




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL標(biāo)準(zhǔn)合同模板范本甲方:XXX乙方:XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL
求職招聘居間合同范本(2024年度)本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方(招聘方)1.2乙方(求職方)1.3丙方(居間方)2.居間服務(wù)內(nèi)容2.1丙方為甲方和乙方提供招聘求職的居間服務(wù)2.2丙方負(fù)責(zé)甲方招聘信息的發(fā)布和推廣2.3丙方負(fù)責(zé)乙方求職信息的收集和推薦3.居間服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付丙方服務(wù)費(fèi),具體金額及支付方式見附件一3.2乙方無需支付丙方服務(wù)費(fèi)4.合同期限4.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年4.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的合同5.居間服務(wù)效果5.1丙方承諾在合同有效期內(nèi)為甲方找到合適的人才5.2甲方承諾在合同有效期內(nèi)給予丙方充分的配合和支持6.保密條款6.1各方應(yīng)對合同內(nèi)容及雙方的商業(yè)秘密予以保密6.2未經(jīng)各方書面同意,不得向第三方披露合同內(nèi)容及商業(yè)秘密7.違約責(zé)任7.1任何一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任7.2違約方的賠償金額詳見附件二8.爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟9.合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議9.2合同解除后,各方應(yīng)按照約定履行相關(guān)義務(wù)10.合同的終止10.1本合同在合同期滿后自然終止10.2如雙方同意提前終止合同,應(yīng)簽訂書面協(xié)議11.甲方、乙方、丙方的權(quán)利和義務(wù)11.1甲方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件三11.2乙方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件四11.3丙方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件五12.附件說明12.1附件一:居間服務(wù)費(fèi)用明細(xì)12.2附件二:違約賠償金額明細(xì)12.3附件三:甲方權(quán)利和義務(wù)12.4附件四:乙方權(quán)利和義務(wù)12.5附件五:丙方權(quán)利和義務(wù)13.其他約定13.1本合同一式三份,各方執(zhí)一份13.2本合同未盡事宜,可由各方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議14.合同簽訂日期14.1本合同于____年____月____日簽訂第一部分:合同如下:第一條合同主體及定義第二條居間服務(wù)內(nèi)容2.1丙方為甲方和乙方提供招聘求職的居間服務(wù),包括但不限于:發(fā)布招聘信息、收集和推薦求職者、組織甲方和乙方進(jìn)行面試等。2.2丙方負(fù)責(zé)甲方招聘信息的發(fā)布和推廣,確保招聘信息能夠廣泛、及時(shí)地傳達(dá)給求職者。2.3丙方負(fù)責(zé)乙方求職信息的收集和推薦,根據(jù)乙方的求職意向和條件,為乙方尋找合適的招聘機(jī)會。第三條居間服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付丙方服務(wù)費(fèi),具體金額及支付方式見附件一。3.2乙方無需支付丙方服務(wù)費(fèi)。第四條合同期限4.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為一年。4.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂新的合同。第五條居間服務(wù)效果5.1丙方承諾在合同有效期內(nèi)為甲方找到合適的人才。5.2甲方承諾在合同有效期內(nèi)給予丙方充分的配合和支持。第六條保密條款6.1各方應(yīng)對合同內(nèi)容及雙方的商業(yè)秘密予以保密。6.2未經(jīng)各方書面同意,不得向第三方披露合同內(nèi)容及商業(yè)秘密。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。7.2違約方的賠償金額詳見附件二。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同的變更和解除9.1合同的變更或解除應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致,并簽訂書面協(xié)議。9.2合同解除后,各方應(yīng)按照約定履行相關(guān)義務(wù)。第十條合同的終止10.1本合同在合同期滿后自然終止。10.2如雙方同意提前終止合同,應(yīng)簽訂書面協(xié)議。第十一條甲方、乙方、丙方的權(quán)利和義務(wù)11.1甲方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件三。11.2乙方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件四。11.3丙方的權(quán)利和義務(wù)詳見附件五。第十二條附件說明12.1附件一:居間服務(wù)費(fèi)用明細(xì)。12.2附件二:違約賠償金額明細(xì)。12.3附件三:甲方權(quán)利和義務(wù)。12.4附件四:乙方權(quán)利和義務(wù)。12.5附件五:丙方權(quán)利和義務(wù)。第十三條其他約定13.1本合同一式三份,各方執(zhí)一份。13.2本合同未盡事宜,可由各方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第十四條合同簽訂日期14.1本合同于____年____月____日簽訂。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:居間服務(wù)費(fèi)用明細(xì)1.1服務(wù)費(fèi)計(jì)算方式:根據(jù)甲方提供的招聘職位數(shù)量和薪資水平,以及乙方提供的求職者數(shù)量和質(zhì)量,按照雙方約定的費(fèi)率進(jìn)行計(jì)算。1.2支付方式:甲方應(yīng)于合同生效后七個(gè)工作日內(nèi),向丙方支付約定的服務(wù)費(fèi)。附件二:違約賠償金額明細(xì)2.1違約金計(jì)算方式:根據(jù)違約方的違約程度和給對方造成的損失,按照雙方約定的費(fèi)率進(jìn)行計(jì)算。2.2賠償范圍:包括但不限于經(jīng)濟(jì)損失、時(shí)間損失、信譽(yù)損失等。附件三:甲方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘信息,確保信息的合法性和真實(shí)性。3.2甲方應(yīng)積極配合丙方的居間服務(wù),提供必要的面試和錄用機(jī)會。附件四:乙方權(quán)利和義務(wù)4.1乙方應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的求職信息,確保信息的合法性和真實(shí)性。4.2乙方應(yīng)積極配合丙方的居間服務(wù),提供必要的面試和錄用機(jī)會。附件五:丙方權(quán)利和義務(wù)5.1丙方應(yīng)按照約定提供專業(yè)的居間服務(wù),確保甲方和乙方的權(quán)益。5.2丙方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)的10%。2.乙方提供虛假求職信息的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)的10%。3.丙方未按照約定提供居間服務(wù)的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)的10%。4.任何一方泄露合同雙方的商業(yè)秘密的,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)的20%。示例說明:如果甲方在合同生效后七個(gè)工作日內(nèi)未支付服務(wù)費(fèi),則甲方應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付服務(wù)費(fèi)的10%。說明三:法律名詞及解釋:1.居間服務(wù):指丙方為甲方和乙方提供招聘求職的介紹和促進(jìn)服務(wù),包括但不限于發(fā)布招聘信息、收集和推薦求職者、組織甲方和乙方進(jìn)行面試等。2.違約金:指一方違反合同約定,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年招標(biāo)師考試《合同管理》考前沖刺題
- 文書模板-個(gè)稅申訴情況說明
- 游戲產(chǎn)業(yè)創(chuàng)意產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)與評價(jià)考核試卷
- 醫(yī)療保險(xiǎn)的選擇與使用技巧考核試卷
- 旅行安全提示考核試卷
- 窗簾布藝的數(shù)字化切割技術(shù)考核試卷
- 建筑物清潔服務(wù)項(xiàng)目管理中的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通技巧考核試卷
- 安保門衛(wèi)考試試題及答案
- 糖果包裝材料與工藝考核試卷
- 小額貸款公司信貸業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)識別與防范考核試卷
- 新209道100以內(nèi)四個(gè)數(shù)字的加減法混合題目
- 山東省煙臺市2024-2025學(xué)年高二地理下學(xué)期期末考試試題
- 非油氣探礦權(quán)轉(zhuǎn)讓申請書
- 企業(yè)員工心理健康培訓(xùn)主題:構(gòu)建和諧職場促進(jìn)員工福祉
- 第七章第四節(jié)創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)葡萄糖銀鏡反應(yīng)實(shí)驗(yàn)的改進(jìn)設(shè)計(jì)課件高一下學(xué)期化學(xué)人教版
- 2023年法律職業(yè)資格《客觀題卷一》真題及答案
- 民宿合同轉(zhuǎn)讓協(xié)議書
- 航天科工網(wǎng)上測評題庫
- 【新課標(biāo)】Unit 3 My weekend plan 單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)(5個(gè)課時(shí) 表格式)
- 2025年日歷中文版橫向排版周日開始帶周數(shù)帶節(jié)假日調(diào)休1
- 合同終止公函模板
評論
0/150
提交評論