2024版學(xué)生寒假工合同

2024版學(xué)生寒假工合同甲方（用人單位）：_______________________乙方（學(xué)生工）：_______________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要，擬招聘乙方為寒假工，乙方愿意接受甲方的聘用。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同。第一條合同期限本合同為固定期限合同，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。第二條工作內(nèi)容和地點(diǎn)乙方同意根據(jù)甲方的工作需要，在甲方指定的工作地點(diǎn)從事_______工作。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和安全保障。第三條工作時(shí)間和休息休假乙方的工作時(shí)間為每天不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)。甲方應(yīng)保證乙方享有國家規(guī)定的休息日和法定節(jié)假日。第四條勞動報(bào)酬甲方應(yīng)按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為_______元/小時(shí)或_______元/月。甲方應(yīng)在每月的_______日前支付乙方上月工資。第五條社會保險(xiǎn)和福利鑒于乙方為學(xué)生工，甲方不負(fù)責(zé)為乙方繳納社會保險(xiǎn)。甲方可根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供一定的福利待遇。第六條勞動保護(hù)和勞動條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。乙方在工作期間應(yīng)遵守甲方的安全操作規(guī)程。第七條勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和工作規(guī)章制度。乙方違反勞動紀(jì)律或工作規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予相應(yīng)的處理。第八條合同的變更、解除和終止雙方協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。符合《中華人民共和國勞動法》規(guī)定的情形，一方可以解除或終止本合同。第九條違約責(zé)任甲方未按時(shí)支付乙方工資或未提供約定的工作條件，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。乙方違反合同約定或工作規(guī)章制度，給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可提交甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商確定。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______________________授權(quán)代表簽字：_______________________日期：_______年_______月_______日乙方（簽字）：_______________________日期：_______年_______月_______日（注：本合同內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整和補(bǔ)充。）[正文結(jié)束]第十二條合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，對雙方均具有約束力。第十三條附件乙方身份證明及學(xué)生證復(fù)印件。工作內(nèi)容及要求說明。工作時(shí)間表及節(jié)假日安排。工資支付憑證樣本。第十四條違約行為及認(rèn)定甲方未按時(shí)支付工資或未提供符合約定的勞動條件，視為違約。乙方未按約定完成工作任務(wù)或違反工作紀(jì)律，視為違約。違約行為的認(rèn)定應(yīng)基于合同條款和實(shí)際行為，必要時(shí)可由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定。第十五條法律名詞及解釋"寒假工"：指在校學(xué)生在寒假期間從事的臨時(shí)性工作。"勞動報(bào)酬"：指甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)支付的薪資。"勞動紀(jì)律"：指甲方制定的，乙方必須遵守的工作規(guī)章制度。"勞動爭議仲裁"：指因勞動關(guān)系產(chǎn)生的爭議，提交至勞動爭議仲裁委員會進(jìn)行裁決的過程。第十六條執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法如甲方因經(jīng)營困難暫時(shí)無法支付工資，應(yīng)與乙方協(xié)商延期支付，并明確延期期限。如乙方因?qū)W業(yè)等原因需提前終止合同，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)商解決。雙方應(yīng)建立有效溝通機(jī)制，及時(shí)解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。第十七條所有應(yīng)用場景本合同適用于學(xué)生在寒假期間為甲方提供的所有勞動服務(wù)。本合同同樣適用于其他臨時(shí)性、季節(jié)性的學(xué)生勞動服務(wù)，但需根據(jù)具體情況調(diào)整合同條款。附件一：乙方身份證明及學(xué)生證復(fù)印件乙方應(yīng)提供身份證和學(xué)生證的復(fù)印件，以證明其學(xué)生身份。甲方應(yīng)核實(shí)乙方的身份信息，并在復(fù)印件上注明核實(shí)日期。附件二：工作內(nèi)容及要求說明附件應(yīng)詳細(xì)說明乙方的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求。甲方應(yīng)確保乙方充分理解工作內(nèi)容，并在附件上簽字確認(rèn)。附件三：工作時(shí)間表及節(jié)假日安排附件應(yīng)包含乙方的工作時(shí)間表和節(jié)假日的具體安排。甲方應(yīng)根據(jù)