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文檔簡介

2024年版事業(yè)單位專業(yè)勞務(wù)派遣合作合同本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(事業(yè)單位)1.2乙方(專業(yè)勞務(wù)派遣公司)1.3丙方(被派遣員工)第二條:合同范圍與任務(wù)2.1派遣任務(wù)2.2派遣期限2.3派遣崗位及職責(zé)第三條:派遣員工的選擇與派遣3.1員工選擇標(biāo)準(zhǔn)3.2派遣程序3.3員工培訓(xùn)與考核第四條:勞動報酬與福利待遇4.1工資待遇4.2社會保險4.3福利待遇第五條:合同的履行與監(jiān)督5.1合同履行期限5.2履行地點與方式5.3監(jiān)督與評估第六條:保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務(wù)6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬第七條:違約責(zé)任與爭議解決7.1違約責(zé)任7.2爭議解決方式第八條:合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件第九條:合同的終止與續(xù)簽9.1合同終止條件9.2合同續(xù)簽程序第十條:稅費及其他費用10.1稅費承擔(dān)10.2其他費用第十一條:不可抗力11.1不可抗力事件11.2不可抗力事件的處理第十二條:合同的生效、修改與解除12.1合同生效條件12.2合同修改程序12.3合同解除程序第十三條:其他約定13.1雙方的其他約定13.2附件第十四條:合同的份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管責(zé)任第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義第二條:合同范圍與任務(wù)2.1派遣任務(wù):乙方根據(jù)甲方的需求,派遣丙方到甲方工作,丙方應(yīng)履行甲方規(guī)定的崗位職責(zé)。2.2派遣期限:本合同的有效期為____年,自雙方簽字蓋章之日起生效,至派遣任務(wù)完成之日終止。2.3派遣崗位及職責(zé):具體派遣崗位、職責(zé)及要求,詳見附件。第三條:派遣員工的選擇與派遣3.1員工選擇標(biāo)準(zhǔn):乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的崗位需求,選擇具備相應(yīng)資質(zhì)、經(jīng)驗和技能的丙方。3.2派遣程序:乙方應(yīng)按照甲方提供的招聘要求,組織招聘活動,并對候選人進(jìn)行篩選、面試和背景調(diào)查。甲方對丙方的選拔和錄用有最終決定權(quán)。3.3員工培訓(xùn)與考核:乙方應(yīng)確保丙方在派遣前接受必要的崗位培訓(xùn),并按照甲方的要求進(jìn)行考核。第四條:勞動報酬與福利待遇4.1工資待遇:丙方的工資待遇,包括基本工資、崗位工資、績效獎金等,由甲方確定,乙方負(fù)責(zé)支付。4.2社會保險:乙方應(yīng)依法為丙方參加社會保險,并按時足額繳納社會保險費。4.3福利待遇:丙方在甲方工作期間,享受甲方規(guī)定的福利待遇,包括但不限于年假、病假、加班費等。第五條:合同的履行與監(jiān)督5.1合同履行期限:本合同的履行期限為派遣任務(wù)完成之日。5.2履行地點與方式:丙方的工作地點為甲方場所,工作方式為全職。5.3監(jiān)督與評估:甲方對丙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督與評估,乙方應(yīng)積極配合。第六條:保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密義務(wù):丙方在甲方工作期間,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露。6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬:丙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的成果,包括但不限于發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計、軟件等,其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第七條:違約責(zé)任與爭議解決7.1違約責(zé)任:任何一方違反本合同的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此造成的損失。7.2爭議解決方式:雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條:合同的變更與解除8.1變更條件:在合同履行期間,如需變更合同內(nèi)容,應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。8.2解除條件:有下列情形之一,雙方可以解除合同:(1)雙方協(xié)商一致解除;(2)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行;(3)甲方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害乙方利益;(4)乙方違反合同規(guī)定,嚴(yán)重?fù)p害甲方利益。第九條:合同的終止與續(xù)簽9.1合同終止條件:本合同在派遣任務(wù)完成后自然終止。9.2合同續(xù)簽程序:如需續(xù)簽,雙方應(yīng)在合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商,并簽訂新的合同。第十條:稅費及其他費用10.1稅費承擔(dān):乙方應(yīng)依法為丙方代扣代繳個人所得稅等稅費。10.2其他費用:包括但不限于丙方的體檢費、培訓(xùn)費等,由甲方承擔(dān)。第十一條:不可抗力11.1不可抗力事件:不可抗力事件指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會事件等。11.2不可抗力事件的處理:遭受不可抗力事件的一方應(yīng)立即通知對方,并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明文件。根據(jù)不可抗力事件的影響,雙方協(xié)商決定是否延長合同履行期限或部分免除責(zé)任。第十二條:合同的生效、修改與解除12.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改程序:合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。12.3合同解除程序:合同解除應(yīng)由雙方協(xié)商一致,并書面確認(rèn)。第十三條:其他約定13.1雙方的其他約定:本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2附件:本合同附件包括合同補(bǔ)充協(xié)議、派遣崗位說明書、丙方個人信息表等。第十四條:合同的份數(shù)與保管14.1合同份數(shù):本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同保管責(zé)任:雙方都有保管好合同副本的責(zé)任,不得擅自泄露、涂改或毀損合同內(nèi)容。如有爭議,應(yīng)以合同副本為準(zhǔn)。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:合同補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)說明:本附件為甲乙雙方就合同未盡事宜所簽訂的補(bǔ)充協(xié)議,包括但不限于派遣崗位的變更、派遣期限的延長、派遣員工福利待遇的調(diào)整等。附件二:派遣崗位說明書詳細(xì)說明:本附件詳細(xì)描述了丙方在被派遣至甲方工作期間所擔(dān)任的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作條件等。附件三:丙方個人信息表詳細(xì)說明:本附件記錄了丙方的個人基本信息,包括姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式等。附件四:丙方工作表現(xiàn)評估表詳細(xì)說明:本附件用于記錄和評估丙方在甲方工作期間的工作表現(xiàn),包括但不限于工作質(zhì)量、工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力等。附件五:保密協(xié)議詳細(xì)說明:本附件為丙方與甲方簽訂的保密協(xié)議,規(guī)定了丙方在甲方工作期間對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等的保密義務(wù)及違約責(zé)任。附件六:知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)說明:本附件為丙方與甲方簽訂的知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議,規(guī)定了丙方在甲方工作期間所創(chuàng)作成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照合同約定提供工作條件,影響丙方正常工作的。2.甲方未按照合同約定支付丙方工資、獎金等報酬的。3.乙方未按照合同約定派遣符合甲方要求的丙方。4.乙方未按照合同約定支付丙方工資、保險等費用的。5.丙方未按照合同約定履行工作職責(zé),造成甲方損失的。責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。2.乙方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。3.丙方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。示例說明:如甲方未按照合同約定提供工作條件,導(dǎo)致丙方無法正常工作,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金,并賠償乙方因此造成的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.事業(yè)單位:指根據(jù)中國法律設(shè)立,具有獨立法人資格,以公益為目的的非營利性社會組織。2.專業(yè)勞務(wù)派遣公司:指根據(jù)中國法律設(shè)立,具有合法勞務(wù)派遣資格,從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的公司。3.被派遣員工:指由勞務(wù)派遣公司派遣至用工單位工作,并與用工單位建立勞動關(guān)系的人員。4.派遣任務(wù):勞務(wù)派遣公司根據(jù)用工單位的需求,派遣被派遣員工到用工單位工作,完成特定的工作任

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