2024年價格保密協(xié)議參考模板（三篇）

第4頁共4頁2024年價格保密協(xié)議參考模板甲方：_____乙方：_____鑒于甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》及國家、地方相關法律、法規(guī)和政策的規(guī)定，因乙方受聘于甲方或服務于甲方，在職或服務期間有接觸并了解甲方商業(yè)秘密和技術秘密的機會，且甲方已向乙方支付包括工資、獎金、提成、獎勵等在內的勞動報酬，乙方深知泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密將對甲方造成重大損害。為保護甲方的商業(yè)秘密、技術秘密，維護雙方共同的長遠利益，現雙方經平等、自愿協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、保密內容和范圍1.1乙方在合同期內開發(fā)設計的技術成果，包括但不限于技術研究成果、工程設計、產品設計圖紙及其說明等。1.2甲方現有的開發(fā)成果、技術秘密及設計開發(fā)方案。1.3甲方所有的工藝技術資料、圖紙和所有的財務資料及數據。1.4甲方尚未付諸實施的經營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產經營數據。1.5甲方銷售方案、計劃及客戶資料。1.6甲方采購計劃及供應商資料。1.7甲方生產定額、工時定額。1.8甲方認為需要保密的其他事項。二、具體保密要求2.1乙方在聘用合同期內必須按照甲方的要求從事產品的設計與開發(fā)，其設計開發(fā)的所有資料屬甲方所有。2.2乙方應嚴格遵守甲方的保密制度及要求，確保不泄露企業(yè)的技術秘密和商業(yè)秘密。2.3乙方如需將含有甲方商業(yè)秘密或技術秘密的作品用于發(fā)表論文、評定成果、職稱等，需事先獲得甲方的書面認可。2.4未經甲方書面同意，乙方不得利用技術秘密進行新的研究與開發(fā)。2.5乙方在與甲方解除聘用合同后的三年內，不得從事與甲方業(yè)務相同或相近的經營活動，亦不得在有競爭關系的其他企業(yè)任職。2.6乙方應防止他人獲取、使用保密信息，并不得直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘企業(yè)內掌握商業(yè)秘密、技術秘密的員工離開企業(yè)。2.7乙方應遵守甲方為保護知識產權制訂的相關制度與規(guī)章，認真執(zhí)行保密措施，并在發(fā)現他人有侵犯甲方商業(yè)秘密、技術秘密的行為時，有義務及時向甲方總經理或公司人事行政部報告。當乙方結束在甲方的工作時，應及時將所有與甲方經營活動有關的文件、記錄或材料交給甲方指定的人員。三、協(xié)議期限本協(xié)議自聘用合同期開始生效，并在解除聘用合同后的____年內持續(xù)有效。四、保密費的數額確定及支付方式甲方在乙方聘用合同期內支付的工資中已包含保密費，保密費為_____元/月。此外，甲方還將根據乙方的工作業(yè)績、工作態(tài)度、成果的作用及其創(chuàng)造的經濟效益，給予年終獎勵，該獎勵中也包含了保密費。五、違約責任5.1雙方約定，如任何一方違約，另一方均有權無條件解除本協(xié)議，并有權要求對方支付違約保證金額的五倍作為違約罰款。5.2如乙方違反本協(xié)議，造成甲方重大經濟損失，應賠償甲方所受全部損失，并按甲方有關制度處理。如甲方因此向法院提起訴訟，乙方自動放棄相關權利。5.3若違約責任的執(zhí)行超出法律、法規(guī)賦予雙方的權限，雙方應申請仲裁機構仲裁或向法院提出訴訟。六、其他6.1本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效。如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。6.2本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，人事行政部備案一份。6.3本協(xié)議作為乙方聘用合同的附件。甲方（蓋章）：_____法定代表人（簽字）：_____身份證號：_____地址：_____日期：____年____月____日乙方（蓋章）：_____法定代表人（簽字）：_____身份證號：_____地址：_____日期：____年____月____日2024年價格保密協(xié)議參考模板（二）甲方：______乙方：______鑒于甲、乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》及相關法律、法規(guī)和政策規(guī)定，且乙方在受聘或服務于甲方期間，有接觸并可能掌握甲方商業(yè)秘密和技術秘密的機會，同時甲方對乙方的勞動成果支付了相應報酬，乙方深知泄露甲方商業(yè)秘密和技術秘密將對甲方造成重大損害。為保護甲方的合法權益，維護雙方共同的長遠利益，現經雙方自愿、平等協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、保密內容和范圍1.1乙方在合同期內開發(fā)設計的技術成果，包括但不限于技術研究成果、工程設計、產品設計圖紙及其說明等；1.2甲方現有的開發(fā)成果、技術秘密及設計開發(fā)方案；1.3甲方所有的工藝技術資料、圖紙和財務資料及數據；1.4甲方尚未付諸實施的經營戰(zhàn)略、規(guī)劃及生產經營數據；1.5甲方銷售方案、計劃及客戶資料；1.6甲方采購計劃及供應商資料；1.7甲方生產定額、工時定額；1.8甲方認定的其他需要保密的事項。二、具體保密要求2.1乙方在聘用合同期內，其設計開發(fā)的所有資料屬甲方所有，并應按甲方要求從事產品設計與開發(fā)；2.2乙方應嚴格遵守甲方的保密制度及要求，防止泄露企業(yè)技術秘密和商業(yè)秘密；2.3對于含有甲方商業(yè)秘密或技術秘密的作品，如需公開，應事先取得甲方書面認可；2.4未經甲方書面同意，乙方不得利用技術秘密進行新研究與開發(fā)；2.5乙方在解除聘用合同后的三年內，不得生產、經營同類產品或在有競爭關系的其他企業(yè)任職；2.6乙方應防止他人獲取、使用保密信息，不得直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘掌握甲方商業(yè)秘密、技術秘密的員工離開企業(yè)；2.7乙方應遵守甲方為保護知識產權制訂的相關制度與規(guī)章，執(zhí)行保密措施，發(fā)現他人侵犯甲方商業(yè)秘密、技術秘密的行為時，應及時向甲方報告。乙方離職時，應將所有與甲方經營活動有關的文件、記錄或材料交還甲方。三、協(xié)議期限本協(xié)議自聘用合同期開始生效，并在解除聘用合同后的____年內持續(xù)有效。四、保密費的數額確定及支付方式甲方已支付乙方聘用合同期內的工資，其中包含了保密費用，具體金額為____元/月。此外，甲方還將根據乙方工作業(yè)績、態(tài)度、成果的經濟效益等因素，給予年終獎勵，該獎勵亦包含保密費用。五、雙方違約責任5.1任何一方違約，對方均有權無條件解除本合約，并有權要求違約方支付五倍違約保證金的罰款；5.2乙方違約并給甲方造成重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失，并接受甲方內部處理；甲方如因此向法院提起訴訟，乙方自動放棄相關權利；5.3如上述違約責任的執(zhí)行超出法律、法規(guī)賦予雙方權限的，雙方應申請仲裁機構仲裁或向法院提起訴訟。六、其他事項6.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并具同等法律效力；6.2本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，人事行政部備案一份；6.3本協(xié)議作為乙方聘用合同的附件。甲方（蓋章）：______乙方（蓋章）：______法定代表人（簽字）：______法定代表人（簽字）：______身份證號：______身份證號：______地址：______地址：__________年____月____日____年____月____日2024年價格保密協(xié)議參考模板（三）甲方：乙方：雙方就乙方在職及離職后的保密及競業(yè)限制事項達成以下條款，以供共同遵守：一、保密信息甲乙雙方確認，“保密信息”涵蓋甲方及關聯公司未公開的商業(yè)秘密、技術信息、財務信息等，包括但不限于設計、程序、制作工藝、方法、管理訣竅、銷售網絡、銷售狀況、客戶名單、市場開發(fā)及售后服務詳情、營銷策略、招投標中的底價及標書內容。乙方承認，可能在為甲方工作期間，通過書面、口頭、圖表、音像資料等方式直接或間接獲取這些保密信息，或通過觀察全部或部分設備、產品等獲得。二、保密責任乙方需遵守甲方的書面或非書面保密規(guī)定和制度，履行與合作過程中相應的保密義務。未經甲方書面許可，乙方不得進行以下行為：三、保密期限雙方確認，乙方的保密責任自簽署本協(xié)議時起始，直至甲方公開相關項目的商業(yè)秘密為止。不論乙方是否繼續(xù)參與甲方的該項目工作，保密責任持續(xù)有效。四、保密費用甲方將向保密方支付保密費用。五、違約責任1.若乙方違反第二條規(guī)定的保密義務，但尚未對甲方造成損失或嚴重后果，應承擔不超過人民幣_____元的違約罰款；2.若因乙方上述違約行為導致甲方損失或嚴重后果，乙方應承擔違約責任。六、糾紛解決因執(zhí)行本協(xié)議產生的糾紛，雙方可協(xié)商解決或共同委托雙方信任的第三方調解