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第4頁共4頁2024年雇傭合同參考范文甲方(用人單位名稱):法定代表人/主要負責(zé)人:__________聯(lián)系電話:__________地址:乙方(勞動者姓名):居民身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:雙方基于平等自愿原則,經(jīng)友好協(xié)商,共同訂立本合同,并承諾嚴(yán)格遵守。一、勞動合同期限(一)本合同為固定期限勞動合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在公司內(nèi)部擔(dān)任特定崗位(工種)工作,乙方需全面履行該崗位所賦予的各項職責(zé)。崗位職責(zé)包括但不限于以下內(nèi)容。甲方保留根據(jù)人事政策、業(yè)務(wù)需要及乙方工作表現(xiàn),合理調(diào)整乙方崗位及工作內(nèi)容的權(quán)利,乙方應(yīng)予以服從。三、工作地點甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營及業(yè)務(wù)需求調(diào)整乙方的工作地點,乙方需無條件服從工作安排,并積極完成工作任務(wù)。四、工作時間和休息休假1.實行每周五天工作制,每日工作時間為八個半小時,周六、周日為國家法定假日。2.工作時間安排為:上午8:30至下午17:00(含午餐時間)。五、勞動報酬經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,確定乙方的月工資為____元(大寫:__________)。六、利益沖突(一)乙方承諾,在履行甲方職務(wù)過程中,不擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或商業(yè)秘密信息,亦不實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。如因乙方違反此承諾導(dǎo)致甲方遭受第三方侵權(quán)指控,乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的所有損失。(二)未經(jīng)甲方書面同意,乙方在任職期間不得自營或為他人經(jīng)營與甲方同類的產(chǎn)品,從事同類業(yè)務(wù),亦不得在與甲方存在競爭關(guān)系的單位擔(dān)任任何職務(wù)。(三)乙方在合同期內(nèi),不得在其他單位兼職。七、勞動紀(jì)律甲方應(yīng)依法建立健全各項規(guī)章制度,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的管理制度。雙方提供的個人信息及通訊方式必須真實有效。八、勞動合同解除與終止(一)乙方存在以下情形之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同:1.試用期內(nèi)不符合錄用條件的;2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方造成重大損害的;4.同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或經(jīng)甲方提出后拒不改正的;5.被依法追究刑事責(zé)任的。(二)甲方在以下情形下,可依法解除勞動合同:1.乙方患病或非因工負傷,無法從事原工作且無法勝任甲方另行安排的工作的;2.乙方不能勝任工作;3.合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,導(dǎo)致合同無法履行,且雙方無法就合同變更達成協(xié)議的。(三)本合同期滿時,合同即行終止。因工作需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)訂勞動合同。(四)乙方辭職須提前一個月以書面形式通知甲方。如乙方擅自離職并對甲方造成損失,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。九、法律效力本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,對甲乙雙方均具有法律約束力。雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同義務(wù)。雙方確認,在簽署本合同前已仔細閱讀并充分理解合同條款內(nèi)容。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同簽訂前,乙方應(yīng)向甲方出示身份證原件并提供復(fù)印件;甲方應(yīng)向乙方出示相關(guān)經(jīng)營許可證書,以確保雙方信息的真實可靠性。甲方(簽章):__________乙方(簽章):______________年____月____日____年____月____日2024年雇傭合同參考范文(二)____聘用合同書____依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國律師法》及司法行政機關(guān)關(guān)于律師事務(wù)所聘用律師的管理規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等、自愿、協(xié)商一致,就聘用事宜訂立本合同,以資共同遵守。____一、合同期限____本合同期限按照以下第(一)項確定:(一)本合同為固定期限合同,自____年____月____日起至____年____月____日止。其中,試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。(注:若選用無固定期限合同,請刪除本項,并詳細填寫無固定期限合同的起始日期及試用期等相關(guān)信息。)____二、工作崗位____甲方經(jīng)考核,同意聘用乙方為甲方的專職律師。乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在專職律師崗位工作,并承擔(dān)該崗位所規(guī)定的各項工作內(nèi)容。____三、勞動報酬____乙方勞動報酬按以下第(一)項確定:(一)乙方試用期月工資為____元,試用期滿后月工資為3500元,工資發(fā)放日為每月____日。乙方工資的調(diào)整、獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章、政策及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。(注:若存在其他薪酬支付方式或條款,請根據(jù)實際情況進行補充。)____四、乙方權(quán)利____1.有權(quán)了解并建議甲方對律師權(quán)利義務(wù)有影響的規(guī)章制度的補充、修訂。2.享有甲方提供的必要培訓(xùn)和教育。3.有權(quán)按照約定取得勞動報酬及福利待遇。4.因甲方不當(dāng)行為損害乙方利益的,有權(quán)要求甲方賠償。5.遇法定或約定解除(終止)合同條件出現(xiàn)時,有權(quán)要求解除本合同。6.享有法定及雙方約定的其他權(quán)利。____五、乙方義務(wù)____1.遵守《律師法》及律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律,接受甲方的日常管理。2.按時完成承辦的工作任務(wù)或工作目標(biāo)。3.自覺維護甲方形象和利益,保守甲方商業(yè)秘密,愛護甲方財產(chǎn)。4.僅經(jīng)甲方同意簽訂委托代理合同,接受甲方指派開展律師業(yè)務(wù)。5.未經(jīng)允許,不得從事公民代理活動。____六、甲方權(quán)利____1.依照法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán),督促乙方依法執(zhí)業(yè)、依法納稅。2.乙方未完成工作任務(wù)或工作目標(biāo)時,甲方有權(quán)提議修改聘用合同部分內(nèi)容;遇法定或約定解除(終止)合同條件出現(xiàn)時,可解除本合同。3.乙方違法、違紀(jì)或其他不當(dāng)行為給甲方造成損失的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。4.有權(quán)拒絕乙方違反法律法規(guī)和律師執(zhí)業(yè)規(guī)范的不當(dāng)要求。____七、甲方義務(wù)____1.支付乙方規(guī)定的勞動報酬及相關(guān)福利待遇。2.為乙方提供必要的辦公場所和工作條件。3.維護乙方的合法權(quán)益。4.對乙方違法違紀(jì)和不當(dāng)行為承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任。5.履行法律法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。____八、社會保險和福利待遇____甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。____九、其他約定事項____(本項如無特別約定,可填寫“無”。)____十、合同的生效及變更____1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至期限屆滿時終止。2.本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可對有關(guān)條款進行修改、補充。____十一、合同續(xù)簽及終止____1.合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可另行簽訂聘用合同。2.乙方要求離所的,應(yīng)在合同期限屆滿前一個月向甲方提出書面申請,甲方應(yīng)在合同期限屆滿前就是否同意乙方離所作出答復(fù),并辦理相關(guān)手續(xù)。____十二、爭議解決____本合同履行中發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向司法行政機關(guān)或律師協(xié)會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可依法向人民法院起訴。

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