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文檔簡介
勞動合合同協(xié)議書這是小編精心編寫的合同文檔,其中清晰明確的闡述了合同的各項重要內(nèi)容與條款,請基于您自己的需求,在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本,謝謝!
勞動合同協(xié)議書
甲方(用人單位):【甲方全稱】
乙方(勞動者):【乙方全稱】
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本勞動合同。
一、勞動合同期限
1.本勞動合同期限為【起始日期】至【終止日期】。
2.乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營需要,在【職位名稱】崗位上工作。
二、工作時間和休息休假
1.乙方每周工作時間【小時】,每周休息日【天】。
2.乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假待遇。
三、勞動報酬
1.乙方的工資待遇為每月【元】,按月支付。
2.乙方工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),甲方不得拖欠乙方工資。
四、社會保險和福利
1.甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,并按時足額繳納各項社會保險費。
2.甲方為乙方提供【描述】福利待遇。
五、勞動保護(hù)和勞動條件
1.甲方應(yīng)按照國家和地方勞動保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。
2.甲方應(yīng)定期對乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。
六、解除和終止勞動合同的條件
1.甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除或終止勞動合同。
2.乙方有以下情形之一的,甲方可以解除或終止勞動合同:
(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;
(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;
(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;
(5)因《中華人民共和國勞動合同法》第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;
(6)被依法追究刑事責(zé)任的。
七、違約責(zé)任
1.甲乙雙方違反本勞動合同的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。
2.甲方違反本勞動合同,造成乙方損失的,應(yīng)當(dāng)賠償乙方損失。
八、爭議解決
1.甲乙雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2.對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
九、其他約定
1.本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):【甲方全稱】
乙方(勞動者):【乙方全稱】
簽訂日期:【簽訂日期】
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