2024屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)培養(yǎng)與考核協(xié)議書

標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)培養(yǎng)與考核協(xié)議書本合同目錄一覽第一條實(shí)習(xí)生的基本條件1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)具備的條件1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)提交的文件和材料第二條實(shí)習(xí)期限和安排2.1實(shí)習(xí)期限2.2實(shí)習(xí)安排和具體任務(wù)第三條實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利3.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)第四條實(shí)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù)4.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利4.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)第五條實(shí)習(xí)考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)和方式5.2考核程序和時(shí)間第六條實(shí)習(xí)生待遇6.1實(shí)習(xí)生工資和福利6.2實(shí)習(xí)生住宿和其他待遇第七條合同的生效、變更和解除7.1合同的生效條件7.2合同的變更7.3合同的解除第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.2仲裁和訴訟的適用第十條法律適用和解釋10.1法律適用10.2合同解釋第十一條其他約定11.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)和development11.2實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)和support第十二條保密條款12.1保密信息的定義12.2保密信息的保護(hù)和披露第十三條附則13.1合同的附件13.2合同的修訂和更新第十四條合同的簽署14.1雙方簽署的合同正本14.2合同的副本和復(fù)印件效力第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生的基本條件1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)具備的條件1.1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)為2024屆普通高等學(xué)校全日制在校學(xué)生，專業(yè)對口或相關(guān)。1.1.4實(shí)習(xí)生應(yīng)具備一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和技能，如有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先。1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)提交的文件和材料1.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)提交加蓋學(xué)校公章的在校證明和學(xué)生身份證復(fù)印件。1.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)提交個(gè)人簡歷一份，包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)等。1.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)提交所在學(xué)院或?qū)煶鼍叩耐扑]信一份。1.2.4實(shí)習(xí)生應(yīng)提交與實(shí)習(xí)崗位相關(guān)的學(xué)術(shù)成果、作品或技能證明等材料。第二條實(shí)習(xí)期限和安排2.1實(shí)習(xí)期限2.1.1實(shí)習(xí)期限為2024年7月1日至2024年8月31日，共計(jì)六周。2.1.2實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生應(yīng)全勤到崗，不得缺勤、遲到或早退。2.2實(shí)習(xí)安排和具體任務(wù)2.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)意向，合理安排實(shí)習(xí)崗位和具體任務(wù)。2.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)對實(shí)習(xí)生進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠勝任實(shí)習(xí)任務(wù)。2.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)單位規(guī)定的任務(wù)。第三條實(shí)習(xí)生的權(quán)利和義務(wù)3.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利3.1.1實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)單位提供的培訓(xùn)和指導(dǎo)。3.1.2實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)期間的工作條件和保障。3.1.3實(shí)習(xí)生有權(quán)獲得實(shí)習(xí)單位的評價(jià)和推薦信。3.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)3.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.2.3實(shí)習(xí)生應(yīng)保護(hù)實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第四條實(shí)習(xí)單位的權(quán)利和義務(wù)4.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利4.1.1實(shí)習(xí)單位有權(quán)對實(shí)習(xí)生進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保實(shí)習(xí)生能夠勝任實(shí)習(xí)任務(wù)。4.1.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)對實(shí)習(xí)生的工作質(zhì)量和績效進(jìn)行評估。4.1.3實(shí)習(xí)單位有權(quán)在實(shí)習(xí)生畢業(yè)后優(yōu)先考慮其就業(yè)機(jī)會(huì)。4.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)4.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間的工作條件和保障。4.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)按時(shí)支付實(shí)習(xí)生的工資和福利待遇。4.2.3實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)，提供客觀、公正的評價(jià)。第五條實(shí)習(xí)考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)和方式5.1.1實(shí)習(xí)生的考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面。5.1.2實(shí)習(xí)生的考核方式包括實(shí)習(xí)單位對實(shí)習(xí)生的評價(jià)、實(shí)習(xí)日志和實(shí)習(xí)成果等。5.2考核程序和時(shí)間5.2.1實(shí)習(xí)期末，實(shí)習(xí)單位應(yīng)對實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核，并提供書面評價(jià)。5.2.2實(shí)習(xí)生應(yīng)在實(shí)習(xí)結(jié)束后一周內(nèi)提交實(shí)習(xí)日志和實(shí)習(xí)成果。5.2.3實(shí)習(xí)單位的考核結(jié)果將于實(shí)習(xí)結(jié)束后兩周內(nèi)通知實(shí)習(xí)生。第六條實(shí)習(xí)生待遇6.1實(shí)習(xí)生工資和福利6.1.1實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生將獲得實(shí)習(xí)單位支付的工資，具體金額根據(jù)實(shí)習(xí)單位的規(guī)定和實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)確定。6.1.2實(shí)習(xí)生將享有實(shí)習(xí)單位規(guī)定的福利待遇，如交通補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等。6.2實(shí)習(xí)生住宿和其他待遇6.2.1實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供住宿條件，具體安排根據(jù)實(shí)習(xí)單位的規(guī)定和實(shí)習(xí)生的需求確定。6.2.2實(shí)習(xí)單位將提供實(shí)習(xí)生必要的辦公用品和工作設(shè)備。6.2.3實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生提供必要的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會(huì)，如培訓(xùn)、講座等。第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.1.2實(shí)習(xí)生違約責(zé)任的具體內(nèi)容包括但不限于：支付違約金、賠償損失等。8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任8.2.1若實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，或未按時(shí)支付工資和福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任的具體內(nèi)容包括但不限于：支付賠償金、補(bǔ)償損失等。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方同意通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。9.2仲裁和訴訟的適用9.2.1雙方同意仲裁作為解決爭議的方式，仲裁機(jī)構(gòu)為合同簽訂地仲裁委員會(huì)。9.2.2訴訟和仲裁適用中華人民共和國法律。第十條法律適用和解釋10.1法律適用10.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。10.2合同解釋10.2.1本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。10.2.2對合同條款的理解發(fā)生分歧時(shí)，應(yīng)按通常的理解予以解釋。第十一條其他約定11.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)和development11.1.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供實(shí)習(xí)生必要的培訓(xùn)，以滿足實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展的需求。11.1.2實(shí)習(xí)生應(yīng)積極參與培訓(xùn)活動(dòng)，提升自身的專業(yè)技能。11.2實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)和support11.2.1實(shí)習(xí)單位應(yīng)為實(shí)習(xí)生提供指導(dǎo)，幫助實(shí)習(xí)生順利完成實(shí)習(xí)任務(wù)。11.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供必要的支持，包括工作上的幫助和生活中的便利。第十二條保密條款12.1保密信息的定義12.1.1保密信息包括但不局限于實(shí)習(xí)單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等。12.2保密信息的保護(hù)和披露12.2.1實(shí)習(xí)生應(yīng)對實(shí)習(xí)單位提供的保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。12.2.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間和解除合同后，均不得利用實(shí)習(xí)單位的保密信息從事與實(shí)習(xí)單位業(yè)務(wù)相競爭的活動(dòng)。第十三條附則13.1合同的附件13.1.1本合同的附件包括實(shí)習(xí)生的個(gè)人簡歷、推薦信、學(xué)歷證明等。13.1.2附件與合同具有同等法律效力。13.2合同的修訂和更新13.2.1雙方同意，合同的修訂和更新應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽署后生效。13.2.2合同的修訂和更新不得與法律法規(guī)相抵觸。第十四條合同的簽署14.1雙方簽署的合同正本14.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.1.2雙方簽署的合同正本具有同等法律效力。14.2合同的副本和復(fù)印件效力14.2.2合同的副本和復(fù)印件不得用于法律訴訟。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實(shí)習(xí)生個(gè)人簡歷詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)生應(yīng)提供加蓋學(xué)校公章的在校證明和學(xué)生身份證復(fù)印件。簡歷應(yīng)包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)等。附件二：推薦信詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)生應(yīng)提交所在學(xué)院或?qū)煶鼍叩耐扑]信一份。推薦信應(yīng)體現(xiàn)實(shí)習(xí)生的學(xué)術(shù)能力、性格特點(diǎn)和實(shí)習(xí)意向。附件三：學(xué)歷證明詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)生應(yīng)提交加蓋學(xué)校公章的學(xué)歷證明，以證明實(shí)習(xí)生的學(xué)歷和學(xué)術(shù)背景。附件四：實(shí)習(xí)單位技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等保密材料詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供相關(guān)保密材料，實(shí)習(xí)生應(yīng)對保密信息予以保密，不得泄露給任何第三方。附件五：培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)單位應(yīng)提供實(shí)習(xí)生必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)計(jì)劃，以滿足實(shí)習(xí)生職業(yè)發(fā)展的需求。附件六：實(shí)習(xí)任務(wù)書詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)單位應(yīng)制定實(shí)習(xí)任務(wù)書，明確實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容和任務(wù)要求。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，或未按時(shí)支付工資和福利待遇。3.實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)單位的保密信息給第三方。4.實(shí)習(xí)單位未提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，或未對實(shí)習(xí)生進(jìn)行客觀、公正的評價(jià)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：實(shí)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約金、賠償損失等責(zé)任。示例說明：若實(shí)習(xí)生未按約定時(shí)間到崗，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生支付違約金，并賠償因?qū)嵙?xí)生違約造成的損失。2.實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)賠償金、補(bǔ)償損失等責(zé)任。示例說明：若實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位支付賠償金，并賠償因?qū)嵙?xí)單位違約造成的損失。3.泄露保密信息的責(zé)任：實(shí)習(xí)生泄露實(shí)習(xí)單位的保密信息給第三方，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：若實(shí)習(xí)生泄露了實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)泄露所造成的經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.實(shí)習(xí)生：指2024屆普通高等學(xué)校全日制在校學(xué)生，專業(yè)對口或相關(guān)，參與實(shí)習(xí)單位實(shí)習(xí)活動(dòng)的人員。2.實(shí)習(xí)單位：指提供實(shí)習(xí)崗位，接納實(shí)習(xí)生的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。3.違約金：指一方違