全職瑜伽教練崗位合同模板（2024版）

全職瑜伽教練崗位合同模板（2024版）本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3合同簽訂日期1.4合同有效期2.工作內(nèi)容2.1乙方崗位職責2.2乙方工作時間2.3乙方工作地點3.薪酬待遇3.1工資結(jié)構(gòu)3.2獎金及福利3.3薪酬發(fā)放時間及方式4.社會保險及公積金4.1甲方應繳納的社會保險及公積金4.2乙方應繳納的社會保險及公積金4.3社會保險及公積金的繳納時間及方式5.合同解除與終止5.1雙方解除合同的情形5.2甲方單方面解除合同的情形5.3乙方提前解除合同的情形5.4合同終止后的待遇處理6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任7.知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2甲方對乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)的使用權(quán)8.違約責任8.1甲方違約責任8.2乙方違約責任9.爭議解決9.1雙方協(xié)商解決9.2第三方調(diào)解9.3法律途徑10.法律適用及爭議解決10.1合同適用的法律10.2爭議解決的法院11.其他約定11.1雙方的其他約定11.2附件12.簽字蓋章12.1甲方簽字蓋章12.2乙方簽字蓋章13.附件13.1附件一：工作職責明細13.2附件二：薪酬待遇明細13.3附件三：社會保險及公積金明細14.合同編號14.1甲方合同編號14.2乙方合同編號第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3合同簽訂日期：【簽訂日期】。1.4合同有效期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【有效期年限】年，自合同生效之日起計算。第二條工作內(nèi)容2.1乙方崗位職責：乙方作為全職瑜伽教練，其主要職責包括但不限于：（1）根據(jù)甲方要求，制定瑜伽教學計劃并進行教授；（2）維護會員的瑜伽練習安全和健康；（3）參與瑜伽課程的研發(fā)和創(chuàng)新；（4）協(xié)助甲方進行瑜伽場館的日常管理和維護；（5）完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。2.2乙方工作時間：按照甲方的規(guī)定工作時間工作，如有特殊情況，雙方可協(xié)商調(diào)整。2.3乙方工作地點：甲方瑜伽場館，地址為【場館地址】。第三條薪酬待遇3.1工資結(jié)構(gòu)：乙方的工資由基本工資、課時費、獎金等組成。3.2獎金及福利：乙方根據(jù)教學業(yè)績和甲方的獎勵政策，可獲得相應的獎金；乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利。3.3薪酬發(fā)放時間及方式：甲方每月【薪酬發(fā)放日期】前向乙方支付上一月的工資及獎金，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。第四條社會保險及公積金4.1甲方應繳納的社會保險及公積金：按照國家和地方的相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會保險及住房公積金。4.2乙方應繳納的社會保險及公積金：乙方應承擔的社會保險及住房公積金的個人部分，由甲方從乙方工資中代扣代繳。4.3社會保險及公積金的繳納時間及方式：按照國家和地方的相關(guān)規(guī)定，甲方每月按時足額繳納社會保險及住房公積金。第五條合同解除與終止5.1雙方解除合同的情形：雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2甲方單方面解除合同的情形：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作造成嚴重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更合同，甲方有權(quán)解除合同。5.3乙方提前解除合同的情形：乙方提前【提前通知期限】天書面通知甲方解除合同。5.4合同終止后的待遇處理：合同終止后，甲方應支付乙方合同約定的經(jīng)濟補償或其他相關(guān)待遇。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容：乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密。6.2保密期限：自合同生效之日起至合同終止或解除之日起一年。6.3違約責任：乙方違反保密協(xié)議的，應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。第七條知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在工作中創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，除法律明確規(guī)定屬于乙方外，其余歸甲方所有。7.2甲方對乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)的使用權(quán)：甲方有權(quán)使用乙方創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)表、推廣、使用等。652578第八條違約責任8.1甲方違約責任：甲方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。8.2乙方違約責任：乙方違反本合同的約定，應承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。第九條爭議解決9.1雙方協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。9.2第三方調(diào)解：如雙方協(xié)商不成，可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3法律途徑：如調(diào)解不成，雙方可向甲方所在地的法院提起訴訟。第十條法律適用及爭議解決10.1合同適用的法律：本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.2爭議解決的法院：如雙方在爭議解決方式上未能達成一致，任何一方均可向甲方所在地的法院提起訴訟。第十一條其他約定11.1雙方的其他約定：本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。11.2附件：本合同的附件包括但不限于工作職責明細、薪酬待遇明細、社會保險及公積金明細等，附件與本合同具有同等法律效力。第十二條簽字蓋章12.1甲方簽字蓋章：本合同一式兩份，甲方簽字蓋章后生效。12.2乙方簽字蓋章：乙方簽字蓋章后，本合同生效。第十三條附件13.1附件一：工作職責明細13.2附件二：薪酬待遇明細13.3附件三：社會保險及公積金明細第十四條合同編號14.1甲方合同編號：【甲方合同編號】14.2乙方合同編號：【乙方合同編號】652578第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作職責明細詳細列出乙方作為全職瑜伽教練的具體工作職責，包括但不限于：制定和執(zhí)行瑜伽教學計劃維護會員的瑜伽練習安全和健康參與瑜伽課程的研發(fā)和創(chuàng)新協(xié)助甲方進行瑜伽場館的日常管理和維護完成甲方交辦的其他相關(guān)工作附件二：薪酬待遇明細詳細列出乙方的工資結(jié)構(gòu)，包括但不限于：基本工資課時費獎金及福利明確獎金及福利的計算方式、發(fā)放時間及方式附件三：社會保險及公積金明細詳細列出甲方應為乙方繳納的社會保險及公積金的具體項目和標準，包括但不限于：養(yǎng)老保險醫(yī)療保險失業(yè)保險工傷保險生育保險住房公積金明確各項保險及公積金的繳納時間及方式說明二：違約行為及責任認定：列舉甲方和乙方在合同履行過程中可能出現(xiàn)的違約行為，包括但不限于：甲方未按時支付乙方工資及獎金乙方未按約定履行工作職責甲方未按約定為乙方繳納社會保險及公積金乙方提前解除合同未按規(guī)定提前通知甲方明確違約責任認定標準，包括但不限于：違約金的具體數(shù)額賠償金額的計算方式違約行為對雙方造成的損失界定示例說明：若甲方未按時支付乙方工資及獎金，甲方應支付違約金人民幣【違約金數(shù)額】元，并賠償乙方因此造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：羅列本合同中涉及到的法律名詞及解釋，包括但不限于：合同主體：指合同雙方，即甲方（雇主）和乙方（雇員）社會保險：指國家規(guī)定