門衛(wèi)勞動合同范本

門衛(wèi)勞動合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方門衛(wèi)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方門衛(wèi)，負責甲方場所的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理。第二條工作時間和休息休假2.1乙方工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每周工作40小時，如有加班，按照相關法律法規(guī)支付加班費。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。第三條勞動報酬3.1乙方勞動報酬由基本工資和加班費組成。3.2乙方基本工資為人民幣______元/月，每月____日支付上月工資。3.3乙方加班費按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定支付。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)為乙方參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、護理假等福利待遇。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。5.2乙方提前解除勞動合同的，應提前三十日書面通知甲方。5.3甲方依照法律法規(guī)規(guī)定，可以解除勞動合同。第六條保密條款6.1乙方在合同期間及解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.社會保險參保證明4.乙方身份證復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件6.其他與本合同相關的文件第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方門衛(wèi)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方門衛(wèi)，負責甲方場所的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理。第二條工作時間和休息休假2.1乙方工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每周工作40小時，如有加班，按照相關法律法規(guī)支付加班費。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。第三條勞動報酬3.1乙方勞動報酬由基本工資和加班費組成。3.2乙方基本工資為人民幣______元/月，每月____日支付上月工資。3.3乙方加班費按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定支付。第四條甲方權益主導4.1甲方作為用人單位，對乙方的工作表現(xiàn)進行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇及職位。4.2甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作時間、工作地點及工作內(nèi)容。4.3甲方有權在提前通知乙方的條件下，解除本合同。第五條第三方主體責權利5.1第三方主體負責為乙方提供培訓，確保乙方具備必要的工作技能和知識。5.2第三方主體應承擔乙方在合同期間因工作原因造成的人身傷害賠償責任。5.3第三方主體應協(xié)助甲方管理乙方，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。第六條乙方的違約及限制條款6.1乙方違反合同約定，甲方有權解除本合同。6.2乙方在合同期間不得兼職其他工作，不得損害甲方利益。6.3乙方在合同期間應保持工作場所的安全衛(wèi)生，不得發(fā)生違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。第七條保密條款7.1乙方在合同期間及解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。7.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第八條其他約定8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體留存一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.社會保險參保證明4.乙方身份證復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件6.第三方主體資質(zhì)證明復印件第三方主體介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務，確保乙方具備必要的工作技能和知識，同時協(xié)助甲方管理乙方，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。第三方主體作為乙方的雇主，承擔乙方在合同期間因工作原因造成的人身傷害賠償責任。甲方為主導的目的和意義在于確保甲方的利益得到充分保障，通過制定嚴格的違約及限制條款，確保乙方履行合同約定的義務。同時，甲方有權根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作時間、工作地點及工作內(nèi)容，以實現(xiàn)甲方的經(jīng)營目標。甲方作為用人單位，對乙方的工作表現(xiàn)進行定期評估，并根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇及職位，使乙方的工作與甲方的需求相匹配。通過第三方主體的介入，甲方可以更加專注于自身的核心業(yè)務，提高經(jīng)營效益。第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經(jīng)驗，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔任甲方門衛(wèi)工作事宜，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔任甲方門衛(wèi)，負責甲方場所的安全保衛(wèi)工作。1.2乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方管理。第二條工作時間和休息休假2.1乙方工作時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行，每周工作40小時，如有加班，按照相關法律法規(guī)支付加班費。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。第三條勞動報酬3.1乙方勞動報酬由基本工資和加班費組成。3.2乙方基本工資為人民幣______元/月，每月____日支付上月工資。3.3乙方加班費按照《中華人民共和國勞動法》的有關規(guī)定支付。第四條乙方權益主導4.1乙方有權根據(jù)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需要，提出合理的工作建議和改善措施。4.2乙方有權參加甲方提供的培訓和學習機會，提升自身專業(yè)技能。4.3乙方在合同期間不得兼職其他工作，以確保全職投入甲方工作。第五條第三方主體責權利5.1第三方主體負責為乙方提供培訓，確保乙方具備必要的工作技能和知識。5.2第三方主體應承擔乙方在合同期間因工作原因造成的人身傷害賠償責任。5.3第三方主體應協(xié)助乙方管理，確保乙方遵守甲方的規(guī)章制度。第六條甲方的違約及限制條款6.1甲方違反合同約定，乙方有權解除本合同。6.2甲方不得降低乙方的工資待遇，除非乙方的工作表現(xiàn)不符合甲方要求。6.3甲方不得無故解除乙方合同，除非乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。第七條保密條款7.1乙方在合同期間及解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等保密信息。7.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第八條其他約定8.1本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體留存一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________第三方主體：__________簽訂日期：____年__月__日1.甲方規(guī)章制度2.乙方個人簡歷3.社會保險參保證明4.乙方身份證復印件5.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件6.第三方主體資質(zhì)證明復印件乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的權益得到充分保障，通過制定嚴格的違約及限制條款，確保甲方履行合同約定的義務。乙方有權根據(jù)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需要，提出合理的工作建議和改善措施，參加甲方提供的培訓和學習機