2024年學(xué)徒工勞動(dòng)合同樣本（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年學(xué)徒工勞動(dòng)合同樣本用人單位(甲方)：_____職工(乙方)：_____地址：_____身份證號(hào)碼：_____甲方因生產(chǎn)(工作)需要，同意聘用乙方到本企業(yè)工作，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立學(xué)徒工勞動(dòng)合同范本。1、本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止，其中前個(gè)月為試用期，甲方可根據(jù)乙方實(shí)際情況延長(zhǎng)或縮短試用期。2、乙方作為學(xué)徒被聘用進(jìn)廠后，甲方為乙方提供全方面的操作技術(shù)、操作理論、管理知識(shí)及安全方面的培訓(xùn)，合同范本《學(xué)徒工勞動(dòng)合同書》3、乙方進(jìn)廠后試用期工資為元/月，天/月工作制，包食宿，試用期滿后視實(shí)際情況定薪。4、乙方需交付甲方培訓(xùn)費(fèi)800元，從每月薪資中扣除(每月扣200元，扣滿800元為止)，該培訓(xùn)費(fèi)在本協(xié)議期滿后一次性退還給乙方。5、乙方在試用期內(nèi)或試用期滿后六個(gè)月內(nèi)提出辭職，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還，如800元培訓(xùn)未交付完的，需在離職薪資中扣滿;在試用期滿后六個(gè)月至本協(xié)議到期前提出辭職，所交付的培訓(xùn)費(fèi)退還一半。6、乙方必須遵守甲方相關(guān)規(guī)定，在本協(xié)議期間如因嚴(yán)重違反廠紀(jì)廠規(guī)或犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤被甲方開除出廠的，工資結(jié)算時(shí)所交付的培訓(xùn)費(fèi)概不退還，如800元培訓(xùn)未交付完的，需在離職薪資中扣除;如乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件而被甲方辭退的，所交付的培訓(xùn)費(fèi)不予退還。7、甲方將根據(jù)乙方所學(xué)工種適宜性，為其購(gòu)買意外保險(xiǎn)，每年投保費(fèi)為156元，甲方承擔(dān)60元，乙方承擔(dān)96元，每月在乙方工資中扣除8元。8、乙方進(jìn)廠后應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方各種安全管理規(guī)定及安全操作規(guī)程，避免安全事故的發(fā)生。如屬個(gè)人故意行為或違章作業(yè)造成之安全事故一律追究責(zé)任。9、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章后即生效，擅自涂改的無(wú)效。甲方：_____(蓋章)乙方：_____(簽名或蓋章)代表人：_________年____月____日____年____月____日2024年學(xué)徒工勞動(dòng)合同樣本（二）學(xué)徒工勞動(dòng)合同書【注】本合同是根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定訂立的，為保障雙方的合法權(quán)益，請(qǐng)雙方仔細(xì)閱讀并認(rèn)真執(zhí)行。甲方（單位）：地址：電話：郵編：乙方（學(xué)徒工）：身份證號(hào)碼：住址：聯(lián)系電話：《學(xué)徒工勞動(dòng)合同》第一條合同雙方甲方：（以下簡(jiǎn)稱甲方）乙方：甲方根據(jù)相關(guān)規(guī)定需要招聘學(xué)徒工，乙方愿意參加學(xué)徒工培訓(xùn)并從事相應(yīng)工作。第二條工作內(nèi)容根據(jù)甲方需要，乙方將從事如下的學(xué)徒工作內(nèi)容：1.學(xué)習(xí)和掌握甲方提供的相關(guān)知識(shí)和技能，參加相關(guān)培訓(xùn)。2.完成甲方安排的工作任務(wù)，積極工作。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)乙方在甲方規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi)工作，工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)，具體工作時(shí)間和地點(diǎn)另行協(xié)商。第四條學(xué)徒期限和培訓(xùn)內(nèi)容1.乙方的學(xué)徒期限為___個(gè)月，學(xué)徒期限從_________年____月____日起至_________年____月____日止。2.乙方在學(xué)徒期限內(nèi)將按照甲方的安排和要求參加相關(guān)培訓(xùn)，并完成甲方指定的學(xué)習(xí)任務(wù)。第五條學(xué)徒工資和福利待遇1.在學(xué)徒期限內(nèi)，乙方將按照甲方規(guī)定的學(xué)徒工資標(biāo)準(zhǔn)享受相應(yīng)的工資待遇。2.乙方享受與正式員工相同的勞動(dòng)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)待遇。3.乙方可按照甲方規(guī)定享受相應(yīng)的員工福利待遇。第六條勞動(dòng)紀(jì)律和合同解除1.乙方必須遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，并按時(shí)完成工作任務(wù)。2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同的情況下，甲方有權(quán)解除合同，并不承擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。第七條保密條款乙方在學(xué)徒期內(nèi)獲悉的屬于甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，乙方必須保守秘密，禁止泄露給任何第三方。第八條爭(zhēng)議解決1.如果雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，雙方可以向所在地人力資源和社會(huì)保障部門申請(qǐng)調(diào)解，或者向法院提起訴訟。2.本合同涉及的其他事宜，雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第九條合同的變更和解除1.未經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同不得擅自變更或解除。2.乙方如需終止學(xué)徒工作，應(yīng)提前___個(gè)月向甲方遞交書面申請(qǐng)，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第十條其他約定事項(xiàng)1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，