境外就業(yè)勞動合同

境外就業(yè)勞動合同《篇一》合同編號：_______甲方：__________（境外雇主名稱）乙方：__________（中國雇員姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本勞動合同，共同遵守以下條款：第一章合同標的第一條甲方向乙方的工作崗位為：__________（職位名稱）。第二條乙方的工作地點為：__________（國家/地區(qū)）。第二章合同期限第三條本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第四章工作條件和待遇第七條乙方的工資為：__________（工資標準），甲方按月支付乙方工資。第八條乙方在境外工作期間，甲方應(yīng)依法為乙方辦理工作許可和簽證等相關(guān)手續(xù)，并承擔相關(guān)費用。第九條乙方在境外工作期間，甲方應(yīng)按照我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，為乙方繳納社會保險。第十條乙方在境外工作期間，甲方應(yīng)保障乙方的休息時間和節(jié)假日待遇，按照境外當?shù)氐牧晳T和規(guī)定執(zhí)行。第十一條乙方在境外工作期間，甲方應(yīng)必要的培訓(xùn)和職業(yè)健康保護。第五章違約責任第十四條甲乙雙方應(yīng)嚴格履行本勞動合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金的標準為__________（具體金額或比例）。第十五條乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____個月通知甲方，并支付甲方違約金，違約金的標準為__________（具體金額或比例）。第十六條甲方未按約定支付乙方工資、未為乙方辦理相關(guān)手續(xù)或未繳納社會保險的，乙方有權(quán)解除勞動合同，并要求甲方支付賠償金，賠償金的標準為__________（具體金額或比例）。第六章爭議解決第十七條甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十八條本勞動合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，并簽訂補充協(xié)議。第十九條本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日乙方個人信息表工作許可和簽證等相關(guān)文件社會保險繳納證明培訓(xùn)和職業(yè)健康保護相關(guān)文件其他重要文件本合同范本，具體合同內(nèi)容需根據(jù)實際情況和甲乙雙方協(xié)商確定。在簽訂合請務(wù)必遵守我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，確保合同的合法性和有效性。如有需要，請咨詢專業(yè)律師?！镀泛贤幪枺篲______境外就業(yè)勞動合同附加協(xié)議（第三方介入）甲方：__________（境外雇主名稱）乙方：__________（中國雇員姓名）第三方：__________（中介機構(gòu)或其他服務(wù)商名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方的中介和服務(wù)職能，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本附加協(xié)議，共同遵守以下條款：第一章第三方職責第一條第三方作為甲乙雙方的中介和服務(wù)商，應(yīng)負責為乙方境外就業(yè)的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于簽證辦理、工作許可申請、住宿安排、文化交流等。第二條第三方應(yīng)確保乙方的就業(yè)崗位和待遇符合甲方的要求，并真實反映在合同中。第三條第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行必要的培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任工作崗位。第二章第三方權(quán)益第四條第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)的性質(zhì)和范圍收取服務(wù)費用，具體收費標準和方式由甲乙雙方另行商定。第五條第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)遵守我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，保護甲乙雙方的合法權(quán)益。第三章乙方違約及限制第六條乙方在合同期內(nèi)提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____個月通知甲方，并支付甲方違約金，違約金的標準為__________（具體金額或比例）。第七條乙方在境外工作期間，如有違反甲方規(guī)定的行為，甲方有權(quán)解除勞動合同，并要求乙方支付賠償金，賠償金的標準為__________（具體金額或比例）。第八條乙方在境外工作期間，應(yīng)遵守我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，不得從事任何違法亂紀的活動。第四章甲方權(quán)益保障第九條甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的工資待遇，但應(yīng)保證乙方的合法權(quán)益不受損害。第十條甲方應(yīng)保障乙方的休息時間和節(jié)假日待遇，按照境外當?shù)氐牧晳T和規(guī)定執(zhí)行。第十一條甲方應(yīng)必要的培訓(xùn)和職業(yè)健康保護，確保乙方能夠勝任工作崗位。第五章爭議解決第十二條甲乙雙方在履行本勞動合同及附加協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十三條本附加協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________第三方（簽字）：__________日期：____年____月____日日期：____年____月____日乙方個人信息表工作許可和簽證等相關(guān)文件社會保險繳納證明培訓(xùn)和職業(yè)健康保護相關(guān)文件其他重要文件第三方介入的意義和目的在于為甲方和乙方專業(yè)的中介和服務(wù)，確保雙方的權(quán)益得到保障。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的就業(yè)崗位和待遇符合甲方的要求，同時通過第三方的服務(wù)，降低甲方的運營成本和風險?！镀泛贤幪枺篲______境外就業(yè)勞動合同附加協(xié)議（第三方介入）甲方：__________（境外雇主名稱）乙方：__________（中國雇員姓名）第三方：__________（中介機構(gòu)或其他服務(wù)商名稱）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，并考慮到第三方的中介和服務(wù)職能，經(jīng)友好協(xié)商，訂立本附加協(xié)議，共同遵守以下條款：第一章第三方職責第一條第三方作為甲乙雙方的中介和服務(wù)商，應(yīng)負責為乙方境外就業(yè)的相關(guān)服務(wù)，包括但不限于簽證辦理、工作許可申請、住宿安排、文化交流等。第二條第三方應(yīng)確保乙方的就業(yè)崗位和待遇符合甲方的要求，并真實反映在合同中。第三條第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行必要的培訓(xùn)，確保乙方能夠勝任工作崗位。第二章乙方權(quán)益保障第四條乙方的工作崗位和待遇應(yīng)符合甲方的要求，并真實反映在合同中。第五條乙方在境外工作期間，有權(quán)享受休息時間和節(jié)假日待遇，按照境外當?shù)氐牧晳T和規(guī)定執(zhí)行。第六條乙方在境外工作期間，有權(quán)要求甲方必要的培訓(xùn)和職業(yè)健康保護。第七條乙方在境外工作期間，應(yīng)遵守我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，不得從事任何違法亂紀的活動。第三章甲方違約及限制第八條甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資，未按約定支付的，乙方有權(quán)解除勞動合同。第九條甲方應(yīng)依法為乙方辦理工作許可和簽證等相關(guān)手續(xù)，并承擔相關(guān)費用。未按約定辦理的，乙方有權(quán)解除勞動合同。第十條甲方應(yīng)保障乙方的職業(yè)健康和安全，未必要保護的，乙方有權(quán)解除勞動合同。第四章第三方權(quán)益第十一條第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)的性質(zhì)和范圍收取服務(wù)費用，具體收費標準和方式由甲乙雙方另行商定。第十二條第三方在服務(wù)過程中，應(yīng)遵守我國和境外當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，保護甲乙雙方的合法權(quán)益。第五章爭議解決第十三條甲乙雙方在履行本勞動合同及附加協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十四條本附加協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________第三方（簽字）：__________日期：____年____月____日日