老年工程人員勞動合同2024年

老年工程人員勞動合同2024年通用合同編號：__________甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系方式：__________

法定代表人：__________乙方（勞動者）：__________

性別：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家致力于老年工程事業(yè)的企業(yè)，乙方愿意加入甲方，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)充分協(xié)商，就乙方擔任甲方老年工程人員一事，達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容

1.1乙方擔任甲方的老年工程人員，負責__________工作。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成__________任務(wù)。

1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第二條工作地點

2.1乙方的工作地點為__________。

2.2如有特殊情況，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點。第三條工作時間

3.1乙方的每周工作時間不超過__________小時，具體工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時上下班。第四條勞動報酬

4.1乙方的工資為每月__________元，按月支付。

4.2乙方享受甲方規(guī)定的獎金、津貼等待遇。

4.3乙方加班工資按國家規(guī)定支付。第五條社會保險

5.1甲方為乙方依法繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會保險手續(xù)。第七條保密協(xié)議

7.1乙方在合同期間及解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

7.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，簽訂保密協(xié)議。第八條知識產(chǎn)權(quán)

8.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。

8.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請和維護知識產(chǎn)權(quán)。第九條違約責任

9.1雙方違反本合同的，應(yīng)承擔違約責任。

9.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)支付違約金__________元。第十條爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條其他約定

11.1雙方對本合同未盡事宜，可另行簽訂補充協(xié)議。

11.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________

乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學歷證書復(fù)印件

3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

4.保密協(xié)議

5.甲方規(guī)章制度

6.社會保險繳納證明

7.甲方公司章程

8.甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密資料二、違約行為及認定：

1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

2.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度。

3.乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害。

4.乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作。

5.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。

6.乙方違反合同約定的其他條款。三、法律名詞及解釋：

1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。

2.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)等風險而設(shè)立的一種社會保障制度。

3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。

4.違約金：當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定時，按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方工作能力不足：提供培訓機會，安排合適的工作崗位，如仍不能勝任，根據(jù)合同約定解除或終止合同。

2.乙方工作態(tài)度不端正：加強乙方職業(yè)道德教育，如經(jīng)教育仍不改正，根據(jù)合同約定解除或終止合同。

3.乙方因故無法繼續(xù)工作：提前一個月通知甲方，雙方協(xié)商解決。

4.甲方未按時支付工資：乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴，要求甲方支付工資。

5.甲方未依法繳納社會保險：乙方有權(quán)向社會保險行政部門投訴，要求甲方依法繳納社會保險。五、所有應(yīng)用場景