船舶管理（二三副）任務(wù)91附有答案

船舶管理（二三副）任務(wù)9.1[復(fù)制]應(yīng)將組織的工作合理地劃分為具有可行性的個(gè)人行為，以下說(shuō)法正確的是____。①組織擬完成的工作是無(wú)法由個(gè)人完成的，應(yīng)“合理”地劃分給各個(gè)組織成員；②組織成員不應(yīng)被指派去完成不適合他完成的工作；③工作的強(qiáng)度不宜過(guò)大，以免導(dǎo)致工作無(wú)法及時(shí)準(zhǔn)確完成；④工作的強(qiáng)度不宜過(guò)小，以免造成時(shí)間的浪費(fèi)、效率的降低及不必要的開(kāi)支[單選題]*①③④①②④①②③①②③④(正確答案)應(yīng)將組織的工作合理地劃分為具有可行性的個(gè)人行為，以下說(shuō)法正確的是____。①組織擬完成的工作是無(wú)法由個(gè)人完成的，應(yīng)“合理”地劃分給各個(gè)組織成員；②組織成員應(yīng)被指派去完成適合他完成的工作；③工作的強(qiáng)度不宜過(guò)大；④工作的強(qiáng)度不宜過(guò)小[單選題]*①③④①②④①②③①②③④(正確答案)駕駛臺(tái)組織構(gòu)架即駕駛臺(tái)團(tuán)隊(duì)，成員包括____。①船長(zhǎng)、駕駛員；②值班水手；③值班的輪機(jī)員；④在船引航員[單選題]*①③④①②④①②③①②③④(正確答案)駕駛臺(tái)組織的作用包括____。①消除由于個(gè)人失誤而可能造成災(zāi)難性局面的危險(xiǎn)性；②強(qiáng)調(diào)保持良好視覺(jué)瞭望的必要性和執(zhí)行避碰規(guī)則的必要性；③鼓勵(lì)利用所有確定船位的方法，以便在一種方法失效的情況下其他方法立即可用；④只有在駕駛臺(tái)團(tuán)隊(duì)的每位成員都認(rèn)識(shí)到每個(gè)人在船舶安全航行中所起到的很重要作用且安全取決于每位海員盡自己的能力履行其職責(zé)[單選題]*①③④①②④①②③①②③④(正確答案)引航員在船時(shí)，船舶駕駛臺(tái)團(tuán)隊(duì)間相互交換信息應(yīng)包括____。①船長(zhǎng)、駕駛員應(yīng)了解引航水域的特性、引航的困難程度和當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定；②引航員應(yīng)了解船舶的操縱性能；③引航員應(yīng)熟悉船舶的設(shè)備使用；④船舶靠、離泊操作計(jì)劃[單選題]*①③④①②④①②③①②③④(正確答案)引航期間，船長(zhǎng)應(yīng)留在駕駛臺(tái)，一旦引航的時(shí)間比較長(zhǎng)，船長(zhǎng)離開(kāi)駕駛臺(tái)時(shí)，船長(zhǎng)應(yīng)該把他的指揮權(quán)轉(zhuǎn)交給____。[單選題]*值班駕駛員(正確答案)大副引航員輔助駕駛員從船員組織的角度來(lái)說(shuō)，以下各項(xiàng)中____不是通?？痛O(shè)立的部門(mén)。[單選題]*甲板部輪機(jī)部客運(yùn)部營(yíng)運(yùn)部(正確答案)船員組織結(jié)構(gòu)分為_(kāi)___，每個(gè)部門(mén)內(nèi)部都有明確的崗位分工。[單選題]*甲板部、事務(wù)部、輪機(jī)部、電氣部甲板部、電氣部、輪機(jī)部甲板部（包括事務(wù)部）、輪機(jī)部(正確答案)事務(wù)部（包括甲板部）、輪機(jī)部答案解析：船員組織分為甲板和輪機(jī)兩個(gè)部門(mén)，每個(gè)部門(mén)都有明確的崗位分工。以下各項(xiàng)中____不是通常船舶甲板部的職責(zé)。[單選題]*船體保養(yǎng)航行中的貨物照管壓載水系統(tǒng)的使用全船電力系統(tǒng)的管理和維護(hù)(正確答案)答案解析：輪機(jī)部負(fù)責(zé)全船電力系統(tǒng)的管理和維護(hù)工作。以下各項(xiàng)中____屬于通常船舶甲板部的職責(zé)。[單選題]*救生艇筏的日常檢查維護(hù)(正確答案)機(jī)動(dòng)艇艇機(jī)的日常試運(yùn)轉(zhuǎn)應(yīng)急發(fā)電機(jī)的日常試運(yùn)轉(zhuǎn)應(yīng)急消防泵的日常檢查維護(hù)答案解析：甲板部負(fù)責(zé)救生、消防、堵漏器材的管理?？缥幕涣鞯牧己梅绞桨╛___。①認(rèn)識(shí)文化差異；②尊重其他文化；③先進(jìn)文化融合落后文化；④協(xié)同文化差異[單選題]*①③④①②④(正確答案)①②③①②③④答案解析：實(shí)現(xiàn)良好的跨文化交流應(yīng)培養(yǎng)文化融合的團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造良好的組織溝通氛圍，建立共同的價(jià)值觀。以下可認(rèn)為是消極的工作態(tài)度的是____。[單選題]*其他人也應(yīng)對(duì)此負(fù)責(zé)(正確答案)這是我的本職工作這項(xiàng)工作很重要再試一下以下可認(rèn)為是不安全的工作態(tài)度的是____。[單選題]*按規(guī)章辦事為什么不試一試是到了我們改變的時(shí)候了我們經(jīng)常就這么干(正確答案)以下關(guān)于“文化”的說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*文化的內(nèi)涵包括歷史、地理、風(fēng)土人情、傳統(tǒng)習(xí)俗、生活方式、文學(xué)藝術(shù)文化的內(nèi)涵包括行為規(guī)范、思維方式、價(jià)值觀念文化是人類(lèi)相互之間進(jìn)行交流的普遍認(rèn)可的一種意識(shí)形態(tài)文化是人類(lèi)對(duì)客觀世界理性上的認(rèn)知與理解(正確答案)“跨文化溝通”是指發(fā)生在____的人們之間的溝通。[單選題]*不同文化背景下(正確答案)不同職務(wù)層次下不同教育背景下不同年齡層次下答案解析：跨文化交流是指任何在語(yǔ)言和文化背景方面有差異的人們之間的交際。以下各項(xiàng)中____不屬于船上的“跨文化交流”。[單選題]*南方籍船員與北方籍船員的交流中國(guó)籍船員與外國(guó)籍船員的交流不同宗教信仰船員的交流高職務(wù)層次船員與低職務(wù)層次船員的交流(正確答案)答案解析：跨文化交流是指任何在語(yǔ)言和文化背景方面有差異的人們之間的交際。以下各項(xiàng)中____不屬于船上“跨文化溝通”時(shí)應(yīng)注意的原則。[單選題]*正確認(rèn)識(shí)自己預(yù)設(shè)差異，減少誤解的可能性避免文化中心主義接受文化上的同類(lèi)(正確答案)以下各項(xiàng)中____能力或技巧無(wú)助于“跨文化溝通”。[單選題]*處事靈活移情能力洞察力和尊重堅(jiān)定和果斷(正確答案)影響態(tài)度的因素不包括____。[單選題]*人際關(guān)系個(gè)體的心理特征個(gè)人經(jīng)驗(yàn)個(gè)人能力(正確答案)答案解析：態(tài)度是個(gè)體在一定環(huán)境中對(duì)事物或?qū)ο笞龀龇e極或消極反應(yīng)的心理傾向，個(gè)人能力不是影響態(tài)度的因素。以下關(guān)于“工作態(tài)度”的認(rèn)識(shí)不正確的是____。[單選題]*工作態(tài)度是人們對(duì)于工作各個(gè)方面的心理傾向工作態(tài)度包括對(duì)工作的情感、行為意向和認(rèn)知工作態(tài)度有可能是積極的或消極的在工作上，工作能力第一，其次就是工作態(tài)度(正確答案)答案解析：工作態(tài)度與責(zé)任心緊密相關(guān)，工作態(tài)度第一。以下對(duì)“行為”的認(rèn)識(shí)不正確的是____。[單選題]*行為是指人們一切有目的的活動(dòng)影響人類(lèi)行為的因素包括外在因素和內(nèi)在因素人類(lèi)為了適應(yīng)工作和環(huán)境的需要，必須經(jīng)常改變自己的行為人類(lèi)行為的改變與態(tài)度無(wú)關(guān)(正確答案)答案解析：人類(lèi)行為的改變與態(tài)度有關(guān)。船上非正式組織的特點(diǎn)是____。[單選題]*具有高度的自發(fā)性和凝聚力(正確答案)內(nèi)部有統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，外部有調(diào)節(jié)機(jī)制按照一定章程形成規(guī)范或慣例對(duì)船舶安全生產(chǎn)起消極作用答案解析：非正式組織的特點(diǎn)：（1）存在形式是隱形的，沒(méi)有正式機(jī)構(gòu)和明文章程，沒(méi)有固定的、長(zhǎng)期的組織目標(biāo)，但往往具有高度的自發(fā)性和凝聚力；（2）非正式組織內(nèi)部無(wú)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，外部無(wú)調(diào)節(jié)機(jī)制；（3）非正式組織有著在一定條件下自然形成的規(guī)范或慣例，其成員或多或少地以此為行為準(zhǔn)則；（4）非正式組織與正式組織一樣，也有核心人物。以下關(guān)于正式組織的表述，正確的是____。[單選題]*正式組織是為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)而擔(dān)當(dāng)有明確職能的機(jī)構(gòu)(正確答案)正式組織對(duì)成員不具有強(qiáng)制性正式組織會(huì)在共同的工作過(guò)程中，自然形成一種行為準(zhǔn)則正式組織以效率和感情的邏輯為重要標(biāo)準(zhǔn)管理學(xué)領(lǐng)域所稱(chēng)“非正式組織”是指____。[單選題]*非法組織沒(méi)有法人資格的組織沒(méi)有合法身份的組織沒(méi)有自覺(jué)的共同目標(biāo)的任何聯(lián)合的個(gè)人活動(dòng)(正確答案)答案解析：非正式組織是指人們?cè)诠餐墓ぷ骱蜕钪校怨餐睦?、興趣和感情為基礎(chǔ)而自發(fā)形成的非正式團(tuán)體，是一切沒(méi)有正規(guī)的組織章程、組織機(jī)構(gòu)的各種各樣小群體的總稱(chēng)。這種無(wú)形的組織，有著其特殊的感情、規(guī)范和傾向，控制著每個(gè)成員的行為。管理活動(dòng)中的正式組織和非正式組織的根本區(qū)別在于____。[單選題]*組織規(guī)范組織目標(biāo)(正確答案)組織輿論組織凝聚力答案解析：非正式組織以共同的利益、興趣和感情為基礎(chǔ)。非正式組織在管理上需要注意的消極作用包括____[單選題]*彌補(bǔ)正式組織的不足糾正正式組織管理的合理合法性協(xié)助正式組織管理抵制正式組織的變革(正確答案)非正式組織在管理上的積極作用包括____。[單選題]*束縛成員的個(gè)人發(fā)展對(duì)群眾施以壓力從中操縱抵制正式組織的變革制衡正式組織的不合理管理(正確答案)船上的非正式組織有____。[單選題]*甲板部水手群體伙食委員會(huì)校友會(huì)、老鄉(xiāng)會(huì)(正確答案)人為失誤指的是____。①不正確的決策；②采取不適當(dāng)?shù)男袆?dòng)；③沒(méi)有采取適當(dāng)?shù)男袆?dòng)[單選題]*①②③①②③(正確答案)下列各項(xiàng)中最有可能形成失誤鏈的是____。[單選題]*偏離計(jì)劃航線(xiàn)(正確答案)保持正規(guī)瞭望指揮水手改用手操舵使用甚高頻與來(lái)船協(xié)調(diào)避讓下列各項(xiàng)中____屬于指揮不當(dāng)。[單選題]*未制定和落實(shí)航線(xiàn)設(shè)計(jì)未安排足夠稱(chēng)職的瞭望人員(正確答案)對(duì)局面難以確定對(duì)規(guī)定不熟悉下列說(shuō)法正確的是____。[單選題]*兩個(gè)定位系統(tǒng)結(jié)果不一致，即是所謂“不確定性”(正確答案)“不確定性”出現(xiàn)的本身就很危險(xiǎn)“不確定性”不會(huì)因經(jīng)驗(yàn)不足而產(chǎn)生“不確定性”不會(huì)因訓(xùn)練不足而產(chǎn)生“失誤鏈”形成的具體征兆不包括____。[單選題]*含糊不清或不確定性注意力分散感覺(jué)準(zhǔn)確，反應(yīng)及時(shí)(正確答案)溝通中斷以下有關(guān)“失誤鏈”的說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*海上事故或?yàn)?zāi)難往往是由單一事件引起的(正確答案)海上事故或?yàn)?zāi)難幾乎都是由一系列看上去不嚴(yán)重的小的失誤或事件相互疊加、互為因果導(dǎo)致的事故或?yàn)?zāi)難都是失誤鏈或事件鏈發(fā)展的最終結(jié)果一系列失誤鏈或事件鏈的連續(xù)發(fā)展，將専致事故或?yàn)?zāi)難的發(fā)生答案解析：事故的發(fā)生通常不是一個(gè)孤立的事件，而是由互為因果的原因事件相繼或重疊發(fā)生的結(jié)果。良好情境意識(shí)的表現(xiàn)不包括____。[單選題]*豐富的經(jīng)驗(yàn)與訓(xùn)練很強(qiáng)的理解力與操作技能敏感的懷疑和神經(jīng)質(zhì)(正確答案)良好的領(lǐng)導(dǎo)與管理技能船舶駕駛員個(gè)人的情境意識(shí)不包括____。[單選題]*個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)個(gè)人的訓(xùn)練個(gè)人的身體與精神狀態(tài)個(gè)人的適任證書(shū)航區(qū)與等級(jí)(正確答案)下列關(guān)于“情境意識(shí)”的說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*情境意識(shí)可以反映一個(gè)人的工作態(tài)度情境意識(shí)與人的工作經(jīng)驗(yàn)有關(guān)情境意識(shí)與人的操作技能有關(guān)情境意識(shí)和環(huán)境復(fù)雜程度有關(guān)(正確答案)關(guān)于船上情境意識(shí)與船舶航行安全之間的關(guān)系，說(shuō)法正確的是____。[單選題]*情境意識(shí)與船舶航行事故風(fēng)險(xiǎn)沒(méi)有必然的關(guān)系情境意識(shí)與船舶航行事故風(fēng)險(xiǎn)沒(méi)有很大的關(guān)系情境意識(shí)越好，船舶航行事故風(fēng)險(xiǎn)越大情境意識(shí)越好，船舶航行事故風(fēng)險(xiǎn)越小(正確答案)下列有關(guān)情境意識(shí)與事故風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系的說(shuō)法正確的是____。[單選題]*低情境意識(shí)產(chǎn)生高風(fēng)險(xiǎn)(正確答案)低情境意識(shí)產(chǎn)生低風(fēng)險(xiǎn)高情境意識(shí)產(chǎn)生高風(fēng)險(xiǎn)情境意識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)無(wú)關(guān)答案解析：船舶團(tuán)隊(duì)成員的情境意識(shí)越好，發(fā)生事故的概率就越??；反之，情境意識(shí)越差，發(fā)生事故的概率就越大。下列關(guān)于船舶團(tuán)隊(duì)情境意識(shí)的說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*船舶團(tuán)隊(duì)成員如果喪失情境意識(shí)，表明事故鏈正在形成，事故正在逼近船舶團(tuán)隊(duì)成員的情境意識(shí)越好，發(fā)生事故的概率就越小船舶團(tuán)隊(duì)成員的情境意識(shí)越差，其操作可獲取各種信息的設(shè)備的技能越差(正確答案)為了保持船舶的航行安全，要求船舶團(tuán)隊(duì)成員具有和保持良好的情境意識(shí)答案解析：情境意識(shí)差，操作技能不一定差。為了保持良好的情境意識(shí)，駕駛臺(tái)團(tuán)隊(duì)成員的做法不恰當(dāng)?shù)氖莀___。[單選題]*培養(yǎng)和提高個(gè)人的情境意識(shí)提前做好周密詳盡的計(jì)劃和準(zhǔn)備養(yǎng)成絕對(duì)服從領(lǐng)導(dǎo)和聽(tīng)從指揮的良好習(xí)慣(正確答案)在平時(shí)工作中養(yǎng)成安全的做法和習(xí)慣以下提高團(tuán)隊(duì)成員情境意識(shí)的較好方法是____。[單選題]*對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題立即予以指出，并提出嚴(yán)厲批評(píng)對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題立即提出批評(píng)和提示，并強(qiáng)調(diào)該問(wèn)題的危害性對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題立即予以提示，并鼓勵(lì)其將工作做好(正確答案)嚴(yán)格要求成員絕對(duì)服從領(lǐng)導(dǎo)和聽(tīng)從指揮船舶自動(dòng)化程度越來(lái)越高對(duì)船舶駕駛員工作的影響，以下說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*駕駛員可以充分依賴(lài)并享受自動(dòng)化科技的成果(正確答案)一旦自動(dòng)化系統(tǒng)失效或出現(xiàn)緊急情況，需要立即恢復(fù)駕駛員對(duì)設(shè)備的掌控自動(dòng)化系統(tǒng)的高可靠性容易導(dǎo)致駕駛員對(duì)自動(dòng)化的自滿(mǎn)，進(jìn)而喪失情境意識(shí)低負(fù)荷單調(diào)的作業(yè)使人的警覺(jué)性降低，并導(dǎo)致腦力疲勞產(chǎn)生，產(chǎn)生厭倦情緒答案解析：對(duì)自動(dòng)化科技的成果在船舶上的應(yīng)用不能完全依賴(lài)。領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)是指為了發(fā)揮其特定影響和作用必須具備一定的自身?xiàng)l件，包括____。①自我意識(shí)；②情境意識(shí)；③人際交往；④正確激勵(lì)；⑤尊重[單選題]*①③④①③④⑤③④⑤①②③④⑤(正確答案)團(tuán)隊(duì)形成的基本要素包括____。①共同目標(biāo)；②相互依賴(lài)；③團(tuán)隊(duì)意識(shí)；④責(zé)任心[單選題]*①②③④(正確答案)①②③①③②③④團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)角色不包括____。[單選題]*對(duì)外聯(lián)絡(luò)官困難處理專(zhuān)家沖突管理者統(tǒng)治者(正確答案)領(lǐng)導(dǎo)的作用不包括____。[單選題]*指揮作用協(xié)調(diào)作用激勵(lì)作用統(tǒng)治作用(正確答案)一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)的標(biāo)志不包括____。[單選題]*善于利用一切資源解決問(wèn)題能抵御一切的誘惑善于鼓勵(lì)成員請(qǐng)求具有挑戰(zhàn)性的工作被團(tuán)隊(duì)成員懼怕和不敢反抗(正確答案)通過(guò)自己以身作則，率先示范的行動(dòng)樹(shù)立自己的權(quán)威，依靠個(gè)人的人格魅力的影響和職位上的優(yōu)勢(shì)來(lái)領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)下屬職工，引導(dǎo)他們仿而效之。這種領(lǐng)導(dǎo)類(lèi)型是____。[單選題]*民主型領(lǐng)導(dǎo)榜樣型領(lǐng)導(dǎo)(正確答案)制度型領(lǐng)導(dǎo)教育型領(lǐng)導(dǎo)采用民主協(xié)商的方式，聽(tīng)取下屬的意見(jiàn)，并鼓勵(lì)員工積極發(fā)表改進(jìn)工作中的問(wèn)題的意見(jiàn)，從而提升自己組織管理上的靈活性和職工本身的職責(zé)感。這種領(lǐng)導(dǎo)類(lèi)型是____。[單選題]*民主型領(lǐng)導(dǎo)(正確答案)專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)制度型領(lǐng)導(dǎo)激勵(lì)型領(lǐng)導(dǎo)要求職工一切按規(guī)矩做，通過(guò)制度來(lái)約束自己的行動(dòng)。這種領(lǐng)導(dǎo)類(lèi)型是____。[單選題]*民主型領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)制度型領(lǐng)導(dǎo)(正確答案)激勵(lì)型領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的類(lèi)型，下列說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*民主型的領(lǐng)導(dǎo)依靠個(gè)人的人格魅力的影響和職位上的優(yōu)勢(shì)來(lái)領(lǐng)導(dǎo)和帶動(dòng)下屬(正確答案)放任型的領(lǐng)導(dǎo)一般都會(huì)將工作任務(wù)與問(wèn)題交付下屬人員處理，自己不愿多加過(guò)問(wèn)，也不想多擔(dān)負(fù)工作的責(zé)任民主型的領(lǐng)導(dǎo)在工作中常采用民主協(xié)商的方式，聽(tīng)取下屬的意見(jiàn)，并鼓勵(lì)他們積極發(fā)表改進(jìn)工作中的問(wèn)題的意見(jiàn)，從而提升自己組織管理上的靈活性和下屬本身的責(zé)任感專(zhuān)制型的領(lǐng)導(dǎo)獨(dú)斷獨(dú)行，通過(guò)下達(dá)命令來(lái)要求下屬絕對(duì)服從具有____領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的領(lǐng)導(dǎo)往往能在發(fā)出指示和布置具體工作任務(wù)的同時(shí)，自己主動(dòng)地和下屬一起共同討論和決定完成工作任務(wù)與解決問(wèn)題的最佳方案。[單選題]*命令型指示型參與型(正確答案)委托型作為船舶領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)____。[單選題]*在任何時(shí)候都采用民主的領(lǐng)導(dǎo)方式杜絕專(zhuān)制的領(lǐng)導(dǎo)方式處理任何事都堅(jiān)持用同一種領(lǐng)導(dǎo)方式靈活合理運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)方式(正確答案)船舶領(lǐng)導(dǎo)的影響力種類(lèi)不包括____。[單選題]*權(quán)力性影響力非權(quán)力性影響力強(qiáng)制性影響力與非強(qiáng)制性影響力法定影響力(正確答案)答案解析：權(quán)威是指管理者在組織中的威信、威望，是一種非強(qiáng)制性的“影響力”，權(quán)威不是法定的。作為領(lǐng)導(dǎo)者，首要工作是____。[單選題]*獲得相關(guān)工作知識(shí)建立起自己的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)威(正確答案)建立自己的威信樹(shù)立領(lǐng)導(dǎo)形象以下有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)威，表述有誤的是____。[單選題]*作為一名領(lǐng)導(dǎo)者，首先必須建立起自己適當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)權(quán)威權(quán)威就是權(quán)力與威嚴(yán)的統(tǒng)一，是權(quán)勢(shì)、權(quán)益與威嚴(yán)的象征(正確答案)一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)通過(guò)自己的良好素質(zhì)與魅力來(lái)創(chuàng)建其威信一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)具備進(jìn)取心、領(lǐng)導(dǎo)愿望、誠(chéng)實(shí)與正直、自信、智慧、和工作有關(guān)的知識(shí)答案解析：權(quán)威是指管理者在組織中的威信、威望。領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)建威信的基本素質(zhì)不包括____。[單選題]*內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力領(lǐng)導(dǎo)愿望誠(chéng)實(shí)與正直權(quán)力與控制力(正確答案)答案解析：權(quán)威不是法定的，權(quán)威與職位有一定的關(guān)系，但主要取決于管理者個(gè)人的品質(zhì)、思想、知識(shí)、能力和水平；取決于同組織人員思想的共鳴，感情的溝通；取決于相互之間理解、信賴(lài)與支持。以下關(guān)于“團(tuán)隊(duì)”，表述有誤或不妥的是____。[單選題]*團(tuán)隊(duì)是由一起工作以完成共同任務(wù)的個(gè)體組成的一個(gè)群體團(tuán)隊(duì)成員有著共同的利害關(guān)系，為此，成員之間彼此合作和相互利用(正確答案)團(tuán)隊(duì)成員之間有著和諧、成熟的人際關(guān)系，相互理解，具有一致的想法和情感團(tuán)隊(duì)成員之間分工不同，但每個(gè)人為了實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)又都承擔(dān)著一定的責(zé)任答案解析：團(tuán)隊(duì)成員有著共同的目標(biāo)，為了完成這一目標(biāo)，成員之間彼此合作，這是構(gòu)成和維持團(tuán)隊(duì)的基本條件。以下關(guān)于“團(tuán)隊(duì)”，表述有誤的是____。[單選題]*團(tuán)隊(duì)成員具備實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所必需的技術(shù)和能力團(tuán)隊(duì)成員相互之間有能夠良好合作的個(gè)性品質(zhì)，從而能夠出色完成任務(wù)團(tuán)隊(duì)成員必須有各種性格，并且性格互補(bǔ)(正確答案)團(tuán)隊(duì)成員之間為了完成共同的目標(biāo)彼此合作團(tuán)隊(duì)的作用不包括____。[單選題]*解決錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題進(jìn)行必要的行動(dòng)協(xié)調(diào)保持組織應(yīng)變能力和持續(xù)的創(chuàng)新能力保持每個(gè)成員利益不受到損害(正確答案)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的特征不包括____。[單選題]*明確的目標(biāo)個(gè)體的收益(正確答案)良好的溝通有效的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的特征不包括____。[單選題]*每個(gè)成員都能清楚地理解和贊同團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)能夠克服困難、解決問(wèn)題并達(dá)到目標(biāo)成員間相互溝通交流使工作做到最好紀(jì)律嚴(yán)明，下級(jí)對(duì)上級(jí)絕對(duì)服從(正確答案)以下各項(xiàng)中____不是優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)具有的特征之一。[單選題]*一致的工作方式(正確答案)充分的人際技能相互的信任清晰的目標(biāo)以下有關(guān)船舶團(tuán)隊(duì)管理，表述有誤的是____。[單選題]*如果條件允許，船長(zhǎng)在確定工作目標(biāo)時(shí)應(yīng)與自己的團(tuán)隊(duì)共同討論，使相關(guān)人員能夠充分地表明自己的觀點(diǎn)船長(zhǎng)可以考慮采取放手不管的領(lǐng)導(dǎo)方式(正確答案)船長(zhǎng)應(yīng)盡量避免形成過(guò)于專(zhuān)制的領(lǐng)導(dǎo)方式團(tuán)隊(duì)中每一隊(duì)員都有自己明確的職責(zé)并恪盡職守有關(guān)船舶團(tuán)隊(duì)管理的說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*船舶團(tuán)隊(duì)成員做到保持不間斷的警覺(jué)，加強(qiáng)情境意識(shí)對(duì)重要事件預(yù)先予以考慮在做事時(shí)先分出輕重緩急，但在處理時(shí)都要重視，同等對(duì)待(正確答案)相互保持良好的聯(lián)絡(luò)與溝通，建立質(zhì)詢(xún)和回應(yīng)的氛圍在工作中有疑慮時(shí)及時(shí)澄清，習(xí)慣性地進(jìn)行相互檢查答案解析：優(yōu)先解決那些迫切需要及時(shí)解決的問(wèn)題。以下關(guān)于船舶團(tuán)隊(duì)管理的說(shuō)法正確的是____。[單選題]*各自做好各自的工作，不得干涉其他人工作堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)的所有決定，不得提出疑義消除由于個(gè)人失誤造成嚴(yán)重后果的危險(xiǎn)性(正確答案)任何人不得獨(dú)自完成工作開(kāi)展船上培訓(xùn)時(shí)值班駕駛員對(duì)見(jiàn)習(xí)生應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任是____。①制訂海上實(shí)操計(jì)劃；②監(jiān)控實(shí)習(xí)生操作情況；③如實(shí)填寫(xiě)見(jiàn)習(xí)記錄簿[單選題]*①②③(正確答案)①②②③①③開(kāi)展船上培訓(xùn)的意義在于____。①加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的理解，提高實(shí)習(xí)生的實(shí)際操作能力；②培養(yǎng)船員正確應(yīng)對(duì)緊急事故的能力；③熟悉海員的通常做法[單選題]*①②③(正確答案)①②②③①③船上培訓(xùn)計(jì)劃就是從船舶組織的戰(zhàn)略出發(fā)，在全面、客觀地分析____的基礎(chǔ)上做出的對(duì)船上培訓(xùn)各方面的預(yù)先系統(tǒng)設(shè)定。[單選題]*培訓(xùn)需求(正確答案)培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)對(duì)象一般來(lái)講，船上培訓(xùn)的方法和方式不包括____。[單選題]*講授法、演示法研討法、角色扮演法視聽(tīng)法、案例分析法市場(chǎng)調(diào)研法(正確答案)以下制訂船上培訓(xùn)計(jì)劃的步驟順序正確的是____。[單選題]*收集培訓(xùn)需求—設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間—制定控制措施—確定培訓(xùn)效果評(píng)估方法(正確答案)設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間—收集培訓(xùn)需求—制定控制措施—確定培訓(xùn)效果評(píng)估方法確定培訓(xùn)效果評(píng)估方法—收集培訓(xùn)需求—設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間—制定控制措施設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容與時(shí)間—收集培訓(xùn)需求—確定培訓(xùn)效果評(píng)估方法—制定控制措施關(guān)于制訂船上培訓(xùn)計(jì)劃的原則，以下說(shuō)法不正確的是____。[單選題]*培訓(xùn)計(jì)劃的制訂必須要進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查應(yīng)考慮設(shè)計(jì)一成不變的培訓(xùn)方式來(lái)針對(duì)所有參訓(xùn)船員(正確答案)充分考慮到培訓(xùn)對(duì)象工作時(shí)間安排，爭(zhēng)取更多人參與兼顧船舶與船員兩方面的需求和基礎(chǔ)船上培訓(xùn)的內(nèi)容一般不包括____。[單選題]*救生、消防設(shè)備的使用船上應(yīng)急反應(yīng)程序及職責(zé)船舶保安與防反海盜提高船舶營(yíng)運(yùn)經(jīng)濟(jì)效益的措施(正確答案)船上培訓(xùn)的內(nèi)容一