2024年私立學(xué)校教師職務(wù)聘任規(guī)范合同

2024年私立學(xué)校教師職務(wù)聘任規(guī)范合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1學(xué)校方主體資格及定義1.2教師方主體資格及定義第二條：聘任條件2.1教師應(yīng)聘條件2.2學(xué)校招聘程序第三條：聘任期限3.1聘任期限的確定3.2聘任期限的延長第四條：崗位職責(zé)4.1教師崗位職責(zé)4.2教師工作量的確定第五條：工資福利5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放5.2福利待遇第六條：培訓(xùn)與發(fā)展6.1教師培訓(xùn)機(jī)會6.2教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第七條：考核與評價7.1教師考核制度7.2考核結(jié)果的應(yīng)用第八條：保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容8.2違約責(zé)任第九條：合同解除與終止9.1合同解除的條件9.2合同終止的條件第十條：爭議解決10.1爭議解決方式10.2法律適用第十一條：合同的生效、修改與解除11.1合同生效條件11.2合同修改程序11.3合同解除程序第十二條：其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2保密協(xié)議的有效期第十三條：附則13.1合同未盡事宜13.2合同的修訂第十四條：合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點(diǎn)14.3合同簽署雙方第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1學(xué)校方主體資格及定義1.2教師方主體資格及定義第二條：聘任條件2.1教師應(yīng)聘條件（1）擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī)，無犯罪記錄；（2）具有規(guī)定的學(xué)歷和學(xué)位，具備相應(yīng)的教師資格證書；（3）身體健康，能夠勝任教育教學(xué)工作；2.2學(xué)校招聘程序甲方通過發(fā)布招聘公告、組織面試、考察等環(huán)節(jié)，綜合評價乙方的教育教學(xué)能力、業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)，確定乙方是否符合聘任條件。第三條：聘任期限3.1聘任期限的確定甲乙雙方根據(jù)實(shí)際情況，協(xié)商確定聘任期限。聘任期限一般為一年，可以續(xù)聘。3.2聘任期限的延長在聘任期限屆滿前，甲方根據(jù)乙方的教育教學(xué)表現(xiàn)和甲方需求，可以選擇延長聘任期限，并與乙方重新簽訂合同。第四條：崗位職責(zé)4.1教師崗位職責(zé)乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。具體包括但不限于：（1）備課、編寫教案、準(zhǔn)備教學(xué)材料；（2）按時上課，組織課堂教學(xué)，進(jìn)行教學(xué)評價；（3）參加學(xué)校組織的教研活動、繼續(xù)教育和培訓(xùn)；（4）參與學(xué)校的教育管理工作，完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。4.2教師工作量的確定甲方根據(jù)乙方所擔(dān)任的職務(wù)、課程數(shù)量和難度、學(xué)生人數(shù)等因素，合理確定乙方的工作量。第五條：工資福利5.1工資標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放甲方向乙方支付的工資標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)乙方的職務(wù)、工作量、績效等因素確定。工資發(fā)放按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。5.2福利待遇乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等福利待遇。具體待遇按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條：培訓(xùn)與發(fā)展6.1教師培訓(xùn)機(jī)會甲方應(yīng)為乙方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會，以促進(jìn)乙方教育教學(xué)能力的提高。6.2教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃甲方應(yīng)為乙方制定個性化的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并提供相應(yīng)的支持和幫助，以促進(jìn)乙方職業(yè)生涯的發(fā)展。第八條：保密協(xié)議8.1保密內(nèi)容乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對甲方學(xué)校的教育教學(xué)管理、學(xué)生信息、教學(xué)科研等商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。8.2違約責(zé)任乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。損失賠償額為本合同解除前一年的工資收入總和的二倍。第九條：合同解除與終止9.1合同解除的條件合同解除的條件如下：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或者國家法律法規(guī)，甲方解除合同的；（2）乙方因病或其他原因不能繼續(xù)履行合同義務(wù)，甲方解除合同的；（3）甲方因教育教學(xué)需要，提前解除合同的。9.2合同終止的條件合同終止的條件如下：（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽的；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡的；（3）乙方完全喪失勞動能力的。第十條：爭議解決10.1爭議解決方式甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.2法律適用本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條：合同的生效、修改與解除11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同修改程序合同的修改應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。11.3合同解除程序合同解除應(yīng)按照本合同第九條的規(guī)定執(zhí)行。第十二條：其他約定12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在合同期限內(nèi)所創(chuàng)作的教案、課件等教育教學(xué)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.2保密協(xié)議的有效期保密協(xié)議的有效期為本合同期限及其解除后的兩年。第十三條：附則13.1合同未盡事宜本合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平原則另行協(xié)商確定。13.2合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商，并以書面形式進(jìn)行。第十四條：合同簽署14.1合同簽署日期本合同于____年__月__日簽署。14.2合同簽署地點(diǎn)本合同于____市（縣）____地點(diǎn)簽署。14.3合同簽署雙方甲方（簽字/蓋章）：____________乙方（簽字）：____________第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：教師職務(wù)聘任標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)規(guī)定教師職務(wù)的等級劃分、評定標(biāo)準(zhǔn)及晉升程序。附件2：教育教學(xué)成果知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書明確乙方創(chuàng)作的教育教學(xué)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題。附件3：保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定保密內(nèi)容、違約責(zé)任及保密協(xié)議的有效期。附件4：教師考核制度詳細(xì)規(guī)定教師考核的內(nèi)容、程序、評價標(biāo)準(zhǔn)及考核結(jié)果的應(yīng)用。附件5：工資福利方案詳細(xì)規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn)、福利待遇及發(fā)放程序。附件6：教師培訓(xùn)與發(fā)展計劃詳細(xì)規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果評估等。附件7：合同解除與終止的條件及程序詳細(xì)規(guī)定合同解除與終止的條件、程序及違約責(zé)任。附件8：爭議解決方式及程序詳細(xì)規(guī)定爭議解決方式、訴訟管轄法院等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密或機(jī)密信息。2.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或國家法律法規(guī)。3.乙方因病或其他原因不能繼續(xù)履行合同義務(wù)，未提前通知甲方。4.甲方未按時支付乙方工資或福利待遇。5.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。損失賠償額為本合同解除前一年的工資收入總和的二倍。2.乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或國家法律法規(guī)，甲方解除合同的，不支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.乙方因病或其他原因不能繼續(xù)履行合同義務(wù)，未提前通知甲方，甲方有權(quán)解除合同，并根據(jù)實(shí)際情況支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.甲方未按時支付乙方工資或福利待遇的，應(yīng)支付乙方遲延履行違約金，并承擔(dān)因此給乙方造成的損失。5.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況支付乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說明：如乙方泄露了甲方的教學(xué)科研機(jī)密信息，導(dǎo)致甲方遭受損失，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失，具體賠償金額根據(jù)損失金額確定。說明三：法律名詞及解釋：1.私立學(xué)校：指依法成立的非營利性教育機(jī)構(gòu)，具有獨(dú)立的法人資格。2.教師方：指被甲方聘用的教師，應(yīng)具備國家規(guī)定的教師職業(yè)資格，并具有相應(yīng)的學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)職稱。3.聘任期限：指甲乙雙方約定的合同有效期限，一般為一年，可以續(xù)聘。4.崗位職責(zé)：指乙方在合同期限內(nèi)應(yīng)履行教育教學(xué)職責(zé)，完成教育教學(xué)任務(wù)，提高教育教學(xué)質(zhì)量。5.工資標(biāo)準(zhǔn)：指甲方根據(jù)乙方的職務(wù)、工作量、績效等因素確定的工資水平。6.福利待遇：指甲方提供的除工資以外的其他福利，如帶薪休假、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險等。7.培訓(xùn)與發(fā)展：指甲方為乙方提供的