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2024專業(yè)人才培養(yǎng)及就業(yè)合作意向書本合同目錄一覽1.人才培養(yǎng)合作1.1人才培養(yǎng)目標(biāo)1.2專業(yè)技能培訓(xùn)1.3實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排2.就業(yè)合作2.1就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)2.2企業(yè)招聘與合作2.3就業(yè)信息共享3.合作期限3.1生效日期3.2終止日期3.3續(xù)約條件4.合作雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.2乙方權(quán)利與義務(wù)5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3泄密責(zé)任6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑7.合同的變更與解除7.1變更條件7.2解除條件7.3變更與解除的程序8.違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.合同的生效、履行與終止9.1生效條件9.2履行方式9.3終止條件10.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬10.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)措施11.保密協(xié)議11.1保密協(xié)議的內(nèi)容11.2保密協(xié)議的簽署12.合同的附則12.1解釋權(quán)12.2適用法律12.3合同附件13.其他約定13.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章第一部分:合同如下:第一條人才培養(yǎng)合作1.1甲方根據(jù)乙方提供的專業(yè)人才需求,為乙方培養(yǎng)符合崗位要求的專業(yè)人才。1.2甲方負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)計(jì)劃,包括課程設(shè)置、教學(xué)方法、師資配備等。1.3乙方根據(jù)實(shí)際需求,對人才培養(yǎng)計(jì)劃提出建議和意見,甲方予以充分考慮。第二條就業(yè)合作2.1甲方為乙方提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),包括職業(yè)規(guī)劃、求職技巧、面試輔導(dǎo)等。2.2甲方協(xié)助乙方在校園內(nèi)進(jìn)行招聘活動,為乙方提供人才選拔的平臺。2.3乙方根據(jù)招聘需求,提供合適的就業(yè)崗位,甲方協(xié)助乙方進(jìn)行招聘宣傳工作。第三條合作期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年。3.2合同到期后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。3.3雙方因故需提前終止合同的,應(yīng)書面通知對方,并按照本合同約定的方式處理后續(xù)事項(xiàng)。第四條合作雙方的權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù)4.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人才需求信息。4.1.2甲方義務(wù)按照約定培養(yǎng)符合乙方需求的專業(yè)人才。4.2乙方權(quán)利與義務(wù)4.2.1乙方有權(quán)要求甲方按照約定提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。4.2.2乙方義務(wù)按照約定提供合適的就業(yè)崗位,并配合甲方進(jìn)行招聘宣傳工作。第五條保密條款5.1雙方在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同生效之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。5.3如一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致對方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成,可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。6.3雙方同意適用中國法律解決合同爭議。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約方應(yīng)按照對方遭受的實(shí)際損失進(jìn)行賠償,賠償金額不得超過合同總金額。8.3雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,雙方應(yīng)協(xié)商解決。第九條合同的生效、履行與終止9.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。9.3合同終止后,雙方對對方的債務(wù)和權(quán)利仍然有效,直至履行完畢。第十條知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.1雙方在合作過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán),歸創(chuàng)造方所有。10.2雙方應(yīng)尊重對方的知識產(chǎn)權(quán),未經(jīng)對方許可,不得使用對方的商標(biāo)、專利等技術(shù)。10.3如發(fā)生知識產(chǎn)權(quán)爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,可依法解決。第十一條保密協(xié)議11.1雙方在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。11.2保密期限自本合同生效之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。11.3如一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致對方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。第十二條合同的附則12.1本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。12.2本合同適用中華人民共和國法律。12.3合同附件為合同的組成部分,與合同具有同等法律效力。第十三條其他約定13.1雙方在合同簽訂后,可根據(jù)實(shí)際情況,協(xié)商補(bǔ)充其他條款。13.2雙方確認(rèn),本合同的內(nèi)容已經(jīng)充分揭示合同的風(fēng)險(xiǎn),雙方自愿承擔(dān)合同履行過程中的風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任。第十四條簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章:14.2乙方簽字蓋章:合同附件:1.人才培養(yǎng)計(jì)劃2.就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容3.雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息清單4.保密協(xié)議樣本第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件1:人才培養(yǎng)計(jì)劃詳細(xì)說明:本附件應(yīng)包括甲方為乙方培養(yǎng)專業(yè)人才的詳細(xì)計(jì)劃,包括但不限于課程設(shè)置、教學(xué)方法、師資配備、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排等內(nèi)容。附件2:就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明:本附件應(yīng)詳細(xì)列出甲方為乙方提供的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)內(nèi)容,包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、求職技巧、面試輔導(dǎo)等服務(wù)。附件3:雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息清單詳細(xì)說明:本附件應(yīng)詳細(xì)列出雙方在合作過程中需要保密的信息,包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。附件4:保密協(xié)議樣本詳細(xì)說明:本附件為保密協(xié)議的樣本,雙方應(yīng)按照該樣本簽署保密協(xié)議,以確保雙方在合作過程中的信息安全。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未能按照約定培養(yǎng)符合乙方需求的專業(yè)人才。2.甲方未能提供約定的就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。3.乙方未能提供合適的就業(yè)崗位。4.乙方未能按照約定配合甲方進(jìn)行招聘宣傳工作。5.雙方未能嚴(yán)格履行合同義務(wù),導(dǎo)致合同無法履行或者造成對方損失。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約方應(yīng)按照對方遭受的實(shí)際損失進(jìn)行賠償,賠償金額不得超過合同總金額。2.如一方違反保密義務(wù),導(dǎo)致對方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。3.雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù),如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,雙方應(yīng)協(xié)商解決。示例說明:1.若甲方未能按照約定培養(yǎng)符合乙方需求的專業(yè)人才,甲方應(yīng)按照乙方遭受的實(shí)際損失進(jìn)行賠償。2.若乙方未能提供合適的就業(yè)崗位,乙方應(yīng)按照甲方遭受的實(shí)際損失進(jìn)行賠償。說明三:法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會事件等。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)

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