康。3.2乙方有權(quán)按照國家和地方規(guī)定,要求甲方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.3乙方對(duì)甲方的考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲等管理行為,丁方應(yīng)予以協(xié)助和支持,確保乙方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。第四條第三方主體責(zé)權(quán)利4.1丁方作為乙方的工作指導(dǎo)者和技能培訓(xùn)提供者,應(yīng)確保乙方的職業(yè)技能和工作效率滿足甲方的要求。4.2丁方應(yīng)對(duì)乙方的工作質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,確保乙方的工作成果符合甲方的質(zhì)量要求。4.3丁方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)道德和職業(yè)行為培訓(xùn),確保乙方在工作中遵守甲方的規(guī)章制度。第五條甲方違約及限制條款5.1甲方如嚴(yán)重違反乙方合法權(quán)益、規(guī)章制度、工作職責(zé)、營私舞弊等,乙方有權(quán)立即解除合同,并要求丁方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.2甲方在合同期內(nèi)及合同終止后,應(yīng)對(duì)乙方的隱私秘密、個(gè)人榮譽(yù)等保密信息予以保密,不得向任何第三方泄露。5.3甲方違反合同條款的,乙方有權(quán)要求丁方協(xié)助解決,并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生糾紛,乙丁雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條第三方介入的意義和目的丁方作為第三方主體介入本合同,旨在為乙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù),協(xié)助乙方提高勞動(dòng)權(quán)益保障,確保乙方權(quán)益的實(shí)現(xiàn)。第八條乙方為主導(dǎo)的目的和意義乙方作為本合同的主導(dǎo)方,其目

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